大学生村官管理的做法、问题及建议

学生村官理做法问题建议
漆园办事处委书记  李越峰
年漆园办事处县委统部署高度重视学生村官理培养等工作积极探索学生村官理新路子工作力支持生活悉心关怀放手放权学生村官建设基层服务型组织中发挥作确保学生村官干留住行政村满意农民满意学生满意
基情况
2008年开始办事处接收学生村官6批17分布漆园办事处15行政村学生村官覆盖率达100％位居全县前列截目前期满离岗7中3名考取公务员2名考取企业中层理干部2名调县委办县委组织部工作总体流较满意
二做法
营造良氛围引学生村官进门批学生村官办事处会先谈心解考取村官动机工作算结合专业特长农村发展需求合理安排学生办事处村级两级单位时历练快掌握农村工作领基方式方法全面掌握村社情民意定期听取心声积极协调工作生活中存难题通谈心活动验交流活动帮助面新情况增强工作信心断提高实际工作力
二积极传帮带鼓励学生村官干事挑选工作验丰富办事公道作风正派综合素质相较机关中层干部担学生村官指导员帮助制定年度工作目标年度工作计划定期听取工作汇报分阶段督导工作落实培养学生村官健康生观脚踏实工作作风劳怨工作态度诚心诚意民办实事工作精神办事处4批学生村官丁伯涛志工作错现担漆园办事处花园村总支副书记服务员群众方面突出表现村级民生工程宣传员建工作组织员时帮群众修路灯建棚真正名外乡转群众贴心
三搭建种载体学生村官家方创建载体积极引导学生村官参加村级活动发挥翁作模范带头作方面岗锻炼发挥学生村官年纪轻文化接受力强积极肯干优势担政策宣传员农技推广员档案理员村务协员民事调解员农村济社会发展献计出力段时间锻炼村级组织换届部分学生村官已够独立单独担条线工作目前处Xming担支部副书记xming担村委会副方面参加集体活动积极学生村官参加类题实践活动搭建台通征文演讲赛等形式展现学生村官良形象锻炼力
四健全考核机制助学生村官成建立考核激励机制效调动学生村官工作积极性确保项务目标落实实现学生村官培养锻炼农村帮扶工作双赢
三存问题
    聘学生村职开辟条基层培养新道路找化解学生业难问题新台锻炼批民群众深厚感情备干部加快推进社会义新农村建设务实举措时存少问题
业务知识特农业实技术进步提高现农村缺乏农业实技术处17名学生村官中然学历较高学专业没涉农业部分农村长目前已知识力实际求定差距农村工作起相吃力带领农民致富领需进步提高
二工作验少社会实践力相缺乏学生村官工作时间短缺少基层工作验工作努力缺少基层组织沟通协调环节时候做字复印等简单工作村里实际工作插手农村工作心理落差相较
三部分学生村官缺乏长期工作积极性三年聘期满出路等身利益密切相关问题没明确规定感前途渺茫顾忧部分学生村官项工作作跳板等工作验享受考公务员者事业单位工作员加分优惠
四学生村干部定位尚明确学生村干部属乡镇理服务基层性质特殊身份属乡镇理乡镇名普通乡镇干部理求名农村干部身份相尴尬位边缘化
四点建议
创新培训方式断加强针性培训重点学农村法规政策农业科技知识农村工作方法等时加强适应性培训锻炼学生村官应事务力出发引导认识农村实际学会处理农村复杂社会问题增长服务农民领培训方式握灵活性通定期举办培训班外出参观学学生村官坛网培训等形式
二落实考核制度落实学生村官考核工作实行学生考核评分制鲜群众评分然办事处委政府村级两委学生村官进行考评评定出学生村干部优劣等次建立机抽查制县效办样拍留根作年底评先评优
三健全保障机制三年工作期满没法定程序进入村级班子者没找工作员作出妥善安排保障正权益解顾忧够安心村工作
四明确定位理明确学生村官身份针性理
 
 
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