企业文化建设第二三年规划第二阶段工作安排意见
贯彻落实企业文化建设第二三年规划（简称第二三年规划）计划步骤推进精益企业文化建设厂委研究决定结合**理部关认真贯彻落实<企业文化工作手册>通知求第二三年规划总体部署认真开展考核评价阶段工作现2009年企业文化建设工作提出安排意见：
指导思想
坚持邓理三代表重思想指导全面贯彻落实科学发展观根**理部关认真贯彻落实<企业文化工作手册>通知第二三年规划求结**厂实际建立完善企业文化考核评价体系开展形式样宣传实践活动断提高员工企业文化认度确保精益企业文化建设工作落实处企业持续稳定健康发展提供强力文化动力支撑
二总体目标
第二三年规划第阶段（宣传实践阶段）2008年3月1日2008年12月31日实施通开展企业文化见征文编写企业文化读组织企业文化事宣讲厂歌传唱等宣传实践活动取良效果效激发基层支部积极参文化建设热情企业文化核心理念逐渐转化员工觉行动推进程中存足
：企业文化建设然存制度行文化建设相滞形象文化建设需进步加强宣传实践活动参面够广影响力够等进步提升企业文化凝聚力推动力影响力发挥企业文化凝聚导激励作厂部厂委研究决定促进全员觉融入精益文化建设 深入推广企业文化理念建立完善企业文化评价体系培育企业文化示范单位作考核评价阶段重点工作持续提升精益企业文化建设整体水
1推广文化理念方面加强**理部企业文化工作手册学领会**理部企业文化核心理念涵方面进步加强**企业文化核心理念宣贯通分层次分阶段制宜开展宣传实践活动加深全体员工**理部**企业文化核心理念理解认识
2建立评价体系通效理体系健全领导组织机构构建工作网络制定具体操作性强评价体系融入五支部考核工作中分步骤序推进企业文化建设工作
3培育示范单位根基层单位身条件全面进行企业文化建设时求条件较成熟单位走前列全厂起带头示范作点带面提升整体企业文化建设水
三重点工作
2009年深化企业文化建设关键年开展贯彻落实**理部企业文化工作手册活动第年基层支部学**理部企业文化工作手册第二三年规划逐步整理规范规章制度开展型宣传实践活动基础积极参企业文化建设五深化活动具体工作安排：
1深化企业文化理念宣贯工作坚持开展企业文化理念持续灌输认真学**理部企业文化工作手册**企业文化手册**企业文化读等重点容时企业文化教育融入员工日常工作中员工清楚企业文化指导效做职工作促企业文化核心理念成位员工觉理念行方式推动企业项工作新台阶
2深化企业文化宣传实践活动年开始年34月**企业文化建设工作办公室牵头组织次题明确企业文化月活动年5月份选拔优秀选手参**理部组织开展企业文化知识竞赛通类验交流宣传展示等种形式刊OA网展板宣传墙等载体加深员工企业核心理念行规范理解认知促进员工行养成
3深化团队执行力培育培育团队执行力作提升企业文化建设整体水重策略挖掘基层支部企业文化建设工作新特色新容新方法培育树立示范单位基础通组织深度交流成果享等活动序提升企业文化建设整体水特注重发挥企业文化建设工作骨干作加强相关知识技培训提高基层企业文化推进员方案制定组织实施交流指导方面综合力
4深化精益文化理全方位形式扎实推进精益文化理活动明确课题高效执行总体思路精益文化理融入类立功竞赛持续推出文化实践家谈降成先锋等系列活动创新文化理形式容形成推进工作局面充分调动员工积极性进步推进企业文化理创新达文化力提升理目
5深化企业文化效果评估工作解全体干部员工企业文化建设认识处层次企业文化建设期具代表性意见建议等二完善操作性强企业文化建设考核体系运企业文化考核体系进行客观判断评价查找需进步改进方面存问题三根考核结果结合企业文化建设重点工作验特色形成**精益企业文化理评估诊断评估专项报告合理制定改进措施研究改进方
四组织领导
1精心策划认真组织推进企业文化建设项事关**全面科学发展重工作切实加强企业文化建设工作领导做认识位工作位责位落实位支部根安排意见落实具体组织实施部门确保企业文化建设工作利推进
2加强宣传培养队伍支部采取种形式通种渠道加强安排意见学宣传形成良氛围培养支热心企业文化建设骨干队伍提高广员工积极参企业文化建设意识保障企业文化建设工作容贯彻落实
3加强联系促进交流基层单位组织员工积极开展具特色活动时**企业文化建设领导组办公室保持密切联系时反馈企业文化建设相关信息根支部企业文化建设进度树立企业文化建设先进典型带动全厂企业文化建设工作开展
4加强督查狠抓落实年年底**理部委工作处问卷调查座谈现场抽查等形式开展企业文化建设工作专题调查评价定期单位企业文化建设进展情况进行督促检查请单位认真落实安排意见时**企业文化建设领导组办公室汇报工作开展情况效果
