物流部
物流部岗位：物流理物流配送专业配送员验收员仓库理员驾驶员保洁员搬运工
物流部理职务说明书
岗位名称
物流部理
岗位编号
部门
物流部
岗位定员
1
直接级
总理
工资等级
直接级
物流配送
薪酬类型
辖员
岗位分析日期
2015年3月
描述：领导物流部收货理入库理库商品理出库运输理配送理等公司营商品仓储理库设施设备理商品效期损溢商品仓储布局消防防范库存结构理等
职责工作务：
职
责
职责表述：协助总理进行物流规划公司营提供支持
工作
务
根公司营销战略组织制定部门物流年度规划理规划
协助搜集国外相关行业政策竞争手信息客户信息等分析市场优化物流环节
定期准确总理相关部门提供关库存情况费控制情况作业优化理库存商品合理布局等反映支持公司营销现状适应GSP质量理信息公司营质量保障
职
责
二
职责表述：领导部门员工完成库商品理库合理分布设施设备维护质量理货品进出库理货品运输理等工作
工作
务
根公司年度营目标制定部门工作计划预算组织执行
根公司费控制指标制定降低费计划控制方案组织执行
负责仓库现场理工作结合公司质量控制营业务开展快捷优化商品出入库流程
负责仓库货物收发存理加强进仓货物验收出库商品清点复核理
负责仓库财务核算统计核算理工作
负责商品装卸程中理
负责商品托运理组织托运单位（物流企业）考查评估签订长期托运合作意作托运规划降低托运成
负责商品运输督促理保证降低费保障运输安全执行质量控制求前提做运输路线合理规划组织效运输力量组织出库商品设备配备等工作
汇公司财务部业务部定期组织检查仓库盘点工作做账目卡物相符
汇质量部行政事部进行库商品货位理规划工作
负责库商品理工作加强零货理库养护效期商品理损溢理等
协助业务副总业务部等做库存商品信息工作效进行合理库存结构理
负责库设施设备理
汇行政事部加强安全消防理工作
职
责
三
职责表述：领导部门配送业务配合销售部门工作
职
责
四
职责表述：负责物流部部组织理
工作
务
负责部门员工队伍建设提出属员调配培训考核意见
参储运理制度储运理质量制度制定检查部门执行情况
负责协调属业务员间部门相关部门间关系
职责五
职责表述：完成总理交办务
权力：
储运规划建议权
商品布局调整建议权
销货退回购进商品退厂审核监督权
消防质量理建议权
损溢商品审核权
运输路线审批权车辆理权
权限财务审批权
直接级员调配奖惩建议权免提名权考核评价权
属级工作监督检查权
属级工作争议裁决权
职条件：
教育水
专
专业
医药相关专业济理物流相关专业
培训历
验
3年工作历1年行业相行业销售理验
知识
通晓业务知识掌握公司营产品外动态 具备财务理法律统计等方面知识解公司营产品技术知识
技技巧
熟练WORDEXCEL等办公软件具备网络知识定英语应力
专业
医药相关专业济理物流相关专业
素质
具较强领导力判断决策力际力沟通力影响力计划执行力服务力
：
工具设备
计算机般办公设备（电话传真机印机InternetIntranet网络）通讯设备
工作环境
办公场
工作时间特征
正常工作
需记录文档
通知商品档案设施设备档案维护记录报溢报损表工作总结等
考核指标：
安全情况商品布局设施设备状态质量记录（出入库记录）完整性库商品损溢情况重务完成情况
预算控制情况属员工行理关键员流失率
部门合作满意度
领导力判断决策力际力沟通力影响力计划执行力服务力专业知识技
备注：
物流职务说明书
岗位名称
物流
岗位编号
部门
物流部
岗位定员
1
直接级
物流理
工资等级
直接级
驾驶员搬运工仓库理员验收员保洁员
薪酬类型
辖员
岗位分析日期
2015年3月
描述：组织理配送仓储工作渠道物流窗口建立良沟通协调通路控物流费率合理范围
职责工作务：
职
责
职责表述：全面负责公司物流工作确保物流程序正常运行
工作
务
