| 注册
home doc ppt pdf
请输入搜索内容

热门搜索

年终总结个人简历事迹材料租赁合同演讲稿项目管理职场社交

派出董事监事和高级管理人员暂行管理办法

沧***7

贡献于2019-03-28

字数:8909


**省交易控股集团限公司派出董事
监事高级理员暂行理办法

第章 总
第条 进步建立完善**省交易控股集团限公司(称集团公司)外投资行完善集团公司外派董事监事高级理员理制度切实保障集团公司作法股东项合法权益公司法集团章程省纪委关**省国企业领导员兼职取酬问题暂行规定等关规定委会研究制订暂行办法
第二条 暂行办法指派出董事监事高级理员集团公司股东身份提名全资子公司控股参股公司(统称属公司职公司)委派董事监事(包括专职兼职)高级理员(总理副总理)
第三条 派出董事监事高级理员受集团公司提名委托职公司股东会集团公司负责
派出董事监事高级理员参职公司决策时代表集团公司立场执行集团意志维护职公司合法权益时应保障集团公司利益
第四条 集团公司董事监事高级理员兼派出董事监事高级理员
  第二章 派出董事监事高级理员职资格
第五条 集团公司部选拔产生派出董事监事高级理员必须具备列职条件:
()觉遵守国家法律法规集团章程诚实守信勤勉责忠实履行职责切实维护集团公司利益具高度责感敬业精神
(二)熟悉集团公司职公司营业务具备贯彻执行集团公司战略部署力具相应济理法律财务等专业知识
(三)集团公司担中层副职理岗位职务集团公司特许批准派出董事监事高级理员外
(四)身体健康足够精力力履行董事监事高级理员职责
(五)集团公司认担派出董事监事高级理员必须具备条件
通社会公开招聘程序产生派出董事监事高级理员必须具备款列第(三)项外条件
第六条 列情形担派出董事监事高级理员:
  ()民事行力者限制民事行力
  (二)贪污贿赂侵占财产挪财产者破坏社会义市场济秩序判处刑罚执行期满未逾五年者犯罪剥夺政治权利执行期满未逾五年
  (三)担破产清算企业领导职务该企业破产负责该企业破产清算完结未逾三年
  (四)担违法吊销营业执责令关闭企业法定代表负责该企业吊销营业执日起未逾三年
(五)负数额较债务期未清偿
(六)职公司存利益关系妨碍独立履行职责情形
(七)集团公司认宜担派出董事监事高级理员情形
第七条 集团公司领导员兼职省纪委关**省国企业领导员兼职取酬问题暂行规定规定执行未批准兼两(含两)属公司法定代表员兼派出董事监事高级理员超三家

第三章 派出董事监事高级理员免程序
第八条 集团公司属公司委派董事监事高级理员集团公司提名委员会办公室提名集团公司提名委员会委审议批准予委派
第九条 集团公司述程序提名派出董事监事高级理员候选外采公开竞聘招聘选聘方式择优产生派出董事监事高级理员候选通部选拔公开招聘产生选集团公司委研究决定
第十条 集团公司委批准委派董事监事高级理员集团公司力资源部门代表集团公司委派董事监事高级理员签订派出董事监事高级理员承诺书明确派出董事监事高级理员权利义务职责董事长委书记签发委派文件作推荐委派证发职公司职公司公司法职公司章程关规定集团公司推荐委派董事监事候选提交股东会(股东会)选举高级理员提交董事会聘
第十条 集团公司派出董事监事高级理员期未满职公司股东会董事会罢免职务列情形集团公司属公司董事会监事会出具求变更董事监事公函:
()派出董事监事高级理员提出辞呈
(二)派出董事监事高级理员工作调动
(三)派出董事监事高级理员已退休年龄
(四)集团派出董事监事高级理员进行考核认胜
(五)派出董事监事违反派出董事监事高级理员承诺书集团利益造成损失
(六)集团公司认需变更派出董事监事高级理员情形
第十二条 变更派出董事监事高级理员程序:
()派出董事监事高级理员提出辞呈书面辞呈应递交集团集团公司委研究辞职理充分否决定否准许辞职
(二)派出董事监事高级理员工作调动退休年龄集团公司根身体职状况决定否准许卸派出董事监事高级理员职务
(三)派出董事监事高级理员集团公司考核认胜集团公司委作出决定撤销委派职务劝辞职决议
(四)派出董事监事高级理员违反派出董事监事高级理员承诺书集团公司利益造成损失集团公司委研究作出撤销委派职务劝辞职决议
(五)变更派出董事监事高级理员时须办法第八十条规定程序重新推荐董事监事高级理员候选
(六)派出董事监事高级理员期届满考核合格集团公司委研究批准连选连
(七)集团公司认需变更派出董事监事高级理员情形参述程序执行


