十九明确指出:坚持切工作领导政军民学东西南北中领导切写入章足说明建工作重性全面提高基层务工作者政治业务素质实际工作力实现领导切根途径务干部成建工作源头活水确保基层建工作科学化制度化规范化标准化更发挥建工作水新台阶服务前社会局*******通查听评议等种形式基层务干部队伍建设情况进行调研现工作汇报:
前基层务干部队伍现状存问题
务干部岗位职责清未落实专专岗员变动频繁务工作务繁重工作求高工作成效容易体现良种场言务干部力量足变动较频繁导致务工作长期处新接手状态没合适开展务工作二没抽出足够精力精选务干部忽略务工作岗位特殊性干部体差异性干部成通全岗位意三部分务干部力素质较低业时间短学历高政策制度规定学知皮毛实践力足业务精缺乏责担没明确工作目标工作思路独面
二加强基层务干部队伍建设策建议
()领导加强建工作重视建工作中委领导班子应加强建工作重视建工作质量业务发展紧密联系起根建工作具体求认真落实基层组织工作费员活动费等问题二委领导班子时深入队支部时发现建工作中存问题务干部开展建工作排顾忧
(二)强化务干部队伍建设落实务干部专专岗求务干部素质必须精明强干工作必须高效快捷力必须专二提高务干部选配标准坚持德兼备贤热爱务工作善密切联系群众优秀务干部选务工作岗位三坚持公认原积极进行公开选拔竞争岗等措施确定身形象作风硬群众信员选务干部队伍中
(三)开展专题培训培养务干部工作水提升思想政治素质求务干部身学功夫深入学总书记系列重讲话精神熟悉项法律法规正确握新理成果深刻涵精神实质提高学思考力理成果转化成事务工作思想涵二级委应适时组织开展业务技培训分层次突重点通指定式培训需求式培训观摩式培训等丰富样方法措施务干部解规定程序断提高务干部技水三制定*******务干部*******员间双交流规划组织计划安排务干部业务干部进行双互动交流务干部熟练掌握农业济社保宣传等类业务知识增强围绕群众开展务工作力效克服场务工作建工作两张皮现象
(四)开展务干部考核机制开展互查互评互学互考支部单位支部务干部季度建工作进行互查互评互学互考互考互评中相互学查找漏缺补足短板二季度开展次务干部考核发展员台账填写支部工作手册收缴费组织生活程序五+X题日活动策划两学做推进活动组织等方面逐项考核根务干部工作优劣水高低予相应奖励表扬作晋级提拔三激励关怀务干部成长关心务员思想工作生活解决务干部工作中遇种实际问题日常工作中务干部完美
完美程赋予足够耐心逐步成长起确保务干部思想干净工作进生活心净
(五)引导务干部树立廉政公心引导务干部进步提高政治站位断增强四意识强化四坚定坚决做两维护旗帜鲜明讲政治时时处处坚持做政治明白二认真落实风廉政项求断提高综合素质工作生活方面行动表现处处章中国产纪律处分条例准绳断进行纠正修正思想杜绝类腐朽思想良意识入侵三求务干部非面前做独立思考择善盲目攀盲目模仿波逐流树立正确三观工作生活中着村民谋利益办事图私利图回报廉洁业作立身
务干部应具较高理素养较高思想政治觉悟较强政策水较宽知识面通持续断引导培养关怀激励关怀全面提高基层务干部项力群众联系巩固务干部成建工作源头活水
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