| 注册
home doc ppt pdf
请输入搜索内容

热门搜索

年终总结个人简历事迹材料租赁合同演讲稿项目管理职场社交

党员积分制考核表格

。***9

贡献于2020-07-02

字数:2935

表:
员积分制理考核记录表
( 年度)
支部: 姓名: 类: 基础分:
登记时间
加扣分事
加分
扣分
支部书记审核签名













































备注1表员申报基础组支部根考核容参考样式安排专做记录支部进行审核认定2表季度记录完支部审核认定报社区总支社区总支组支部存档
表二:
员积分制理考核登记表(类)
( 年度)
××街道××社区××支部    姓名: 类:
考核项目
考 核 容
第季度
第二季度
第三季度
第四季度
年度积分
1
2
3
合计
4
5
6
合计
7
8
9
合计
10
11
12
合计




认真贯彻执行路线方针政策觉遵守章法律法规执行决定积极宣传政策时组织反映群众意见求维护群众正利益时足额缴纳费
40分






积极参加公益活动群众办实事事次加3分
 
 

 
 
 
 

 
 
 

 
 



积极参森林防火抗洪抢险等突发事件次加3分
 
 

 
 
 
 

 
 
 

 
 



积极化解邻里纠纷维护邻里团结坚决抵制歪风邪气带头移风易俗树立良乡风民风方面发挥带头作次加3分
 
 

 
 
 
 

 
 
 

 
 



积极参加题服务月活动次加3分
 
 

 
 
 
 

 
 
 

 
 



时完成社区组安排工作务件加3分

















年度受表彰年底加分:厅级加5分县处级加3分乡科级加2分社区加1分






















参加三会课种活动次扣3分请假扣1分
 
 

 
 
 
 

 
 
 

 
 



遇森林防火抗旱救灾等急难险重务意推诿消极应次扣3分
 
 

 
 
 
 

 
 
 

 
 



违反社会公德赡养父母发生邻里纠纷造成良影响次扣3分

















参加题服务月活动次扣3分
 
 

 
 
 
 

 
 
 

 
 



参越级访组织煽动越级访参非正常访次扣5分
 
 

 
 
 
 

 
 
 

 
 



参邪教组织封建迷信活动次扣5分

















清洁工程中门前三包位扣1分组卫生验收合格扣5分

















家属死亡安葬中出现违反殡葬改革相关规定尤未火化安葬次扣5分

















履行职责没完成社区组安排工作次扣3分
 
 

 
 
 
 

 
 
 

 
 



违法违纪受纪政纪处分(低处分次扣5分处分加级扣分加1分直积分清零)

















合计
 
 
 

 
 
 

 
 
 

 
 



备注:表组支部根考核记录表审核认定结果月员分情况登记册
表三:
员积分制理考核登记表(二类:流动员)
( 年度)
××街道××社区××支部    姓名: 类:

考核项目
考 核 容
第季度
第二季度
第三季度
第四季度
年度积分
1
2
3
合计
4
5
6
合计
7
8
9
合计
10
11
12
合计




认真贯彻执行路线方针政策觉遵守章法律法规执行决定积极宣传政策时组织反映群众意见求维护群众正利益时足额缴纳费
60分






社区济社会发展提出合理化建议采成效条加3分
 
 

 
 
 
 

 
 
 

 
 



社区济发展传送科技市场信息拓展农产品流通渠道引进发展项目项加3分
 
 

 
 
 
 

 
 
 

 
 



支持社区组公益事业建设帮助家乡农户脱贫致富1户做事实事件加3分
 
 

 
 
 
 

 
 
 

 
 



时完成社区组安排工作务件加3分
 
 

 
 
 
 

 
 
 

 
 



流入作出影响事实事需受嘉奖次加3分

















年度受表彰年底加分:厅级加5分县处级加3分乡科级加2分社区加1分






















严格执行决议决定时缴纳费次扣5分
 
 

 
 
 
 

 
 
 

 
 



