甲方: 公司
乙方: 身份证号码:
户籍:
甲乙双方秉持诚信公原互相协商甲方委派乙方_______________________事宜达成协议:
1.甲方委派乙方_____ 年____ 月____ 日起 _____年_____ 月_____ 日 止赴___________ 进行 _____________
2.乙方___________ 培训期间发生费事理制度财务作业流程报支
3.乙方目前职_______ 公司 ______部门担 _______工作乙方意甲方述安
排意愿延长劳动合期限 _______年劳动合________ 年 ______月_________ 日终止述期限乙方应继续事甲方安排工作非抗素导致乙方履行劳动合时乙方承诺单方面提出解劳动合
4.乙方求提前解劳动合协商甲方意时劳动合解乙方应赔偿甲方乙方__________ 培训交流支付费
赔偿金额列公式计算:
赔偿金额=培训产生费总额*未服满劳动合期/应延长劳动合期
5.甲方意乙方提前解劳动合乙方执意解擅离职违法违纪公司辞退述公式计算赔偿金外应交纳违约金违约金列公式计算:
赔偿金额=培训产生费总额*未服满劳动合期/应延长劳动合期
(培训产生培训费包括:培训学费杂费办理相关证件费培训期间发生住宿膳食交通出差补助技术交流费等甲方实际报支甲方实际支付费)
6.乙方提前解劳动合违约金赔偿金应甲方办理终止劳动合手续前交纳
7.乙方甲方提供担保______________(身份证号码___________________户籍_____________________职__________________担________________)保应甲方出具担保书保证乙方履行协议书义务乙方解劳动合时担保甲方承担保证责保证乙方约定支付赔偿金/违约金
8.协议双方签定日起生效乙方劳动合期满终止
9.协议书式两份具等效力甲乙双方持份
甲方代表(公章)乙方:
年月日年月日
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