工程部工作计划范文1
XX年工程部根公司年初制订工作计划指导紧紧围绕公司质量生命服务生产服务市场营方针开展工作部门通力配合工程部发展相讲较稳定现工程部年度工作作总结期进步认识部门优势足便优化年度生产工艺品质效益等方面工作
指标完成情景:
部门5~12月新项目开发机型四款(23c(日机型)26lgd26lg12la)
部门5~12月降低成金额278020万元均月金额3475250万元
部门5~12月工艺改良96项均月12项产品优化简板产品销售量达2万台
部门5~12月完成样板698台均月875台样板满意度981寄出合格率93
部门5~12月完成订单制作382份月424份准确率982(影响拉线生产)
部门5~12月完成款新机型13款erp系统编码资料制作月1625款
部门5~12月处理生产问题出巡次数538次处理工艺问题月72875次
部门5~12月新产品包材开发确认8款月1款
部门5~12月温控器测试装机120台月15台测试样机
部门5~12月dn26g26gd电子版程序测试6次月075次确认
部门5~12月工艺作业指导书制作16份月20份
部门5~12月出返工方案63份均月78份
部门5~12月完成业务需爆炸图电路图纸122份月1525份
部门5~12月完成生产线接线图36份月45份
部门5~12月完成业务产品刀模图纸56份月725份
部门5~12月采购零件样板确认25次月3125样板确认
部门5~12月踪样板零件采购360次月踪样板物料45次
部门5~12月物料统表机型尺寸装柜数计等268次月335次
部门5~12月散件包装装柜排柜指导进问题处理8柜月1
XX年工作中种素影响职工队伍太稳定生产理带压力员工操作流程熟悉组织纪律性差工作差错率高等良现象进行岗前安全操作技术培训规范操作流程进行效监控时制定系列措施强化部理考核岗位均细化岗位职责制定具体考核办法做奖惩增加部门员工职责心方面加制度职责落实执行监督力度定期召开会议断提出工程部现场品质操作足整改办法完善事分析制度出问题坚决分析进行考核员工精神面貌工作方法工作职责心明显改善工作效率断提高现已基胜岗位工作
XX年部门断收集学行业理验断改善生产工艺提高劳动生产率改变生产工艺节俭生产制造费原材料消耗方面进行效优化改良保证产品质量前提降低产品生产成力度设备理方面制定定期检查修理措施精密电气计量设备外设备均培训工维护检修降低设备障率节省维修费三存问题:
1部门制度执行力度加强制定系列措施没执行考核力度没加考核力度没体现
2部门沟通工作做够凝聚力工作做
3部门部门沟通加强需进步加强部门工作配合
4没加强生产工艺改良增加生产效益质量
二XX年工作计划
1加制度建设坚决推行目标职责制细化岗位职责理必须制度化规范化程序化违纪违章现象制度严肃处理位员工职责感
2加强沟通收集问题发现问题解决问题公司心齐心协力搞工方面工作
3加快生产工艺优化改良工艺改良项月13项增加生产效益提高质
4加强公司全部产品进行降低生产产制作成方目标金额50万
5工厂发订单零件清单物料准确率达100清单物料985(影响生产)
6加强样板员技培训增强客户样板合格率目标98满意度99
XX年东南公司挑战机遇年团结致树立起高度紧迫感职责感工作计划扎实开展工作公司力支持指导相信明年必须克服重重困难稳中求进扭转目前利局面终实现东南公司盈利走良性发展道路
工程部工作计划范文2
1工程部筹建办公室设立(包括办公品设备秘书招聘入职)
2业酒店施工单位负责联系索取整酒店设计图纸(包括土建层面设计装修机电设备系统安装)
3根施工单位供图纸酒店施工现场进行实察系统规律记录实际施工图纸差异实际酒店需求图纸差异关方面反映
4制定部门组织架构图员编制提交总理
