2010年事局半年事编制工作结
半年局省市事编制部门工作部署求紧紧围绕县委县政府改革局着力推进县乡行政理体制事业单位改革进程强化事编制宏观理加强公务员高层次专业技术队伍建设圆满完成项常规性工作全年工作务落实奠定坚实基础
县直机构改革乡镇区划调整契机抓行政理体制改革
转变政府职重点组织实施新轮政府机构改革深入开展改革方案调研基础结合县情拟定县政府机构改革方案县编委会县委常委扩会研究通报市批准实施次机构改革中县三突破改革求撤消合合署政府机构腾出机构限额改革保留（更名）工作部门直属事业单位工作部门改直属事业单位新组建改组合工作部门直属事业单位改革政府工作部门直属事业单位具体实施工作中县编办加强机构改革督促指导时解研究解决机构改革中出现新情况新问题新组建职调整部门三定规定时审核提出完善建议编委会研究通迅速发加工作力度充分发挥牵头关协调作研究制定县直机构改革中员分流操作办法积极稳妥做撤单位员分流离退休遗属提前离岗员审批工作目前县政府机构改革工作进展利计划月底前全面完成
服务局积极落实乡镇区划调整机构编制员调整工作半局积极探索适合县乡镇机构改革新思路配合做乡镇区划调整机构编制员调整工作首先乡镇机关符合提前退休离岗条件员情况进行统计摸底编委会研究制定
乡镇区划调整员分流操作办法乡镇区划调整聘制干部关问题通知认真组织实施改革乡镇机关行政编制压缩名员减少预计分流员配合乡镇区划调整促进县生态旅游济发展推动旅游富民工程制宜成立ｘｘ王稼祥居理委员会等事业单位出台分流鼓励政策妥善安置乡镇区划调整富余员
二市事业单位改革意见出台机遇抓事业单位改革
抓事业单位体制改革准备工作加强调查研究拟定方案全面推进事业单位改革作准备加强事业单位监督理认真落实撤重组改制转企单位员安置改制单位配套政策落实工作规范事业单位服务行服务质量二结合县实际积极探索农林场圃改革办法三认真细致摸底工作掌握乡镇卫生院员现状步乡镇卫生体制改革乡镇卫生院核编理奠定基础
抓事业单位制度改革市深化事业单位事制度改革意见市事业单位试行员聘制度暂行办法精神召开事业单位改革工作座谈会征集推进县事业单位试行员聘制意见建议二继续坚持事业单位进进必考半县编委批准采取公开考试方式县国土资源局属土收购储备交易中心选调名考试招聘名工作员整程公开等竟争择优进步完善县事业单位面社会公开招聘考试择优聘程序严员进口关
抓事业单位法登记工作年度事业单位登记理工作中工作重点放提高登记理质量规范事业单位登记年检容办理事业单位法登记年检单位重点审核验资报告资产负债表业务宗旨范围法登记名称单位公章开办资金增减额度较业务宗旨范围超出范围法登记名称单位公章符条例责令立变更更换公章年度报告书中业务活动开展情况严格宣编办[]号年检容十八条逐详实评述定合格基合格等次改变年检均合格局面年检质量显著提高外创新法登记工作搞服务积极国家机构外社会组织利非国家财政性费开办南华高级职业学校等单位组织办理法登记手续全县符合登记年检单位全部进行登记年检注销登记年检率达
三完善理机制目标抓公务员队伍建设
抓公务员招考录工作严进口关年选拔基层锻炼名高校毕业生进行定岗完成年农村基层锻炼名高校毕业生录定岗工作二年考录县直机关名公务员进行转正定职考核期办理转正定职审批工作三组织年县直机关公务员招录工作全县名招录职位中司法局名检察院名报名数（中司法助理员报名检察院报名）时建立考生信息库目前已组织完成笔试工作
抓公务员年度考核工作强化理进步规范程序加强监督指导严控优秀指标组织实施完成年度全县行政事业单位工作员年度考核工作优秀例核定中做县委县政府中心工作求紧密挂钩奖励先进惩戒进全县行风政风社会评议结果类前三名单位分提高年度考核评优例类名单位工作员取消评优资格取消年终次性奖金发放资格时未完成年度招商引资务单位取消评优资格
抓公务员培训工作提升综合力摸底基础建立公务员培训信息库制定达公务员年度培训计划半年完成市达名初公务员调学务