时准确解物流市场信息联系物流商车辆降低成保证产品时运出
理协调物流商司机便产品时达运送点提高物流运行效率
定积极解决车辆提货程中出现切问题提货客户车辆进行全程踪服务
职
责
二
职责表述：积极生产部销售部配送沟通掌握日生产量销售量库存量
职
责
三
职责表述：时统计数交承运量提量协车辆外协车辆月报表
职
责
四
职责表述：参物流部部组织理认真贯彻执行公司理规定实施细断提高身业务水服务意识
职责五
职责表述：完成公司领导时交办务
权力：
商品布局调整建议权
销货退回购进商品退厂审核监督权
消防质量理建议权
部门部成员理权
运输路线审批权车辆理权
直接级员调配奖惩建议权免提名权考核评价权
职条件：
教育水
专
专业
医药相关专业济理物流相关专业
培训历
验
3年工作历1年行业相行业销售理验
知识
通晓业务知识掌握公司营产品外动态 具备财务理法律统计等方面知识解公司营产品技术知识
技技巧
熟练WORDEXCEL等办公软件具备网络知识定英语应力
专业
医药相关专业济理物流相关专业
素质
具较强领导力判断决策力际力沟通力影响力计划执行力服务力
：
工具设备
计算机般办公设备（电话传真机印机InternetIntranet网络）通讯设备
工作环境
办公场仓库
工作时间特征
正常工作
需记录文档
通知设施设备档案维护记录报溢报损表工作总结等
考核指标：
安全情况商品布局车辆设备状态质量记录（出入库记录）完整性库商品损溢情况重务完成情况
预算控制情况属员工行理关键员流失率
部门合作满意度
领导力判断决策力际力沟通力影响力计划执行力服务力专业知识技
备注：
配送职位说明书
岗位名称
配送
岗位编号
部门
物流部
岗位定员
1
直接级
物流理
工资等级
直接级
专业配送员
薪酬类型
辖员
岗位分析日期
2015年3月
描述：组织理配送工作渠道物流窗口客户建立良沟通协调通路
职责工作务：
职
责
职责表述：做配送中心出货送货换货退货商品理关单审核关
工作
务
确保配送商品误效期包装完数量正确配送安全
商品配送程时踪存问题时报进处理服务第
做部门员理调配保证早八点晚十点效配送
职
责
二
职责表述：积极配合销售等部门工作协调处理部门部门间关系
职
责
三
职责表述：严格执行公司制度特财务制度时结算货款帐物两清
职
责
四
职责表述：时关部门账物督促配送员时掌握解商品特性包装价格更动服务配送工作
职责五
职责表述：完成公司领导时交办务
权力：
商品布局调整建议权
销货退回购进商品退厂审核监督权
消防质量理建议权
部门部成员理权
关单审核权
直接级员调配奖惩建议权免提名权考核评价权
职条件：
教育水
专
专业
医药相关专业济理物流相关专业
培训历
验
3年工作历1年行业相行业销售理验
知识
通晓业务知识掌握公司营产品外动态 具备财务理法律统计等方面知识解公司营产品技术知识
技技巧
熟练WORDEXCEL等办公软件具备网络知识定英语应力
专业
医药相关专业济理物流相关专业
素质
具较强领导力判断决策力际力沟通力影响力计划执行力服务力
：
工具设备
计算机般办公设备（电话传真机印机InternetIntranet网络）通讯设备
工作环境
办公场仓库
工作时间特征
正常工作
需记录文档
通知收货单回执工作总结等
考核指标：
销售商品配送运输时性准确性完整性运输成控制率服务支持性
预算控制情况属员工行理关键员流失率
部门合作满意度
领导力判断决策力际力沟通力影响力计划执行力服务力专业知识技
备注：
岗位名称
专业配送员
岗位编号
部门
物流部
岗位定员
1
直接级
物流理
工资等级
直接级
专业配送员
薪酬类型
辖员
岗位分析日期
2015年3月
描述：负责货物配送处理客户关系时处理货物交接问题
职责工作务：
职
责
职责表述：做配送出货送货换货退货日常活动关单审核关
