文目录
1 2018海实报告
2 海民政局实报告
3 海浦钢公司实报告结
4 海兴业银行实报告
海初法官实总结
海市基层民法院初法官实
成名海市基层民法院初法官全国法学院许学生担名海市基层民法院初法官必须步骤解恐怕少文致勾勒海市基层民法院初法官路线图供志者法律生作规划
通全日制法律专业硕士研究生考试取学位
中华民国法官法第九条第款第六项规定法官学历条件科限法律专业海市基层民法院作全国具吸引力基层民法院拟作法官候选新录公务员中华民国公务员法第二十三条规定提出更高学历求求具备全日制法律专业硕士研究生学历学科生说想成名海法官首先应通全日制法律专业硕士研究生考试完成学业取硕士研究生学位
二通司法考试取a类法律职业资格证书
中华民国公务员法第二十三条规定海市基层民法院新录公
务员提出通司法考试取a类法律职业资格证书求法律专业硕士研究生读三年期间应争取360分成绩通司法考试取a类法律职业资格证书具备事法律职业资格报考海基层民法院条件
三通海市事局组织政法类公务员考试体检考核合格
海市公务员考试采2+x考试模式:22门公科目综合考试行政职业力倾测验申x1门岗位专业考试报考法院必须参加政法类专业考试笔试成绩合格者参加统组织网职位报名接受招录单位资格审查审查合格员进入招录单位面试面试合格员招录单位统组织指定海市二级甲等医疗机构进行体检考试体检考核合格录门考试中海市事局组织政法类公务员考试难度具决定意义录名额限考生受域范围限制
四基层单位岗位实锻炼年
新录员已具两年工作历已街道乡镇基层执法线岗位工作应规定试期基层单位岗位实锻炼年xx年海市基层民法院新录员均街道乡镇等锻炼年基层民法院理解基层执法线岗位工作非常繁忙街道乡镇等锻炼年收获直接基层民法院工作锻炼价值更基层民法院新录员压缩单位锻炼时间者直接基层民法院工作
五试期通培训测试
试期新录员必须先参加海市事局组织国家公务员初培训期约
两周参加海市高级民法院组织初书记员培训期约三周初培训采取考试考核相结合方式进行公务员初培训新录员岗前进行培训期满考试考核合格者发公务员培训证书作岗前试期考核定级新录公务员参加初培训初培训合格者职定级试期新录员必须通专门语言类专门考试:职业英语必须四级(博思英语三级)普通话水测试必须二级乙等
六试期满命书记员定级副科正科
试期年表现合格命书记员命法官助理工作职责书记员实质差异会庭审记录等工作分离专门速录员担全日制硕士研究生学历定级副科全日制博士研究生学历定级正科职取硕士者博士学历学位然定级副科正科
七定级事年书记员工作
中华民国法官法第九条第六项规定获硕士学位事法律工作满1年具备担法官条件法院试期计入事法律工作年限中硕士研究生定级事年书记员工作晋升助理审判员机会海市高级民法院政治部初法官实行总额控制基层民法院部分通司法考试科学历资深录制书记员硕士研究生晋升助理审判员年限致定级年三年海法院xx年起开始招收聘制书记员实行书记员队伍专门化法官员额限法院录制书记员限硕士研究生定级年晋升助理审判员然保障
八推选作初法官候选
法院年晋升批初法官首先海市高级民法院政治部根行政编制法官员额等情况决定法院晋升初法官名额然法院组讨决定拟初法官选报海市高级民法院政治部审核审核通选参加预备法官培训
九参加期年预备法官培训
xx年起书记员担初法官必须期年预备法官培训预备法官培训分三阶段:第阶段集中培训阶段集中法官培训基进行法官职业素养审判技培训时间1半月课程设置法官职业素养审判基技相关知识三部分教学方法授课案例分析组讨观摩模拟庭审裁判文书制作模拟庭审案例教学案例学员独立制作裁判文书交指导教师阅卷讲评第二阶级分散实阶段时间9半月提拟事审判专业4半月学员选指定中项审判专业3月立案信访2月家居远郊学员回原单位实家住市区学员统安排实点实实点设立受聘担带教法官中级法院基层法院带教法官指导学员般超2名实实纲求进行专业实结束带教法官实学员力表现进行鉴定评定实成绩第三阶段总结考试阶段学员集中法官培训基进行总结提高考试时间1月总结形成书面材料进行交流学员结合实撰写篇案例35千法律适提高司法理念学知识进行梳理纳审判实践中新情况新问题法学理前问题进行研讨力求感性认识逐步理性认识升华考试海高院政治部国家法官学院海分院组织裁判文书制作中证说理部分进行考试检验学员运法学理解决实际问题力考察学员法官素养审判技掌握程度通考试学员取预备法官培训合格证书
十正式命助理审判员
预备法官培训结束取合格证书学员完成法院系统两考培训具备担助理审判员资格法院组分讨决定法院院长命助理审判员正式成名海市基层民法院初法官开始事审判工作成长名优秀法官需探讨课题
海民政局实报告
2018海实报告(2) | 返回目录
暑期实报告
学空闲暑假海市黄浦区民政局属单位实时间XX年七月十六日八月八日加入暑期学实队伍中心中梦想梦想开阔气舞台舞出青春获般历 幸运获海繁华市实机会三星期时间转瞬逝然完全陌生环境中体验段全新生活时候期间见闻感会记忆中显格外特甚生产生重影响正意识点海短短三星期努力方面充实说段历确确实实成生非常宝贵体验财富