第四章 派出董事监事高级理员
责权利义务
第十三条 派出董事监事高级理员职责:
()忠实执行集团公司董事会监事会涉职公司项决议
(二)谨慎认真勤勉行职公司章程赋予董事监事高级理员项职权
(三)行职权程中集团公司利益化行准坚决维护集团公司利益
(四)职公司章程相关规定出席职公司股东会董事会监事会行相应表决权
(五)督促职公司制定董事监事议事规
(六)认真查阅职公司财务报告工作报告时解职公司业务营理状况
(七)时集团公司报告职公司营状况履行职务情况
(八)协助集团公司相关职部门督促职公司定期集团提供财务报告制订职公司年度营考核目标职公司进行部审计
(九)集团公司投入职公司资产保值增值负责
(十)派出董事监事高级理员年十二月三十日前集团公司提交书面述职报告
第十四条 派出董事监事高级理员权利:
()权获取履行职务需职公司营分析报告财务报告相关资料
(二)资格出属公司董事长监事会席总理高级理员根职公司领导班子授权行职公司营理财务监督等职权
(三)权职公司营发展投资计划提出建议
(四)权职公司投资聘罢免职公司高级理员等重事项提出决策建议
(五)享受职公司股东会权机构确定薪酬遇
(六)行集团公司赋予职权
第十五条 派出董事监事高级理员义务:
()职责授权范围行职权越权
(二)集团公司职公司股东会批准职公司订立合者进行交易
(三)利幕信息职权便利谋取利益
(四)营者营职公司相业务事损害集团公司利益活动
(五)违规接受职公司报酬福利遇(明确职公司取酬外)
(六)参加职公司安排组织支付费营行关活动
(七)串通职公司弄虚作假隐瞒企业重营财务问题
(八)派出董事监事提出辞职者期届满集团公司股东负义务辞职报告尚未生效者生效合理期间期结束合理期间然解集团公司商业秘密保密义务职结束然效直该秘密成公开信息义务持续期间应根集团公司利益化原决定视事件发生离间时间长短集团公司关系种情况条件结束定
(九)派出董事监事高级理员职期间必须竭全力保护职公司知识产权卸方式私带走涉职公司知识产权范畴资料
(十)职尚未结束派出董事监事高级理员擅离职
(十)法律法规规定应承担义务
第十六条 派出董事监事高级理员违反第十五条规定义务集团公司委视情节轻重予相应处分派出董事监事高级理员违反义务行职公司集团公司利益造成损失应承担相应赔偿责

