22812019年纪委监委书记关于基层纪律处分决定执行情况的调研报告理论文章心得体会

2281 2019年纪委监委书记关基层纪律处分决定执行情况调研报告理文章心体会
日前x省x市纪委监委会市委组织部市社局等单位成立检查调研组全市纪律处分决定执行情况开展专项检查督导调研
检查调研组严格检查容围绕处分决定送达宣布回访档职务级变动考核等次评定工资奖金发放员权利恢复纪检监察建议书落实等方面梳理出处分决定执行落实环节规范时畅通等突出问题
检视发现突出问题
处分决定宣布程序合规检查发现部分单位部门缩影响处分决定宣布简单简便方式处理文件传阅方式代处分决定宣布委（组）会议题日等集体活动通报代宣布部分受处分员未支部员会作出说明程序合理规范问题严重
回访教育落实位部分单位受处分员教育理时位单位受处分员帮扶次数少尤职员流动员教育理没回访教育作发挥充分受处分员受留察处分影响期结束单位未作出综合评价未时恢复员权利等
年终考核等次确定规范年度考核关系受处分切身利益少数单位出现关严规定执行等情况检查中发现21名受处分干部年度考核未规定确定考核等次中未实施考核3次考核符合规定18次涉17单位占受检查单位三分
执行严格彻底受撤销职务行政降级重处分等员应相关规定降低工资标准单位领导办碍情面迟迟未办理落实相关手续处分决定执行坚决彻底检查发现受处分工资等济遇未规定减发32次
问题背深层次原
思想认识足部分单位处分决定执行严肃性认识足存捂子面子等心理意缩影响范围干部认犯错误员干部已受相应纪政务处分应惩罚想办法执行落实形式受处分员保存颜面处分决定宣布环节做减法折扣单位领导干部存老思想认违纪者已受处分济宽宽致受处分干部年度考核未规定确定等次济遇未求进行调整
沟通协调调研发现处分决定执行精准程度存根原员理两张皮现象导致部分受处分员工资发放单位单位致部分基层站干部组织关系乡镇事理权限市直检查中发现少数受处分干部工资市机关事务理局发放工作外单位相关单位处分执行均存政情况受处分相关单位间未进行沟通处分决定未执行位处分决定执行涉纪检监察组织社财政等部门部分单位设科室职责清权责明处分决定执行没形成闭合链条导致虚化弱化
政策理解偏检查情况部分单位相关法规政策学够理解透未严格处分决定落实受纪政务双重处分员处分影响期年度考核等次等未明确划分执行结果
踪问效够处分决定执行维护纪律政治性严肃性重体现必须思想行动高度重视狠抓落实检查中发现纪检监察机关存重案件查处轻处分执行踪问效等情况突出表现少数纪检监察机关未严格督促相关委（组）执行落实位存宣布处分决定规范回访教育位帮扶带动作明显等问题
整改策建议
加强组织领导夯实执行处分决定政治基础级委（组）纪检监察机关进步提高政治站位政治觉悟充分认识纪律处分决定执行工作维护纪律严肃性权威性发挥惩戒警示教育作重体现切实扛起治体责监督责处分决定执行作项严肃政治务抓抓实定期处分决定执行情况进行检查研判检查中发现处分决定执行落实力规范委（组）纪检监察机关发纪检监察建议书责令抓整改落实长期执行位案件实行挂牌督办销号理规避执行蓄意变通整改力单位坚决相关责追责问责
加强沟通协调形成处分决定执行工作合力处分决定执行涉纪检监察组织社财政等部门建立执纪工作联席会议制度定期召开会议沟通反馈处分执行情况职部门立足身职责规纪做受处分象职务职级评先评优工资遇等执行工作效避免部门沟通畅信息通导致处分决定执行存盲点真空现象加强处分决定执行相关政策培训组织职部门员受处分员考核等次评定工资奖金等遇发放回访工作开展处分决定宣布台账档案资料整理等规定开展专题培训完善处分决定执行告知制度达处分决定时受处分员单位组织社等相关部门沟通明确处分决定送达宣布时限方式受处分员职务调整年度考核等次评定工资奖金发放等程序求构建齐抓执纪落实工作格局
加强监督检查断促进处分决定规范执行纪检监察机关牢固树立责意识担负起处分决定执行实施者推动者督促者职责会组织社财政等部门定期开展处分决定执行情况监督检查动适应国家监察体制改革新求新情况效发挥监委监督职细化丰富处分决定监督检查容做公务员规范性津补贴事业编制员绩效农村干部工资养老保险等处分决定执行监督检查出现处分执行问题较较严重整改责落实力组织规纪追究单位委纪委责
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