县农林专业技术缺乏问题点思考建议
年着县农业现代化进程断推进农林专业技术缺乏问题日益凸显笔者农林专业技术现状存问题进行调研供领导参考
1 农林专业技术基情况
（）员总量
全县林业专业技术32具专学历17农牧专业技术86具专学历76
（二）员结构
林业专业技术中学历分：科5专科12专科15年龄分：35岁33640岁64145岁84650岁851岁7专业技术职务等级分：副高9 中级15初级8
农牧专业技术中学历分：科28专科48专科10年龄分：35岁153640岁224145岁164650岁1751岁16专业技术职务等级分：正高8副高24中级21初级33
二存问题
（）农林专业技术总量足
农业林业系统专业技术占农村总口0059重低县农林县位极相称全县林面积192万亩（中国家重点公益林保护面积达8387万亩）耕面积约2万亩全县86名农业专业技术32名林业专业技术员担负着全县农林重点工程规划设计农林科技推广培训均名农林专业技术服务农民1693名耕1695亩森林162712亩农林专业技术员总量偏少严重制约县农林产业新技术新品种新成果推广应影响现农林产业提质升级
（二）结构合理青黄接
县现农林专业技术中：50岁23约占全县农林专业技术总数194050岁49约占总数415年龄3540岁28约占总数23735岁18约占158年龄结构部分农林技术年龄集中40岁占总数605老龄化较严重新毕业学生遇低愿编制等原进继乏青黄接
(三)科技型创新型少
县目前农林专业技术中部分世纪八九十年代中专毕业生基层验丰富技术娴熟属验型学知识已老化参加新知识新技术培训机会少知识更新速度慢已适应农林业现代化发展需着农林产业建设水断提高农林济学园林规划产业化营科学化理现代农业生物技术信息技术等批新专业新技术越越农林生产理需需定数量科技型创新型
(四)专业技术导产业发展匹配
县林果县林果业支柱产业—板栗产业专业技术奇缺县目前板栗产业良发展形势匹配全县栽培板栗50万亩3300万株农民均拥林95亩林果收入2500元事板栗专业技术仅7教授级（科学历）仅1板栗县农民增收重项板栗产业发展坏直接决定农民收入板栗育种种植栽培采摘生产加工销售等系列流程中环节缺少专业技术
(五)理机制够灵活
目前县农林技术支撑农牧局林业局现技术力量
提质增效新技术新理念明显足缺少引进交流机制
1 解决农林专业技术员缺乏问题点建议
建设支规模素质优良结构合理农林专业科技队伍提升农民素质推广应科技成果促进县农林增效农民增收实现富民强县具极重意义农林专业技术队伍建设摆突出位置采取力措施切实加教育培养力度引进力度理力度更发挥农林专业技术骨干作
第加教育培养力度提高现专业技术整体素质数林业服务员踏工作岗位接受继续教育业务技术培训机会少导致知识老化适应现代林业技术推广应加资金投入采取政府导企业参方式方筹措资金专款专项农林专业技术培养二强化培训加强农林院校科研机构联系定期组织县农林技术员农林院校学进修时常外面专家学者请进现场授课举办讲座等方式进行专业技术指导长期培训短期培训结合起走出培训请进培训结合起采取分期分批分类办法拓宽培训渠道
三培养方移土专家田秀基层中示范带动作十分突出板栗种植户养殖户果蔬专业合作社等涉农林产业带头进行针性培训奖励广农户中发挥灯塔作形成点带面良局面服务县农林济
第二加强引进力度充实县农林队伍拓宽引进渠道加强电视广告报纸宣传短信等传统引进方式时创新引进模式通建立政府招聘网站设立简历投送邮箱微信微博招聘台等方式散布更招聘信息扩宽引进渠道二破身份限制政策招拘格招聘实施硕博直聘计划县领导牵头社局涉农涉**专家组成招聘团队211工程985工程等高校进行现场招聘试考核合格者纳入单位编制理更高素质高科技够进入政队伍充实县农林专业技术队伍三灵活应冰冻三尺非日寒破解农林专业技术缺乏问题非蹴灵活功夫县现技术支撑力量传统验提质增效新技术新理念明显足采取弹性引进办法求求理念引进批农林院校科研机构行业领先专家者知名外
土专家进行专业指导实现产业直接接
第三加强理力度优化农林专业技术成长环境重视农林运种媒体力宣传农林技术县域济发展农林产业建设中突出贡献重作力宣传农林科技成果提质增效促农增收方面典型形成浓厚尊重应技术社会氛围二重农林充分胆启农林专业技术德兼备业务素质科技水硬提拨领导岗位充实农林项目建设理第线工作中予全力支持三重奖农林农林领域做出突出贡献技术予较丰厚物质奖励突出名誉位提升农林专业技术社会位
（县委办 马志雄）