5征求部门总监酒店施工原设计实际营需差距提出提议整理成正规文件报总理关部门
6复制部门面设计图部门总监酒店运作规律部门求设计安排酒店勤位置(办公室仓库等)
7根施工工程进度提前招聘系统工程师放置工实际解系统设备安装线路等绘线路图便接收酒店维修保养
8催督促业施工单位开业标准装修样板房业理总理等确认客房装修施工
9制定部门开业需物品维修工具采购清单工程部需印刷品印刷计划送财务部汇总
10制定工程部筹建期间规章制度开业系统级员工职工作描述整工程部工作政策程序
11制定培训员工培训计划课程安排
12制定招聘员工计划:包括职位数标准初试复试试题录取程序等
13催机电系统设备安装情景时酒店关领导部门总监汇报工程进度
14实施员工招聘系统工程师外工程员开业前二月入职
15制定酒店开业年工程部总费预算(包括全酒店月水电煤气维修费员工工资等)
16制定接收整酒店验收检查表(分部门系统等)
17部门总监讨开业工程部部门工作配合问题
18根施工进度酒店开业时间逐步验收列机电设备:
181机梯
182供电系统
183湿式消防系统烟感消防系统消防机消防联动柜:加压风机排烟风机
184验收空调系统
185验收锅炉蒸汽系统
186验收供排水系统
187验收楼宇控系统
188验收总机房
189卫星天线闭路电视背景音乐广播系统
1810保安监控系统
1811煤气调压站煤气系统
19开业前准备
191员工酒店现场熟识环境现场培训
192领取开业时必需物品维修工具妥善存放作记录
193确保机电设备正常运行
20协助部门接收酒店部分
21开业典礼准备工作
22开业前绘制出套酒店实际装修施工机电设备安装线路图存入工程部资料保室保
工程部工作计划范文3
充分提高情满XX舒适家园品牌战略认识严掌握工作标准求
情满XX舒适家园品牌战略行动口号:完善追求卓越倡导奋斗目标:流产品流服务流员工队伍流理模式创立流三星级酒店求梦想奉献收获耕耘满足顾客需求XX永远追求断改善工作质量服务质量浓郁星级酒店氛围提高宾客满意度酒店舒适度作三星级酒店尤全省佳旅游饭店根标志必然求酒店立足市场吸引宾客抢占市场份额必然求
情满XX舒适家园顾客酒店认品牌品质提升竞争力提升家园店家努力奉献团结团队家庭般温暖努力优秀服务顾客酒店高度认评价生意兴隆宾衷心认酒店品牌美誉度认实现品牌战略坚持企业长盛衰重举措相信广员工团结敬业学创新诚信精神创新精神团队精神奉献精神指导促进工作市场营顾客中心企业理员工中心超越顾客期心捕捉客需求充分三星级星评标准指导工作做优秀员工供优质服务品牌战略必须会取成功
二工程部年总体工作
年酒店企业改制攻关年时企业营面着设施设备进步老化困难挑战工程部力建设完善硬件设施快完成附楼搭建工程扫尾工作二楼五楼快投入完善配套设施功充分挖掘利楼六楼技术夹层利面积改造作客房部办公室布草仓库PA工作间等时增加客房数量资金安排前提改造提升10~12层客房设施装修改造提升客房作核心产品竞争力
工程部确保酒店动力正常运行进步加强设备维护运行理加强计划检修保养设备巡检保证锅炉电梯配电中央空调供水系统厨房设施等正常运行异常提高客房餐厅设施完率舒适度
进步加源理力度加强成意识完善物耗材料理设施备件定置理力抓挖潜修旧利废工作
加强员培训服务意识培训服务技培训争取员专充分利力资源控制员总数实施末位淘汰改善服务改善台形象促工作质量更台阶
三结合创新品牌战略工程部重点抓工作
1狠抓工程部员工培训考核工作礼节礼貌仪容仪表服务意识服务程序服务质量等方面入手提高工作技提高工作效率改善工作形象做专培养招聘综合型技工电工必须强电维修配电电梯等方面技术综合化年
