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东莞和汇电子有限公司出勤管理办法

s***0

贡献于2012-04-06

字数:2946

1 ****电子限公司出勤理办法
1目
11理考勤程序规范考勤行严格考勤制度特制定考勤制度
2.范围
21制度适公司全体员工(董事长总理副总理总理特助外)考勤理
3.职责
31事部门全面负责公司考勤工作统理监督时收集汇总考勤数
32前台负责收集请假单天班前转交事课
33部门带头执行监督部门公司考勤制度参控制考勤理设立兼职考勤员应手工记录部门员考勤外应负责部门考勤方面问题事相互沟通
4.考勤办法
41公司考勤采刷卡考勤手工考勤辅方式全公司员工日常出勤情况进行理
5.考勤求
51员工考勤公司进行正常工作秩序基础支付工资员工考核重
52员工应觉遵守考勤制度公司规定时间岗离岗觉刷卡接受监督服理
53事部门月1号根电脑考勤系统刷卡明细统计出月部门员出勤情况公示3日月8日前单位考勤表相关薪资资料送交财务作支付员工工资
54部门应严格执行公司考勤制度规范部门考勤理工作事部门应监督检查考核部门考勤工作
55电脑中考勤原始记录保存时间年
6.考勤规定
61工作时间
611生产部门工作时间午7501200午13201730中950—10001520—1530中休时间非生
产部门工作时间:午7501200午13201730
612日薪员天班班均需刷卡(计日4次)申请加班加班前加班须刷卡月薪员天需刷卡两次(早班次午班次)
6 2 法定休假日作息时间国家关部门规定执行
62考勤容
621 迟
6211员工未规定班时间刷卡然刷卡未工作岗位工作视迟
6212 迟10分钟(含10分钟)扣罚10元迟10分钟1时扣罚30元迟超1
        时(含1时)视旷工半天处理超3时(含3时)视旷工天处理连续迟三次月累计迟
五次者迟处理外累计旷工天
622 早退
6221员工规定工作时间结束前刷卡离岗视早退
6222早退处罚规定迟条款处理
623 旷工
6231列情形视旷工:
A未请假请假未批准岗擅离岗
B特殊情况请假事工作日补假
C假期已满逾期未正理
D服工作调动未调令期限报岗工作
E刷卡事未提供证明
6232处罚规定:旷工日扣罚旷工者月日工资300连续旷工三日(含三日)者年累计旷工十日
者公司视离予发放薪资追究违约责
624公外出
6241员工出差应事前填写外出申请单赶班时间前回公司返回公司两工作日
外出申请单找单位签核补卡申请单交事单位补班卡(类情况产生补卡申请次数
651列)
6242公外出期间正常出勤核发全额工资
625 事假
6251员工事班者应请事假
6252事假应事前工作日前办妥请假手续遇时突发事件事前请假须电话代请假
获批准方休假应假第工作日补办事假手续否视旷工
6253事假05时单位计算足05时律05时计算
6254员工事假期间患病事假处理
6255请假批准权限:事假日(包括日)请假直属批准事假日三日(含三日)请假
直属级批准事假三日请假直属两级批准
6256事假期间停发工资月事假累计两天(含两天)者请假次数超两次(含两次)者予发放全勤奖
金月事假天者请假次数次者减扣50全勤奖金
626 病假
6261员工病班者应请病假
6262员工请病假应提前工作日办妥请假手续遇特殊情况提前请假须立电话部 
       门领导请假代请假获批准方休假应假第工作日补办病假手续否
视旷工
6263 病假05时计算单位足05时05时计算
6264员工工作时间病需外出诊休息须持部门签字请假单方离开公司
6265 病假期间工资遇:病假期间停发工资病假天者扣全勤奖金病假超天者事假方式减扣全勤奖

627 加班
6271部门应严格控制节假日加班数确工作紧急需加班需履行加班申请手续:部门提前天
申请(填写加班申请单)总理审批转前台处备案
6272月薪员加班安排轮休轮休时间等加班时间轮休时间应安排年12月31日前完成否律作废处理
6273轮休批准权限:轮休履行轮休手续轮休前必须详细填写轮休申请单交前台会签轮休时间三天部门批准轮休时间三天者总理批准
628年假
6281公司服务满年者均享受五天薪年假年假时必须填写请假单相应栏位勾选年假必须
享受年假次年12月31日前休完否作废处理
63 请假单填写规定
631请假单员工考勤重时应认真规范填写离开公司原般:病假事假年假公假等
632请假单项容应应详细填写具假权限者签字代签否门岗权拒绝进出厂区
633请假单字迹求填写工整发现辨认清律视事假处理
634请假单清楚辨认律旷工处理处罚批假50元
64 刷卡规定
641员工早晚班均应指定卡机处刷卡种原未时刷卡忘记卡须填写补卡申请单
部门签字确认交事单位事单位电脑中予补签员工月补卡超两次超出
补卡次予20元罚款
642员工午班刷卡时间段630750午班刷卡时间段12001300午班刷卡时间段时间
12301320午班刷卡时间段17301800
643员工应亲卡帮助刷卡接受帮助刷卡者发现次罚款100元累计三次(含三次)
者视严重违法劳动纪律公司规章制度辞退处理
65 工作时间离厂进厂规定
651员工工作时间离开公司种原均须保安室处出示请假单者外出单方予通行
7.考勤制度2011年03月15日起开始执行
 ****电子限公司理部
                       2011年03月14日

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