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2024年度学科带头人评选方案3篇

自***路

贡献于2024-04-22

字数:2324

 2024年度学科带头评选方案3篇

  2024年度学科带头评选方案
  评选目意义
  学科带头评选表彰学科领域取杰出成贡献优秀教师促进学科建设师资队伍发展通评选激励教师断提高身学术水教育教学质量发挥优秀教师引领示范作推动学校学科发展
  二评选范围象
  1 评选范围:全校学科教师
  2 评选象:职岗教师
  三评选条件标准
  1 忠诚民教育事业具良师德师风较高思想政治素质
  2 学科领域具较高学术水造诣取显著学术成果贡献
  3 具丰富教学验优秀教学成果够引领学科发展教育教学改革
  4 具较强组织协调团队理力够学科建设师资队伍建设做出贡献
  5 五年核心期刊发表篇学术文获省部级科研项目资助
  四评选方法流程
  1 发布评选通知:学校网站相关媒体发布评选通知明确评选目范围条件标准等
  2 申报:符合条件教师学院提交申报材料包括简介学术成果教学成果等
  3 学院推荐:学院根评选条件标准申报教师进行初审择优推荐学校
  4 学校评审:学校组织专家评审委员会申报材料进行评审确定初步名单
  5 公示:学校网站公示初步名单广泛征求意见
  6 审批:学校公示异议名单报请级部门审批
  五评选组织监督
  1 学校成立学科带头评选委员会负责制定评选方案组织评审监督评选程
  2 学院高度重视学科带头评选工作学校求认真组织申报推荐工作
  3 学校加强学科带头评选工作监督确保公公正公开
  六评选结果公布表彰
  1 学校官方网站公布评选结果获学科带头称号教师颁发荣誉证书奖金
  2 学校组织召开表彰会获学科带头称号教师进行表彰奖励
  2024年度学科带头评选方案二
  评选目原
  1 目:通评选学科带头激励教师提高身学术水教育教学力促进学科建设师资队伍发展
  2 原:公公正公开注重实绩力严格标准择优评选
  二评选范围条件
  1 评选范围:全校职教师
  2 评选条件:
  (1)具备高级职称较高学术造诣科研成果
  (2)长期事学科教学工作教学验丰富教学效果优秀
  (3)学科领域具较高知名度影响力够引领学科发展
  (4)师德高尚具良团队合作精神组织协调力
  三评选程序求
  1 申报:符合条件教师学院提出申请填写学科带头申报表提交相关证明材料
  2 评审:学院组织专家申报材料进行初审筛选出符合条件候选学校组织专家候选进行面试综合评审确定终选
  3 公示:学校终选名单进行公示接受社会监督
  4 聘:公示异议学校正式聘学科带头颁发聘书
  四奖励措施遇
  1 学校予学科带头定奖励荣誉
  2 学校支持学科带头开展学术交流活动
  3 学校学科带头予优先考虑高级职称评审
  4 学校予学科带头优先参高水科研项目机会
  5 学校学科带头学院设立学科建设专项费支持开展学科建设培养工作
  五理监督
  1 学校设立学科带头理办公室负责日常理监督工作
  2 学科带头应定期学校汇报工作进展情况
  3 学校学科带头实行动态理工作力带头进行约谈解聘
  六责追究惩罚
  1 弄虚作假违反规定候选查实取消参评资格
  2 违规聘学科带头查实撤销带头资格
  3 违反师德师风学科带头查实撤销带头资格予相应处分
  2024年度学科带头评选方案三
  目意义
  进步提升学校教育教学质量培养优秀学科发挥学科带头教学科研等方面引领作特制定学科带头培养选拔方案
  二选拔标准
  1 热爱教育事业具高尚师德师风良团队协作精神
  2 学科领域较高学术造诣具备扎实教育教学理基础实践验
  3 具备较强教学科研力取显著教学科研成果
  4 定组织理力够带领团队开展教育教学改革
  5 具备创新意识国际化视野够紧学科发展前
  三选拔程序
  1 申报:符合条件教师愿申报填写学科带头申报表提交相关证明材料
  2 初审:学校学术委员会根选拔标准申报材料进行初步审核确定候选名单
  3 竞聘:候选进行现场教学学术报告等竞聘环节专家评委进行评分
  4 公示:根竞聘成绩择优确定学科带头名单学校官方网站进行公示
  5 聘:公示异议学校正式聘学科带头签订聘合
  四培养措施
  1 设立学科带头培养计划针发展阶段提供性化培养措施
  2 学科带头提供国外学术交流合作机会支持参加学术会议研修班等活动
  3 支持学科带头承担高层次科研项目提高学术研究水
  4 加强学科带头教育教学改革课程建设等方面实践探索提升教学创新力
  5 鼓励学科带头参国际合作交流提升国际化水
  五理激励
  1 学校设立学科带头理办公室负责日常理服务工作
  2 学校定期学科带头进行考核评价评估教育教学科研等方面业绩
  3 根考核评价结果优秀学科带头予表彰奖励激发工作积极性
  4 学校学科带头提供必办公条件科研设备费支持
  5 职称评定岗位晋升等方面优先考虑表现突出学科带头

 

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