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员工综合管理制度

h***g

贡献于2014-09-09

字数:1802

员工综合理制度
  考勤制度
  ()考勤
  考勤员统施行逐日登记
  (二)迟早退矿工
  1超规定班时间未岗提前离岗正理视迟早退月累计迟早退三次三次扣发工资100元情节严重扣工资50
  2超规定班时间时尚未商场正理请假程序请假擅班假期已满未时班均视旷工旷工天扣发工资100元月旷工累计2天者予解合
  (三)请假制度
  1假时间长短什假紧急情况外律请假条单位领导批准方休假特殊情况事补填假条非特殊情况电话形式请假
  2请事假两天(含两天)须单位总理批准批准方效
  3假期工资遇参考商场规定细
  二营业员规范纪律
  (四)营业前准备
  1提前十分钟岗考勤员处签立进入工作岗位
  2足商品码放陈列品做充足美观
  3检查核物价标签做货签位货签准确误
  4收款核备金准备零钱
  5做店堂货架商品售货工具卫生
  (五)仪容仪表规范
  1衣着整齐讲究卫生
  2发型庄重语言文明
  3思想集中接热情
  4服务周站资规范
  (六)店堂纪律
  1准店堂吸烟吃东西书报
  2准聊天嬉笑闹声喧哗
  3准擅离岗准工作时间酗酒
  4事顾客恶言相顶嘴吵架辱骂殴
  5准货架趴柜台登货架
  6准挪受货款票券准擅涂改发票
  7准私少收收现金未意擅取商品
  8未许准班时间办私事事必须请假
  9准迟旷工
  10收银员外未许私介入收款台
  11非操作员擅开动计算机发生问题责负
  12听调度领导权勒令岗
  (七)营业清理工作
  1接位顾客耐心热情
  2清点货款票证做登记记录
  3实行日清日结柜组时盘点结帐
  4整理货架扫干净店堂卫生
  5检查防火防爆防盗防破坏防水安全保卫工作
  考勤制度
  ()考勤
  考勤员统施行逐日登记
  (二)迟早退矿工
  1超规定班时间未岗提前离岗正理视迟早退月累计迟早退三次三次扣发工资100元情节严重扣工资50
  2超规定班时间时尚未商场正理请假程序请假擅班假期已满未时班均视旷工旷工天扣发工资100元月旷工累计2天者予解合
  (三)请假制度
  1假时间长短什假紧急情况外律请假条单位领导批准方休假特殊情况事补填假条非特殊情况电话形式请假
  2请事假两天(含两天)须单位总理批准批准方效
  3假期工资遇参考商场规定细
  二营业员规范纪律
  (四)营业前准备
  1提前十分钟岗考勤员处签立进入工作岗位
  2足商品码放陈列品做充足美观
  3检查核物价标签做货签位货签准确误
  4收款核备金准备零钱
  5做店堂货架商品售货工具卫生
  (五)仪容仪表规范
  1衣着整齐讲究卫生
  2发型庄重语言文明
  3思想集中接热情
  4服务周站资规范
  (六)店堂纪律
  1准店堂吸烟吃东西书报
  2准聊天嬉笑闹声喧哗
  3准擅离岗准工作时间酗酒
  4事顾客恶言相顶嘴吵架辱骂殴
  5准货架趴柜台登货架
  6准挪受货款票券准擅涂改发票
  7准私少收收现金未意擅取商品
  8未许准班时间办私事事必须请假
  9准迟旷工
  10收银员外未许私介入收款台
  11非操作员擅开动计算机发生问题责负
  12听调度领导权勒令岗
  (七)营业清理工作
  1接位顾客耐心热情
  2清点货款票证做登记记录
  3实行日清日结柜组时盘点结帐
  4整理货架扫干净店堂卫生
  5检查防火防爆防盗防破坏防水安全保卫工作
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