3月派出员参加电梯培训工程部技工实行优胜劣汰技武考核留优秀骨干员工针老员工疲沓情绪注入新活力员搞潭死水引入竞争淘汰机制常言道:户枢蠹流水腐仅员聘采取者勤者留惰者庸者淘汰办法整团体时竞争活力期培训考核工程部勤员工满怀热情创立舒适硬件环境客供舒适服务产品彻底改变游击队救火队油子兵形象台服务充满浓郁酒店氛围
2改善工作服务程序加强动性协调性协调部门间异常前台部门间班组间级间工作时性效性推诿做事班组加强设施日常巡检标准路线巡查职责分区职责维修班组定期前台员讲述保养知识杜绝野蛮操作
3根酒店部署改造硬件设施做客房改造设计方案精心选择队伍精心施工改造客房舒适新颖极具超前竞争力合理调整布局增加客房数量46套控制工程改造造价
4检修保养制度抓型关键设备计划检修保养做电梯中央空调锅炉配电供水系统换季检修()日常维护异常中央空调机配套冷塔水泵末端风机盘风柜清洗保养精心调试确保中央空调利运转安全度夏加强客房电器装饰水暖等种设施厨房设备餐厅设备周期保养巡检保养必须部门确认位否作班组考核
5树立成济概念发挥利润中心作健全源物料修旧利废理制度办法控制降低物耗耗成加强修旧利废争取更进步降低万元收入电费控制万元收入水费煤耗降低万元收入物耗
(1)握工程配件质量关重配件材料挂牌登记日期踪质量寿命加强配件价格市场调查包括装修改造装饰工程材料价格调查控制
(2)修旧利废加强考核统计月检查通报班组修旧利废情景工作优秀者予适奖励坚决杜绝更换精心维修良工作作风
(3)合理调控设备济运行杜绝饱滴漏现象
(4)贯彻落实源理办法加强点水电源检查半月检查次水电装表计量量月通报部门便部门成控制
(5)加强材料设备配件定置理建立设备备件台帐详细配件材料价格便控制部门材料必须者签单部门应针工程部材料报表检查核杜绝流失现象月应二级仓库实物盘查杜绝积压闲置物品备件
(6)严格控制外委项目水电安装行解决者行安装设备维修严格控制外委量控制维修成
6工程部员工增强美学美感意识学掌握星级新标准酒店创立谐美丽环境
总事情干干相信没仅更仅断加压寻找工作兴奋点事业充满活力工作充满热情企业倾注深情顾客满怀亲情社会奉献真情谐舒适品牌酒店必然成家园成顾客宾家园志市XX局组正确领导团结李总首酒店领导班子周围成功实施情满XX舒适家园品牌战略赢宾客满堂红赢效益年年红
会加强酒店知识学酒店理学加强种际交事天工作中更加认真天维修单务进行全面修理审核时加强身素质技术事提高种突发事件处理事
首先决定清洗维护锅炉全动燃锅炉进行次系列性全面保养工作时节省燃油减少锅炉维害水质进行全面处理
期带领工程部员工发电机高低压配电系统进行系统检查维护修复工作发电机配电线路酒店建起刻已年分钟工作年保养维护该维护时期系统已部份磨损损坏必需期展开发电机配电系统检查维护清洗修复加强理训练等工作
酒店二楼已开始外包工建筑工司进行紧张改建工程部成员会工程进行质量技术监督检察中协助新年黄金周前利完工
解决问题:
加强身技术理事更部员工勾通联系配合会更进取工作时展开新进员工进行电脑正常简单障排种常家电设备技术陪训
酒店部门电脑系统周边设备进行捡查保养修理
外洗衣房设备老化高温种酸咸水中工作常出现障会工作中加强理维护坚持工作正常
太阳老化表面污垢冷天太阳会热水够客时时提出水够热减少种情景期工作中进行捡查处理期会进行玻璃表面清洗工作量改善水循环系统
水泵房电机控制系统已失灵损坏需技术事较强捡查修理
紧弱电消防系统进行全面系统检查障处理众周知酒店消防报警监控系程度损坏明年消防安全酒店员身安全急需进行更换修复坚持正常工作壮态
工作中会断学鉴提高身素质技术理水求完美
展未充满信心工作全身充满精神力量锦鹏酒店梦想完美未憧境
会知识技术理技巧酒店设备设施搞更时走现代化新时代适应新潮流酒店会说间客房新改善变化实现网络化数字化动化客房高档办公室温欣家