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年着县农业现代化进程断推进农林专业技术缺乏问题日益凸显笔者农林专业技术现状存问题进行调研供领导参考
1 农林专业技术基情况
（）员总量
全县林业专业技术32具专学历17农牧专业技术86具专学历76
（二）员结构
林业专业技术中学历分：科5专科12专科15年龄分：35岁33640岁64145岁84650岁851岁7专业技术职务等级分：副高9 中级15初级8
农牧专业技术中学历分：科28专科48专科10年龄分：35岁153640岁224145岁164650岁1751岁16专业技术职务等级分：正高8副高24中级21初级33
二存问题
（）农林专业技术总量足
农业林业系统专业技术占农村总口0059重低县农林县位极相称全县林面积192万亩（中国家重点公益林保护面积达8387万亩）耕面积约2万亩全县86名农业专业技术32名林业专业技术员担负着全县农林重点工程规划设计农林科技推广培训均名农林专业技术服务农民1693名耕1695亩森林162712亩农林专业技术员总量偏少严重制约县农林产业新技术新品种新成果推广应影响现农林产业提质升级
（二）结构合理青黄接
县现农林专业技术中：50岁23约占全县农林专业技术总数194050岁49约占总数415年龄3540岁28约占总数23735岁18约占158年龄结构部分农林技术年龄集中40岁占总数605老龄化较严重新毕业学生遇低愿编制等原进继乏青黄接
(三)科技型创新型少
县目前农林专业技术中部分世纪八九十年代中专毕业生基层验丰富技术娴熟属验型学知识已老化参加新知识新技术培训机会少知识更新速度慢已适应农林业现代化发展需着农林产业建设水断提高农林济学园林规划产业化营科学化理现代农业生物技术信息技术等批新专业新技术越越农林生产理需需定数量科技型创新型
(四)专业技术导产业发展匹配
县林果县林果业支柱产业—板栗产业专业技术奇缺县目前板栗产业良发展形势匹配全县栽培板栗50万亩3300万株农民均拥林95亩林果收入2500元事板栗专业技术仅7教授级（科学历）仅1板栗县农民增收重项板栗产业发展坏直接决定农民收入板栗育种种植栽培采摘生产加工销售等系列流程中环节缺少专业技术
(五)理机制够灵活
目前县农林技术支撑农牧局林业局现技术力量
提质增效新技术新理念明显足缺少引进交流机制
1 解决农林专业技术员缺乏问题点建议
建设支规模素质优良结构合理农林专业科技队伍提升农民素质推广应科技成果促进县农林增效农民增收实现富民强县具极重意义农林专业技术队伍建设摆突出位置采取力措施切实加教育培养力度引进力度理力度更发挥农林专业技术骨干作
第加教育培养力度提高现专业技术整体素质数林业服务员踏工作岗位接受继续教育业务技术培训机会少导致知识老化适应现代林业技术推广应加资金投入采取政府导企业参方式方筹措资金专款专项农林专业技术培养二强化培训加强农林院校科研机构联系定期组织县农林技术员农林院校学进修时常外面专家学者请进现场授课举办讲座等方式进行专业技术指导长期培训短期培训结合起走出培训请进培训结合起采取分期分批分类办法拓宽培训渠道
三培养方移土专家田秀基层中示范带动作十分突出板栗种植户养殖户果蔬专业合作社等涉农林产业带头进行针性培训奖励广农户中发挥灯塔作形成点带面良局面服务县农林济
第二加强引进力度充实县农林队伍拓宽引进渠道加强电视广告报纸宣传短信等传统引进方式时创新引进模式通建立政府招聘网站设立简历投送邮箱微信微博招聘台等方式散布更招聘信息扩宽引进渠道二破身份限制政策招拘格招聘实施硕博直聘计划县领导牵头社局涉农涉**专家组成招聘团队211工程985工程等高校进行现场招聘试考核合格者纳入单位编制理更高素质高科技够进入政队伍充实县农林专业技术队伍三灵活应冰冻三尺非日寒破解农林专业技术缺乏问题非蹴灵活功夫县现技术支撑力量传统验提质增效新技术新理念明显足采取弹性引进办法求求理念引进批农林院校科研机构行业领先专家者知名外
土专家进行专业指导实现产业直接接
第三加强理力度优化农林专业技术成长环境重视农林运种媒体力宣传农林技术县域济发展农林产业建设中突出贡献重作力宣传农林科技成果提质增效促农增收方面典型形成浓厚尊重应技术社会氛围二重农林充分胆启农林专业技术德兼备业务素质科技水硬提拨领导岗位充实农林项目建设理第线工作中予全力支持三重奖农林农林领域做出突出贡献技术予较丰厚物质奖励突出名誉位提升农林专业技术社会位
（县委办 马志雄）
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