2018年湖南部署深化国有企业负责人薪酬制度改革

湖南部署深化国企业负责薪酬制度改革
　　11月19日湖南省深化国企业负责薪酬制度改革工作电视电话会议长沙召开改革省国企业负责薪酬基年薪绩效年薪期激励收入三部分构成副省长蔡振红出席会议讲话
　　中央省国企业负责薪酬制度改革XX年1月1日起实施省直单位属国企业市州委政府理国企业负责薪酬制度改革XX年1月1日开始实施
　　目前薪酬结构相增加期激励收入目引导企业负责更加重视企业发展防止营理中短期行省社厅副厅长杨长永说
　　意见规定省国企业负责基年薪根年度省国企业岗职工均工资2倍确定副职负责岗位责承担风险等素企业负责基年薪0609倍确定 绩效年薪基年薪基数根年度考核评价结果均超负责基年薪2倍确定期激励收入根期考核评价结果超负责期年薪总水30确定
　　杨长永解释综合考虑企业职工机关事业单位相关员城镇单位负责等工资水基础参考国企业高薪酬相水确定
　　时加强综合考核评价约束作规定企业负责年度期考核评价胜
领取绩效年薪期激励收入合理调整企业部分配关系规定年企业岗职工均工资增长 企业负责绩效年薪增长
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