第五章 派出董事监事高级理员
工作方式程序报告制度
第十七条 派出董事监事高级理员采取方式开展工作:
  ()出席列席职公司关重战略决策营理财务活动理董事会会议监事会会议营层办公会议
  (二)查阅职公司财务会计报告会计证会计账簿等财务会计资料营理活动关资料
  (三)核查职公司投资公司财务资产状况存问题求职公司作出必说明提供关资料
  (四)督促职公司建立健全相关控制度监督执行
  (五)定期求集团公司述职报告工作
第十八条 派出董事监事高级理员接职公司召开股东会董事会监事会通知会议议题涉审议列重事项时须董事会该事项进行审议前10日(获知会议议题涉重事项时距会议审议已足10日须获知该会议议题日起合理期间)书面报告集团公司附相关背景资料集团公司研究决定:
()职公司增加减少注册资
(二)职公司发行股票债券
(三)职公司年度财务预算决算方案
(四)职公司利润分配方案弥补亏损方案
(五)职公司外投资外担保贷款委托理财等事项
(六)职公司聘罢免总理等高级理员决定报酬事项
(七)职公司收购出售资产资产债务重组股东股权转
(八)职公司合分立
(九)职公司变更形式职公司清算解散等事项
(十)修改职公司章程
(十)职公司基理制度制定
(十二)集团公司认定重事项
(十三)派出董事监事高级理员认应集团公司报告事项
第十九条 职公司股东会董事会监事会审议涉述第十八条规定重事项时派出董事监事高级理员必须集团决定行表决权擅越权表决
派出董事监事高级理员违反前款第十八条规定擅越权表决集团公司委视情节轻重予相应处分擅越权表决集团利益造成损失追究济赔偿责
第二十条 述第十八条规定重事项须报集团公司决定外派出董事监事高级理员必须根集团公司利益化原行表决权事2工作日集团公司汇报表决情况
第二十条 派出董事监事出席职公司董事会监事会应董事会监事会召开前5工作日集团报告根求书面委托代理书面致函董事会监事会方式行表决权
第二十二条 职公司董事会会议决议违反法律法规职公司章程超越法律法规职公司章程规定权限导致集团公司遭受损失时董事会决议时持异议记录案董事免责
第二十三条 派出董事监事高级理员责义务参加完职公司股东会董事会监事会会议5工作日集团公司报告表决情况审议结果会议审议议案会议决议交集团公司办公室备案办公室负责汇总统档
第二十四条 职公司股东会董事会监事会审议事项外派出董事监事高级理员应职公司重事项发生日起10日集团提交书面报告集团公司派驻公司两名董事两名监事高级理员报告董事监事高级理员完成
第二十五条 派出董事应时集团报告重事项包括限:
()营层违反董事会决议造成职公司重损失
(二)职公司损害集团公司合法权益行
(三)职公司重投资担保偿债等潜财务风险
(四)职公司亏损达股总额三分
(五)职公司查处违纪金额达50万元罚款金额达10万元重违反法律法规规章行
(六)职公司发生重诉讼案件
(七)派出董事认应该报告事项
第二十六条 派出监事应时集团公司报告重事项包括限:
()职公司违反法律法规规章集团章程行
(二)职公司损害集团公司合法权益行
(三)职公司董事总理等高级理员执行集团公司职务时违反法律法规集团章程
(四)职公司董事总理等高级理员损害职公司集团公司利益监事(会)求纠正予纠正行
(五)职公司章程规定行涉财务职权事项包括职公司社会中介机构审计年度财务会计报告(包括资产负债表损益表现金流量表财务情况说明书附属明细表)职公司财务制度等
(六)派出监事认应该报告事项
第二十七条 派出高级理员应时集团公司报告重事项包括限:
()股东会议董事会拟表决事项决议纪
(二)职公司董事监事副总理领导员财务员岗位变动
(三)职公司签订重合该合集团资产负债权益营结果中项项产生显著影响
(四)职公司申请贷款担保贷款期法时贷
(五)重诉讼仲裁事项重违规事项
(六)职公司发生营性者非营性亏损
(七)职公司发生重诉讼案件
(八)职公司利润分配方案
(九)职公司外投资固定资产购置营方方式发生变化
(十)职公司合分立破产解散收购兼
(十)职公司坏账处理固定资产处理报废
(十二)职公司修改集团审定控制度
(十三)职公司进入清算破产状态
(十四)派出高级理员认应该报告事项
第二十八条 派出董事监事高级理员未报告未时报告应报告重事项集团公司视情节轻重予相应处分未报告未时报告重事项导致集团公司利益受损失追究济赔偿责
第二十九条 集团公司派出专职董事监事高级理员须会计年度结束30 天集团公司提交年度履行职务情况报告报告中应实反映职公司年度营状况出席职公司股东会董事会监事会情况职公司步发展建议等