畅通出口严格工资政策半办理名工作员退休手续中病退名严格执行工资政策发挥工资激励作完成考核五年晋升级工资完成职务（职称）变动增资调动确定工资遇
外强化行政表彰奖励工作半年审核报省市先进先进集体组织开展优秀军转干部推荐报工作完成干部工资统计年报分析工作领导决策科学调配干部调整结构提供政策时兑现落实企业军转干部遇严格政策程序确定名企业军转干部身份时
兑现遇协助劳动部门规定时间完成名年底前参加工作企业军转干部调整生活困难补助工作时月养老金足元名企业退休军转干部遇进行调整时补齐兑现
四搞服务前提促进专业技术员队伍建设
抓职称评审工作年半年组织县系列评委会评审通农业系列初级专业技术职务职资格名中学初级教师职务职资格林业系列林业工程专业初级技术职务职资格刑事技术侦察初级专业技术职务职资格委托级评审组织评审通农业系列高级职务名农业技术中级职务职资格教育系列中学高级教师职务职资格学高级教师职务职资格中学级教师职务职资格卫生技术高级职务交通专业高级工程师校高级讲师
积极专家学术技术带头提供服务进步营造尊重知识尊重良社会环境年初积极参县委县政府组织安排特贴专家级学科带头济建设社会发展做出贡献专家走访慰问联谊活动县政府申请成立县学科技术带头科研学术活动专项费专家理等项活动家活动费制定ｘｘ中青年学术技术带头学术科研活动费资助理办法建立县学术带头档案信息数库根宣政办[]号宣职[]号文件求开展第二批中青年学术技术带头调整选拔推荐工作进步增强专业技术员成良氛围开展全县优秀专业技术员公开宣传申报推荐工作
认真做专业技术员考试服务适应竞争国际接轨职称制度拓宽职称工作领域服务象职称工作发现吸引留住中发挥应作年组织参加职称外语报名考试参加济类报名考试参加类执业资格考试参加职称计算机考试外语免试计算机免试办理类合格证发生错漏现象
抓专业技术员培训加强基建设市局达标准计算机培训基计算机考点进行重新申报审核二根宣培[]号文件关全市专业技术员计算机应力考试考务工作通知精神组织名专业技术员计算机培训报名工作三根县年培训工作总体求科学制定达年专业技术员培训计划积极组织实施确保全年培训工作务落实
五强化基础性工作手段抓机构编制日常理
创新理方式严控制机构编制员增长认真落实宣城市委市政府关进步加强编制理工作决定加强宏观动态理严格控制机构编制领导职数防止机构编制员膨胀进步完善机构编制理册理制度建立健全机构编制员理台帐时掌握资料更新调整信息台次完成区划调整乡镇机构员调整次
出台措施强化机构编制员理贯彻落实市关清理清退规范机关事业单位（聘）工作员通知精神拟定提请编委会出台关加强机关事业单位员机构编制财政供员理干问题通知发关开展机关事业单位员清理工作通知前期摸底统计工作已结束目前清理工作正条紊进行项工作开展进步完善机构编制理控编进制度全县范围健全完善机构编制财政预算相互配套约束机制奠定坚实基础
加强机构编制统计改革提供决策完成全县机构编制统计年报全县信息台软件升级数统计报工作年全县机构编制数进行总结分析领导决策提供开展完成年年乡镇政机关财供事业单位机构数编制数实数统计分析工作政机关年年机构数减少编制文源文墨星河数减少名实数减少名财供事业单位年年机构数减少编制数减少名实数减少名通统计分析说明县乡镇机构改革成果较巩固步改革提供第手资料
六优化结构重点抓资源开发
做资源统计工作编制十五规划服务新资源统计指标体系开展全县事业单位公制济组织理专业技术统计调查编制报年全县资源统计分析报告编制十五规划提供时统计报二季度引进流失季报
加强市场建设发挥市场配置资源渠道作改进服务方式类单位做服务半新增事代理办理类求职登记办理聘合鉴证县市场组织单位求职员双选择见面洽谈活动次时积极探索发展网市场ｘｘ事编制网发布供需信息二积极组织类单位参加省市交流会组织三家企业单位岗位参加全省春季交流会现场达成聘意组织五家企业单位岗位参加全市交流会现场达成聘意协县教育局组织县直四完中县职业高中县广播电视台参加省师范类高校毕业生供需洽谈会现场达成聘意余协县教育局组织拟聘毕业生员面试（听课）考核工作协寿保险支公司举办专场洽谈会暨国寿缘创业联谊会达成聘意聘