提锅炉热水问题达更梦想化构想着研究设计动电加热水箱系统样天没太阳热水够够热时够电加热昂贵燃油洗衣房启天锅炉烧蒸气水直接注进锅炉没特殊水质处理科学角度少会锅炉产生必须程度损伤构想着研究设计着已报废滤水箱做型水质处理器报着成功期吧毕竟种完美设想构想变成事实工作酒店成服务会改善
工程部工作计划范文4
安全生产
安全电力生产首求公司发展基础安全电力企业永恒题始终坚持安全第预防方针认真落实安全生产职责制时召开班组安全周会力开展宣传教育员工生命安全高度认识安全重性觉关爱生命关爱家庭关爱企业做警钟常鸣提高防范意识认真学国网公司建德局新龙公司类文件结合三发生九务必狠抓安全工作始终确保安全前提完成工作务
二两票三制
严格执行两票工作制度务繁简工作两必需持票作业第做工作前现场勘查找出危险点安全数始终工作现场处控控控状态中第二认真严肃开次班前会三交三查清楚仔细交底时位员工必需清楚工作务危险点防范措施第三事总结总结工作中足安全隐患
三材料资料理
制定名认真负职责材料理员必需解天进出材料仓库必需清楚台账进出材料清单合理报类材料项目结束立刻盘存仓库废旧材料登记缴局仓库绝虚报假报材料
项目开始前设计书三措仔仔细细进行学月排出工作计划合理安排天工作务项目结束时缴类关资料留存根
四加强沟通服务民
加强供电营业配电工区等业交流沟通范围改造施工停电必需提前出具停电联系单做事先提前通知提前准备
施工中科学合理安排走线支架安装避免必麻烦户发生口角耐心仔细解释户听必需做百分百优质服务
五关爱员工认真工作
认真传达公司会议精神明白解公司情景时刻关心员工生活提高员工工作进取性异常刚进公司新员工老员工教师傅更应起带头作带徒弟工作严格求生活心关心新员工工作步前进掌握类工作成公司中坚力量家整工程部份子感觉新龙公司家庭工程部家庭
20xx年辉煌已作历史载入史册公司正确领导发扬新龙怕吃苦怕艰辛企业精神更加奋发精神状态更加强烈职责感命感应市场挑战中坚定信心迎难化压力动力变挑战机遇沉着应挑战求认真务实工作作风创新工作理念度谱写出新龙公司新篇章终相信十二工程部公司领导带领必须圆满完成20xx年工作目标公司满意答案
工程部工作计划范文5
员安排
运作模式岗位理求工程部员维持目前数保证水电系统运行保证应急事件时效处理现员编制中夜间实行听班制度
二工作计划
(1)加强工程部服务意识目前服务工程部需进步提高服务水异常方式质量更需进步提高部门定期定期开展服务意识方式培训提高部门员服务质量服务效率
(2)完善制度明确职责保障部门良性运作发挥工程部作物业商家间发展良沟通关心纽带作针服务形态完善改善工作制度更适合目前工作开展设备理员安排制度真正实现工作章循制度规范工作落实制度明确职责保证部门工作良性开展
(3)加强设备监加强成意识工程部负责设施设备维护理直接关系物业成控制熟悉设备运行性保证设备正常运行规范操作时监重力区工程部相关工作需进行落实做设备维护出成效设施设备维护侧重点规划具体
(4)开展培训强化学提高技水目前工程部服务范围较限异常局限身知识结构进步提高工作技适开展理学取长补短提高整体队伍服务水
(5)针设施设备维护保养特点拟定相应`维护保养计划工作目标细化
三做源控制理
耗成通常占物业公司日常成例节降耗提高公司效益效手段源理关键:
(1)提高员工节意识
(2)制定必规章制度
(3)采取必技术措施进行市场广告路灯明设施设备改造根季节时调节开关灯时间耗降低楼道灯改造节型灯具控制开关改造触摸延时开关
(4)设备运行维修成进行部考核控制避免减少必浪费
(5)月定时抄水电表进行汇总做节降耗工作
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容,不代表《香当网》观点或立场,请自行判断内容的真实性和可靠性!
该内容是文档的文本内容,更好的格式请下载文档