第六章 派出董事监事高级理员理考核
第三十条 集团公司派出专职董事监事高级理员劳动合集团公司签订薪酬福利社保公积金职公司承担发放特殊情况集团公司申请集团公司审批执行
社保公积金集团公司代买需职公司集团公司申请说明费清算问题报集团公司审批
第三十条 派出董事监事高级理员考核评定集团公司力资源部门负责组织协调年度第季度完成具体考核程序:
()派出董事监事高级理员集团公司作述职报告
(二)集团公司根派出董事监事高级理员述职报告结合职集团营业绩出具派出董事监事高级理员考核评定结
(三)外派董事监事高级理员考核评定分优秀(A)良(B)中等(C)较差(D)四等级
(四)集团公司委根派出董事监事高级理员考核评定结予相应奖励惩处
第三十二条 派出董事监事高级理员提交述职报告真实性完整性负责未规定报告提交虚假报告集团公司应视情节轻重提出批评教育责令改正警告处分
第三十三条 派出董事监事高级理员集团公司考核认定年度工作中等(C)级(含)职公司章程规定享相应报酬
派出专职董事监事高级理员集团考核认定年度工作较差(D)级享基派出专职董事监事高级理员身份获报酬外撤销委派资格
第三十四条 派出董事监事高级理员职期间职公司发展集团公司利益维护做出较贡献集团公司董事长提出奖励议案集团公司审议决定予相应奖励涉物质奖励集团公司支付
第三十五条 派出董事监事高级理员渎职失职造成职集团济损失集团公司资产流失者合法权益遭受侵害集团公司委视情节轻重追究济责予必处分构成犯罪应提交关司法机关法追究刑事责

第七章 附
第三十六条 办法未事宜关法律法规规范性文件章程等相关规定执行办法颁布关法律法规规范性文件合法程序修改章程相抵触时关法律法规规范性文件章程等相关规定执行
第三十七条 暂行办法集团力资源部门负责解释
第三十八条 暂行办法集团委会审议批准公布日起生效













附件:

派出董事承诺书

(身份证号: )**省交易控股集团限公司(称集团公司)承诺:
履行职公司董事职责时遵守促职公司授权遵守国家法律行政法规部门规章级理部门发布部门规章规范性文件等关规定履行忠实勤勉责义务
二履行职公司董事职责时遵守促职公司授权遵守集团公司相关规定
三履行职公司董事职责时遵守促职公司授权遵守职公司公司章程
四接受集团公司监包括时实答复集团公司提出问题时提供规定应报送资料求提供文件出席求出席会议
五求参加集团公司组织培训
六愿接受集团公司工作岗位安排集团公司签署劳动合承诺职公司追究产生劳动法律责
七违反述承诺愿意承担引起切法律责接受集团公司处分
八履行职公司董事职责者承诺集团公司发生争议提起诉讼时集团住法院辖




承诺: (签署)
日 期:
项承诺 年 月 日作出
















派出监事承诺书


(身份证号: )**省交易控股集团限公司(称集团公司)承诺:
履行职公司监事职责时遵守促职公司董事高级理员遵守国家法律行政法规部门规章级理部门发布部门规章规范性文件等关规定履行忠实勤勉义务
二履行职公司监事职责时遵守促职公司董事高级理员遵守集团公司相关规定
三履行职公司监事职责时遵守促职公司董事高级理员遵守职公司公司章程
四履行职公司监事职责时监督公司董事认真履行职责严格遵守董事承诺书中作出承诺
五接受集团公司监包括时实答复集团公司提出问题时提供促职公司董事高级理员时提供集团公司规定应报送资料求提供文件出席求出席会议
六求参加集团公司组织培训
七愿接受集团公司工作岗位安排集团公司签署劳动合承诺职公司追究产生劳动法律责
八违反述承诺愿意承担引起切法律责接受集团公司处分
九履行职公司监事职责者承诺集团公司发生争议提起诉讼时集团住法院辖


