xx县专职网格员理暂行办法
第条目
进步推行网格化理服务切实提升基层社会治理水正确评价专职网格员工作实绩规范专职网格员考核工作充分调动专职网格员工作动性积极性建设支政治素质业务力强服务水高专职网格员队伍提高工作效根xx市关加强社区（村）网格化理推进市域基层社会治理现代化指导意见（xx发﹝2020﹞4号）精神xx网格员理暂行办法结合县实际制定办法
第二条员范围
办法称专职网格员指社区（村）工作员公益岗位员面社会招聘员等组成社区（村）网格事网格事务服务理社工委（乡镇）统理符合业年龄全日制工作员
第三条基职责
1信息采集处理动态采集报网格区域口房屋等基础信息时收集反映居（村）民诉求落实首问负责制积极办理录入报反馈结果
2代理代办服务协助居（村）民申请办理救助业创业社会保障服务等基民生事项发挥兼职网格员专业优势居（村）民提供性化专业化精准化服务
3问题排查化解定期巡查走访网格化解矛盾纠纷排查治安案件公安全隐患等问题协助开展治安群防群治配合相关部门开展特殊群体关爱救助帮教心理疏导等服务
4政策宣传引导宣传路线方针政策法律法规解读项民生政策加强公民道德建设弘扬社会义核心价值观引导居（村）民改善居环境移风易俗倡导文明新风
5绩效评价考核踪督办职部门网格事项办理情况反馈办理结果专职网格员负责辖区兼职网格员工作绩效做出评价关职部门（单位）网格化理服务工作提出评价意见汇总报居（村）民满意度评价结果
6完成级交办工作事项
第四条遇标准
1担社区专职网格员社区委员补贴标准
关落实市城市社区工作者生活补贴通知（xx组发﹝2018﹞21号）规定市低工资标准25倍计算原xx元／月执行（包含单位缴纳社会保险网格员误餐补贴）
2社区专职网格员补贴标准
社区专职网格员（类公益岗位员新招聘员）补贴标准原2800元／月执行（包含单位缴纳社会保险网格员误餐补贴）
3农村专职网格员补贴标准
农村专职网格员补贴标准原1200元／年执行
述补贴标准相关政策调整调整
第五条员理
1配齐配强员格专原网格配备名专职网格员社区（村）工作员公益岗位员面社会招聘员中择优选
2规范劳动工正式聘专职网格员必须严格履行员聘程序签订聘合聘合统劳务公司社区工作者签订聘合订立履行变更终止解应根关法律法规严格执行
3拓宽职业通道拓宽渠道加力度加强优秀专职网格员培养积极优秀专职网格员中发展员专职网格员参加公务员招录事业单位工作员公开招聘等条件优先予录（聘）
4完善绩效考核专职网格员考核坚持客观公正注重实效原专职网格员职位职责承担工作务基全面考核德勤绩廉等五方面重点考核工作实绩群众评价
考核分时考核年度考核年度考核时考核基础时考核分值占年度考核分值5：5年度考核结果分优秀合格基合格三等次考核结果作社区工作者调整岗位调整等级薪酬遇奖励惩戒续聘解聘重专职网格员考核县政府制定框架容社工委（乡镇）政府根实际进行细化组织实施般机关公务员事业单位工作员考核步进行理权限规定程序进行
5加强岗位培训专培养求鼓励专职网格员参加类培训实现证岗建立支适应社区理创新求综合素质高专职网格员队伍
专职网格员培训包括初培训专门业务培训更新知识培训等县政府分类组织实施专职网格员培训情况记入档案培训结果年度考核岗位调整奖惩等挂钩
6健全档案制度社工委（乡镇）政府组织事部门档案理关法规建立专职网格员事档案理制度实施信息化规范化档案理事档案容包括：专职网格员基情况聘合工作历岗位变化薪酬遇考核评议教育培训表彰奖励等情况
第六条表彰奖励
根专职网格员工作实绩群众评价工作业绩突出居民群众满意度高专职网格员进行表彰奖励充分调动广社区工作者积极性
力宣传报道专职网格员中典型物先进事迹展现广专职网格员职业风采良形象提高专职网格员社会认度职业荣誉感努力全市形成重视关心支持专职网格员队伍建设良舆氛围社会环境
第七条退出机制
列情形应退出专职网格员队伍法解聘合：
（）选社区工作员国家市相关法律法规规定退出机制执行
（二）专职网格员（1）连续两年考核确定基合格等次（2）严重违反社区理规章制度违纪违法行（3）履行合约定义务教育改正（4）工作严重失职徇私舞弊聘方社区居民利益造成重损害（5）胜工作培训调整工作岗位胜（6）国家市相关法律法规规定退出情形
第十条费保障
专职网格员日常理社区（村）网格化服务站负责
第十条附
办法印发日起施行xx县网格化服务理工作领导办公室负责解释办法施行市县规定市县关规定执行
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第条目