抓引智工作落实积极动县城知名企业进行宣传年申报国家级工业引智项目进行搭桥帮助联系国家级农业项目茶叶标准化生产项目正积极外专局联系努力通引智引推动县济建设发展
七先进性教育活动抓手抓机关身建设
半局组县委统部署支部牵头全局员干部中开展保持产员先进性教育活动教育活动中局组坚持教育活动业务工作身建设紧密结合始终立足点着眼点放促进事编制工作发展促进政府机构改革事业单位改革推动促进项常
规工作落实促进机关工作员作风进步转变做学致工学两促进两误通开展先进性教育活动明显感觉全局员干部性素质显著提高干部职工精神面貌焕然新工作作风明显改善力促进项工作开展
机关建工作行政工作思路进步明确通先进性教育活动新形势建工作更深刻认识找准工作中存足问题明确努力方制定工作措施研究印发年支部工作意见项工作计划建工作促行政工作发展进步理清全年事编制工作思路明确全年工作重点县政府名义印发年全县事编制工作点逐项分解局职部门抓落实建立工作督办制度
机关作风建设进步加强通先进性教育活动员干部精神面貌变工作热情更高奉献精神更强群众服务做更周形成工作服务服务创优
工作理念工作中实行换位思考想办事者想急办事者急推行优质服务局机关设立员先锋岗巩固学成果教育活动第三阶段局认真讨研究规范化标准化科学化目标结合事编制实际重点机关项规章制度进行规范完善进步提高干部队伍理制度化规范化水进步完善机关工作员岗位目标考核机制年工作目标责细化部门奖惩考核措施落实激发干部职工积极性创造性进步营造全局干事创业争创流浓厚氛围二建立健全机关效建设理机制落实县委县政府关推进学教育活动加强机关效建设决定研究出台机关效建设意见修订完善项机关部理制度建立首问负责制限时办结制工作督查制次性告知制顶岗代制否定报备制等十项制度严格执行省纪委监察局颁布工作日中午禁酒令县委规定八准四项禁令等纪律原程度存机关衙门作风服务态度生硬等实际问题较改进干部职工动热情服务高效快捷办理项行政事务三建立访接日制度研究制定事局*工作理规定统计半年办理群众信件办结率
事编制工作透明度公信度进步增强加强事信息简报事服务两条热线政务工作服务指南日常工作公开栏等宣传载体建设群众普遍关心事考试等热点工作时公开方便查询开通事编制网站出台网站理规定事编制网站建设作事宣传阵切实发挥快捷便利优势努力类单位搭建台基层群众解事编制工作动态政策提供优质服务加强事编制调研研究制定年事编制宣传信息工作意见围绕改革重点确定调研课题半年报送信息条
二五年半年事编制工作算
机构编制理工作继续深化行政体制改革推进政府职转变加强新组建机构建设完善二结合县乡镇区划调整改革县国土资源理体制乡镇土建设规划理合理调整配置积极参司法体制林业局综合执法试点财政理体制等改革三乡镇区划调整契机进步巩固乡镇机构改革成果认真抓乡镇区划调整中撤乡镇机构编制调整工作草拟出区划调整乡镇事业单位员力资源配置工作方案四加强调查研究继续深化事业单位改革营服务类事业单位转企改制事业单位布局结构调整搞活事业单位运行机制事业单位法登记规范服务等四方面推进事业单位改革重点推进生产营性事业单位转企改制工作结合县实际充分调查研究创造条件成熟改革选择适转企改制形式探索出县农林场圃改革途径积极探索县农业技术推广干分开营脱钩新型农业服务体系五严格理加强督查切实控制机构编制财政供养员增长
二资源开发工作根县十五国民济社会发展规划市十五规划编制总体求完成县十五规划编制工作二认真做供需信息发布工作努力实现市场信息网络化三继续开展成委托培养招生工作四落实市事业单位试行员聘制度暂行办法选择—部门开展事业单位全员聘制五积极开展事争议案件受理调解审理工作
