阳区文化委休假理规定
年休假
文件：职工带薪年休假条例（中华民国国务院令第514号 ）北京市政机关干部工作员实行休假制度通知（京组通1991201号）关转发事部<机关事业单位工作员带薪年休假实施办法>通知（京发2008113号）
1工作员参加工作满1年满10年年休假5天满10年满20年年休假10天满20年年休假15天国家法定休假日休息日计入年休假假期
2年休假原次休完确工作需次休完领导批准分段安排般跨年度安排
3工作员参加组织疗养休养考察学疗养休养考察学时间应计算年年休假时间参加组织疗养休养考察学时间少工作员应休年假天数休满年休假天数 果超应享受年休假天数超天数计入年度休假天数工作员已享受年年休假参加疗养休养考察学疗养休养考察学时间计入年度年休假时间
4年连续病假超半年事假累计超15天享受年年休假休假请病事假达述规定年度安排年休假
5年新聘调入工作历工作员军转干部办理工资关系转移手续时应附原单位休假情况证明调动前原单位享受年休假调入单位安排休假未休满天数调入单位补足年休假天数
6执行试期新录员试期满前享受年休假试期满月起享受年休假
7工作员享受年年休假应提出书面申请领导意报书记批准方休假
8年1月份科单位组织申报年度休假计划工作员年休假原科休假计划统筹安排报组宣事科备案
二探亲假
文件：转发<国务院关职工探亲遇规定>北市实施细通知（京政发198155号）
1．未婚职工探父母1年1次假20天年探2年假1次假期45天已婚职工探配偶年予方探亲假次30天探父母4年1次假20天
2．外单位调入文化委未满4年原单位出具证明方休探亲假
3．试期实期学徒期熟练期员享受探亲假遇
4．假期均包括公休日法定假日请探亲假应提出书面申请领导意报书记批准方休假报组宣事科备案
三婚假丧假
文件：颁发<北京市级国家行政机关工作员请假暂行办法>通知（京政发1982111号）
1．婚假：超7天女满23周岁男满25周岁初婚晚婚增加奖励假7天假期均包括公休法定假日假期年次
2．丧假：工作员配偶直系亲属住岳父母公婆逝请超5天丧假
3．休婚假丧假应提出书面申请领导意报书记批准方休假报组宣事科备案
四产假
文件关修改<北京市计划生育奖励试试办法>规定（市政府令200050号）
1．女志计划生育享受产假产假90天已婚女子满24周岁初育晚育增加奖励假30天休奖励假予女方月工资奖励奖励费夫妻双方单位分担50奖励假双方单位意男女双方男方累计超30天单位批准求增加3月产假减免3年独生子女费
2．计划生育女职工哺乳1周岁婴（天1时）时间出勤
3．休产假应提出书面申请领导意报书记批准方休假报组宣事科备案
五公假
文件：颁发<北京市级国家行政机关工作员请假暂行办法>通知（京政发1982111号）
学校通知开家长会请公假半天房部门维修拆迁住宅需家料请公假休公假科室领导批准报组宣事科备案
六相关遇
1．工作员休假期间工资福利遇市区关规定执行
2．休年假探亲假婚假丧假公假休假实际天数扣加班费
3．休产假应休90天奖励30天扣工资督查考核奖求增加3月产假扣工资休假实际月数扣督查考核奖产假期间（含应休90天奖励30天求增加3月）发放加班费
病事假制度
文件：国家机关工作员病假期间生活遇规定（国发198152号）阳区1993年工改领导组第三次会议决定
1．工作员请病假2天科室(队)负责签出意见2天1周分领导签出意见1周政领导签出意见病假条送组宣事科备案
2．工作员请事假1天科室(队)负责签出意见2天1周分领导签出意见1周政领导签出意见事假条送组宣事科备案
3．科室(队)负责请病假事假分领导签出意见报政领导批准假条送组宣事科备案
4．医院病超3时病假半天计入出勤记录超6时病假天计入出勤记录
5．特殊情况事前未告假事必须补办关手续办手续未批准缺勤处理
6．工作员全年请事假超15天年病事假累计超6月计算年工龄
7．工作员病事假期间工资福利遇市区关规定执行
（1）休病假1月实际病假天数扣加班费满1月扣月加班费超出1月天数实际病假天数扣加班费
（2）请事假事假实际天数扣加班费
（3）1月指然月包括公休法定假日
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年休假
