中中央干部教育培训工作条例(简称条例)印发县高度重视学贯彻条例作前项重政治务精心组织周密安排认真贯彻落实确保条例发挥效力
做法成效
1领导带头研学深刻领会条例精神实质xx县条例纳入级委(组)相关部门学容求级领导干部领学细讲逐条研读加深理解提出贯彻落实条例具体措施时学条例落实总书记系列重讲话精神结合起贯彻十八届五中全会精神结合起培养造民需干部结合起推动执政建设学型社会建设结合起理想信念性教育结合起学贯彻章等法规制度结合起题教育结合起组织全县广员干部深入学切实做学全覆盖确保领导干部熟悉条例组织事干部精通条例般干部解条例截目前全县组织学条例20余场次2000余
2加宣传力度营造学条例浓厚氛围县委组织部政府信息网xx建网等媒体发布条例全文引导员干部网学提升条例知晓率宣传力度通举办报告会座谈会挂横幅电子屏街宣传等种形式条例作出具体规定相关政策解读作宣传重点凸显五更加更加凸显干部教育培训先导性基础性战略性位推进中国特色社会义伟事业建设新伟工程中代重作更加突出理想信念性教育更加重视干部教育培训质量效益更加注重干部教育培训机构师资课程教材等基础建设更加强调严治校严治教严治学保持良教学秩序学风气条例干部教育培训中切实发挥效力结出硕果
3坚持学结合切实条例贯彻执行位制定干部教育培训工作联席会议制度干部教育培训师资库兼职教师遴选理制度干部教育培训需求调研制度干部教育选学理制度干部教育培训档案理制度领导干部讲台制度实施意见等五项制度意见年县分类分批次开展类培训50余次累计培训3000余
二存问题原
思想认识够深入部分单位领导干部教育培训工作重视够说起重抓起次忙起单位口费紧张工作忙求参加培训少数干部满足已知识验感觉领恐慌压力缺乏推动工作责心进心认参加培训认认养养神学两词学积极动扎实等等影响培训实效
二监手段够力培训部门培训效果监手段够力时候存失宽失软现象强调觉遵守纪律监督检查少未采取科学效方法参学员学知识技进行测评受训缺乏效踪理
三激励措施够效少数干部尤船码头车岸思想干部触动够深入学动性积极性够高
三策建议
进步加强条例学宣传利网站工作简报工作例会理学等种形式全县营造学条例浓厚氛围条例作次干部教育培训班开班仪式规定动作学员实际行动觉遵守条例断提高级领导干部贯彻执行条例动性觉性重点抓领导干部特手学培训采取家乐接受易掌握形式开展条例宣传条例容入脑入心
二进步加强组工干部业务培训加强组工干部业务培训断提高组织工作科学化水通举办组织部长培训班组工干部业务培训班班学等种形式加强级组织事部门业务指导进步增强广组工干部责意识提高业务力提升工作质量
三严实抓干部教育培训进步严肃干部教育培训相关制度建立领导干部教育培训考核制度述学评学考学贯穿干部述职评议考核等理环节中干部教育培训纳入政领导班子目标责考核逐步建立起科学评价体系奖惩机制加强学员教育理实行组织部门派员班学考察制度培训结束时学员进行严格考试考核考核情况记入培训档案服调学安排采取组织措施予纪律处分
贯彻落实干部教育培训工作条例情况查报告材料
(x组字〔20xx〕xx号)关开展<干部教育培训工作条例>贯彻落实情况查通知求室领导高度重视贯彻落实干部教育培训工作条例情况进行认真查现情况报告:
基情况
单位职干部xx中员xx月室领导干部全体员干部参加xx题教育采取组支部集中学领导干部讲课员干部研讨交流学等方式深入学章规系列讲话重点研读谈治国理政总书记系列重讲话读关风廉政建设反腐败斗争述摘编等学中央省市委关风廉政建设项决策部署中国产纪律处分条例中国产廉洁律准
认真学十九历届全会讲话精神集中学省市委三项机制时3名县级领导参加市委办组织学贯彻十八届五中全会精神专题研讨全市领导干部学贯彻准条例专题培训班学贯彻十九届四中全会精神外组织参加会计员培训全市新录公务员初培训第二期新科级干部廉政教育培训积极参加强化领导干部战略思维推动供侧改革等类专题报告辅导会通教育培训提高员干部政治理素养专业技术水
二做法成效
1加强领导健全制度成立室组长副副组长科室负责成员干部培训工作领导组办公室负责日常具体工作题教育进行安排部署制定学计划坚持干部培训工作列入班子重议事日程时研究制定干部职工学培训制度坚持干部参培情况年度考核相挂钩调动干部参学积极性
2创新方法增强效果
学思学行结合
组织员干部赴延安开展庆祝建xx周年题日活动深入帮扶村开展扶贫帮困送温暖活动
二坚持开展周课
通室领导干部讲课集中学研讨交流等形式先组织学章规系列讲话精神风廉政教育贯彻十九届三中四中全会精神分析研判意识形态领域等活动全面提高干部职工业务素质综合素养
三鼓励干部岗学开展干部终身教育活动学成工作日常部分
四积极参加类培训轮训选派年青干部积极参训断加强调研队伍建设
五运现代媒介组织培训
利手机电脑网络报刊微信微博等资源加强信息化培训学
六实行痕迹化理
做干部培训系统信息录入工作时更新干部培训系统信息
七加强监督理
室办公室定期干部学计划学笔记进行抽查解干部学情况时通报检查结果
通灵活样学培训室员干部学觉性动性断提高理水业务水断提高分析解决实际问题力断提高
三存问题
1教育培训深度够系统性强
2培训费显足特外出培训考察费缺乏
3定程度存工学矛盾
四算
1围绕中心服务局切实加干部教育培训工作力度抓职干部知识更新培训应新形势新务新求专业知识法律法规等培训
2探索干部培训新路子创新培训方式采取走出开眼界吸收验等
3探索干部教育培训新机制建立健全干部教育培训激励机制考核机制干部培训兴趣责动力
4加培训工作投入培训充足力物力财力保障利高质量完成项培训务
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