外出前没基情况支部说明进行登记备案季度扣3分
 
 

 
 
 
 

 
 
 

 
 



外出期间季度未书面短信电话等形式组织关系组织联系汇报思想工作情况季度次扣3分

















接组织重活动通知应时返回确实返回组织说明情况返回说明情况次扣3分
 
 

 
 
 
 

 
 
 

 
 



违反社会公德抚养子女赡养父母造成良影响次扣5分
 
 

 
 
 
 

 
 
 

 
 



流入期间违反规定服理作出损员形象造成良社会影响次扣5分

















家属死亡安葬中出现违反殡葬改革相关规定尤未火化安葬次扣5分

















履行职责没完成社区组安排工作次扣3分
 
 

 
 
 
 

 
 
 

 
 



违法违纪受纪政纪处分(低处分次扣5分处分加级扣分加1分直积分清零)

















合计
 
 
 

 
 
 

 
 
 

 
 



备注:表组支部根考核记录表审核认定结果月员分情况登记册

表四:
员积分制理考核登记表(二类:老员)
( 年度)
××街道××社区××支部    姓名: 类:
考核项目
考 核 容
第季度
第二季度
第三季度
第四季度
年度积分
1
2
3
合计
4
5
6
合计
7
8
9
合计
10
11
12
合计





认真贯彻执行路线方针政策觉遵守章法律法规执行决定积极宣传政策时组织反映群众意见求维护群众正利益时足额缴纳费
60分






发挥余热事业济发展提出合理化建议采纳成效次加3分
 
 

 
 
 
 

 
 
 

 
 



积极发挥传帮带作教育引导年轻员学传统树立作风成效明显帮带户年轻员成典型模范加3分
 
 

 
 
 
 

 
 
 

 
 



力参协助社区组开展公益事业建设完成工作务群众做实事事次加3分
 
 

 
 
 
 

 
 
 

 
 



积极化解邻里纠纷维护邻里团结坚决抵制歪风邪气带头移风易俗树立良乡风民风方面发挥带头作次加3分
 
 

 
 
 
 

 
 
 

 
 



时完成社区组安排工作务件加3分

















年度受表彰年底加分:厅级加5分县处级加3分乡科级加2分社区加1分






















严格执行决议决定时缴纳费次扣3分
 
 

 
 
 
 

 
 
 

 
 



阻碍社区组开展公益事业建设次扣3分
 
 

 
 
 
 

 
 
 

 
 



违反社会公德闹家庭矛盾发生邻里纠纷造成良影响次扣3分

















参加题服务月活动组群众活动次扣3分
 
 

 
 
 
 

 
 
 

 
 



参越级访组织煽动越级访参非正常访次扣5分
 
 

 
 
 
 

 
 
 

 
 



参邪教组织封建迷信活动次扣5分

















清洁工程中门前三包位扣1分组卫生验收合格扣5分

















家属死亡安葬中出现违反殡葬改革相关规定尤未火化安葬次扣5分

















履行职责没完成社区组安排工作次扣3分
 
 

 
 
 
 

 
 
 

 
 



违法违纪受纪政纪处分(低处分次扣5分处分加级扣分加1分直积分清零)

















合计
 
 
 

 
 
 

 
 
 

 
 



备注:表组支部根考核记录表审核认定结果月员分情况登记册
表五:
员积分理情况公示栏
( 年度)
××社区总支××组支部
姓 名

基础分
考核积分
1月
2月
3月
4月
5月
6月
7月
8月
9月
10月
11月
12月
总积分
 

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
支部员活动情况公开栏
时 间


参加员
缺席员
活动剪影
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
备注:表组支部公示表(昌源继续拉古城纳溪街道工委配)
表六:
员积分制理考核公示栏
( 年度)
支部名称
姓名

