办公室临时工治理方案

w***k

贡献于2013-08-07

字数:554

办公室时工治理方案
　　加强时工治理维护正常工作秩序奖优罚差调动职工工作积极性动性创造性推动办公室工作健康高效规范开展根分院相关制度规定结合实际制定办法
　　时工指办公室时聘工作员包括字员保洁员时工必须遵守规定
　　二遵办公室规定作息时间准时班担负工作严格时间求准时完成拖延积压交办时工作够认真负责时完成
　　三服安排服指挥服治理遵守分院办公室项规章制度
　　四严格遵守工作程序工作流程办事办文规执行
　　五爱护公财产浪费化公私失意单位遭受损失应负赔偿责
　　六注重品德修养戒良嗜举止文明礼貌接物态度谦热情方做损单位形象言行维护单位良形象
　　七忠职守保守工作秘密
　　八薪酬：实行月薪制分院财务规定月定期发放工资
　　实行绩效工资月进行考核分办公室时工考核办法执行95分合格分95分发放全额工资低95分低1分扣发10元高95分高1分奖发10元工资
　　九未事项分院相关制度执行规定年月执行
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传

《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档

下载文档，方便阅读与编辑

文档的实际排版效果，会与网站的显示效果略有不同！！

需要 2 积分 [ 获取积分 ]

相关文档

办公室临时工管理办法

办公室临时工管理办法　　为加强临时工的管理，维护正常的工作秩序，奖优罚差，调动职工工作积极性、主动性、创造性，推动办公室工作健康、高效、规范开展，根据《××检察分院机关办公室工作制度》及分院相关制度规定，结合实际，制定本办法。　　一、临时工指办公室临时聘用工作人员，包括打字员、保洁员。临时工必须遵守以下规定。　　二、遵从办公室规定的作息时间，准时上下班，对所担负的工作严格按照时间要求

中***来 11年前上传664 0

市信息化办公室治理商业贿赂实施方案—实施方案

市信息化办公室治理商业贿赂实施方案—实施方案根据市委、市政府的统一部署，为扎实推进我市信息化行业治理商业贿赂专项工作，制定如下实施方案：一、目标要求按照市委、市政府的安排部署，我市信息化行业治理商业贿赂专项工作在市治理商业贿赂领导小组的具体领导下，以邓小平理论和 “三个代表“重要思想为指导，按照贯彻落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的总体要求，坚持教育

d***6 10年前上传342 0

临时工合同（工地）

根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。具体内容如下：

小***刘 5年前上传951 0

临时工合同

根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、一、合同期限甲方聘用乙方在甲方（部门）担任临时岗位工作。合同期限为一年，自年月日至年月日。二、二、乙方工作内容(需填写) 三、甲方的权利与义务（一）负责乙方的日常人事管理；（二）负责支付乙方工资，每日元。（三）其它；四、乙方的权利与义务

r***b 15年前上传30140 0

临时工用工合同

合同编号:________临时工用工合同温馨提示：本合同示范文本只是提供给当事人在签订合同时的一种参考，当事人须根据具体实际情况正确选择适用的条款并作相应的调整，切勿套用，订立重大合同或者内容复杂的合同最好咨询相关的法律专业人士，感谢您的阅读下载！雇佣人： (以下简称甲方)被雇佣人： (以下简称乙方)甲方因工作临时需要特雇佣乙方提供劳务，特签订

一***9 5个月前上传175 0

扬尘治理方案

扬尘治理专项施工方案编制人：审核人：批准人：编制单位：编制日期：年月日目录一、工程概况及参建单位： ...................................