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贯彻落实企业文化建设第二三年规划（简称第二三年规划）计划步骤推进精益企业文化建设厂委研究决定结合**理部关认真贯彻落实<企业文化工作手册>通知求第二三年规划总体部署认真开展考核评价阶段工作现2009年企业文化建设工作提出安排意见：
指导思想
坚持邓理三代表重思想指导全面贯彻落实科学发展观根**理部关认真贯彻落实<企业文化工作手册>通知第二三年规划求结**厂实际建立完善企业文化考核评价体系开展形式样宣传实践活动断提高员工企业文化认度确保精益企业文化建设工作落实处企业持续稳定健康发展提供强力文化动力支撑
二总体目标
第二三年规划第阶段（宣传实践阶段）2008年3月1日2008年12月31日实施通开展企业文化见征文编写企业文化读组织企业文化事宣讲厂歌传唱等宣传实践活动取良效果效激发基层支部积极参文化建设热情企业文化核心理念逐渐转化员工觉行动推进程中存足
：企业文化建设然存制度行文化建设相滞形象文化建设需进步加强宣传实践活动参面够广影响力够等进步提升企业文化凝聚力推动力影响力发挥企业文化凝聚导激励作厂部厂委研究决定促进全员觉融入精益文化建设 深入推广企业文化理念建立完善企业文化评价体系培育企业文化示范单位作考核评价阶段重点工作持续提升精益企业文化建设整体水
1推广文化理念方面加强**理部企业文化工作手册学领会**理部企业文化核心理念涵方面进步加强**企业文化核心理念宣贯通分层次分阶段制宜开展宣传实践活动加深全体员工**理部**企业文化核心理念理解认识
2建立评价体系通效理体系健全领导组织机构构建工作网络制定具体操作性强评价体系融入五支部考核工作中分步骤序推进企业文化建设工作
3培育示范单位根基层单位身条件全面进行企业文化建设时求条件较成熟单位走前列全厂起带头示范作点带面提升整体企业文化建设水
三重点工作
2009年深化企业文化建设关键年开展贯彻落实**理部企业文化工作手册活动第年基层支部学**理部企业文化工作手册第二三年规划逐步整理规范规章制度开展型宣传实践活动基础积极参企业文化建设五深化活动具体工作安排：
1深化企业文化理念宣贯工作坚持开展企业文化理念持续灌输认真学**理部企业文化工作手册**企业文化手册**企业文化读等重点容时企业文化教育融入员工日常工作中员工清楚企业文化指导效做职工作促企业文化核心理念成位员工觉理念行方式推动企业项工作新台阶
2深化企业文化宣传实践活动年开始年34月**企业文化建设工作办公室牵头组织次题明确企业文化月活动年5月份选拔优秀选手参**理部组织开展企业文化知识竞赛通类验交流宣传展示等种形式刊OA网展板宣传墙等载体加深员工企业核心理念行规范理解认知促进员工行养成
3深化团队执行力培育培育团队执行力作提升企业文化建设整体水重策略挖掘基层支部企业文化建设工作新特色新容新方法培育树立示范单位基础通组织深度交流成果享等活动序提升企业文化建设整体水特注重发挥企业文化建设工作骨干作加强相关知识技培训提高基层企业文化推进员方案制定组织实施交流指导方面综合力
4深化精益文化理全方位形式扎实推进精益文化理活动明确课题高效执行总体思路精益文化理融入类立功竞赛持续推出文化实践家谈降成先锋等系列活动创新文化理形式容形成推进工作局面充分调动员工积极性进步推进企业文化理创新达文化力提升理目
5深化企业文化效果评估工作解全体干部员工企业文化建设认识处层次企业文化建设期具代表性意见建议等二完善操作性强企业文化建设考核体系运企业文化考核体系进行客观判断评价查找需进步改进方面存问题三根考核结果结合企业文化建设重点工作验特色形成**精益企业文化理评估诊断评估专项报告合理制定改进措施研究改进方
四组织领导
1精心策划认真组织推进企业文化建设项事关**全面科学发展重工作切实加强企业文化建设工作领导做认识位工作位责位落实位支部根安排意见落实具体组织实施部门确保企业文化建设工作利推进
2加强宣传培养队伍支部采取种形式通种渠道加强安排意见学宣传形成良氛围培养支热心企业文化建设骨干队伍提高广员工积极参企业文化建设意识保障企业文化建设工作容贯彻落实
3加强联系促进交流基层单位组织员工积极开展具特色活动时**企业文化建设领导组办公室保持密切联系时反馈企业文化建设相关信息根支部企业文化建设进度树立企业文化建设先进典型带动全厂企业文化建设工作开展
4加强督查狠抓落实年年底**理部委工作处问卷调查座谈现场抽查等形式开展企业文化建设工作专题调查评价定期单位企业文化建设进展情况进行督促检查请单位认真落实安排意见时**企业文化建设领导组办公室汇报工作开展情况效果
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