基础分
第季度
第二季度
第三季度
第四季度
年度积分合计
加分
扣分

加分
扣分

加分
扣分

加分
扣分




























































































































































































××社区总支
备注:1表总支公示表2年度积分基础分+季度分3总支季度考核认定员积分情况醒目位置进行公示接受员群众查询监督
表七:
员年度综合分登记表
( 年度)
支部:
姓名
年度积分
测评分
综合分
评定等次





 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
注:员年度综合分﹦(年度积分×80)﹢(测评分×20)
备注:1表总支年度评定表2总支年终结合员民评议工作员进行测评测评年度员积分占80年终测评占20例计算出员年度综合分
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传

《香当网》用户分享的内容,不代表《香当网》观点或立场,请自行判断内容的真实性和可靠性!
该内容是文档的文本内容,更好的格式请下载文档

下载文档,方便阅读与编辑

文档的实际排版效果,会与网站的显示效果略有不同!!

需要 4 香币 [ 分享文档获得香币 ]

购买文档

相关文档

党员积分制度

坚持认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”和科学发展观,深入学习中国梦、社会主义核心价值观内涵,具有坚定的政治方向,计10分。

h***3 5年前 上传2024   0

镇党员教育管理积分制考核办法

为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,推进“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化制度化,引导XX镇全体党员充分发挥先锋模范作用,

冷***座 4年前 上传736   0

党员积分考核分类管理制度

为深入贯彻落实党的二十大精神,扎实推进党史学习教育常态化制度化,充分发挥广大党员先锋模范作用,根据党员管理工作需要,结合xx区实际,特制定本制度。一、总体目标

王***朝 1年前 上传639   0

XX镇党员量化积分制考核办法

XX镇党员量化积分制考核办法一、量化考核对象镇全体党员(因身体原因不具备履职能力的党员经支部研究并提交支部党员大会通过后可不纳入积分对象)。二、量化积分考核标准党员积分制管理实行基础分+加减分的计分办法,60周岁以下党员基础分为40分,60周岁以上党员基础分为60分。积分管理情况由各基层党支部负责,根据党员表现随时赋分(具体见附件:党员量化积分制考核评分标准),每季度梳理一次,年底汇

小***社 3年前 上传1354   0

2021年党员积分制考核管理工作制度

2021年党员积分制考核管理工作制度为贯彻落实全面从严治党新任务新要求,扎实推动“两学一做”学习教育常态化制度化,逬一步延伸拓展“四个一”活动内容,加强党员队伍的教育管理监督,激励和引导党员做到政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格。现结合工作实际,制定本制度。一、适用范围___关系隶属___的全体党员二、目标要求一枚党徽、亮身份;一本笔记、重学思;一份心得、促践悟;一百基分、

h***8 1年前 上传401   0

党员积分制管理实施方案

为进一步推进落实基层党建“三基本”建设与“三基”工作深度融合,不断加强和改进党员教育管理,充分发挥党员先锋模范作用,结合公司实际,制定如下方案:

梅***庄 2年前 上传866   0

党员学习积分制度

为进步贯彻中央和省市委关于加强党员干部政治业务学习的要求,不断提高党员干部的政治业务理论水平,创建模范党支部,结合机关支部实际,制定如下学习制度。

Δ 4年前 上传1782   0

2021年党员学习积分制度

2021年党员学习积分制度为进步贯彻中央和省市__关于加强党员干部政治业务学习的要求,不断提高党员干部的政治业务理论水平,创建模范党支部,结合机关支部实际,制定如下学习制度。一、学习内容___主义、___思想___理论、“___’重要思想、科学发展观以及___系列讲话精神;党的路线方针、政策,中央和省、市交通运输局党委有关会议、, 文件精神;党建工作业务知识;现代经济、科技、现代法律及其他

k***8 1年前 上传713   0

XX公司党员积分制管理方案

为全面加强基层党组织建设,规范党员队伍日常管理,建立科学完善的党员考核评价体系,激励广大党员积极发挥先锋模范作用,结合公司实际,制定党员积分制管理实施细则。

太古时光 2年前 上传435   0

党员积分管理制度

开展党员积分制管理,坚持围绕中心、服务我矿,分类指导、逐层推进,动态管理、注重实效,贴近实际、民主公开的基本原则,以推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织为出发点和落脚点,切实增强广大党员党性意识、责任意识,不断提高党组织创造力、凝聚力和战斗力。