文***品 5年前上传1714 0

道路运输安全治理方案

道路运输安全治理方案　　为贯彻落实市委书记*5月27日的安全工作讲话精神，按照市运管处《关于做好道路运输行业安全工作的通知》要求，针对“5.23”特大交通事故的深刻教训，为确保我区道路运输行业安全生产，紧密结合当前开展的安全生产大检查活动和我区“四类事故”、“四种伤害”专项整治工作，坚决克服松懈麻痹思想，采取切实地、强有力地措施，加强源头管理，排查道路运输安全隐患，把各项安全制度、措施落到实

y***7 9年前上传634 0

软环境治理整改方案

软环境治理整改方案　　加快发展民营经济，事关全市经济发展大局。各级各部门要牢固树立和强化环境就是吸引力、就是凝聚力、就是生产力的观念,努力为民营经济发展创造良好的外部环境。　　一要大力营造支持有力、落实到位的政策环境。要切实把市委、市政府《关于进一步促进民营经济大发展的决定》落实到位，以政策促发展。要加大民营经济培植力度，坚持先予后取，放水养鱼。要安排专项资金，支持民营经济发展;加大金融

d***c 10年前上传496 0

治理三乱方案

治理“三乱”工作实施方案为加强学校精神文明建设，纠正行业不正之风，弘扬正气，规范学校办学行为和教师的教育、教学行为，加强校风和师德建设，构建和谐、平安校园，根据上级文件指示精神，特制定学校制止“三乱”工作实施方案：一、指导思想以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十九大精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，坚持依法治校、依法治教的原则，坚持“源头防范”和“标本兼治”的原则

落***0 4年前上传684 0

噪声治理会议方案

中心城区（**）噪声油烟污染治理工作会议方案一、会议时间地点 2014年10月 16 日区数字指挥中心大厅二、主要内容安排部署中心城区（**）噪声油烟污染治理工作。三、参加会议的区领导及有关负责人 1. 区领导（1人）王才富副区长 2. 区城管委办常务副主任（1人）； 3. 区城管局尤红卫、李峰、王元军、夏建军，区数字化城管指挥中心胡枫（6人）；

天***1 9年前上传7999 0

扬尘治理方案

扬尘治理方案目录一、编制说明 - 2 -二、编制依据 - 2 -三、工程概况 - 2 -1、建设概况 - 2 -2、工程简述 - 2 -四、施工现场环保工作计划 - 3 -五、施工现场环保工作制度 - 3 -六．施工现场环境保护及减少杨尘措施 - 3 -一、编制说明为有效防治城市扬尘污染，改善城市环境空气质量及人居环境，结合本工程易造成的扬

文***品 5年前上传1790 0

单位临时工聘用合同

单位临时工聘用合同聘用方：受聘方：身份证号：根据《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律法规的规定，聘用双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议：一、工作岗位和工作根据工作需要，受聘方聘于部门从事工作。二、合同期限聘方根据受聘人工作岗位的性质，采用第　　种合同形式： (一)固定合同期限：自2

g***w 15年前上传17887 0

临时工劳动合同

甲方（用人单位）名称： 性质： 地址： 法定代表人 （单位负责人）： 乙方（劳动者）姓名： 性别： 年龄： 民族： 文化程度： 籍贯：施市 县（区） 乡（镇） 

x***3 15年前上传17313 0

临时工劳动合同

临时工劳动合同第一篇：2014年临时工劳动合同范本2014年临时用工劳动合同甲方：**油海科技开发有限公司乙方：__________________________签定日期：______________________根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。一、据甲方生产需要招用季节性临时工，乙方符合甲方《临时用工招工条例》者自愿报

l***0 10年前上传673 0

临时工使用管理办法12

临时工使用管理办法第一章总则第一条为加强公司用工的统一管理，满足公司生产、经营、管理工作不均衡的用人需要，保障公司和临时工的合法权益，特制定本办法。第二章招用范围和条件第二条公司招用临时工从事短期、临时、季节性工作，或繁重性体力劳动工作。第三条临时工必须符合国家规定的劳动年龄，即年满18岁，且身体健康，能胜任所从事的工作。

