| 注册
home doc ppt pdf
请输入搜索内容

热门搜索

年终总结个人简历事迹材料租赁合同演讲稿项目管理职场社交

新时期国有企业文化创新建设存在的问题及创新路径思考

木***森

贡献于2021-09-14

字数:3617



新时期国企业文化创新建设存
问题创新路径思考

文分析国企业文化创新建设现状强调新时期背景落实国企业文化创新建设重意义时完善企业文化建设机制强化企业文化宣传企业营理相融合政工工作相融合四方面入手探索新时期国企业文化创新建设路径旨推动国企业实现更发展
现阶段济全球化进程加速国济迅猛发展国企业面市场竞争压力加剧作企业理理念重构成企业文化国企业发展中起关键作增强员工凝聚力忠诚度国企业参市场竞争提供更动力市场济进入新时期天展开国企业文化创新建设必然选择
新时期国企业文化创新建设现状分析
新时期市场竞争加剧推动国企业改革企业文化推动国企业改革发展中起重作逐渐更关注诚然现阶段数国企业文化建设工作取定成总体前国企业文化创新建设中旧存着定问题需重点解决中组织等政工工作队伍缺失目前国企文化创新中面明显问题市场济背景组织等政工工作队伍国企中位存量争议存着忽视相关工作现象难效参进国企理国企文化建设等工作中组织等政工工作队伍指导国企业断着正确方发展重组织机构工作国企发展中起着重作应积极融合进企业文化建设等种工作中
二新时期国企业文化创新建设重意义分析
国企业发展中企业文化占着重位增强企业凝聚力心力重手段新时期背景市场环境瞬息万变国企业面市场竞争压力日益增时强化企业核心竞争力保障企业持续发展关键策略作企业核心竞争力中重组成企业文化样背景需进步创新建设国企业更发展注入新动力角度说新时期落实国企业文化创新建设具极高现实价值前国企业发展中必然选择
企业文化指导国企业发展重心规划明确够更加真实全面完成企业认知时企业文化实现员工国企业间粘合性增强提升企业认感属感促员工工作积极性提高外托企业文化创新建设实现企业运营理中融入更先进理念推动国企业时俱进企业正面立体社会形象构建提供更支持国企业创造更发展空间济效益
三新时期国企业文化创新建设路径探究
()完善企业文化建设机制
落实国企业文化创新建设程中机制完善程度直接关系着文化建设效果需重点关注保证企业文化建设机制完善性需组建起专门进行企业文化建设调整组织部门专职岗位时相关员提供定期培训机会促岗位力素养增强保证国企业文化建设时俱进
企业文化影响着企业员工企业员工企业文化建设中发挥出重作吸引更员工关注重视认国企业文化必须原贯穿企业文化创新建设始终员工需求现实问题入手限度激发员工创造性工作积极性员工工作效率提升推动国企业更发展外充分发挥出员工体性引导员工参国企业文化创新促员工强化企业文化认识强化文娱活动体育活动利消员工工作压力时增强员工凝聚力推动员工工作态度正发展
(二)强化企业文化宣传
新时期背景需进步强化员工企业文化正确认识强化企业文化宣传推广必然选择实现目标两方面入手完成企业文化宣传工作:第传统企业文化宣传路径包括宣传海报展板宣传栏条幅广播文娱活动等等例配合企业文化国企业展开员工技武活动强化员工企业文化认识时增强员工业务技水促进国企业更发展第二基互联网等新兴媒体台企业文化宣传路径应保留传统宣传措施基础积极拓展互联网宣传台新媒体宣传台拓展企业文化传播路径结合微信公众号微博抖音短视频等新媒体渠道利优秀员工事迹企业发展历程介绍爱岗敬业员工工作方式等容文字图片视频制作发布完成国企业文化广泛宣传提升员工企业文化认识理解
(三)企业营理相融合
1强调创新意识力国企业说需创建出种符合时代发展贴企业战略目标创新型容企业文化创新建设直接反映出企业精神创新员工创新意识力着更高求强化团队精神培养时国企业文化中进步强调创新意识力促员工工作中积极创新国企业更发展提供动
程中国企业力推行科技兴企战略思想实际生产理工作中贯彻落实持续发展理念积极引入科技创新设备基础配套展开科技创新理工作种奖励形式调动员工展开科技创新积极性组建起技术攻关组托样方式员工利益国企业集体利益达统员工创新意识力增强效发挥出企业文化优化建设国企业持续发展中积极作
2造特色文化品牌企业文化建设程中想发挥出增强企业市场竞争力中作需形成企业文化品牌突显出企业总体价值企业文化创新建设中必须落实相应工作机制更新引入新工作载体确保工作序展开时托载体创新企业发展注入更活力形成性化彰显企业特点文化品牌
(四)政工工作相融合
1发挥政工工作引领性作更发挥出企业文化创新建设推动国企业发展中重作实时关注市场济环境变化融合刚性理念柔性理念工作中引入性化容时需展开工作容包括:第重视国企业政工工作重意义充分发挥出政工团队企业文化建设中作保证国企业够形成更科学政治思想重业务决策第二强化企业员工政工工作重视程度推动员工工作态度行着规范化方发展切实发挥出政工团队政治效应
工作實践中托奖惩制度引导员工觉遵守国企业种规章制度实现行约束时企业文化建设支持增强员工责感参感国企业部构建起更加良工作氛围基础积极挖掘企业优秀员工事迹落实重点宣传发挥出优秀员工榜样力量引导国企业员工相互学中实现业务力水增强
外应强化思想政治工作引导作发挥联合企业文化建设达提升员工企业认感效果实现述目标企业文化建设中加强思想政治工作融合引导员工形成正确价值观丰富员工现实生活精神世界推动综合素养增高促员工深入融入良企业文化氛围中
2引入社会义核心价值观社会义核心价值观国公民需重点遵守价值准构建国企业文化程中重点融入社会义核心价值观相关容促企业生产政工工作展开均遵守社会义核心价值观求时结合企业实际完成富含社会义核心价值观容文化建设
通样方式促国企企业员工战斗力心力增强推动员工爱国爱企诚信工作爱岗敬业等正价值观形成基础结合思想政治工作展开确保学理解传播企业文化种教育活动切实落实国企业文化创新建设中发挥出委团委工会等政工团队体作形成国企业中特文化涵文化品牌
3形成群团建设文化建设合力联合委团委工会力量展开国企业文化创新建设形成文化建设合力程中结合种活动形式展开题鲜明容丰富群众性活动实现寓教乐推动精神文明建设蓬勃发展基础进步强化群团工作保障机制激励机制关注力度增强群团组织凝聚力战斗力更发挥出新时期背景提升国企业员工间联系作实现员工发展目标国企业整体发展战略方统推动新时期国企业持续发展
四结语
综述新时期落实国企业文化创新建设具极高现实价值前国企业文化创新建设中旧存着定问题通完善企业文化建设机制强化企业文化宣传企业营理相融合政工工作相融合推动国企业文化创新建设工作升级新时期背景国企业持续发展提供更动