彳***者 6年前 上传5889   0

社区推行党员积分制管理方案

社区推行党员积分制管理方案为认真贯彻落实全面从严治党要求,切实加强和改进城市社区党员教育管理,促进党员发挥先锋模范作用,根据《中国共产党章程》和党内有关规定,结合我区实际,制定本实施意见。一、指导思想。以思想和党的*大及*届历次全会精神为指导,以充分发挥城市社区党组织的战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用为目标,通过推行党员积分制管理,搭建“两学一做”学习教育常态化制度化新平台,引导党员进一步

🐾***🐾 2年前 上传1095   0

党员积分制管理系列材料

1、制定积分评定细则。结合职能、行业特点及党员岗位职级,党支部制定党员基础积分(50分)、业绩积分(40分)和奖励积分(10分)的赋分标准及评分办法。积分评定细则应与单位绩效考核、评优奖励等制度相结合。2、确定记分员。记分员一般由党支部组织委员担任。无组织委员的,由支部书记指定或召开党员大会推选记分员。记分员应由综合素质高、原则性强、处事公正的党员担任。无特殊情况,一般不得随意调整。3、党员申报。党员每季度末填写党员积分申请表,汇报本季度工作任务完成情况,并由处(室)分管领导签注意见(是否完成或完成质量)后交送记分员汇总。4、考核登记。记分员每季度对党员的日常表现、工作任务完成情况进行跟踪考核登记。5、支部评议。党支部依据个人申报情况、分管领导审核意见、记分员考核结果和群众反映,按照积分细则进行评议定分。6、公示登记。记分员将党员每季度积分情况进行公示,接受群众及服务对象的监督。无异议的,在积分记录表进行登记。7、评定等次。年终党支部依据党员每季度积分情

h***y 6年前 上传5869   0

党员积分制工作总结三篇

党员积分制工作总结三篇  党员积分制工作总结1  党员“积分制”管理是党的基层组织建设的一项重要任务,不断加强新时期党员管理,这是始终保持党员队伍先进性,提高党的执政能力,巩固党的执政地位的有效措施。而党员积分制管理是党组织用一定的标准对党员定期检查衡量核定并促进其保持先进性的一种手段,为了切实强化党员的责任意识和先锋意识,更好的让广大党员在各自的岗位发挥党员的先锋模范作用,我们xx居委按

j***8 3年前 上传4952   0

党支部党员“积分制”考核和“评定升”工作情况汇报

**工程系党支部 党员“积分制”考核和“评定升”工作 情况汇报 **工程系党支部自开展“两学一做”学习教育以来,以习近平总书记系列重要讲话为核心、以“教学业绩好、师风师德好,让学生满意、家长满意、社会满意”的“两好三满意”行动为抓手,结合具体工作实际,创新谋划、精心组织、严格管理、全员参与,认真履行党建责任,强化跟踪督查考核,推动“两学一做”学习教育扎实有效开展。现将党员“积分制”考核和“

l***0 8年前 上传10455   0

组织部党员分类管理积分制考核细则范本

根据《党章》及相关规定,结合区委组织部工作实际,特制定党员分类管理积分制考核细则如下:  一、考核对象  本细则考核对象为区委组织部全体党员(包括帮助工作人员)。

奋***行 3年前 上传912   0

关于建立党员分类管理积分考核制度的意见

关于建立党员管理 积分制考核办法的意见(试行)   按照“党要管党、从严治党”的要求,为加强基层服务型党组织建设和党员队伍建设,进一步规范党员组织生活,全方位提高党员队伍素质,引导党员认真履行义务,充分发挥先锋模范作用,保持党员队伍的先进性和纯洁性,努力建设一支信念坚定、素质优良、纪律严明、作用突出的党员队伍,现就建立党员分类管理、积分制考核办法提出如下意见。 一、指导思想 以党的十八

