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安全培训讲义

芝***月

贡献于2020-02-11

字数:2593

安全培训讲义

家更掌握预防安全知识技积极参安全工作学会知识保护简单整理份安全培训教材
没安全没家庭幸福没安全没企业效益没安全没社会谐

什安全?
安全活着安全尊严活着安全负责活着
时出门前父母总会说:注意安全
现工作事更加:注意安全
安全重:安全处安全时安全身边

做四伤害原:伤害伤害伤害保护伤害

安全理念转变:
知道做什样做
事做正确做正确事

进行安全教育目:
1法律法规求
安全培训国家安全生产法等法律法规赋予级政府生产营单位重职责
2公司生存发展需
市场济条件尤加入WTO全球职业安全卫生标准致化背景公司必须加强安全工作提高公司信誉度竞争力
3员工保护需
员工获相关安全操作常识避免受伤害

二业员权利:
1职工权利知事工作身体健康造成危害发生事(知情权)
2职工权利获保障健康安全劳动条件劳动防护品(保障权)
3职工权事单位理员违章指挥强令险作业予拒绝(拒绝权)
4职工危害生命安全身体健康行权提出批评检查控告(批评检查控告权)
5职工发生严重危豁生命安全紧急情况时权采取必措施紧急避险应关情况单位理员作出报告(紧急避险权)

二业员义务:
1职工劳动程中必须严格遵守安全操作规程遵守规章制度(律遵守)
2职工必须规定正确种劳动保护品(正确劳动品)
3劳动程中职工义务听单位理员生产指挥意行动(服理)
4职工劳动程中发现安全素危险健康安全险情时义务理员报告(危险报告义务)

职工什情况认定工伤?什情况视工伤?什情况认定工作视工伤?
职工列情形应认定工伤:
1工作时间工作场工作原受事伤害
2工作时间前工作场事工作关预备性者收尾性工作受事伤害
3工作时间工作场履行工作职责受暴力等意外伤害
4患职业病
5工外出期间工作原受伤害者发生事落明
6班途中受非责交通事者城市轨道交通客运轮渡火车事伤害
7法律行政法规规定应认定工伤情形

二职工列情况视工伤:
1工作时间工作岗位突发疾病死亡48时抢救效死亡
2抢险救灾等维护国家利益公利益中受伤害
3职工原部队服役战工负伤致残已取革命伤残军证单位旧伤复发

三职工列情况认定工伤视工伤:
1意犯罪 2醉酒者吸毒 3残者杀

百加壹位员工树立:企业岗位企业安全责安全负责思想

安全求
1全厂严禁烟火
2员工擅离工作岗位意徘徊时注意备种安全标志切勿乱动

3氧焊房电缆悬挂重物员挂车机体穿行
4种废旧材料废油废纸等易燃废物必须规定处理存放处理
5手触摸机器转动部分
6非身工作机器设备严禁擅启动操作
7非工作需切忌意攀高
8进入生产现场女性员工需头发盘起禁止穿长裙高鞋拖鞋
9特定工作岗位需求项劳保品手套眼镜等
10员必须工作指导操作规程进行操作严禁违章操作

机械事预防知识
1机械设备应装设合理安全装置
2机械设备零部件强度刚度应符合安全求安装应牢固
3供电导线安装正确破损漏电
4电机绝缘应良接线板应盖板保护
5开关钮等应完损带电部分裸露外
6局部明应采安全电压禁止110伏220伏电压
7机械运转时严禁手测量零件进行润滑清扫杂物等
8机械设备运转时运转时严禁擦拭清扫拆卸测量种机械设备检修维修保养时必须停机运行安排专采取措施护电源启动开关挂拉闸维修作业结束维修员确认安全情况设备方启动

惯性违章:
进入生产环境未规定穿戴劳动保护品操作时佩戴饰物
二攀爬登高作业未采取防护措施台阶扶扶手
三未执行监护监督制度单进行操作
四选工具意放置丢弃工具忽视工具维护保养
五意扔倒排放易燃易爆毒害废弃物
六进入易爆环境未规定做消静电处理携带火种接手机
七汽柴油等机溶剂擦拭设备场湿布擦拭带电电器设备
八酒驾驶疲劳驾驶驾驶时系安全带接手机超速超载
九封闭阻碍交通通道

十种常见意外事件素:
1情绪 2太信 3草率决定
4工作意 5注意力分散 6漠关心
7适工作指示 8良工作惯
9奇心 10缺乏计划

安全色:红黄蓝绿
红色禁止停止意思禁止入
黄色警告标志表示注意警告意思心触电心火灾心伤手
蓝色指令标志表示指令必须遵守意思:必须穿防护鞋必须戴安全帽必须系安全带
绿色提示标志表示通行安全提供信息意思紧急出口紧急疏散方

外涉安全方面问题:
1消防安全
2电安全
3身安全(安全作业佩戴劳保晚单独外出参违法活动)
4财务安全(手关门贵重物品保银行取钱警惕存折加密保护)
5交通安全(遵守交通法规严禁酒驾驶)

积极学安全知识增加安全技确保身安全

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