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幼儿园教师量化考评方案

呜***4

贡献于2014-02-10

字数:2240

幼园教师量化考评方案
  指导思想:
  加强幼园部理全面提高保育保教质量充分调动教师保教保育工作积极性学校制定元化评价机制教师奖金竞争岗提供科学幼园引科学化民化法制化理轨道特制订方案
  二考评范围:园全体教师
  三考核方法评分标准:
  ()师德修养(10分)
  期期末学校组织全园教职工位教师思想素养工作责心进行民测评中领导测评占40事测评占40家长测评占20列情况测评基础扣分
  (1)违法乱纪行受级行政处分刑事处分该项记0分
  (2)班时间做关保育保教工作影响工作者发现次扣2分
  (3)言行破坏领导志事间关系造成定影响者该项扣2分
  (4)做师表语言行穿着幼中造成良影响者扣1分
  (5)体罚变相体罚学生造成定影响者视情节次扣1-5分情节严重者票否决该项记0分
  (6)私接收幼截留应交费收缴费外例扣10分
  (7)顾局学校安排工作服消极推诿怠工者扣2分讲团结校院领导顶撞吵闹志志吵闹谩骂发现次扣2分
  (8)非法组织参封建迷信xx活动者该项记0分情节严重票否决
  (9)损教师形象现象学校视情节扣分
  (二)出勤(30分)
  全体教职工遵守学校考勤纪律:做全勤者记满分婚丧产假时间关规定执行事病请假必须办理请假手续(请假手续者视旷工)请假半天业务园长审批请假天校长审批批准安排时间工作方离岗
  具体求:
  (1)病事请假必须办理请假手续写清工作代理期请事假累计3天记满勤超3天事假天扣均工资80补贴分担工作教师病假时间学期累计6天扣工资病假扣量化积分分值事假半累计超6天第7天起天扣日均工资60补贴分担工作教师
  (2)学校定时抽查发现岗次扣1分扣10元校长查岗中层领导查岗记录相符马虎认真舞弊行追究中层领导责
  (3)午园时间7:50――11:00午园时间1:50――500时间段早退
迟迟早退次扣积分05分旷课次扣积分10分班级出现安全事追究该教师责考勤登记情况领导查岗结果符扣该老师5分外扣业务园长5分
  (4)课会议等集会次扣3分迟早退视情况扣05――3分严禁带孩发现次扣05分
  (5)时中心工作准请假情况特殊必须请假天扣20元
  (三)常规教学理(40分)
  1计划备课  认真规范填写学期工作计划周活动安排活动容安排合理实认真落实教学程中求分ab两档 a档例占30a档记10分b档记8分
  2课(30分):课堂教学中应充分体现课堂教学等性互动性全面性差异性求注意培养幼合作探究创新力课程表班作息时间表课意调课课
  (1)课教师言行造成幼厌学出走发生种意外者调查属实次扣1―5分
  (2)教师课时组织幼课次扣05分
  (3)教师室外活动课时需组织幼序游戏幼活动发现例扣该老师5分组织活动时造成安全事扣事教师2分追究相关责
  (4)严格控制幼周电视次数时间周超5次次时间超30分钟(教育活动容外)
  3安全理:(40分)
  (1)安全事者满分
  (2)班级中保险赔付次扣2分(校外疾病赔付扣分)
  (3)幼教师失职造成责事性质特严重级机关追究事责项分
  (4)饭(早午)课时间教师失职发生谁责区谁负责扣责2分
  (5)星期升旗时果朋友跑学部扣天值日老师1分扣班05分
  (6)放学时发生学生走失(需接学生)次扣班1分
  4行规范(30分)
  (1)引导朋友校时买零食乱花钱该项记3分果发现1扣01分
  (2)教育幼墙乱画乱划乱涂沫该项记5分果发现1扣05分
  (3)教育学生爱护公物班公物破损记6分玩具丢失1件赔偿外扣班5分
  (4)室外活动站队快静齐(3分)
  (5)学生脸手干净配合家长搞幼身卫生(3分)
  (6)说脏话中班学生说话礼貌知道运xx见等礼貌话(6分)
  (7)乱丢乱撕果皮纸屑垃圾扔指定位置(4分)
  (四)教师奖励分:(超10分)
  a 1班级布置分abc档a档奖3分b档奖2分c档奖1分
  2出演节目分两档a档奖2分b档奖1分
  3完成时中心工作质量记2分
  4新闻信息:镇县市发表1篇分奖124分
  b  学生数班25中班35班40基础加1分(项直接加分)
  (五)教师教学成绩:(50分)
  校领导期末检测准分abc三档分记50分45分40分
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