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教师绩效考核实施方案及细则四

奋***行

贡献于2023-07-26

字数:2344

教师绩效考核实施方案细
  考勤(20分)
  1班迟迟5分钟扣1分10分钟扣2分类推中途离开幼次扣1分迟4次视1天事假天实行签制度保卫天签簿做记录月统计
  2请假:病事公假调班均需办公室请假安排课务意方离园事请假私委托班否作事假处理
  3请病假天05分事假天扣1分事假全学期累计超半月学期考核总分中扣5分参加继续教育请假型活动请假事假计算
  4学期调2天班影响满勤完视请假
  5业务学教研活动等参加次扣1分开学期末重集会例会等活动期间请假加倍扣分
  6婚丧产假等国家关规定处理
  二常规工作(100分)
  1思想品德(20分)
  1思想品德:(20分)
  (1)爱岗敬业爱生子觉遵守教师职业道德规范
  (2)关心动帮助事
  (3)谈吐文明事间团结合作背议搬弄非闹原纠纷事实说话幼园课程实施方案资料
  (4)体罚变相体罚幼
  (5)服领导分工配合做关园务工作全园局重
  (6)进班穿高鞋留长指甲披发
  (7)班时间普通话违者次05分
  (8)班时间做教育教学关事
  (9)班时间坚守岗位擅离职守串岗干私活睡觉等
  违反次扣1分工作失误家长反映次查实扣2分
  2教育教学(40分)
  (1)认真学幼教育规程幼教育指导纲钻研业务熟悉教材(2分)积极参加园项活动动胆发表观点(2分)
  (2)周计划周早班老师填写午前墙(1分)
  (3)教案求字迹清楚目标明确程详细(1分)教案周五午班老师放学前行交保教办公室逾期视交(1分)
  (4)周计划认真课组织幼活动私调课发现课放次扣2分课期间离开课堂发现次扣1分
  (5)积极参加教研活动完成教研课题教研活动务(2分)学期少1节公开示范课(2分)认真听课评课互听互评少10节(2分)
  (6)月25日前交学心笔案分析反思篇逾期视交(1分)
  (7)学期时交计划总结(1分)
  (8)积极参加园组织项活动竞赛集会等(2分)态度认真准备充分辅导力追求创新(2分)敷衍失职加分
  (9)积极组织幼晨间活动开展丰富彩区角游戏(1分)
  (10)天保证幼户外活动时间规定保证幼适度活动量注意幼安全幼趣游戏中成长(1分)
  (11)月15日前更换家园联系栏求结合教学需容新颖(2分逾期酌情减分)
  (12)断收集废旧材料制作增添幼玩具学期手3件(10分)少定量酌情扣分
  (13)学期少举行次家长会家长开放日活动1次加1分月月底前交家园联系记录(1分)
  (14)学期教学文少1篇(2分)
  (15)月认真填写项表册时接受检查(1分)
  3安全理(10分)
  (1)出现事时报办公室(1分)隐瞒报家长反映加倍扣分
  (2)般事:破皮流血起包抓伤等保健室处理(1分)
  (3)重事:缝针骨折烫伤丢失咬伤死亡必须报办公室办公室视情节报(3分)班幼发生意外老师必须电话亲门
  (4)危险物品放幼易取方造成事(2分)
  (5)班教师擅离岗负责造成事情况属实承担切果(2分)
  (6)妥善保幼衣物班设备具遗失损耗办公室汇报学期结束清点班财产(1分)
  4卫生保健(10分)
  (1)幼进园认真进行晨检微笑面位幼(1分)
  (2)周定期剪指甲促进幼良卫生惯养成(1分)
  (3)班老师认真记幼姓名药名数量发现次错误扣1分
  (4)禁止幼带零食进园教育幼吃期食品教育幼乱扔纸屑果壳(1分)
  (5)班认真填写消毒记录表月底交保健室(1分)天消毒桌椅门手常保持活动室空气流通(1分)定时拆洗翻晒幼褥机检查漏次扣1分
  (6)保持园卫生教室卫生班老师负责发现卫生情况次扣1分天扣3分
  (7)午离园前幼整理衣裤(1分)
  三奖励
  1全学期出满勤5分
  2幼安全事全学期安全5分
  3积极参加教育教研次公开课获奖县级二三等奖分321分州级优质课获奖分543优秀文省市县级篇分321分(篇奖高项重复)指导学生获州县二三等奖项分加321分25215分园获奖分2151分
  4参加项活动获奖县二三等奖分321分州级432分省级国家级543分项获奖取高奖项
  5班额计算名幼学期总分加05分(班32中班40班45学前班50)
  6园长分数全园前三名均分计算
  7获家长评社会评级检查中获高度评价加2分
  四票否决制
  列情形者月分
  1班级重安全事发生造成严重果家长访级部门
  2严重体罚学生引起家长县级部门访
  3受教育局通报批评
  4拒收幼

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