1 差旅费补贴
（差旅费津贴200元误餐补助200元超部分计工资薪金征收税）
出差产生计税标准根税务机关规定
2 职工离职税法优惠
员工领取离职补偿金员工年均工资三倍免税
3 通讯费
单位工作需负担办公通讯费采取全额限额实报实销暂月超300元标准合法证计入月工资薪金收入征收税
单位负担办公通讯费补贴形式发放应计入月工资薪金收入征收税
4 职工夏季防暑降温清凉饮料费
报销形式计税工资发交税
5 发票抵 (实开支建议)
税收筹划：企业税10种合理避税方案附案例
6 笔收入分次
某高校教师业余家企业兼职做项目项目完成次取劳务报酬30000元整果次性申报纳税
应纳税额
3000030000×2024000元
应纳税额
24000×20×（1＋05）20005200元
果企业协商分两月支付两次次应纳税额（1500015000×20）×202400元总计纳税额4800元两者相节约400元
税务师评述：根税法劳务报酬收入减20费余额应纳税额劳务报酬适例税率税率20％取劳务报酬收入应纳税额次超20000～50000元部分税法规定计算税额加征5成超50000元部分加征10成
样计算减2000速算扣数该教师应纳税额劳务报酬征税次数标准
见纳税次收入次取分摊增加扣次数降低应纳税额节省税收支出
7提高福利降工资
西安高新区公司聘高计划支付年薪120万咨询税务师事务高达成协议年薪降低80万时高提供套现房辆车供
外鉴该公司员工技术性员工居聘合期相较长等特点适降低员工名义工资时员工提供宿舍缴纳公积金养老保险等金额适提高提高员工福利粗略计算该公司高起码少缴40税
税务师评述：增加薪金收入满足消费需求工资薪金税税率超额累进税率累进定程度新增工资薪金带支配收入逐步减少
想办法降低名义收入现金性工资转提供必需福利遇样满足消费需求少缴税
8劳务报酬工资化
西安私企老板雇营私企家公司工作月工资约 4000元开始没家公司签合4000元作劳务报酬应纳税额（4000800）×20640元
咨询假该公司建立雇佣关系4000元作工资薪金收入应纳税额（40002000）×1025175元前相月节税465元
9高工资月分部分面低收入月份
某公司业务员常工资般5000——8000左右6月份业务旺季提成收入高合计工资收入30000元果部分工资分摊6月月12000元月10000元样合计纳税总额6470元果正常纳税应该30000元纳5620加接5月8000月合计1725元7345元样纳接1000元税
收入稳定尤适种办法削峰谷
10提高三险金额度
果收入高等钱完全社保公积金等标准提高高限度然公司缴额度相应提高公司协商
社保交退休工资然会高住房公税金公司计帐户取现机制提高住房公积金较避税办法
会计心里挑战工作莫税务筹划
位学会计做会计家知道老板想公司赚钱少缴税款需会计操作处理进行合理避税
合理避税合法范围减轻税收压力避免税务知识盲点导致企业缴税税务局罚款作会计必解合理避税基知识提升力帮老板达少缴税目标
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（差旅费津贴200元误餐补助200元超部分计工资薪金征收税）
出差产生计税标准根税务机关规定
2 职工离职税法优惠
员工领取离职补偿金员工年均工资三倍免税
3 通讯费
单位工作需负担办公通讯费采取全额限额实报实销暂月超300元标准合法证计入月工资薪金收入征收税
单位负担办公通讯费补贴形式发放应计入月工资薪金收入征收税
4 职工夏季防暑降温清凉饮料费
报销形式计税工资发交税
5 发票抵 (实开支建议)
税收筹划：企业税10种合理避税方案附案例
6 笔收入分次
某高校教师业余家企业兼职做项目项目完成次取劳务报酬30000元整果次性申报纳税
应纳税额
3000030000×2024000元
应纳税额
24000×20×（1＋05）20005200元
果企业协商分两月支付两次次应纳税额（1500015000×20）×202400元总计纳税额4800元两者相节约400元
税务师评述：根税法劳务报酬收入减20费余额应纳税额劳务报酬适例税率税率20％取劳务报酬收入应纳税额次超20000～50000元部分税法规定计算税额加征5成超50000元部分加征10成
样计算减2000速算扣数该教师应纳税额劳务报酬征税次数标准
见纳税次收入次取分摊增加扣次数降低应纳税额节省税收支出
7提高福利降工资
西安高新区公司聘高计划支付年薪120万咨询税务师事务高达成协议年薪降低80万时高提供套现房辆车供
外鉴该公司员工技术性员工居聘合期相较长等特点适降低员工名义工资时员工提供宿舍缴纳公积金养老保险等金额适提高提高员工福利粗略计算该公司高起码少缴40税
税务师评述：增加薪金收入满足消费需求工资薪金税税率超额累进税率累进定程度新增工资薪金带支配收入逐步减少
想办法降低名义收入现金性工资转提供必需福利遇样满足消费需求少缴税
8劳务报酬工资化
西安私企老板雇营私企家公司工作月工资约 4000元开始没家公司签合4000元作劳务报酬应纳税额（4000800）×20640元
咨询假该公司建立雇佣关系4000元作工资薪金收入应纳税额（40002000）×1025175元前相月节税465元
9高工资月分部分面低收入月份
某公司业务员常工资般5000——8000左右6月份业务旺季提成收入高合计工资收入30000元果部分工资分摊6月月12000元月10000元样合计纳税总额6470元果正常纳税应该30000元纳5620加接5月8000月合计1725元7345元样纳接1000元税
收入稳定尤适种办法削峰谷
10提高三险金额度
果收入高等钱完全社保公积金等标准提高高限度然公司缴额度相应提高公司协商
社保交退休工资然会高住房公税金公司计帐户取现机制提高住房公积金较避税办法
会计心里挑战工作莫税务筹划
位学会计做会计家知道老板想公司赚钱少缴税款需会计操作处理进行合理避税
合理避税合法范围减轻税收压力避免税务知识盲点导致企业缴税税务局罚款作会计必解合理避税基知识提升力帮老板达少缴税目标
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