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交流发言:打好激励干部担当作为“组合拳”激活干部干事创业“干细胞”

落***人

贡献于2024-03-07

字数:3107

交流发言:激励干部担作组合拳 激活干部干事创业干细胞
事业成败关键政治路线确定干部决定性素***报告提出建设堪民族复兴重高素质干部队伍坚持德兼备德先五湖四海唯贤树立选正确导选拔忠诚干净担高素质专业化干部选优配强级领导班子加强干部斗争精神斗争领养成激励干部敢担积极作做新时代干部工作提供根遵循行动指南新时代新征程推进中国式现代化面着少困难挑战全国济行压力然存统筹发展安全面许确定素国际形势然严峻复杂接踵巨风险挑战断执政力领导水提出新考验全市市济发展动转换深度调整进入增长速度换挡期结构调整阵痛期前期刺激政策消化期面需求收缩供击预期转弱等重压力高质量发展基础牢实现***描绘宏伟蓝图推动X全国步建设社会义现代化必须采取切实力措施激励干部担作组合拳激活干部干事创业干细胞干部精神抖擞起踔厉奋发勇毅前行走新时代赶考路
强激励推动干部想作担者起
敢担会蔚然成风必须鲜明树立重实干重实绩重担选导激发广干部干事创业生动力突出政治标准政治素质考察摆干部工作突出位置全市领导干部政治素质考察相关办法清单化确定考察容立体化丰富考察方式精准化鉴定考察象科学化运考察结果四维度持续发力断考准考实领导干部政治忠诚政治定力政治担政治力政治律重关头关键时刻表现等情况真正政治硬敢斗争知重负重攻坚克难干部选出起突出线考察深化线考察识干部工作蹲点调研重专项调研年度综合调研等抓手结合推动重项目建设产业培育招商引资营商环境建设等中心工作深入解干部战考中表现力选拔重斗争实践中担作受考验干部鼓励带动广干部积极担奋发进取突出严格落实全市推进领导干部实施细细化明确情形畅通渠道思进取搞击鼓传花推卸长期开工作局面干部群众意见担作带负面影响起考验敷衍塞责甚阵退缩坚决予调整推动干部进出形成者优者奖庸者劣者汰良局面
二促培养推动干部善作强化思想引领坚持深入学贯彻***精神作前首政治务着力学贯彻***精神落实落细总书记考察省重讲话精神结合起推动落实市十次代会部署结合起深化两革命结合起力实施新时代中国特色社会义思想教育培训计划手政治力提升培训计划抓住关键少数教育引导领导班子领导干部觉增强奋斗新时代奋进新征程政治担历史担责担提升专业素养贯彻落实总书记提出跨越三定位五着力战略求聚焦抓产业发展抓营商环境抓市场体抓改革开放抓创新发展抓绿色发展坚持年举办类专题培训班出市培训班专题研修班力开展干部专业化力培训着力增强级干部领导现代化建设力水增强斗争领持续实施全市优秀年轻干部培养锻炼双百计划通选派挂职交流职等方式计划针性优秀干部放乡村振兴疫情防控重项目建设等改革发展稳定第线重务重斗争前磨炼着力增强防风险迎挑战抗压力全面提升应重挑战抵御重风险克服重阻力解决重矛盾意志领
三重关爱推动干部敢作坚持严格理关心信相统敢担干部担敢负责干部负责增强广干部担作底气坚持严前采取约谈提醒谈话函询等方式干部苗头性倾性问题早发现早纠正帮助干部已发生失误错误动采取补救措施注意总结教训吃堑长智努力改进提高放包袱轻装阵进步严格执纪问责结合巡视巡察审计统计信访等工作抓担作突出问题整治加
担作乱作干部查处力度科学容错纠错认真落实全市容错纠错办法妥善握事业实事求法纪容纠举等原牢牢握三区分开求结合动机态度客观条件程序方法性质程度果影响挽回损失等情况认真调查研究加综合分析研判时坚持原敢斗争敢抓敢罪遭受非议诬告陷害干部澄清正名敢担者兜住底纠偏差防止干部污名化消顾忧持续关心关爱健全干部遇激励保障制度体系充分发挥职务职级行制度激励作落实进步关心关爱迪庆州条件艰苦高海拔区员干部六条措施项举措基层干部工作困难艰苦区战斗项攻坚工作第线干部更理解支持落实干部年休假津补贴疗休养探亲等制度思想引领政治激励组织加强费倾斜生活关心心理关怀进步调动保护干部干事创业积极性完善落实谈心谈话制度畅通干部诉求渠道掌握工作学情况思想动态发现问题时加解决时持续落实基层减负项求加强改进调查研究工作坚决纠治形式义官僚义突出问题基层担作创造更
利条件
四抓考核推动干部愿作考核评价引导干部奋发促进事业发展指挥棒充分发挥考核奖优罚劣激励担作切实解决干干干干少干干坏样问题优化指标容聚焦区发展定位单位职职责干部岗位分工建立健全推动高质量发展指标体系政策体系考评体系突出重实绩重公认求突出贯彻落实中央***决策部署完成市委市政府中心工作深入推进作风革命效革命工作情况考核重点产业培育重项目建设营商环境优化生态环保乡村振兴强边固防等作重考核容引导干部树立践行正确政绩观改进方式方法时考核年度考核专项考核期考核抓手深入实深入基层干部群众中现场查听取街谈巷议乡语口碑全面掌握干部精神状态工作作风工作实绩等情况综合运政治素质考察绩效考核领导班子领导干部年度考核风廉政责制考核重专项考核结果等干部担作情况进行综合分析评价强化结果运坚持考结合奖惩举考核结果落实干部选拔评优评先培养教育中市委市政府确定重战略重工程重项目
重点务中作出重贡献干部时胆者位干者优秀者优先针考核解干部思想差距知识空白验短缺等情况缺什补什原精准开展教育培养干部更适应岗位求时代发展步伐健全考核结果反馈机制时通报考核等次充分肯定成绩时指出足需改进方谈话提醒责令检查批评教育等手段更发挥考核鼓励先进鞭策落促进担作严厉治庸治懒指挥棒风标助推器作

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