文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传

《香当网》用户分享的内容,不代表《香当网》观点或立场,请自行判断内容的真实性和可靠性!
该内容是文档的文本内容,更好的格式请下载文档

下载文档,方便阅读与编辑

文档的实际排版效果,会与网站的显示效果略有不同!!

需要 13 香币 [ 分享文档获得香币 ]

该文档为用户出售和定价!

购买文档

相关文档

当前国有企业文化建设存在的问题及路径建议思考

当前国有企业文化建设存在的问题及路径建议思考从某种意义上说,企业改革发展的过程,就是企业文化建设和融合的过程。只有打造优秀的企业文化,才能不断提高企业管理水平,最终在激烈市场竞争中胜出。当前,国有企业改革正深入推进,企业改革包含企业的经营体制,管理理念,制度改革等内容。企业文化作为企业管理重要手段,关系到企业改革能否顺利推进,也关系到企业能否提高软实力,是否能够在市场激烈竞争中实现基

木***森 3年前 上传559   0

当前国有企业薪酬管理存在的问题及创新策略思考

当前国有企业薪酬管理存在的问题及创新策略思考基于当今全球经济的一体化发展,国有企业在自身的建设方面,也将是未来在完全竞争市场中提升自身竞争力的核心关键之一。因此国有企业内部的薪酬管理,以及其规范化流程,也将成为各企业在未来发展中的重要环节之一。而规范化的薪酬管理以及制度流程,对于国有企业未来的发展也拥有着重要的作用。因此,本文基于国有企业薪酬管理现状分析,结合实际的工作经验与研究成果,