三工资福利理工作做乡镇享受正科遇员晋升工资三年考核优秀员晋升工资工作办理岗位变动新入编员确定工资遇二做干部龄退休病退提高退休例工作落实离退休员遇三做机关事业单位技术工晋升技术等级考核工作四做事业单位活工资分配方案重新审核工作
四考核培训工作年度考核工作进行次调研出期专刊指导年度考核工作中基政策实际问题年度考核工作开展前分解单位优秀指标高数制定教育系统年度考核办法二组织公务员参加英语应力培训计算机应力完成考核工作组织专业技术员参加计算机应力培训考核组织中高级计算机培训初级计算机培训完成继续教育电子政务培训组织员参加市类培训调学
五专业技术员理工作认真做春节期间慰问专家活动建立专家联系制度做专家选拔工作中青年学术带头培养理工作二加引智工作宣传力度营造重视参引智工作氛围针县济发展特点重点加农业引智项目申报实施工作三继续完善做专业技术职务评审工作严格申报条件程序进步规范初级专业技术员评审工作加聘理力度进步深化职称制度改革完善事业单位专业技术职务聘制规范聘理四加快推行执业资格步伐做执业资格报名考试踪理逐步推行执业资格聘理制度五建立副高退休专业技术员数库联系渠道六认真做第二批中青年学
术技术带头调整选拔工作
六公务员理工作继续开展公务员招录工作锻炼期满高校毕业生考核录工作二做乡镇区划调整县直机构改革中员定岗分流审批工作三重点抓创建民满意基层站工作四做军转干部安置工作继续做企业军转干部遇落实工作做关服务工作五做公务员法宣传普贯彻落实工作六研究制定县直部门科级公务员轮岗交流办法组织实施县直机关部分工作员轮岗交流工作七进步规范行政性表彰奖励工作重点规范表彰奖励推荐工作做协调通气工作
七机关身建设继续深化先进性教育活动巩固教育成果二机关效建设重点进步加强机关工作员作风建设风廉政建设三认真抓四五普法总结提高工作四抓全年工作员岗位目标务完成情况考核工作五加强事宣传继续办ｘｘ事简报事编制网站完成全年定调研务
半年局省市事编制部门工作部署求紧紧围绕县委县政府改革局着力推进县乡行政理体制事业单位改革进程强化事编制宏观理加强公务员高层次专业技术队伍建设圆满完成项常规性工作全年工作务落实奠定坚实基础
县直机构改革乡镇区划调整契机抓行政理体制改革
转变政府职重点组织实施新轮政府机构改革深入开展改革方案调研基础结合县情拟定县政府机构改革方案县编委会县委常委扩会研究通报市批准实施次机构改革中县三突破改革求撤消合合署政府机构腾出机构限额改革保留（更名）工作部门直属事业单位工作部门改直属事业单位新组建改组合工作部门直属事业单位改革政府工作部门直属事业单位具体实施工作中县编办加强机构改革督促指导时解研究解决机构改革中出现新情况新问题新组建职调整部门三定规定时审核提出完善建议编委会研究通迅速发加工作力度充分发挥牵头关协调作研究制定县直机构改革中员分流操作办法积极稳妥做撤单位员分流离退休遗属提前离岗员审批工作目前县政府机构改革工作进展利计划月底前全面完成
服务局积极落实乡镇区划调整机构编制员调整工作半局积极探索适合县乡镇机构改革新思路配合做乡镇区划调整机构编制员调整工作首先乡镇机关符合提前退休离岗条件员情况进行统计摸底编委会研究制定
乡镇区划调整员分流操作办法乡镇区划调整聘制干部关问题通知认真组织实施改革乡镇机关行政编制压缩名员减少预计分流员配合乡镇区划调整促进县生态旅游济发展推动旅游富民工程制宜成立ｘｘ王稼祥居理委员会等事业单位出台分流鼓励政策妥善安置乡镇区划调整富余员
二市事业单位改革意见出台机遇抓事业单位改革
抓事业单位体制改革准备工作加强调查研究拟定方案全面推进事业单位改革作准备加强事业单位监督理认真落实撤重组改制转企单位员安置改制单位配套政策落实工作规范事业单位服务行服务质量二结合县实际积极探索农林场圃改革办法三认真细致摸底工作掌握乡镇卫生院员现状步乡镇卫生体制改革乡镇卫生院核编理奠定基础