c***y 8年前上传6954 0

临时工使用管理办法

临时工使用管理办法第一章总则第一条为加强公司用工的统一管理，满足公司生产、经营、管理工作不均衡的用人需要，保障公司和临时工的合法权益，特制定本办法。第二章招用范围和条件第二条公司招用临时工从事短期、临时、季节性工作，或繁重性体力劳动工作。第三条临时工必须符合国家规定的劳动年龄，即年满18岁，且身体健康，能胜任所从事的工作。第四条临时工优先从本地居民中招用

m***z 10年前上传618 0

学校临时工聘用合同

合同编号：__________学校临时工聘用合同甲方：____________________乙方：____________________ 签订日期：____年____月____日学校临时工聘用合同用人单位（甲方）：职工（乙方）：甲方因工作需要临时招用工作人员，乙方申请应聘。经研究，甲方同意招聘乙方为临时工，并自愿协商达成如下协议

g***u 4年前上传644 0

临时工劳动合同

清洁区承包协议书甲方：**红锋激光科技有限公司乙方：身份证号码：甲方现有一片厂区卫生需外包，乙方愿意承包甲方厂区的卫生清洁，根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，协议如下：一、承包期限：协议期限为一年。即自2015年4月8日起至2016年4月7日止。二、乙方同意按甲方厂区卫

q***3 9年前上传6734 0

临时工使用管理办法41

临时工使用管理办法第一章总则第一条为加强公司用工的统一管理，满足公司生产、经营、管理工作不均衡的用人需要，保障公司和临时工的合法权益，特制定本办法。第二章招用范围和条件第二条公司招用临时工从事短期、临时、季节性工作，或繁重性体力劳动工作。第三条临时工必须符合国家规定的劳动年龄，即年满18岁，且身体健康，能胜任所从事的工作。第四条临时工优先从本地居民中招用

c***i 14年前上传23325 0

临时工制度

一、临时工由办公室根据有关规定签订使用合同和办理手续。二、临时工的待遇根据市里的有关规定执行，凡是局里统一发放的福利，由局长办公会议决定，任何人不得随意增减。三、临时工由办公室负责管理和考核，并根据表现情况向局长办公会议提出奖惩措施。四、临时工必须服从局机关管理，遵守本局机关规章制度，按规定要求履行职责，不得擅自离岗、串岗，不得影响本局工作人员的工作。

v***t 15年前上传17618 0

临时工劳动合同

临时工劳动合同　　根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。　　一、合同期限　　甲方聘用乙方在甲方 (部门)担任临时岗位工作。合同期限为一年，自年月日至年月日。　　二、二、乙方工作内容(需填写)　　三、甲方的权利与义务　　(一)负责乙方的日常人事管理;　　(二)负责支付乙方工资，每日元。　　(三)其它

d***g 9年前上传606 0

临时工聘用合同

根据《劳动法》的规定，结合我县实际情况，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。

.***℡ 5年前上传2281 0

临时工人员雇用资料表

临时工人员雇用资料表姓名性别出生日期年月日籍贯省县市市学历身份证字号字第号身份证统一号码通讯处县乡村街镇邻路号市区

x***g 11年前上传25022 0

“跑冒滴漏”治理方案

选矿分厂“跑冒滴漏”治理方案为了积极响应公司提出的“降成本，度难关”的号召，进一步推进分厂“5S”管理工作，进一步强化和巩固“跑冒滴漏”治理工作，杜绝“跑冒滴漏”现象反弹，本着及时发现及时治理的原则，从水、电、气、汽、油着手，为分厂生产降低消耗，节约成本，创造良好生产环境。分厂决定集中开展“跑冒滴漏”专项治理工作，特制定此方案，具体内容如下：一、术语及定义 1. 跑：指原料、半成品或成

t***8 8年前上传10282 0

矿山生态恢复治理方案

钢铁是工业的粮食，钢铁工业是国民经济的支柱产业之一，我国是世界上第一产钢大国，充足的钢铁材料保证了国内经济的发展需求。我国有较为丰富的铁矿资源，全国总储

文***享 3年前上传775 0