承诺: (签署)
日 期:
项承诺 年 月 日作出













派出高级理员承诺书


(身份证号: )**省交易控股集团限公司(简称集团公司)承诺:
履行集团公司派出高级理员职责时遵守促职公司遵守国家法律法规规章职公司章程等关规定履行诚实信勤勉责义务
二履行集团公司派出高级理员职责时遵守促职公司遵守集团公司发布规章规定制度通知等关求遵守职公司股东会决议董事会决议监事会决议集团公司决定
三履行集团公司派出高级理员职责时遵守促职公司遵守集团公司指导协调理
四履行集团公司派出高级理员职责时遵守促职公司董事监事高级理员遵守职公司章程
五接受集团公司监包括时实答复集团公司提出问题时提供促职公司董事监事时提供集团公司规定应报送资料求提供文件出席求出席会议
六求参加集团公司组织培训
七愿接受集团公司工作岗位安排集团公司签署劳动合承诺职公司追究产生劳动法律责
八违反述承诺愿意承担引起切法律责接受集团公司处分
九履行职公司高级理员职责者承诺集团公司发生争议提起诉讼时集团公司住法院辖


承诺: (签署)
日 期:
项承诺 年 月 日作出



文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传

《香当网》用户分享的内容,不代表《香当网》观点或立场,请自行判断内容的真实性和可靠性!
该内容是文档的文本内容,更好的格式请下载文档

下载文档,方便阅读与编辑

文档的实际排版效果,会与网站的显示效果略有不同!!

需要 4 香币 [ 分享文档获得香币 ]

购买文档

相关文档

19董事、高级管理人员及雇员

136 董事、高级管理人员及雇员 下表列出董事会成员若干资料: 姓名年龄职位 马化腾 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 32 执行董事 张志东 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

b***i 9年前 上传23869   0

外部董事管理办法

为深化国有资产监管体制改革,进一步完善公司法人治理结构,规范外部董事管理工作,依据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国企业国有资产法》《企业国有资产监督管理暂行条例》等有关法律法规和《关于在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设的若干意见》《***办公厅关于进一步完善国有企业法人治理结构的指导意见》,制定本办法。

Y***7 2年前 上传786   0

国有企业监事会暂行条例

 国有企业监事会暂行条例 2000年3月15日中华人民共和国国务院令第283号发布,自2000年3月15日起施行   中华人民共和国国务院令   第283号   《国有企业监事会暂行条例》已经2000年2月1日国务院第26次常务会议通过,现予发布施行。                          总理 朱镕基                       

D***U 8年前 上传19225   0

高级白领(管理人员)的辞职演讲

高级白领(管理人员)的辞职演讲  各位同仁和朋友:   由于个人未来发展的原因,今天是我在qsmc工作的最后一天,非常感谢各位同仁和朋友一直以来对我工作的支持和协助,在此衷心的说声“谢谢“!   首先感谢qsmc给我的一次工作的机会,非常感谢董事长黄健堂先生在百忙中对我亲自面试和加薪,非常感谢nb2/5工程部林佳鸿先生在十分繁忙的间隙给我面试机会!使我能获得3年半的稳定工作!非常感谢

s***9 10年前 上传458   0

中高级管理人员管理规定

中高级管理人员管理规定  第一章总则  第一条  为了适应市场竞争,合理有效地发挥管理人员的才干,打破终身制,建立能者上、庸者下的竞争机制,规范和完善公司管理人员考核聘用管理制度,特制定本暂行规定(以下简称本规定)。  第二条本规定适用于公司部门主管以上的所有管理岗位,下属子公司、控股公司的副总经理以上的主要经营岗位(包括承包经营者)。  第三条  本规定本着“公平、公正

q***k 12年前 上传557   0

董事会、监事会换届法规汇总

一、董事、监事提名(一)董事由股东代表或董事长提名,股东监事由股东单位提名。建议:股东董事、监事统一由股东单位提名,独立董事可由股东、董事会提名与薪酬委员会及监事会提名,职工董事、监事由职工代表大会选举产生,职工监事需党委核准。