木***森 2年前 上传723   0

当前国有企业政工工作存在的问题及创新策略思考

当前国有企业政工工作存在的问题及创新策略思考国企政工工作在新形势下依然必不可少,并且面临着更高的要求,为了更好优化提升国企政工工作开展价值,必然需要首先明确政工工作职能定位,进而才能够把握好政工工作开展方向,体现更强创新优化作用。本文以国企政工工作作为研究对象,首先明确了新形势下国有企业政工工作的职能定位,然后分析了现阶段国企政工工作基本状况,最后探讨了如何创新政工工作模式,以供参考。

木***森 3年前 上传454   0

加强国有企业文化建设存在的问题及对策建议思考

加强国有企业文化建设存在的问题及对策建议思考近几年我国经济发展迈上了新的台阶,其发展十分迅速,促进了我国市场经济体制的不断完善。然而,在逐渐完善的市场经济中,其竞争压力也越来越大,作为市场经济体制中的重要组成部分的国有企业,在市场经济体制中面临的压力越来越沉重。因此,国有企业想要在市场经济的激烈竞争中提升其竞争能力,必须对企业自身做出调整,需找到让企业蓬勃发展的新方向。目前,我国许多企

木***森 2年前 上传605   0

新形势下加强国有企业文化建设创新的重要性及创新建议思考

新形势下加强国有企业文化建设创新的重要性及创新建议思考党的十九大报告大力倡导文化创新。国有企业是党和国家事业发展的重要物质基础和政治基础,加快企业文化建设创新步伐,能有效激发员工工作潜能,为企业实现高质量发展提供持续的精神动力。本文结合新时代要求,提出了国有企业文化建设创新的对策。党的十九大报告大力倡导文化创新,推动文化创新在全社会蔚然成风,动员全社会积极投身创新的时代潮流。对于国有

木***森 3年前 上传915   0

国有企业文化建设贵在创新(精选多篇)

国有企业文化建设贵在创新(精选多篇)第一篇:国有企业文化建设贵在创新国有企业文化建设贵在创新借今天这个机会,我谈一下国有企业文化建设中的实践和创新问题。关于国有企业文化建设中若干认识和实践问题,第一,是我们对企业的属性要有一个正确的认识。到底什么是企业?企业是通过生产有效的产品服务,以收抵支取赢利的经济组织,目的是生产利润。但是今天,我们从仿生学的意义上再考察一下,我们发现企

o***h 10年前 上传465   0

建设创新型城市的路径研究

2006年,全国科技大会提出了到2020年建成创新型国家的奋斗目标。各地竞相开展创新型省份、创新型城市建设的实践与探索,形成了富有特色的发展模式。

天***由 5年前 上传935   0

当前党内统计工作存在的问题及创新建议思考

当前党内统计工作存在的问题及创新建议思考党内统计工作是党建工作中非常重要的一部分内容,加强党内统计工作能够有效促进对党员队伍和党组织状况的了解,同时还能够为相关决策的作出提供理论支撑,因此加强党内统计工作是非常重要的,只有充分发挥党内统计工作的价值,才能更好促进党建工作高效运转。新时代以来,党中央对党内统计工作高度重视,并且提出了一系列重要要求,因此必须要加强对党内统计工作的完善,特别

木***森 3年前 上传1354   0

国有企业文化 建设贵在创新—企业文化

 国有企业文化 建设贵在创新—企业文化 借今天这个机会,我谈一下国有企业文化建设中的实践和创新问题。    关于国有企业文化建设中若干认识和实践问题,第一,是我们对企业的属性要有一个正确的认识。到底什么是企业?企业是通过生产有效的产品服务,以收抵支取赢利的经济组织,目的是生产利润。但是今天,我们从仿生学的意义上再考察一下,我们发现企业同时也是生命的机体,是一个有思想、有感情、有希

x***5 11年前 上传430   0

加强国有企业党的建设存在的问题及对策建议思考

加强国有企业党的建设存在的问题及对策建议思考在国家经济与科技迅速发展的现实背景中,必然要加强党的领导建设以促使国有企业的领导建设更加坚实有力,并为企业的未来发展营造更好的环境。对于企业而言,提升企业内党的建设的先进性和严谨性等,可以促使党的领导管理水平不断提高。党的建设对于国有企业的发展而言,自然代表着固守国有企业的根和魂的意义,并对其发展有着极强的推动作用。在近代社会生活中,随着国

