| 注册
home doc ppt pdf
请输入搜索内容

热门搜索

年终总结个人简历事迹材料租赁合同演讲稿项目管理职场社交

行政部岗位职责

自***路

贡献于2022-11-30

字数:1252

行政部岗位职责()
  1服部门理车队领导指挥
  2严格遵守交通法规驾驶员操作规程
  3时准确安全完成出车务
  4执行出车务时认真填写出车登记表次出车实填写里程数行车路线
  5保证车辆性良保持车辆外清洁
  6负责总部分部物品传递运输工作(文件票办公品设备等)
  7未允许车辆交驾驶开车办私事
  8发生交通事违章应时接受处理隐瞒回公司立车队级领导汇报
  9完成领导交办时性工作
  行政部岗位职责(二)
  岗位职责
  1负责前台接工作
  2负责公司文件电话报刊收发工作
  3负责文件复印工作
  4负责公司部门分部办公品发放登记工作
  5公司员工考勤卡进行监督
  6配合力资源部进行部门考勤统计工作
  7办公品出库盘点工作
  8出入公司员工监督检查工作
  9部门交办工作
  二岗位权限
  1出入公司员监督理权
  2公司总部员工考勤卡情况监督权
  3公司部门文件资料复印监督权
  三工作时限
  1周五午前分部需办公品备齐
  2月三日前月复印机初始表数复印张数统计报
  3月30日前办公品库进行盘点五工作日汇总数报
  四违规处罚
  1员工代卡现象发现制止报()核实记次予罚款20元
  2规定时间备齐办公品致影响分部正常办公予罚款50元
  3出入公司员疏理致陌生进入办公区域影响公司正常办公秩序导致公司物品丢失罚款200元情节严重者予辞退
  行政部岗位职责(三)
  1部门理领导全面负责公司车队工作负责公司车辆调度安排工作
  2负责司机进行安全行车职业道德教育监督检查落实安全措施
  3司机业务技术常考核培训提高工作水服务质量加强纪律检查发现问题时处理行政部理汇报
  4司机工作量考核工作状态评定工作效果考核
  5负责教育检查司机做车辆行车前例行保养安全查确保车辆良状态运行防止重事发生
  6严格执行考勤制度掌握出勤情况负责安排司机工作时间表值班表安排加班工作审核司机行驶记录
  7建立健全车辆技术资料档案做车辆保养维修材料更新情况记录时编排保养计划列出费预算报审批督促时质完成
  8车辆运行情况(里程油耗费)报表统计工作
  9负责部门派车单登记工作公司车辆派发规定分轻重缓急合理安排车辆
  10负责油料添加登记核准检查报批结帐工作
  11规定准时准确报统计报表工作计划
  12月车辆违章情况做检查(网查询)时解决汇报
  13部门理交办工作

文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传

《香当网》用户分享的内容,不代表《香当网》观点或立场,请自行判断内容的真实性和可靠性!
该内容是文档的文本内容,更好的格式请下载文档

下载文档,方便阅读与编辑

文档的实际排版效果,会与网站的显示效果略有不同!!

需要 8 香币 [ 分享文档获得香币 ]

该文档为用户出售和定价!

购买文档

相关文档

行政部岗位职责

 行政部岗位职责(一)  1、服从部门经理、车队主管的领导和指挥;  2、严格遵守交通法规和驾驶员操作规程;  3、按时、准确、安全地完成出车任务;  4、执行出车任务时,认真填写《出车登记表》,每次出车后如实填写里程数及行车路线;  5、保证车辆性能良好,保持车辆内外清洁;  6、负责总部与各分部物品的传递运输工作(文件、票据、办公用品、设备等);  7、未经允许,不得将车辆交给

自***路 2年前 上传381   0

行政部岗位职责

行政部岗位职责一、部门职责说明行政组:1.协助厂长处理工厂日常的事务。2.负责工厂人员的招聘录用、培训教育、绩效考核、晋级晋职、薪资福利、劳动合同、员工名册的归档备案等相关事项。3.负责工厂各项规章制度的制定、贯彻、执行,并开展监督工作。4.做好工厂的文件收发、文件归档、会议准备和会议记录等相关事宜。5.加强与工厂内部各部门的沟通,协调与工厂各职能部门的工作关系处理;协调和处理相关

文***品 3年前 上传578   0

行政部岗位职责

 1、服从部门经理、车队主管的领导和指挥;  2、严格遵守交通法规和驾驶员操作规程;  3、按时、准确、安全地完成出车任务;  4、执行出车任务时,认真填写《出车登记表》