文件：职工带薪年休假条例（中华民国国务院令第514号 ）北京市政机关干部工作员实行休假制度通知（京组通1991201号）关转发事部<机关事业单位工作员带薪年休假实施办法>通知（京发2008113号）
1工作员参加工作满1年满10年年休假5天满10年满20年年休假10天满20年年休假15天国家法定休假日休息日计入年休假假期
2年休假原次休完确工作需次休完领导批准分段安排般跨年度安排
3工作员参加组织疗养休养考察学疗养休养考察学时间应计算年年休假时间参加组织疗养休养考察学时间少工作员应休年假天数休满年休假天数 果超应享受年休假天数超天数计入年度休假天数工作员已享受年年休假参加疗养休养考察学疗养休养考察学时间计入年度年休假时间
4年连续病假超半年事假累计超15天享受年年休假休假请病事假达述规定年度安排年休假
5年新聘调入工作历工作员军转干部办理工资关系转移手续时应附原单位休假情况证明调动前原单位享受年休假调入单位安排休假未休满天数调入单位补足年休假天数
6执行试期新录员试期满前享受年休假试期满月起享受年休假
7工作员享受年年休假应提出书面申请领导意报书记批准方休假
8年1月份科单位组织申报年度休假计划工作员年休假原科休假计划统筹安排报组宣事科备案
二探亲假
文件：转发<国务院关职工探亲遇规定>北市实施细通知（京政发198155号）
1．未婚职工探父母1年1次假20天年探2年假1次假期45天已婚职工探配偶年予方探亲假次30天探父母4年1次假20天
2．外单位调入文化委未满4年原单位出具证明方休探亲假
3．试期实期学徒期熟练期员享受探亲假遇
4．假期均包括公休日法定假日请探亲假应提出书面申请领导意报书记批准方休假报组宣事科备案
三婚假丧假
文件：颁发<北京市级国家行政机关工作员请假暂行办法>通知（京政发1982111号）
1．婚假：超7天女满23周岁男满25周岁初婚晚婚增加奖励假7天假期均包括公休法定假日假期年次
2．丧假：工作员配偶直系亲属住岳父母公婆逝请超5天丧假
3．休婚假丧假应提出书面申请领导意报书记批准方休假报组宣事科备案
四产假
文件关修改<北京市计划生育奖励试试办法>规定（市政府令200050号）
1．女志计划生育享受产假产假90天已婚女子满24周岁初育晚育增加奖励假30天休奖励假予女方月工资奖励奖励费夫妻双方单位分担50奖励假双方单位意男女双方男方累计超30天单位批准求增加3月产假减免3年独生子女费
2．计划生育女职工哺乳1周岁婴（天1时）时间出勤
3．休产假应提出书面申请领导意报书记批准方休假报组宣事科备案
五公假
文件：颁发<北京市级国家行政机关工作员请假暂行办法>通知（京政发1982111号）
学校通知开家长会请公假半天房部门维修拆迁住宅需家料请公假休公假科室领导批准报组宣事科备案
六相关遇
1．工作员休假期间工资福利遇市区关规定执行
2．休年假探亲假婚假丧假公假休假实际天数扣加班费
3．休产假应休90天奖励30天扣工资督查考核奖求增加3月产假扣工资休假实际月数扣督查考核奖产假期间（含应休90天奖励30天求增加3月）发放加班费
病事假制度
文件：国家机关工作员病假期间生活遇规定（国发198152号）阳区1993年工改领导组第三次会议决定
1．工作员请病假2天科室(队)负责签出意见2天1周分领导签出意见1周政领导签出意见病假条送组宣事科备案
2．工作员请事假1天科室(队)负责签出意见2天1周分领导签出意见1周政领导签出意见事假条送组宣事科备案
3．科室(队)负责请病假事假分领导签出意见报政领导批准假条送组宣事科备案
4．医院病超3时病假半天计入出勤记录超6时病假天计入出勤记录
5．特殊情况事前未告假事必须补办关手续办手续未批准缺勤处理
6．工作员全年请事假超15天年病事假累计超6月计算年工龄
7．工作员病事假期间工资福利遇市区关规定执行
（1）休病假1月实际病假天数扣加班费满1月扣月加班费超出1月天数实际病假天数扣加班费
（2）请事假事假实际天数扣加班费
（3）1月指然月包括公休法定假日
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