逸***宸 8年前 上传10835   0

党员积分评星方案

党员积分评星方案为科学衡量和评价党员在日常工作中的表现,敦促党员的积极性,特制定本方案。一、目的以积分评星活动为载体,以“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”为目标,对党员实行定性与定量的考核,建立起一套较为科学、规范、公正、有效的长效管理机制、激励机制和保障机制,充分发挥党员的先锋模范作用,激发全体党员积极投身新时代社会建设。二、范围党支部全体党员三、考核评选

板***车 3年前 上传1366   0

党员积分管理评定办法

为深入落实全面从严治党要求,坚持从严管理与有效激励相结合,根据XXX精神,针对区的实际情况,将党员义务明晰化、先锋评价公开化、考核管理痕迹化,运用日常工作积分制、工作突出加分制、工作失误减分制、关键工作“一票否决”制的动态管理办法进行百分量化考评,实行党员积分制管理。

x***2 3年前 上传1250   0

党员积分管理办法

第一条为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,根据《中国共产党章程》、相关基层党组织深入开展民主评议党员和处置不合格党员工作的指导意见以及党内有关规定,结合实际,制订本办法。

A***子 3年前 上传1163   0

教学积分制考核情况汇报

根据区局相关会议精神,同时为了激发广大教职工爱岗敬业,务实工作,积极主动完成各项教学工作任务,以促进全校教学质量提高,学年初就制定了淮安市武墩中学教师教学积分制。 首先召开了全体教师会,传达了区局相关会议精神,并讨论通过成立了积分制考评小组:** 其次确定了考评对象为各学科的所有教师、班主任及后勤人员。 具体考核内容如下: 1、 保优人数、及格人数、低分人数、人均分排名。 2、 班 主

浦***浦 15年前 上传18483   0

党员积分制管理工作案例

党员是党的肌体的细胞和党的活动的主体,党员合格,党的组织才坚强有力。党的十九大报告提出,勇于自我革命,从严管党治党,是我们党最鲜明的品格。贯山镇党委针对基层党员宗旨意识不强、示范带动作用不明显等问题,创新开展党员积分制管理及星级化评定试点工作,从党建着手改革,以党建引领行动,切实提升基层组织凝聚力,助推乡村振兴。

愤*** 4年前 上传2057   0

国企党支部党员积分对标制管理实施办法

为落实全面从严治党和进一步加强党员队伍的日常教育和管理,建立科学完善的党员考核评价体系,激励广大党员积极发挥先锋模范带头作用,做好合格党员,结合我支部实际,特制定本管理办法。

梅***庄 2年前 上传660   0

关于实行党员积分制管理的实施细则

按照局直属机关委员会《开展“党员积分制管理”工作实施方案的通知》(广规建住直发【2018】29号)要求, 深入推进“四讲四有”“四个合格”要求,把全面从严治党要求落实到每个支部每名党员,激励广大党员讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为,不断加强基层服务型党组织建设,进一步规范和强化党员组织生活,引导党员严格履行义务,充分发挥先锋模范作用,努力建设一支先进性党员队伍,结合工作实际,现就实行党员积分制管理制定如下实施细则。

g***6 6年前 上传4471   0

党员积分制管理经验材料

**县**街道在党员积分制管理实践中,探索创建党员积分“宜±20条”管理办法,通过“定指标、立规则、晒分值”的办法措施,促使党员肩上有责、争先有标、行为有尺、考核有据

旅***誓 1年前 上传405   0

财政局机关支部党员积分制管理办法

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实从严治党要求,从党员“德、能、勤、绩、廉”五个方面,突出学习、岗位、服务、奉献、创新等内容的量化,实行党员积分制管理,实现党员日常管理的精细化、科学化、规范化,激发党员充分发挥先锋模范作用。

l***1 4年前 上传1076   1