海生活真现实记海某年度选美赛评委问3号佳丽海发展希什非常坦然信回答希海工作天早晨班公交车位置坐时全场掌声响起
刚开始海实生活非常适应海天亮早天6点50起床懒懒必须动作麻利起洗刷然高峰时期车没坐天班站着公交车
50分钟左右(穿高鞋然等死衣服必须穿较严实然等着吃豆腐吧)走段路单位酷爱穿高鞋穿2天折磨行呢迫脱掉海单位中午休息时间1时睡觉直惯睡午觉1点死撑呢种滋味真难受海饭菜惯吃贵甜没味道硬着头皮咽然没力气干活啊坚持3星期真佩服咯毅力战胜切
说海排外心中少少留阴影然BF海点排外第天单位实怀着惴惴安心情真害怕遇尴尬场面 踏进办公室见陌生脸孔(全40岁海阿姨)微笑着招呼非常工作余聊海生活惯教说海话(真难噢叽里呱啦吵死呢喜欢说阿拉阿拉)海阿姨知道BF海意思教做海媳妇呢哈哈哈觉亲切开心仅仅天时间事成片担心变成透明事情根没 发生天中午吃着带便海阿姨喜欢吃冷面四川凉面(扮花生酱啊奇怪吃法实话着没食欲)喜欢吃做蘑菇泡菜喜欢吃理解莫名妙奇怪菜呵呵喜欢四川菜真口眼里特亲爱眼里辣味道注重鲜美刺激
实中遇负责阿姨说段话觉实感激里实容许专业相关许学东西希次实扩知识面足够财务会计方面实践学知识方会慢慢教基 事鼓励认真工作坚持着仅真诚事真诚实琐碎事情特
整理资料编排档填报表体力活坚持真诚热情耐心做走步踏踏实实单位家肯定致评真诚走出显示身价值重步
激情实行业激情耐心缺激情工作充满热情愿意目标奋斗耐心细致工作力求做细节精益求精激情耐心互补促进碰撞出美丽火花工作做
选择时候动权握手中想样刚进实单位时候做类似复印杂活家认做起果想单位学更真领提高力话应该动出击厚着脸皮请求单位老事教工作验技术样会更加充实更加信更加力
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海浦钢公司实报告结
2018海实报告(3) | 返回目录
第章 公司简介
宝钢集团海浦东钢铁公司(原海第三钢铁厂)始建1913年现年产钢钢材达250万吨200万吨全国500家工业企业全国冶金行业特型重点骨干企业
公司冶炼755钢种轧制1300品种规格产品类普碳钢低合金钢合金钢锈钢薄板中板宽厚板类低合金带肋钢筋异型钢材型铸钢件铸铁件(型钢XX年4月停产)
炼钢系统设备转炉直交流电炉中2座100吨直流电弧炉LF钢包精炼炉VD真空精炼炉台300*XX毫米板坯连铸机轧钢系统设备Ø985/Ø l800*4200毫米四辊逆式粗轧机Ø1020/Ø XX/Ø 3300毫米四辊逆式精轧机中型材轧机等整装备处国领先水公司产品广泛机械造船化工煤矿电力建筑汽车航天等工业行业军工出口国外享盛誉
97年全公司质量体系通ISO9002标准认证公司产品质量认证覆盖面达100%
第二章 公司部理改革
成功企业离开组织部改革创新三钢公司长期坚持部改革拉动济增长取效果
公司部理考核指标改革
完善部分公司项指标考核制度公司成立制作部牵头考核组分月份分四分公司进行部理指标考核分三块进行考核
1绩效责制考核(生产质量技术)
2济责制考核(计划控制考核)
3客户诚信度考核(时量质履行)
二工资考核改革
创新薪酬分配制度激励员工生产积极性公司破前铁工资制度先工资制定考核进行调整加法工资制调整减法工资制具体操作方式:
1加法工资制:
改变前铁工资制度先确定底工资标准底高层层加码员工取高工资动力希进促进劳动生产率增加员工收入企业济效益
2减法工资制:
先确定高工资额相应考核标准通指标进行减法式考核
目:员工保持佳劳动生产率进提高企业济效益
具体运作:执行加法工资制员工没时时维持高工资标准说没达佳
劳动生产率公司进行方面调查首先确定高工资额相应考核标准通月制作部相应科室考核未完成指标扣
三公司科技质量工作目标改革
良公司建制必须科学全面目标三钢公司加部理目标考核技术客户质量研发线具体目标构成:
1技术济目标2服务户目标3质量理目标4技术质量攻关目标5新产品开发目标
四公司财务
实行财务委派制公司总财务部门级理(直线制理)定程度杜绝长期国企业存金库问题时加公司财务透明程度缩减公司成提高财务理效率
五制作部理体系
服务生产指导生产组织生产目公司制作部具体工作落实狠工夫发挥更作:
制作部具体负责:
1全厂生产组织计划2技术质量(生产技术质量)3全厂产品标准制定4合评审踪落实等
六合指导生产
三钢公司销定产合指导生产营方式缩减成节约开支减少库存程度发挥资金效率
合形成成品出售工作总流程
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海兴业银行实报告
2018海实报告(4) | 返回目录
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正式学银行业务前实指导老师指导首先学银行工作必需基技包括点钞捆钞珠算五笔型输入法数键盘等似马威银行业务相简单前种技学没发现原离银行求差远着呢
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