人事行政专员岗位职责

事行政专员岗位职责
　　1协助力资源部理制定公司力资源部理政策制度
　　2力资源战略规划年度力资源需求计划做储备工作
　　3协助完成公司组织架构岗位设计评价完善工作组织岗位工作分析员定岗定编
　　4编写岗位说明书完善岗位理体系
　　5负责招聘工作实施员预约接面试
　　6负责发放录通知时办理录员工招手续签订劳动合岗位责书建立事职称档案时更新通讯录花名册
　　7负责员工考勤手续办理办公品工作证工作服发放
　　8负责员工考勤理纪律检查落实
　　9根公司力资源需求时办理员工转正异动离职手续
　　10负责员工外部培训工作
　　11负责部门传达工作
　　12协调部门处理日常行政事物配合级做事行政方面工作
　　13公司事预算行政成控制核算工作
　　14负责工资绩效核算工作包括新员工工资确认工资调整
　　15负责员工福利采购发放工作
　　16负责企业资产配置工作包括清点申报维护等
　　17协助部门做节假日期间工作安排
　　18负责员工社保办理工作
　　19时性工作处理
　　扩展阅读：事行政专员岗位职责
　　事类岗位职责
　　1负责新进员工入职手续办理包括员工档案建立时工作牌发放指纹录入等工作
　　2做入职培训入职培训考核考核结果反馈相关部门理
　　3离职理告知员工离职手续办理流程协助员工利办离职办离职物品交接
　　4做日常考勤休假调休请假记录统计员工出勤情况绩效考核薪酬计算提供数
　　5根相关部门财务部门提供数制作公司月工资表奖金表时发放奖金制定薪酬政策晋升提供参考
　　4负责员工养老保险工伤保险医疗保险手续办理协助员工办保险相关转移手续失业金领取手续
　　6根招聘需求制定招聘计划招聘程序招聘方式负责初步面试筛选期踪反馈
　　7办理劳动年检
　　9理员工档案等类事资料
　　8监督部门培训计划实施
　　根公司需求做相应变更完善
　　完成级安排时性工作
　　二行政类类岗位职责
　　1水电理
　　2办公品劳保品采购领
　　3饭卡员工生日油卡理
　　4部驾考试理
　　5理公司重文件证件落实文件传达力度
　　6员工电话手机业务理
　　7员工宿舍理
　　8印刷业务理
　　9负责类员工工作服统计订制发放回收工作
　　10租金缴纳
　　11维修事项理
　　12假期值班安排
　　13做部门协调工作
　　完成级安排时性工作

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