公司面试录用核定表

公司面试录核定表
应聘者姓名

应聘职位

初试日期
年 月 日
考察评分项目
极佳（5）
佳（4）
般（3）
略差（2）
极差（1）
意见备注
力资源部门面试项目
仪容礼貌精神态度穿着






谈 吐





性特征岗位匹配程度





领悟力反应力





学历专业证





前岗位工作容描述





工作般知识解





具验公司匹配程度





前公司服务意愿





工作定位描述





理念公司理念吻合度





初试意见
□拟复试 □ 予考虑 □ 意见 面试者：
考察评分项目
极佳（5）
佳（4）
普通（3）
略差（2）
极差（1）
意见备注

部门面试项目
表达沟通力






应变力





专业工作技





解决处理问题力





应聘岗位工作理解认识





工作验描述





意見时沟通协调





处理级事关系描述





评介岗位胜阐述





未规划目标描述





面试
意见
□列入储备 □予录 □建议录： 期报日期 年 月 日
拟定岗位：
面试者：
录
核定
岗位核定：
薪资核定：
：
审批
部门负责意见
分领导意见
行政事部审批
总裁审批






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