进步推行网格化理服务切实提升基层社会治理水正确评价专职网格员工作实绩规范专职网格员考核工作充分调动专职网格员工作动性积极性建设支政治素质业务力强服务水高专职网格员队伍提高工作效根xx市关加强社区（村）网格化理推进市域基层社会治理现代化指导意见（xx发﹝2020﹞4号）精神xx网格员理暂行办法结合县实际制定办法
第二条员范围
办法称专职网格员指社区（村）工作员公益岗位员面社会招聘员等组成社区（村）网格事网格事务服务理社工委（乡镇）统理符合业年龄全日制工作员
第三条基职责
1信息采集处理动态采集报网格区域口房屋等基础信息时收集反映居（村）民诉求落实首问负责制积极办理录入报反馈结果
2代理代办服务协助居（村）民申请办理救助业创业社会保障服务等基民生事项发挥兼职网格员专业优势居（村）民提供性化专业化精准化服务
3问题排查化解定期巡查走访网格化解矛盾纠纷排查治安案件公安全隐患等问题协助开展治安群防群治配合相关部门开展特殊群体关爱救助帮教心理疏导等服务
4政策宣传引导宣传路线方针政策法律法规解读项民生政策加强公民道德建设弘扬社会义核心价值观引导居（村）民改善居环境移风易俗倡导文明新风
5绩效评价考核踪督办职部门网格事项办理情况反馈办理结果专职网格员负责辖区兼职网格员工作绩效做出评价关职部门（单位）网格化理服务工作提出评价意见汇总报居（村）民满意度评价结果
6完成级交办工作事项
第四条遇标准
1担社区专职网格员社区委员补贴标准
关落实市城市社区工作者生活补贴通知（xx组发﹝2018﹞21号）规定市低工资标准25倍计算原xx元／月执行（包含单位缴纳社会保险网格员误餐补贴）
2社区专职网格员补贴标准
社区专职网格员（类公益岗位员新招聘员）补贴标准原2800元／月执行（包含单位缴纳社会保险网格员误餐补贴）
3农村专职网格员补贴标准
农村专职网格员补贴标准原1200元／年执行
述补贴标准相关政策调整调整
第五条员理
1配齐配强员格专原网格配备名专职网格员社区（村）工作员公益岗位员面社会招聘员中择优选
2规范劳动工正式聘专职网格员必须严格履行员聘程序签订聘合聘合统劳务公司社区工作者签订聘合订立履行变更终止解应根关法律法规严格执行
3拓宽职业通道拓宽渠道加力度加强优秀专职网格员培养积极优秀专职网格员中发展员专职网格员参加公务员招录事业单位工作员公开招聘等条件优先予录（聘）
4完善绩效考核专职网格员考核坚持客观公正注重实效原专职网格员职位职责承担工作务基全面考核德勤绩廉等五方面重点考核工作实绩群众评价
考核分时考核年度考核年度考核时考核基础时考核分值占年度考核分值5：5年度考核结果分优秀合格基合格三等次考核结果作社区工作者调整岗位调整等级薪酬遇奖励惩戒续聘解聘重专职网格员考核县政府制定框架容社工委（乡镇）政府根实际进行细化组织实施般机关公务员事业单位工作员考核步进行理权限规定程序进行
5加强岗位培训专培养求鼓励专职网格员参加类培训实现证岗建立支适应社区理创新求综合素质高专职网格员队伍
专职网格员培训包括初培训专门业务培训更新知识培训等县政府分类组织实施专职网格员培训情况记入档案培训结果年度考核岗位调整奖惩等挂钩
6健全档案制度社工委（乡镇）政府组织事部门档案理关法规建立专职网格员事档案理制度实施信息化规范化档案理事档案容包括：专职网格员基情况聘合工作历岗位变化薪酬遇考核评议教育培训表彰奖励等情况
第六条表彰奖励
根专职网格员工作实绩群众评价工作业绩突出居民群众满意度高专职网格员进行表彰奖励充分调动广社区工作者积极性
力宣传报道专职网格员中典型物先进事迹展现广专职网格员职业风采良形象提高专职网格员社会认度职业荣誉感努力全市形成重视关心支持专职网格员队伍建设良舆氛围社会环境
第七条退出机制
列情形应退出专职网格员队伍法解聘合：
（）选社区工作员国家市相关法律法规规定退出机制执行
（二）专职网格员（1）连续两年考核确定基合格等次（2）严重违反社区理规章制度违纪违法行（3）履行合约定义务教育改正（4）工作严重失职徇私舞弊聘方社区居民利益造成重损害（5）胜工作培训调整工作岗位胜（6）国家市相关法律法规规定退出情形
第十条费保障
专职网格员日常理社区（村）网格化服务站负责
第十条附
办法印发日起施行xx县网格化服务理工作领导办公室负责解释办法施行市县规定市县关规定执行
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