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2023年度全县人才工作情况报告

自***路

贡献于2023-10-20

字数:2312

 2023年度全县工作情况报告
  工作开展情况
  ()坚持构建工作格局加强组织领导时调整充实县委工作领导组建立高位推动左右联动协调工作格局二带头研究政策定期组织召开县委工作领导组会议县委工作会议研究制定出台县发展五年规划关加强改进新时代全县工作实施意见县高层次紧缺型引进办法等政策文件建立完善引育留体系三压实工作责抓工作情况纳入基层组织书记述职评议范围进步压实手抓第资源责切实提高工作水
  (二)深化机制改革培育保障新环境积极松绑坚持服务支持激励功夫深化发展体制机制改革疏通工作难点堵点真正松绑减负激发活力二完善评价体系采考核认定实践操作业绩展示技评等综合评价方式单位作发挥情况进行评估问效客观公正评价三健全保障机制活政策年引进高层次少10名紧缺型少10名编制储备予保障县财政年统筹低500万元费专项引进奖励补贴补助扶持业务培训
  (三)广开进贤路造优秀集聚立足队伍建设做刚性引解决专业紧缺公务员老龄化严重等问题年新招录公务员32校园直招教师8调入引进紧缺型10二立足作发挥做柔性引先举办招引智会11位专家达成合作意中聘产业发展顾问6建立专家工作站4达成合作框架协议5截目前申报成功专家基层科研工作站3院士专家工作站52023年新建专家工作站12三立足乡村振兴培养土托县职业高级中学孵化基结合重点产业开设首饰设计制作特色专业毕业生中82荣获云南省玉雕师12荣获云南省玉雕名师3荣获云南省玉雕师称号建设县级实训基10乡级实训基18培训农村实3000余次时深入实施县籍暖心回流工程雁工程充分发挥乡镇青年支部桥梁纽带作回引培养坚实基础
  (四)营造良环境激发类新活力带头开展县委联系专家工作带头走访联系服务专家解专家工作情况帮助协调工作中遇困难19名处级领导重点1名省委联系专家16名市委联系专家19名县委联系专家进行走访联系年走访联系20余次解决问题10余乡镇建立联系走访制度联系乡村优秀1689名二积极培养政策台口培养教育医疗农业科技26名选派121名乡村振兴指导员吸引类乡村振兴中建功立业三强边固防线发挥作组织开展高层次走边疆·助力强边固防行动4次受益群众1200余精选100名优秀年轻干部边境线参加驻守边疆行动
  (五)发挥智形成济发展新引擎围绕产业链构建链通链提升产业链聚焦二三产融合发展教育医疗等需求立足绿色硅材等特色导产业效增强产业发展契合度断优化结构优势转化推进产业发展新引擎2023年全县预计实现区生产总值155亿元增长8固定资产投资增长15支撑产业发展成效明显
  二存问题
  年围绕求县工作取定成效市委市委办求差距具体表现:受理区位政策制约等素影响高层次紧缺型引进存困难土外流趋二优势转化发展优势作转化生产力差距三土乡村实技术培养重道远四部分领导干部招引育留重性认识位
  三步算
  步工作中进步加强工作全面领导持续优化成长发展环境
  ()持恒提升思想认识总书记关工作重述中央工作会议精神作干部教育培训重容教育引导广员干部认真践行第资源理念坚决工作扛肩放心抓手高质量工作助推济社会高质量发展
  (二)持恒加强身建设持续抓基层基础营造良发展环境做优做实服务保障工作实施三年安居工程引进解决住房医疗配偶子女迁问题选派工作者级单位班学挂职锻炼举办1期工作者培训班提高工作者服务力水健全完善引育体制机制优化发展环境加强基层队伍建设
  (三)持恒加招引育力度认真落实省市县工作政策措施强化引进规划编制费保障引进2023年公务员事业单位员招录考虑体部署推进推动2023年签约8项智力引进项目清单化务化积极做续接项目落成果转化等工作
  (四)持恒培养土采取派外引育等方式培育土建立土培养备库选派土外出学培训实现头雁领飞壮雁强雏雁夯基持续开展补贴性技培训高素质农民培训等种形式农村实培养成土专家田秀举办组织书记农村领头雁培训班激发土生动力
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