抓事业单位制度改革市深化事业单位事制度改革意见市事业单位试行员聘制度暂行办法精神召开事业单位改革工作座谈会征集推进县事业单位试行员聘制意见建议二继续坚持事业单位进进必考半县编委批准采取公开考试方式县国土资源局属土收购储备交易中心选调名考试招聘名工作员整程公开等竟争择优进步完善县事业单位面社会公开招聘考试择优聘程序严员进口关
抓事业单位法登记工作年度事业单位登记理工作中工作重点放提高登记理质量规范事业单位登记年检容办理事业单位法登记年检单位重点审核验资报告资产负债表业务宗旨范围法登记名称单位公章开办资金增减额度较业务宗旨范围超出范围法登记名称单位公章符条例责令立变更更换公章年度报告书中业务活动开展情况严格宣编办[]号年检容十八条逐详实评述定合格基合格等次改变年检均合格局面年检质量显著提高外创新法登记工作搞服务积极国家机构外社会组织利非国家财政性费开办南华高级职业学校等单位组织办理法登记手续全县符合登记年检单位全部进行登记年检注销登记年检率达
三完善理机制目标抓公务员队伍建设
抓公务员招考录工作严进口关年选拔基层锻炼名高校毕业生进行定岗完成年农村基层锻炼名高校毕业生录定岗工作二年考录县直机关名公务员进行转正定职考核期办理转正定职审批工作三组织年县直机关公务员招录工作全县名招录职位中司法局名检察院名报名数（中司法助理员报名检察院报名）时建立考生信息库目前已组织完成笔试工作
抓公务员年度考核工作强化理进步规范程序加强监督指导严控优秀指标组织实施完成年度全县行政事业单位工作员年度考核工作优秀例核定中做县委县政府中心工作求紧密挂钩奖励先进惩戒进全县行风政风社会评议结果类前三名单位分提高年度考核评优例类名单位工作员取消评优资格取消年终次性奖金发放资格时未完成年度招商引资务单位取消评优资格
抓公务员培训工作提升综合力摸底基础建立公务员培训信息库制定达公务员年度培训计划半年完成市达名初公务员调学务
畅通出口严格工资政策半办理名工作员退休手续中病退名严格执行工资政策发挥工资激励作完成考核五年晋升级工资完成职务（职称）变动增资调动确定工资遇
外强化行政表彰奖励工作半年审核报省市先进先进集体组织开展优秀军转干部推荐报工作完成干部工资统计年报分析工作领导决策科学调配干部调整结构提供政策时兑现落实企业军转干部遇严格政策程序确定名企业军转干部身份时
兑现遇协助劳动部门规定时间完成名年底前参加工作企业军转干部调整生活困难补助工作时月养老金足元名企业退休军转干部遇进行调整时补齐兑现
四搞服务前提促进专业技术员队伍建设
抓职称评审工作年半年组织县系列评委会评审通农业系列初级专业技术职务职资格名中学初级教师职务职资格林业系列林业工程专业初级技术职务职资格刑事技术侦察初级专业技术职务职资格委托级评审组织评审通农业系列高级职务名农业技术中级职务职资格教育系列中学高级教师职务职资格学高级教师职务职资格中学级教师职务职资格卫生技术高级职务交通专业高级工程师校高级讲师
积极专家学术技术带头提供服务进步营造尊重知识尊重良社会环境年初积极参县委县政府组织安排特贴专家级学科带头济建设社会发展做出贡献专家走访慰问联谊活动县政府申请成立县学科技术带头科研学术活动专项费专家理等项活动家活动费制定ｘｘ中青年学术技术带头学术科研活动费资助理办法建立县学术带头档案信息数库根宣政办[]号宣职[]号文件求开展第二批中青年学术技术带头调整选拔推荐工作进步增强专业技术员成良氛围开展全县优秀专业技术员公开宣传申报推荐工作
认真做专业技术员考试服务适应竞争国际接轨职称制度拓宽职称工作领域服务象职称工作发现吸引留住中发挥应作年组织参加职称外语报名考试参加济类报名考试参加类执业资格考试参加职称计算机考试外语免试计算机免试办理类合格证发生错漏现象
抓专业技术员培训加强基建设市局达标准计算机培训基计算机考点进行重新申报审核二根宣培[]号文件关全市专业技术员计算机应力考试考务工作通知精神组织名专业技术员计算机培训报名工作三根县年培训工作总体求科学制定达年专业技术员培训计划积极组织实施确保全年培训工作务落实
