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《案例介绍》20:一例会诊指导的心得与探索(案例介绍长宁3月9日)

g***i

贡献于2016-09-07

字数:1111

案例介绍
例会诊指导心探索

着业形势发展业困难群结构发生转变前4050员现身条件较差青年失业员应该加重视样业困难群原4050员业困难截然认识扬长避短树立信心准确定位通身努力外界帮助找合适业岗位实现长期稳定业已成需研究探索项重工作青年业难点员进行会诊指导点心案例发交流台供家参考希起抛砖引玉作
指导时间:三月五日午10:00点
参加指导员:负责重点指导专门指导两位老师两位正副长专门培训请资深培训讲师张苗根两位新学生作旁听
指导象:孙瑞敏女22岁高中文化营业员收银员岗证求职年次指导推荐均未成功
会诊指导情况结处理:
观察交谈发现外貌欠佳反应迟钝患远视严重散光性格极胆怯毫信应聘岗位需交流沟通营业员收银员类岗证绝难单位录
……屡战屡败屈辱求职历程严重击信尊产生较严重心理障碍指导整程中双手意识机械两腿停搓动家充满关切提问常常敢回答眼神惶恐认首先鼓励树立信心帮确定门适合学赖生存技艺进行培训恶性循环中走出举盲聋海伦·凯勒成演说家文学家例子鼓励引国际歌歌词没神仙皇帝创造幸福全龟兔赛跑例子激励恢复信
交谈中发现点心制作略兴趣较适合情况安排先培训班旁听解建议确兴趣报名参加培训送走母亲取联系希配合鼓励女帮助树立信心
次会诊指导总结:
总结次会诊指导感四点收获第:业困难员存心理障碍指导中交谈观察分析心理引导极重利建立彼间信感利帮助树立信心第二:请资深培训专家参加会诊极益改变指导 → 推荐工作指导模式探索指导 → 建议培训 → 培训踪 → 推荐工作指导模式三化五层职业指导职业培训职业介绍机融合第三:新学生旁听会诊指导利学生解业困难员快熟悉职业指导工作第四:业困难员指导建立专踪制度

长宁职介
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