工作
务
根客户发货通知单发货做单物相符确保误
协助司机搬运运输货物
保证早八点晚十点效配送
职
责
二
职责表述：配送中货物问题时反馈销售部门沟通进度
职
责
三
职责表述：严格执行公司制度特财务制度时结算货款帐物两清
职
责
四
职责表述：时关部门账物时掌握解商品特性包装价格更动服务配送工作
职责五
职责表述：完成公司领导时交办务
权力：
商品布局调整建议权
消防质量理建议权
关单审核权
职条件：
教育水
专
专业
医药相关专业理物流相关专业
培训历
验
1年行业相行业验
知识
通晓业务知识掌握公司营产品外动态
技技巧
熟练WORDEXCEL等办公软件具备网络知识定英语应力
专业
医药相关专业济理物流相关专业
素质
具较强领导力判断决策力际力沟通力影响力计划执行力服务力
：
工具设备
计算机般办公设备（电话传真机印机InternetIntranet网络）通讯设备
工作环境
办公场仓库
工作时间特征
正常工作
需记录文档
发货单收货单回执工作总结等
考核指标：
销售商品配送运输时性准确性完整性服务支持性
客户满意度
际力沟通力影响力计划执行力服务力专业知识技
备注：
仓库理员职务说明书
岗位名称
仓库理员
岗位编号
部门
物流部
岗位定员
2
直接级
物流
工资等级
直接级
薪酬类型
辖员
岗位分析日期
2015年3月
描述：负责商品入库理库商品理出库理等库设施设备理商品效期损溢商品仓储布局消防防范等
职责工作务：
职
责
职责表述：协助储运部理作库商品理收货入库理验发货理执行公司库商品理制度质量理制度
工作
务
学药品保相关业务知识提高保工作技
熟悉遵守公司制定GSP质量理制度严格程序规范操作
药品类理化性质贮藏求做分类分库分区储存储存发生质量问题损失负责
GSP质量理求规范安全方便原合理安排货位药品堆垛整齐牢固色标明显
认真批号效期规格数量质量等信息做药品收货入库发货出库工作确保收货入库发货出库准确性做出入库台帐理
确保收货入库发货出库手续齐全接收保存商品出入库原始证等资料
商品出入工作正确性时性负责
做商品出入库装卸程中监督工作
定期汇质量部业务部等相关部门做存货盘点工作做帐卡实货信息系统数相符
强化销退商品理做收货监控确保司发出商品
严禁关员进入仓库拒绝闲杂员翻阅关物存货资料
熟练商品出入库作业流程流程做规划报整合方案改进建议做商品出入库方便时准确确保财务业务控制性
职
责
二
职责表述：做整零商品理工作效期呈报工作损溢呈报工作合格药品呈报配合养护员做商品养护工作
工作
务
GSP质量理标准做整零商品阵列保工作
建立商品效期提示牌理效期商品做先进先出效期商品进行呈报
负责仓库现场理工作结合盘点结果做损溢呈报建立相关台帐
配合养护员等相关质量监控员做商品库养护工作确保库商品质量日常理工作中发现质量问题合格品时呈报
职
责
三
职责表述：库设施设备理消防安全理工作库环境监测理工作
工作
务
协行政员质量员做库设施设备（空调湿机温湿度计等）消防设施维护保养工作
坚持安全理制度防范安全隐患
加强商品储存库外环境监控时运转相关设施设备保障商品存储条件
库设施设备运行情况环境监测情况作记录
职责四
职责表述：完成储运部理交办务
权力：
储运规划建议权
商品布局调整建议权
销货退回购进商品退厂审核监督权
消防质量理建议权
损溢商品效期商品呈报权
商品出入库存装卸商品督促权
职条件：
教育水
高中
专业
医药相关专业理物流相关专业
培训历
验
2年工作历
知识
通晓仓库理药品理常识
技技巧
熟练WORDEXCEL等办公软件
素质
吃苦耐劳认真负责
：
工具设备
般办公设备（电话印机）通讯设备
工作环境
仓库
工作时间特征
正常工作
需记录文档
通知商品档案设施设备档案维护记录报溢报损表工作总结等
考核指标：