五强化基础性工作手段抓机构编制日常理
创新理方式严控制机构编制员增长认真落实宣城市委市政府关进步加强编制理工作决定加强宏观动态理严格控制机构编制领导职数防止机构编制员膨胀进步完善机构编制理册理制度建立健全机构编制员理台帐时掌握资料更新调整信息台次完成区划调整乡镇机构员调整次
出台措施强化机构编制员理贯彻落实市关清理清退规范机关事业单位（聘）工作员通知精神拟定提请编委会出台关加强机关事业单位员机构编制财政供员理干问题通知发关开展机关事业单位员清理工作通知前期摸底统计工作已结束目前清理工作正条紊进行项工作开展进步完善机构编制理控编进制度全县范围健全完善机构编制财政预算相互配套约束机制奠定坚实基础
加强机构编制统计改革提供决策完成全县机构编制统计年报全县信息台软件升级数统计报工作年全县机构编制数进行总结分析领导决策提供开展完成年年乡镇政机关财供事业单位机构数编制数实数统计分析工作政机关年年机构数减少编制文源文墨星河数减少名实数减少名财供事业单位年年机构数减少编制数减少名实数减少名通统计分析说明县乡镇机构改革成果较巩固步改革提供第手资料
六优化结构重点抓资源开发
做资源统计工作编制十五规划服务新资源统计指标体系开展全县事业单位公制济组织理专业技术统计调查编制报年全县资源统计分析报告编制十五规划提供时统计报二季度引进流失季报
加强市场建设发挥市场配置资源渠道作改进服务方式类单位做服务半新增事代理办理类求职登记办理聘合鉴证县市场组织单位求职员双选择见面洽谈活动次时积极探索发展网市场ｘｘ事编制网发布供需信息二积极组织类单位参加省市交流会组织三家企业单位岗位参加全省春季交流会现场达成聘意组织五家企业单位岗位参加全市交流会现场达成聘意协县教育局组织县直四完中县职业高中县广播电视台参加省师范类高校毕业生供需洽谈会现场达成聘意余协县教育局组织拟聘毕业生员面试（听课）考核工作协寿保险支公司举办专场洽谈会暨国寿缘创业联谊会达成聘意聘
抓引智工作落实积极动县城知名企业进行宣传年申报国家级工业引智项目进行搭桥帮助联系国家级农业项目茶叶标准化生产项目正积极外专局联系努力通引智引推动县济建设发展
七先进性教育活动抓手抓机关身建设
半局组县委统部署支部牵头全局员干部中开展保持产员先进性教育活动教育活动中局组坚持教育活动业务工作身建设紧密结合始终立足点着眼点放促进事编制工作发展促进政府机构改革事业单位改革推动促进项常
规工作落实促进机关工作员作风进步转变做学致工学两促进两误通开展先进性教育活动明显感觉全局员干部性素质显著提高干部职工精神面貌焕然新工作作风明显改善力促进项工作开展
机关建工作行政工作思路进步明确通先进性教育活动新形势建工作更深刻认识找准工作中存足问题明确努力方制定工作措施研究印发年支部工作意见项工作计划建工作促行政工作发展进步理清全年事编制工作思路明确全年工作重点县政府名义印发年全县事编制工作点逐项分解局职部门抓落实建立工作督办制度
机关作风建设进步加强通先进性教育活动员干部精神面貌变工作热情更高奉献精神更强群众服务做更周形成工作服务服务创优
工作理念工作中实行换位思考想办事者想急办事者急推行优质服务局机关设立员先锋岗巩固学成果教育活动第三阶段局认真讨研究规范化标准化科学化目标结合事编制实际重点机关项规章制度进行规范完善进步提高干部队伍理制度化规范化水进步完善机关工作员岗位目标考核机制年工作目标责细化部门奖惩考核措施落实激发干部职工积极性创造性进步营造全局干事创业争创流浓厚氛围二建立健全机关效建设理机制落实县委县政府关推进学教育活动加强机关效建设决定研究出台机关效建设意见修订完善项机关部理制度建立首问负责制限时办结制工作督查制次性告知制顶岗代制否定报备制等十项制度严格执行省纪委监察局颁布工作日中午禁酒令县委规定八准四项禁令等纪律原程度存机关衙门作风服务态度生硬等实际问题较改进干部职工动热情服务高效快捷办理项行政事务三建立访接日制度研究制定事局*工作理规定统计半年办理群众信件办结率