木***森 2年前 上传1586   0

当前企业文化建设存在的问题及对策建议思考

当前企业文化建设存在的问题及对策建议思考企业文化不仅是公司核心竞争力的凸显,更是企业职工综合素质与公司发展实力的综合体现。在经济全球化的严峻形势下,打造企业的核心凝聚力与竞争力是企业生存并保持可持续发展的根本途径,刻不容缓,尤其必要。面对企业文化建设中存在的瓶颈及问题,寻求创新、积极的问题解决策略,目前已成为当下每个企业高质量发展中的一项重要课题。本文重点从以下几个方面阐述了企业文化建

木***森 3年前 上传1708   0

加强和创新社区建设存在问题及对策

  加强社区建设 创新社会管理 中共白水县委书记   叶珺 在统筹城乡发展、构建和谐社会的进程中,社区日益成为党和政府联系、服务群众的桥梁纽带。白水县共有社区11个,社区常住人口65248人,流动人口12032人,服务覆盖面积12平方公里。近年来,社区在发展经济、惠民富民、凝聚民心、化解矛盾、维护稳定、促进和谐等方面发挥了积极作用。但与统筹城乡发展水平较高的地区相比,我县社区建设依然亟需加

m***a 11年前 上传11208   0

新形势下国有企业纪检监察工作存在的问题及创新建议思考

新形势下国有企业纪检监察工作存在的问题及创新建议思考十九大以来,党和国家进一步加强了反腐败斗争的力度,加快了党风廉政建设进度,在反腐倡廉工作中取得了显著的成果,与此同时,十九大对于纪检监察工作提出了更高的要求。基于此,国有企业需要对内部纪检监察工作进行创新,避免“不正之风”出现反弹效果,为企业的健康稳定发展奠定基础。近几年来,许多国有企业得到高速发展,尤其是大型国有企业,取得了长足的

木***森 3年前 上传1825   0

加强企业基层员工思想建设存在的问题及提升路径思考

加强企业基层员工思想建设存在的问题及提升路径思考企业基层员工的思想建设工作,并不是狭义上地对工作人员进行思想政治教育,而是以思想政治教育为核心,将思想政治与日常工作进行结合,从而高效地实现工作目标,同时企业的思想建设工作也是党工作的一部分。培养企业基层员工的思想政治水平,能充分调动企业员工的工作积极性,改进员工思想水平,引导员工更好地开展工作,为企业的发展奠定良好的基础。因此,本文将对

木***森 3年前 上传768   0

创新青年网络意识形态工作路径思考

做好意识形态工作,重要的是赢得青年。青年是网络使用最广泛、网络议题参与最多、思想最活跃的群体,青年网络意识形态工作是新时代网络意识形态工作的重点

落***人 11个月前 上传312   0

新时期电力企业政工队伍建设存在的问题及对策建议思考

新时期电力企业政工队伍建设存在的问题及对策建议思考随着我国进入了新常态发展阶段,电力企业迎来了更多的发展机遇,也面临着更多的新问题和新挑战,政工队伍作为推动和保障企业健康发展的重要力量之一,根据社会新形势加强电力企业政工队伍的建设力度,对电力企业的可持续发展有着积极的推动作用。本文简单分析了新时期电力企业政工队伍建设的意义以及存在的问题,并对电力企业政工队伍建设措施进行了简单阐述。政

木***森 3年前 上传443   0

新时期领导干部治理能力存在的问题及提升策略思考

在新时期环境下,群众工作朝着复杂化和多元化方向发展,群众工作的开展也面临着诸多的考验,这对领导干部的治理能力提出了更高的要求,

z***7 2年前 上传840   0

对新时期农村群众工作存在的问题及其对策的思考

  探讨农村群众工作中存在的问题及对策 党的群众路线,是党的伟大事业成功的法宝。刚刚召开的党的十七届五中全会上强调“各级领导干部要坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,坚持群众路线,始终保持同人民群众的血肉联系,树立正确的政绩观,努力做出经得起实践、人民、历史检验的实绩。”在改革开放和社会主义现代化建设的关键时期,党的会议再次强调坚持党的群众路线,意义重大而深远。 群众工作关系到整个社会的稳定