安全情况商品布局设施设备状态质量记录（出入库记录）完整性库商品损溢情况重务完成情况
部门合作满意度
判断力际力沟通力影响力计划执行力服务力专业知识技
备注：
验收员职务说明书
岗位名称
验收员
岗位编号
部门
物流部
岗位定员
2
直接级
物流
工资等级
直接级
薪酬类型
辖员
岗位分析日期
2015年3月
描述：负责入库商品入库前接收理负责质量验区理验商品理工作保障入库商品质量完验证商品基信息通报质量验收员作验收工作商品分类入库工作
职责工作务：
职
责
职责表述：储运部理质量理部员指导做库商品理收货入库理执行公司验商品理制度质量理制度
工作
学药品保药品分类存储相关业务知识提高保分类工作技
务
熟悉遵守公司制定GSP质量理制度严格程序规范操作
药品类理化性质贮藏求做分类分库分区储存前准备工作
GSP质量理求规范安全方便原合理安排货位药品堆垛整齐牢固色标明显
认真批号效期规格数量质量等信息做药品进货入库销退入库收货工作确保收货准确性做验商品台帐理
确保进货收货销退收货质量收货手续齐全接收保存商品出入验区原始证等资料
商品收货工作正确性时性负责
做商品收货装卸程中监督工作
定期汇质量部业务部等相关部门做存货盘点工作做帐卡实货信息系统数相符
强化销退收货商品理做收货监控通知相关员部门确保司发出商品
进货收货应时查询货通知单(合电子单)确保货通知(合电子单)实货基信息相符录入信息理系统时通知验收员作质量验收验收合格商品时分类通知装卸员保员送入相关库房库区
收殊药品立送入特殊药品库区通知相关员进行验收入库
严禁关员进入仓库拒绝闲杂员翻阅关物存货资料
熟练商品收货作业流程流程做规划报整合方案改进建议做商品出入库方便时准确确保财务业务质量控制性
职
责
二
职责表述：质量理工作
职
责
三
职责表述：库设施设备理消防安全理工作库环境监测理工作
工作
务
协行政员质量员做库设施设备（空调湿机温湿度计等）消防设施维护保养工作
坚持安全理制度防范安全隐患
加强商品储存库外环境监控时运转相关设施设备保障商品存储条件
库设施设备运行情况环境监测情况作记录
职责五
职责表述：完成储运部理交办务
权力：
收货规划建议权
商品布局调整建议权
销货退回审核监督权
消防质量理建议权
合格商品呈报权
商品收货装卸商品督促权
职条件：
教育水
高中
专业
医药相关专业济理物流相关专业
培训历
验
2年工作历1年行业相行业销售理验
知识
通晓业务知识掌握公司营产品外动态 具备财务理法律统计等方面知识解公司营产品技术知识
技技巧
熟练WORDEXCEL等办公软件具备网络知识
专业
医药相关专业理物流相关专业
素质
：
工具设备
计算机般办公设备（电话印机）通讯设备
工作环境
办公场
工作时间特征
正常工作
需记录文档
通知商品档案设施设备档案维护记录报溢报损表工作总结等
考核指标：
安全情况商品布局设施设备状态质量记录（出入库记录）完整性库商品损溢情况重务完成情况
部门合作满意度
判断力际力沟通力影响力计划执行力服务力专业知识技
备注：
驾驶员职务说明书
岗位名称
驾驶员
岗位编号
部门
物流部
岗位定员
5
直接级
物流
工资等级
五级
直接级
薪酬类型
辖员
岗位分析日期
2015年3月
描述：负责货物运输保障运输安全员接送汽车保养维护等工作
职责工作务：
职
责
职责表述：做货物出入库运输保障运输安全负责汽车保养维护等工作
工作
务
学药品装卸理驾驶维修运输安全相关业务知识提高工作技
熟悉遵守公司制定GSP质量理制度严格程序规范操作
严格遵守交通法规交通理法求开展项工作确保运输程交通安全
负责车辆日常保养检查工作精心维护车辆做车良整洁
节约油耗降低车辆维修保养成
权拒绝车况良障车辆指派
工作积极动服调度协助做关工作