事编制工作透明度公信度进步增强加强事信息简报事服务两条热线政务工作服务指南日常工作公开栏等宣传载体建设群众普遍关心事考试等热点工作时公开方便查询开通事编制网站出台网站理规定事编制网站建设作事宣传阵切实发挥快捷便利优势努力类单位搭建台基层群众解事编制工作动态政策提供优质服务加强事编制调研研究制定年事编制宣传信息工作意见围绕改革重点确定调研课题半年报送信息条
二五年半年事编制工作算
机构编制理工作继续深化行政体制改革推进政府职转变加强新组建机构建设完善二结合县乡镇区划调整改革县国土资源理体制乡镇土建设规划理合理调整配置积极参司法体制林业局综合执法试点财政理体制等改革三乡镇区划调整契机进步巩固乡镇机构改革成果认真抓乡镇区划调整中撤乡镇机构编制调整工作草拟出区划调整乡镇事业单位员力资源配置工作方案四加强调查研究继续深化事业单位改革营服务类事业单位转企改制事业单位布局结构调整搞活事业单位运行机制事业单位法登记规范服务等四方面推进事业单位改革重点推进生产营性事业单位转企改制工作结合县实际充分调查研究创造条件成熟改革选择适转企改制形式探索出县农林场圃改革途径积极探索县农业技术推广干分开营脱钩新型农业服务体系五严格理加强督查切实控制机构编制财政供养员增长
二资源开发工作根县十五国民济社会发展规划市十五规划编制总体求完成县十五规划编制工作二认真做供需信息发布工作努力实现市场信息网络化三继续开展成委托培养招生工作四落实市事业单位试行员聘制度暂行办法选择—部门开展事业单位全员聘制五积极开展事争议案件受理调解审理工作
三工资福利理工作做乡镇享受正科遇员晋升工资三年考核优秀员晋升工资工作办理岗位变动新入编员确定工资遇二做干部龄退休病退提高退休例工作落实离退休员遇三做机关事业单位技术工晋升技术等级考核工作四做事业单位活工资分配方案重新审核工作
四考核培训工作年度考核工作进行次调研出期专刊指导年度考核工作中基政策实际问题年度考核工作开展前分解单位优秀指标高数制定教育系统年度考核办法二组织公务员参加英语应力培训计算机应力完成考核工作组织专业技术员参加计算机应力培训考核组织中高级计算机培训初级计算机培训完成继续教育电子政务培训组织员参加市类培训调学
五专业技术员理工作认真做春节期间慰问专家活动建立专家联系制度做专家选拔工作中青年学术带头培养理工作二加引智工作宣传力度营造重视参引智工作氛围针县济发展特点重点加农业引智项目申报实施工作三继续完善做专业技术职务评审工作严格申报条件程序进步规范初级专业技术员评审工作加聘理力度进步深化职称制度改革完善事业单位专业技术职务聘制规范聘理四加快推行执业资格步伐做执业资格报名考试踪理逐步推行执业资格聘理制度五建立副高退休专业技术员数库联系渠道六认真做第二批中青年学
术技术带头调整选拔工作
六公务员理工作继续开展公务员招录工作锻炼期满高校毕业生考核录工作二做乡镇区划调整县直机构改革中员定岗分流审批工作三重点抓创建民满意基层站工作四做军转干部安置工作继续做企业军转干部遇落实工作做关服务工作五做公务员法宣传普贯彻落实工作六研究制定县直部门科级公务员轮岗交流办法组织实施县直机关部分工作员轮岗交流工作七进步规范行政性表彰奖励工作重点规范表彰奖励推荐工作做协调通气工作
七机关身建设继续深化先进性教育活动巩固教育成果二机关效建设重点进步加强机关工作员作风建设风廉政建设三认真抓四五普法总结提高工作四抓全年工作员岗位目标务完成情况考核工作五加强事宣传继续办ｘｘ事简报事编制网站完成全年定调研务
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