自***路 1年前 上传344   0

行政部岗位职责

行政部岗位职责 一、岗位名称:行政主管 直接上级:常务副总经理 直接下属:行政事务秘书、储运员 工作职责:公司日常行政事务及人力资源工作 A、行政工作部分 1、在常务副总经理的领导下,负责公司日常行政工作,并督促行政事务秘书完成各项本职工作; 2、落实各岗位责任制和工作标准,密切各部门工作关系,加强协作配合做好衔接协调工作; 3、组织汇总公司年度综合性资料、草拟公司年度总结

n***l 11年前 上传24874   0

人力行政部岗位职责

 1 依据人力资源战略规划和年度人力资源需求计划,做好人才储备工作  2 协助完成公司组织架构及岗位的设计、评价及完善工作,组织各岗位工作分析和人员定岗定编  3 编写岗位说明书,完善岗位管理体系  4 协助建立公司人员招聘体系,根据公司人力资源需求,拟定公司年度招聘计划

自***路 1年前 上传296   0

行政部岗位职责内容

行政部岗位职责内容1、负责公司人员的招聘;2、负责公司备用金管理,考勤核算,薪资待遇发放,员工报销等;2、建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;4、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;5、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,

g***o 2年前 上传472   0

行政部岗位职责范本

部门名称:行政部  直接上级:分管副总经理  下属部门:总务科、保卫科  管理权限:受分管理副总经理委托,行使对公司后勤生活、维护内部治安管理权限,承担执行公司规章制度,规程及工作指

自***路 2年前 上传255   0

行政部岗位职责范本

行政部岗位职责范本1、 公司及分公司工商等行政注册、变更等管理事项。2、 办公室租赁、车辆租赁及办公室管理。3、 机票、酒店、办公用品、劳保用品等预订和采购。4、 各类行政费用申请、报销。5、 公司车辆的管理。6、 固定资产(座椅、文件柜等)、门禁卡、钥匙等管理。7、 公司大型会议、旅游、活动筹备。行政部岗位职责范本21、负责VIP客户室前台接待,对来访客人做好接待、登记、引导

t***e 2年前 上传420   0

行政部岗位职责说明书

行政部岗位职责说明书1.协调上级做好综合、协调各部门工作和处理日常事务2行政性合同的管理、仓库消防台账文件、物资管理和公司电话网络安装、维修等日常行政后勤管理3.负责公司人力资源工作的规划,建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度4.负责制定和完善公司岗位编制,协调公司各部门对人力资源进行有效的配置及开发,满足公司的经营管理需要,监督执行规章制度和劳动纪律,处理员工奖罚事

d***u 2年前 上传459   0

综合行政部岗位职责

综合行政部岗位职责1、负责公司行政事物的处理,采购、报销、规定资产物料管理等;2、负责公司业务运营管理;3、负责公司的品质督导,进行门店的检查及反馈;4、辅助完成公司的权证事项;5、完成领导交代的其他事务;综合行政部岗位职责21、 公司及分公司工商等行政注册、变更等管理事项。2、 办公室租赁、车辆租赁及办公室管理。3、 机票、酒店、办公用品、劳保用品等预订和采购。4、 各类行

t***l 2年前 上传518   0

电工行政部岗位职责范本

电工行政部岗位职责范本1.负责完成分部组织架构下的员工招聘;2.负责分部员工关系管理及人资规范管理工作,五险一金缴纳合规;3.负责分部办公用品、固定资产领用、盘点;4.考勤核算;5.行政日常管理工作及上级领导安排的其他工作;电工行政部岗位职责范本21、采购:办公用品、办公家具、包装耗材、订桶装水、印刷品协商预订等;2、固定资产管理;3、费用:房租水电费申请,及其他应付款项申请;

g***o 2年前 上传388   0

行政部人员岗位职责

行政部人员岗位职责岗位名称:行政部负责人(___人)直接上级:总裁下属岗位:后勤主管、前台、行政文员、电脑网络维护员、司机班长、司机、清洁工、厨工管理权限:受总裁的委托,行使对公司行政后勤、总务工作的协调、监督、管理的权力,并承担执行公司各项规程、工作指令的义务。主要职责:1、负责主持本部的全面工作组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务;2、公司行政规章制度的制定、

y***3 2年前 上传440   0

行政部外联岗位职责

行政部外联岗位职责1.负责总部接待办客户考察接待工作,企业及产品介绍,带领客户参观公司,提升接待办服务品质;2.综合事务的协调沟通,办公区的管理,公司酒水库、礼品库管理,定期做好盘点,为客户接待提供更好的商务支持;3.按上级安排对专项类项目工作进行管理、督办、跟进;行政部外联岗位职责21.负责公司固定资产的日常管理。建立资产台账,对新购置的资产进行编号管理;2.定期对公司的固定资产进

z***a 2年前 上传582   0

公司行政人事部岗位职责

公司行政人事部岗位职责1.负责转接前台电话,做好重要记录和传达信息给相关人员;2.负责来访客户的接待,做好接待、基本咨询与引见工作,并保持良好的礼仪;3.负责快递的收发工作,办公用品的采购与管理;4.负责公司的文件处理工作,打印、复印、传真的收发;5.负责员工入离职手续办理;6.负责做好月度考勤、工龄、水电费、其它行政费用的核算等工作;7.协助做好本部门其它行政事务性工作;8.完

h***0 2年前 上传600   0

行政部总经理岗位职责

一、岗位职责  1、组织制定行政部工作发展规划、计划与预算方案;  2、组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行;  3、负责公司行政方面重要会议、重大活动的组织筹备工作。