部门理储运员出货品运输计划求时准确做接站工作销售送货工作运输程执行优化路线（执行规划路线求）确保准确时展开工作时降低运输成
药品运输程中注意包装牢固标识清晰严格药品外包图示进行操作运输程中遗失盗装车牢破损负责
高度责心保证运输时准确安全运输装车保证药品堆码整齐防止药品撞击倾倒确保药品安全特殊药品运输做双运输做相关记录
确保商品运输交接手续齐全接收保存客户签收等原始证等资料
做商品出入库装卸程中监督工作
熟悉运输路线定期作储运部理提交运输报告运输线路求装货设置提交建议书
职
责
三
职责表述：运输设备监控理工作
工作
务
协部门理行政员质量员做运输设施设备（车辆冰箱温湿度计等）消防设施维护保养工作
坚持运输安全理制度防范安全隐患
职责四
职责表述：完成物流交办务
权力：
运输路线规划建议权
装货设置建议权
车辆合法权
搬运员指导权
商品出入库存装卸商品督促权
车况良障车辆指派否决权
商品交接权
工作协作关系：
部协调关系
部门理营部门相关员等
外部协调关系
托运企业火车站汽车站等
职条件：
教育水
高中
专业
驾驶
培训历
验
持B三年驾龄
知识
通晓交通法规药品装运知识药品运输储存知识
技技巧
专业
素质
酗酒嗜情绪稳定
：
工具设备
车辆般办公设备（电话印机）通讯设备
工作环境
办公场货运场
工作时间特征
常加班
需记录文档
通知出入库记录运输记录交接手续等
考核指标：
安全情况费控制设施设备状态运输记录完整性交接手续完整性重务完成情况
部门合作满意度
判断力际力沟通力影响力计划执行力服务力专业知识技
备注：
保洁员职务说明书
岗位名称
保洁员
岗位编号
部门
物流部
岗位定员
直接级
物流
工资等级
五级
直接级
薪酬类型
辖员
岗位分析日期
2015年3月
描述：负责仓库保洁理工作等工作
职责工作务：
职
责
职责表述：负责库外保洁工作理
工作
务
坚持天库外场清洁状况检查安排清洁员定时扫
定期检查库外场阴沟排水清洁情况保持库外场整洁
职责二
职责表述：完成储运部理交办务
权力：
清洁工具购置领建议权
安全隐患报权
工作协作关系：
部协调关系
行政部员部门理营部门相关员等
外部协调关系
职条件：
教育水
初中
专业
培训历
验
知识
保洁清洁技术
技技巧
专业
素质
酗酒嗜情绪稳定身体健康强壮事合作服安排
：
工具设备
般办公设备通讯设备
工作环境
办公场货运场
工作时间特征
常加班
需记录文档
报告
考核指标：
安全情况设施设备（工具）状态库外清洁情况重务完成情况
部门合作满意度
备注：
搬运工职务说明书
岗位名称
搬运工
岗位编号
部门
物流部
岗位定员
直接级
物流
工资等级
直接级
薪酬类型
辖员
岗位分析日期
2015年3月
描述：负责公司物资装卸搬运工作公司时安排设施设备办公品装卸搬运等工作
职责工作务：
职
责
职责表述：负责公司物资装卸搬运工作公司时安排设施设备办公品装卸搬运等工作
工作
务
服分配听指挥严格遵守公司项规章制度关规定
解药品基性提高身工作力
负责物资装车卸货运送指定库区位置求进行摆放工作
药品搬运装卸严格外包装图示进行操作做轻轻放倒置库堆垛整齐美观
拒绝野蛮装卸权力
加强装卸意识严防装卸事发生
提高装卸工作质量保证物资受损坏
承担工作全面负责
装卸程中损坏物资负责赔偿
严禁装卸员违反装卸规定行发生
确保物资装车牢固避免运输途中发生意外
药品送客户时确保清点清楚交接手续齐全交回调度员签字确认
做库保洁工作定期进行清洁月进行次全面清洁配合相关员进行检查验收
职
职责表述：装卸工具设施设备理保养工作
责
二
工作
务
装卸工具（推车跳板等）设施设备定期进行检查维修确保设备正常员货品装卸程中安全隐患
职责三
职责表述：完成储运部理交办务
权力：
装卸工具购置领建议权
装货设置建议权
货物运输交接权
工作协作关系：
部协调关系