太古时光 5个月前 上传194   0

公司董事会成员、监事会成员、经理情况

 公司董事会成员、监事会成员、经理情况姓 名性别职 务住 所身份证号码产生方式

清***影 9年前 上传505   0

专业技术人员和高级技能人员评聘管理办法

为了加强公司专业技术人员和高级技能人员队伍建设,进一步完善评聘管理,激励专业技术人员和高级技能人员在公司科技进步、管理创新和改革发展中不断进取,建功立业,结合公司实际,特制定本办法。

t***s 6年前 上传2987   0

公务用车暂行管理办法

为认真贯彻落实集团公司、工程公司和项目部办公车辆管理的有关规定,根据项目部领导的指示,结合本项目现有情况,特制订《公务用车暂行管理办法》,现予印发,希望你们认真贯彻,严格执行。

z***u 6年前 上传2932   0

选修课暂行管理办法

为进一步深化教学改革、加强素质教育,完善学分制实施和管理,服务学生个性发展和终身发展需求,全面加强学校选修课建设与管理,根据学校专业人才培养方案和学籍管理等相关规定,结合我校学分制和选修课具体实施情况,特制定本管理办法。

逆***5 1年前 上传382   0

公司董事会基金管理办法

公司董事会基金管理办法第一章 总则第一条 为了进一步加强公司董事会基金(以下简称基金)的管理,充分发挥基金在公司经营管理工作中的调节激励作用,依照基金设立原则制定本办法。        第二条 基金的资金来源为以5%的比例从公司当年的销售收入总额中提取。        第三条 基金主要用于对公司具有特殊贡献的、在经营管理上具有高精尖技术的、在工作中表现突出、成绩卓

a***3 11年前 上传521   0

公司法定代表人、董事、监事和经理任免职文件

根据法律法规和本公司章程的有关规定,经研究决定:同意 担任公司的法定代表人。本企业承诺所任命的法定代表人符合《企业法人法定代表人登记管理规定》规定的任职资格。

专***章 5年前 上传5117   0

《XX国有企业监事会管理暂行办法》

第一章总则第一条为完善监事会制度,加强市属国有企业监管,依据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国企业国有资产法》、《国有企业监事会暂行条例》等有关法律、法规,结合本市实际,制定本办法。

王***朝 1年前 上传413   0

公司中层管理人员考核暂行办法

公司中层管理人员考核暂行办法 为完善公司内部管理体系,充分调动公司中层管理人员的积极性,提高中层管理人员队伍整体素质,保证公司生产经营目标的实现,结合公司实际情况,制定本办法。 一、考核对象:公司内及控股子公司中层管理人员。 二、考核方式:日常考核和年终综合考核相结合。 三、考核内容 ㈠、日常考核:重点考核工作完成情况、工作表现等内容。 1、工作完成情况(详见附表一、二); 2、本

q***1 15年前 上传12129   0

公司管理人员通讯费用暂行规定

公司管理人员通讯费用暂行规定  xxxxxxxxxx公司  管理人员通讯费用暂行规定  第一条、为加强基地通讯费用的管理,规范和统一管理制度,根据公司有关管理制度,结合基地实际情况,特制定本规定。  第二条、基地今后不再支付移动电话、寻呼机和住宅电话的购机费、初装费、通话费、服务费及维修费等相关费用。取消原有住宅电话费用补贴。  第三条、原有的公配寻呼机使用权归使用者,基地享

r***h 12年前 上传575   0

科级管理人员交流暂行办法

管理人员交流暂行办法   第一章   总则 第一条  为进一步完善科级管理人员交流工作,根据中组部、国家局、省局党组的有关文件精神,结合我市系统的实际,制定本暂行办法。 第二条  坚持党管干部和个人服从组织的原则。 第三条  以本市系统内交流为主,按照干部管理权限组织实施。 第四条  交流对象应符合相应职务(岗位)的基本任职条件。   第二章  交流的形式和对象 第五条  干部

