饮食服务企业干部职工教育培训工作总结

饮食服务企业干部职工教育培训工作总结
　　xx公司现8基层单位职工670名企业拥营业面积27万方米集餐饮住宿娱乐会议团接体国饮食服务企业年特XX年公司坚持科教兴企方针加强干部职工培训教育提高广员工政治业务技术素质截止年年底全公司类技术员名中高级技师19名技师25名形成支较高技水专业技术队伍企业改革发展提供强力智力支持精神动力推动企业技术进步加快企业发展年结合企业实际采取措施开展项工作：
　　加强领导高度重视
　　xx公司委领导班子通认真学江**志xx报告中关建立学型社会重指示学型企业先进验结合实际认识着市场济断发展企业间竞争已集中表现竞争特进入21世纪着科学技术日新月异素质高低已成制约企业发展重素适应现代餐饮文化需求领导班子牢固树立起意识终身学意识学中发展发展中学观念统思想认识基础结合公司实际情况确定科教强企理效益发展战略教育培训工作纳入委工作重议程两文明建设重容企业发展职工成长紧密结合起促进企业全面创新持续发展委原基础进步明确公司政手挂帅领导单位科室负责参加领导组时公司政工科负责制定干部职工教育培训计划研究培训工作容提供学教育资料督促检查教育培训工作进展情况协调工作建设支高素质干部队伍四职工队伍目标断提高全体干部职工政治思想文化业务素质限度调动职工积极性创造性
　　二努力抓干部备干部 学培训工作
　　中央市县委部署学贯彻xxxx届三中四中全会精神实践三代表重思想作建设强思想武器首务拓宽视野创新方法增强力提高素质目提高干部队伍素质放首位加员领导干部备干部培训力度结合企业发展干部思想实际政治理法律法规理知识容坚持周五学日制度采取集中分散相结合学辅导相结合方法通讲课辅导事迹报告等形式组织全体干部学xx报告xx届三中四中全会精神新章中央颁布监督条例（实行）纪律处分条例两条例县两会精神市县商业流通会议精神特xx届四中全会决定xx北京视察工作关心重视基层干部讲话结合实际工作重点开展细节决定成败没口两书学活动重点学活动求写出书面心体会组织开展交流活动通认真学握重点深刻理解握解放思想实事求时俱进理精髓广员干部觉理学实际工作紧密结合政策理水较提高思想观念断更新竞争意识首意识错位营意识流意识创新发展意识断增强
　　三加强职工业务技培训加快专业队伍建设
　　重点开展方面培训工作：
　　1职业技术资格培训
　　贯彻县委提出强县战略首先开展重点培训：岗职工进行专业技术资格培训持证岗求岗位晋级规定年半年开始县劳动局合作组织职工开展岗位技术资格培训计划组织名职工参加劳动局举办职业资格培训班组织4名高级服务师12名技师14名烹调技师20名高级师报名参加职称晋级考评工作
　　2采取请进派出开展岗位技术培训
　　年半年采取请进派出组织技术员进行培训通请进派出开阔眼界学技术时组织开展技师厨师长组成技术研究组组织单位间技术交流技术研讨技术考核活动巩固提高业务技水
　　3岗前培训
　　单位公司规定新岗职工进行关岗位知识技岗前培训职工熟悉基操作技规范岗
　　四专业员继续教育：
　　组织会计统计等专业技术员参加县部门举办专业技术员继续教育培训组织11名专业技术员参加专业知识公知识继续教育培训
　　五普法培训：
　　公司制定四五普法规划年年初制定年度普法计划重点开展宪法会计法合法安全生产法交通道路安全法等关法律法规普法培训充分利会议黑板报讲座等种方式进行培训重点组织开展安全生产法律法规培训举办领导干部安全生产培训班期职工单位负责组织学全公司参加安全生产法交通道路安全法学培训达500余次通学培训增强干部职工安全意识法维护合法权益全体干部法制意识提高企业发展稳定奠定基础
　　六开展服务礼仪知识培训
　　结合年全市开展文明礼仪教育实践活动全公司干部职工中广泛深入开展文明礼仪教育培训实践活动通举办培训班培训干部职工200次基础评选出出席公司文明礼仪标兵10县级文明礼仪标兵7名
　　七鼓励支持职工参加文化知识学
　　中国申办奥运会加入世贸组织成功xx计划开始实施新世纪飞速发展信息化时代终身学断学提高学科知识理解掌握应时代潮流社会发展步伐公司类会议常鼓励职工积极参加成院校学求基层单位公司关职干部参加成教育关问题规定鼓励职干部参加成教育单位允许参加学历教育职称考评单位予报销定费目前全公司已具中专学历干部职工120参加类成高校校学干部职工50
　　公司年开展教育培训工作做法成绩接厉做方面工作进步提高干部职工全方面素质企业改革发展全面完成年项务提供更力智力支持
　　xx公司
　　XX年12月
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