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某市打造“数智督考”系统推动“四个体系”建设工作报告

太古时光

贡献于2023-05-15

字数:3651

某市造数智督考系统推动四体系建设工作报告
中XX市委思想破冰促进行动突围采互联网+云算法思路开发建设数智督考系统信息化手段赋四体系建设推动形成结构完整衔接紧密高效序闭环运行工作链条
精心设计系统化思维整合督考业务流程构建系统架构新格局
深入贯彻落实总书记增强狠抓落实领坚持说实话谋实事出实招求实效雷厉风行久久功机结合起勇攻坚克难钉钉子精神做实做细做项工作重求鉴整合浙江江苏贵州等先进区督考台优势造数智督考系统数字赋四体系工作全链条确保总书记重讲话重指示精神中央决策部署省委市委工作求全面贯彻落实
通前瞻性思考全局性谋划整体性推进时破解制约工作落实突出矛盾问题着力实现重点务系统化体化理全面梳理系统整合督检考业务流程开发统筹理建模计算综合分析维展示数智督考系统数智督考系统包括数享中心信息发布台协办公台调查评价台四体系理台绩效档案台媒体理台中心六台中四体系信息化系统设计紧紧围绕省委四体系工作求制定包含目标务领导责工作推进考核评价督导问责等容标准化电子考评清单搭建指标理填报审核公式运算整改进数查展示屏绩效档案等模块够实现纳入四体系重点务目标全程理
二环环相扣精细化作业线全流程造理功新高
结构完整衔接紧密高效序闭环运行四体系工作链条推动抓工作落实基础四体系信息化系统通模型算法种源数信息进行调取计算分析评估够完成全市县(市)区部门专班时专项定期考评综合督考工作推动督检考工作提质增效通指标理统筹推进重点工作务通中央决策部署省委市委工作求步分解部门工作目标申报形成目标明确责清晰动态更新实时监测动化理台账2022年XX市首次建立覆盖中央省委市委重点工作务33台账(清单)4125项重点工作务全部系统运转工作效率明显提升二通填报审核保障工作标准化验收责分工督考部门定期工作推进情况传系统台系统动分类汇总推送相关责部门初审复审责部门成动化理流水线重环节实现目标务流程化推进标准化验收进步提升工作质效三通智运算进步提升工作效率托系统建模计算功实现项目标务定期调度运行监测系统中通项指标运算建模性化编辑抓取数进行实时分析运算预定规生成评估报告考评结果仅加快工作节奏提升考评结果公性精准性四通整改进智踪整改落实情况推动重点目标务落实中发现问题系统预警提示排名指标系统反馈督考单位限期整改台时光轴方式全程记录问题整改落实情况便督考单位全流程踪分析问题整改成效切实推动问题解决促进工作开展五通信息查询全方位掌握工作推进信息全流程全方位展示纳入四体系理重点目标务推进落实情况通整合工作推进程中信息数页面清晰展示项务指标工作链条仅展示某项指标年度取标志性成果排名展示年度该项指标较优势面问题仅掌握某项指标三级领导责职务信息更详细解领导干部分该项指标具体时间仅某单位阶段推进工作做法查目标务阶段性工作成效仅查询时年度考评成绩解考评结果运督导问责相关情况六通数维度展示务落实情况市县政办公中心分设置高清LED展示屏作四体系信息化系统输出展示端口表图指数等形式定期步循环展示全市重点工作目标推进落实指标数工作信息动态监分类排名等情况2022年先4次通展示屏动态集中发布257项考核目标评估结果省市县三级济指标完成情况重点务督查情况万评数等信息断传导压力推动全市级部门形成学赶超跳起摸高追求卓越浓厚氛围七通绩效档案实现班子干部精准画考评周期结束标准模板形成包括量化考评定性评价等容县(市)区部门专班市干部时专项年度期绩效档案支持通组合条件查询部门专班位市干部综合专项绩效业绩求动生成时间序列县(市)区部门专班市干部绩效报告书绩效指数统计图表全面体现领导干部分工负责重点务相关指标完成情况防止吃政绩锅饭市委考察干部提供参考数
三敢先三化特色提升竞争力增添创新应新动
通创新运信息化手段融入国家数字政府发展局效解决督考工作头组织推进缓慢信息独立等问题减轻基层负担保证重点工作落实效果全省深化力作风建设工作落实年活动求数智督考系统托推动重落实抓落实成员干部工作惯确保说件干件成件真正中央决策部署省委工作求落实位数智督考系统效破解督检考工作中信息独立方法单精细化程度低等问题疏通工作中断点堵点优化流程畅通机制推动高质量发展提供制度保障督考工作台化督考工作常常头组织现场推进信息独立四体系信息化系统建设够通信息壁垒实现全市督检考工作台化信息化手段减轻基层工作压力二基础信息数字化系统够实现抓取数信息进行分析运算集中理相关结果实时推送展示屏端动态展示纳入四体系理重点目标务推进落实情况领导决策提供力数支撑部门争先晋位提供工作动力三考评方法智化数智督考系统应互联网+云算法实现工作信息全流程线控通维度数校核智检索监控预警考核评价功智化系统代工进步提高工作效率降低工作成
四聚焦目标数智化推动考评机制优化升级构建数字督考新模式
数智化推动考评机制优化升级督检考方式方法次创新推动提力转作风次生动实践步工作中XX市进步聚焦全国率先建立数智督考’评价机制工作目标托系统台先进优势着力构建系统完备制度体系工作机制运行模式实现纳入四体系理重点务指标广覆盖理维度考评全链条数应理范围广覆盖断优化升级数智督考系统台功确保横覆盖督查考评整改减负工作业务贯穿市县(市)区乡(镇街道)三级台全市纳入四体系理重点务指标线理形成全链条工作闭环考事考相结合注重事察做绩事考绩通数智督考系统加强领导干部分工负责务指标月季年落实情况运行监测全面考准考实干部工作成效坚持数字说话结果佐证实绩形成重实干重实绩重担导全力形成合力干事良氛围二考评方式维度统筹规范督检考工作量化考评定性评价第三方评估机结合全面辩证评价政绩防止简单数字票数等形成评价意见通构建统计模型算法实现济指标阶段性智化定量考核维度展示辅助做重点指标定期运行监测通线采集线导入相结合方式做阶段领导评价社会评价政绩考核中体现领导评价意见充分解群众感受体现群众呼声通开展第三方调查托具独立性专业性权威性第三方评估促进考评结果进步提升公正性科学性三数应全链条托系统实现考评数全链条理支持线采集整合数文字图片视频等类型工作信息通数享中心存储兼容功达报次效果支持业务部门线审核认定相关信息修改痕迹动留痕通模型算法定期重点务指标进行评估排名视化方式辅助目标务踪分析年度考评工作结束托系统信息数处理功生成县(市)区部门专班市干部绩效档案绩效指数统计图表形成考评工作闭环

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