公益性岗位工作总结

公益性岗位开发理工作总结
全面掌握县公益性岗位开发基情况公益性岗位业员业状况公益性岗位岗位补贴资金情况规范公益性岗位理业资金切实发挥帮扶业积极作根市劳动社会保障局关全市公益性岗位理情况进行检查通知（渭劳发[2010]103号）精神局2010年5月172010年5月21日业股牵头抽调力集中精力县涉公益性岗位员单位业员岗情况工资发放情况等进行专项检查现关检查工作总结　　
公益性岗位开发员分布情况
2008年县开发3类累计850公益性岗位全部政府开发业业资金列支岗位补贴252万余元公益性岗位安置象国集体企业岗失业员中龄困难业员零业家庭劳动力员单亲（丧偶）员享受城市居民低保登记失业12月员符合条件残疾现役军家属公安民警家属中业困难员企业军转干部家庭困难高校毕业生年断加公益性岗位开发力度积极帮助更事公益性岗位工作截止目前开发公益性岗位
371发放公益性岗位补贴1145万元中开发劳动保障协员27名（劳局）开发劳动监察协员3名（劳动监察队）业协员18社会保险协员24名（社保局养老办中心）民政低保协员16名（民政局）残联专职委员18名（残联）社区保洁保洁员36名（劳局创卫区九社区创卫区）社区保绿26名（九社区创卫区）机关事业单位勤保障公服务岗位63名（政协县委办政府办接处）水公司收费员40名（水公司）环卫局保洁员100名（环卫局）工作中责心强成绩突出65名中专毕业生缴纳四项社会保险时全额予补贴
二公益性岗位理情况　　
根**市劳动社会保障局关印发<**市公益性岗位开发理实施细>通知**市公益性岗位开发理暂行办法求结合县域实际制定**县公益性岗位开发理实施细规定公益性岗位具体范围规定符合安置条件象规定岗位开发申报制度规定岗位申请录程序规定公益性岗位理监督制度招收公益性岗位员建立台账签订公益性岗位聘协议聘协议中明确身份类家庭成员工作岗位工作职责式两份县劳局存份工单位存份工资拨付环节
600元月拨付岗位补贴单位提供行政事业性收费票提供考勤表工资发放表（签字方效）报劳局业股审核误局领导签字报县核算中心直接转单位账户单位发放日常理中定期定期单位社区进行监督检查存问题时予纠正
三存问题建议
1单位费限应单位发放基工资少甚局发放岗位补贴作全额工资发放
2情况样加社会保险认识足致部分未参加社会保险
3工作员短期行工作责心强缺乏应服务意识
建议：
1应该建立种长效监督理考评约束机制加强理教育建立踪考评制度
2举办常性培训班断提高业务素质服务水断增加工作责心增强服务意识
 二OO年五月二十五日
 

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