p***w 13年前 上传13163   0

管理人员问责暂行规定

为加强对公司各级管理人员的管理和监督,增强责任意识,提高履职能力,规范和强化问责工作,结合公司实际,特制定本规定。

椰***4 5年前 上传1625   0

管理人员的职责和权限

一、设备管理员〔计量管理员〕的职责和权限1、负责设备、设施添置、自制设备的设计和制造,负责工装夹具的设计和制造。负责设备、设施的安装、调试、日常的管理和检查,维修保养的检查、监督和控制工作。2、检查、监督设备操作人员正确、合理的使用设备、设施;对一些操作比拟复杂的设备和价值较高的、精密度较高的设备负责编制?设备操作规程?,检查、监督操作人员必须严格按照?设备操作规程?的规定,使用好设备。3

天***猩 6天前 上传47   0

XX国企集团公司选举董事监事会议主持词

尊敬的各位股东代表、各位董事、监事、经营班子成员,大家下午好!按照《公司法》和《公司章程》有关规定,受董事会委托,由本人主持董事会。

虚***雪 7个月前 上传156   0

公司变更股东会董事会监事会决议

(公司登记文书范本之十一:有限公司变更登记<备案>事项的股东会、董事会、监事会决议)XXXX有限公司股东会决议(仅供参考)会议时间:200X年XX月XX日会议地点:在XX市XX区XX路XX号(XX会议室)会议性质:临时(或者定期)股东会议参加会议人员:1、原(全体)股东(或者股东代表):XXX、XXX、XXX有限公司(股东代表:XXX)。2、新增股东(或股东代表):XXX、X

文***品 2年前 上传504   0

**有限公司章程(不设董事会不设监事会)

依据《中华人民共和国公司法》(以下简称《公司法》)及有关法律、法规的规定,由**出资设立 **暖通科技有限公司 ,(以下简称公司)特制定本章程。

凉***人 3年前 上传440   0

XX控股董事会管理制度——五、监事守则

太合控股有限责任公司监 事 守 则 第一条 监事必须忠诚于公司利益,以良好的品德和操行,全面履行监事职责,确保股东的利益。 第二条 监事应当积极履行职责,通过报表、列席董事会会议或总经理办公会会议、阅读有关会议资料、主动的实地调研等方式,发现公司经营管理中存在的问题,并就有关问题提交监事会会议讨论。 第三条 监事应当熟悉经营管理业务,熟悉公司的规章制

徐***飞 12年前 上传493   0

监事

岗位描述 监 事 岗位名称: 监事 直接上级: 监事会主席 本职工作: 公司重大事务及重要领导人行为监督 直接责任: 1.代表股东会负责监督董事会的业务执行与董事会一起,对公司经理的业务活动进行监督。 2..阻止董事会或经理的违法业务活动,或者超过授权范围,违反股东会决议的业务活动。 3.参加由监事会主

l***g 6年前 上传22320   0

高级管理人员任职资格保证书

高级管理人员任职资格保证书第一篇:高级管理人员任职资格保证书一、本人确认不存在现行法律、法规、部门规章、规范性文件等规定的不得成为银行高管人员的情形,未通过或试图通过欺骗、隐瞒等非法方式取得银行高管人员任职资格。二、本人保证,在取得银行高级管理人员任职资格后,遵纪守法、诚信勤勉,认真学习法律法规及中国银监会发布的各项规章文件,进一步掌握农发行管理知识。使自己持续具备银行高级管理人员任

Z***o 11年前 上传613   0

关于举办高级管理人员系列培训班的通知

关于举办穗丰集团高级管理人员系列培训班的通知   集团公司直属各单位、总部各部门:     根据中央《2010—2020年干部培训改革纲要》和中共广东省委办公厅《关于适应我省加快转变经济发展方式要求大规模培训干部的指导意见》的要求,结合集团公司生产发展实际,为进一步提高高级管理人员的综合素质,根据集团公司2010年培训办班计划,拟举办高级管理人员系列培训,现就培训有关事项通知如下: 一、

g***9 12年前 上传13359   0