自***路 1年前 上传387   0

行政人事部文员岗位职责

行政人事部文员岗位职责  行政人事部文员在行政人事部经理领导下工作,对行政人事部经理负责。履行以下行政文员工作职责:  1.协助主管对人员的招聘。(按招聘流程)  2.新进人员的入厂和离职人员的出厂手续之办理。  3.协助主管对新进人员的教育训练之准备与后序工作之进行。  4.全厂人员档案的建立与管制。(电脑化)  5.对试用人员之试工与考核调查。  6.负责全厂人事

w***p 12年前 上传826   0

人事部行政专员岗位职责

人事部行政专员岗位职责1、负责办公室日常办公制度维护、管理。2、负责办公室各部门办公后勤保障工作。3、负责对全体办公人员(各部门)进行日常考勤。4、在公司未建立人力资源部门之前,建立初步的人事管理制度,并履行人事管理职责。5、处理公司对外接待工作。6、组织公司内部各项定期和不定期集体活动。7、协助总经理处理行政外部事务。8、按照公司行政管理制度处理其他相关事务。人事部行政专员岗

t***l 2年前 上传393   0

行政部助理岗位职责

行政部助理岗位职责1.协助完成学校信息管理系统运行情况的各项检查,并进行相应的数据结果汇总;2.协助完成标准、流程、规则等各个方面的文字工作内容;3.协助完成学校报表的汇总和统计; 协助完成新及已有功能的各项测试;4.协助完成部门所需的其他各项工作。行政部助理岗位职责21、日常行政工作的组织与管理;2、进行内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务;3、组织会务工作;4、

g***o 2年前 上传406   0

行政部部门主管岗位职责

行政部部门主管岗位职责执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作;组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作;执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程;负责员工劳动合同的签订、续签、变更、解除、争议等工作;及时做好人力培训部各类统计报表工作;负责公司的食堂管理、宿舍管理、环境卫生管理、绿化管理、厂房管理、基建工程管理和房屋修

d***u 2年前 上传493   0

行政部经理岗位职责

负责主持本部的全面工作组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务;

e***y 6年前 上传1347   0

行政部后勤岗位职责

行政部后勤岗位职责1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档;2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;3、协调会议室预定,合理安排会议室的使用,并且做好相关会议记录以及追踪执行结果;4、负责管理员工食堂以及员工宿舍;5、完成部门经理交代的其它工作。行政部后勤岗位职责21、负责办公室日常办公制度维护、管理。2、负责办公室各部门办公后勤保障工作。3、负责对全体办公人

g***o 2年前 上传362   0

行政部主管岗位职责

行政部主管岗位职责1、组织办好公司各项会议(主管会、季度会、年会等)2、娱乐(运动会、省内省外旅游等)各项活动;3、负责组织各种员工福利活动及公司庆典活动(节日礼品、新店开张等);4、负责宣传文体工作,办好黑板报、宣传栏;5、协助制定、监督、执行公司行政规章制度;6、组织公司办公费用的计划、办公用品的购买、管理和发放工作;7、负责公司各分行、办公室水电费、管理费等计量、核算、收缴;

g***o 2年前 上传410   0

行政部文员岗位职责

行政部文员岗位职责1、负责华东大区的城市配送及订单管理;2、根据业务规划,做好物流配送及生产计划的各项工作提前规划,按期实施;3、保证配送各项运营指标达标,负责配送订单的保质保量完成;4、负责配送线路规划及优化、资源整合、优质承运商开发及考核管理;5、负责配送所有相关事项的监控,异常的提前预防及处理;6、建立单据管理规范,确保所有单据的规范和准确7、负责与各协作部门的沟通协调;行

r***c 2年前 上传515   0

行政人事部岗位职责1

工 作 岗 位 职 责酒店名称: 汇利酒店编号:EP-001部门: 行政人事部日期:2008年9月1日职位: 行政人事部经理页:第 1 页 职 级 :管理层 第3级 直 属 上 司 :总经理、副总经理直属部下 :本部门所有员工 需协调

天***猩 3年前 上传479   0

行政部各岗位职责

行政部各岗位职责1. 负责公司日常来访接待和引见;2. 负责公司各类活动与会务的组织、策划和和实施;3. 负责办公用品和礼品管理,及时登记更新公司固定资产情况;4. 协助招聘工作,维护员工关系;5. 协助处理好办公室行政和人事管理工作;6. 协助处理IT沟通工作;7. 完成上级指派的其他工作。行政部各岗位职责21.协助医疗部门主管开展日常行政事务性工作,完成主管交办的各项任务;

y***3 2年前 上传496   0