水***5 7年前 上传4138   0

新时期领导干部治理能力存在的问题及提升策略思考

新时期领导干部治理能力存在的问题及提升策略思考在新时期环境下,群众工作朝着复杂化和多元化方向发展,群众工作的开展也面临着诸多的考验,这对领导干部的治理能力提出了更高的要求,想要确保群众工作的有效开展和改进,需要领导干部不断提升自身治理能力。但在现阶段实际的工作中,还普遍存在领导干部的治理能力有待提升的情况,下面,本文就针对领导干部治理能力存在问题及提升策略进行探讨,希望对领导干部的群众

木***森 3年前 上传1361   0

新时期电力企业政工管理存在的问题及对策建议思考

新时期电力企业政工管理存在的问题及对策建议思考随着经济的不断发展,电力企业政工管理工作也越来越受到重视。在电力企业中,政工管理工作虽取得了一定成就,但还存在一定的问题,应该清醒的认识到开展政工管理工作首要的是加强企业政工管理工作建设,解决常见问题,提出解决问题的合理对策,协调员工积极参与政工工作,促进政工管理工作顺利开展,推动企业更好发展。随着电力企业竞争压力的日趋激烈,给电力企业管

木***森 2年前 上传509   0

新时期加强老干部工作中存在的问题及对策建议思考

新时期加强老干部工作中存在的问题及对策建议思考社会发展的新时期,高效开展老干部管理工作有利于促进社会的稳定与和谐发展,可推动社会经济的发展,有利于社会文明建设。然而在老干部管理工作开展过程中存在诸多问题,对老干部作用发挥的积极性产生了一定影响。因此,基层工会应从老干部工作科学性的提升入手,对老干部的政治待遇进行有效落实,建立健全老干部管理机制,对老干部的生活待遇进行有效提升,进而保障新

木***森 2年前 上传3861   0

当前创新型人才激励机制存在的问题及对策建议思考

当前创新型人才激励机制存在的问题及对策建议思考随着当前经济社会的快速发展,人力资源管理对于企业发展的影响也日渐突出,而作为取得竞争优势的重要资源,人力资源的管理逐渐成为了企业管理人员尤为重视的工作。在战略性人力资源管理中的重要环节便是人才培养和相关的人才激励,也正是因此,企业创新型人才培养与激励机制的研究也逐渐成为了当前企业管理人员的重点。而人才培养与激励有利于提高相关人员的热情和积极

木***森 3年前 上传971   0

事业单位人力资源管理存在的问题及创新策略思考

事业单位人力资源管理存在的问题及创新策略思考时代的发展和进步让各个单位都更为注重“人”的重要性的发挥,只有让人力资源充分发挥作用,才能实现单位的更好进步。事业单位作为社会的重要组成,同样需要在人力资源管理上下功夫,通过管理创新路径的分析才能更好实现事业单位的发展,才能让事业单位在当前时代背景下得到更好作用发挥。在事业单位的管理工作中,人力资源管理工作发挥着至关重要的作用。在当前的事业

木***森 3年前 上传580   0

当前中小企业技术创新管理存在的问题及对策建议思考

当前中小企业技术创新管理存在的问题及对策建议思考目前,中小企业已成为国民经济的重要组成部分。提高中小企业的技术创新能力和国际竞争力,对一国经济的可持续发展和国民经济整体水平的提高具有重要意义。文章以我国中小企业的发展和技术创新为研究对象。在了解相关理论的基础上,对我国中小企业技术创新过程中存在的问题进行一定的分析,最后针对这些问题提出一些完善的对策建议,并希望这些建议的提出对促进我国中

木***森 3年前 上传964   0

新农村建设存在的问题与思考

新农村建设存在的问题与思考 黄开国 胡锦涛同志在对农村先进性教育活动中作出重要指示,“要结合农村实际,围绕建设社会主义新农村这个主题,有针对性地开展正面教育,解决党组织和党员队伍中存在的突出问题,解决影响改革发展稳定的主要问题,解决群众最关心的重点问题,务求取得实效”。12月29日召开的中央农村工作会议更是强调,中国的国情决定了农业和农村的发展事关全局,只有真正把解决好“三农”问题作为全党工

元***勋 11年前 上传11767   0