部门理
外部协调关系
托运企业火车站汽车站等
职条件：
教育水
初中
专业
限
培训历
验
知识
通晓药品装运知识药品运输储存知识装卸工具知识
技技巧
素质
酗酒嗜情绪稳定身体健康强壮事合作服安排
：
工具设备
车辆般办公设备（电话印机）通讯设备
工作环境
办公场货运场
工作时间特征
常加班
需记录文档
通知运输记录交接手续等
考核指标：
安全情况设施设备（工具）状态交接手续完整性货品堆躲情况库清洁情况重务完成情况
部门合作满意度
判断力际力沟通力影响力执行力服务力专业知识技
备注：
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
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物流部岗位：物流理物流配送专业配送员验收员仓库理员驾驶员保洁员搬运工
物流部理职务说明书
岗位名称
物流部理
岗位编号
部门
物流部
岗位定员
1
直接级
总理
工资等级
直接级
物流配送
薪酬类型
辖员
岗位分析日期
2015年3月
描述：领导物流部收货理入库理库商品理出库运输理配送理等公司营商品仓储理库设施设备理商品效期损溢商品仓储布局消防防范库存结构理等
职责工作务：
职
责
职责表述：协助总理进行物流规划公司营提供支持
工作
务
根公司营销战略组织制定部门物流年度规划理规划
协助搜集国外相关行业政策竞争手信息客户信息等分析市场优化物流环节
定期准确总理相关部门提供关库存情况费控制情况作业优化理库存商品合理布局等反映支持公司营销现状适应GSP质量理信息公司营质量保障
职
责
二
职责表述：领导部门员工完成库商品理库合理分布设施设备维护质量理货品进出库理货品运输理等工作
工作
务
根公司年度营目标制定部门工作计划预算组织执行
根公司费控制指标制定降低费计划控制方案组织执行
负责仓库现场理工作结合公司质量控制营业务开展快捷优化商品出入库流程
负责仓库货物收发存理加强进仓货物验收出库商品清点复核理
负责仓库财务核算统计核算理工作
负责商品装卸程中理
负责商品托运理组织托运单位（物流企业）考查评估签订长期托运合作意作托运规划降低托运成
负责商品运输督促理保证降低费保障运输安全执行质量控制求前提做运输路线合理规划组织效运输力量组织出库商品设备配备等工作
汇公司财务部业务部定期组织检查仓库盘点工作做账目卡物相符
汇质量部行政事部进行库商品货位理规划工作
负责库商品理工作加强零货理库养护效期商品理损溢理等
协助业务副总业务部等做库存商品信息工作效进行合理库存结构理
负责库设施设备理
汇行政事部加强安全消防理工作
职
责
三
职责表述：领导部门配送业务配合销售部门工作
职
责
四
职责表述：负责物流部部组织理
工作
务
负责部门员工队伍建设提出属员调配培训考核意见
参储运理制度储运理质量制度制定检查部门执行情况
负责协调属业务员间部门相关部门间关系
职责五
职责表述：完成总理交办务
权力：
储运规划建议权
商品布局调整建议权
销货退回购进商品退厂审核监督权
消防质量理建议权
损溢商品审核权
运输路线审批权车辆理权
权限财务审批权
直接级员调配奖惩建议权免提名权考核评价权
属级工作监督检查权
属级工作争议裁决权
职条件：
教育水
专
专业
医药相关专业济理物流相关专业
培训历
验
3年工作历1年行业相行业销售理验
知识
通晓业务知识掌握公司营产品外动态 具备财务理法律统计等方面知识解公司营产品技术知识
技技巧
熟练WORDEXCEL等办公软件具备网络知识定英语应力
专业
医药相关专业济理物流相关专业
素质
具较强领导力判断决策力际力沟通力影响力计划执行力服务力
：
工具设备
计算机般办公设备（电话传真机印机InternetIntranet网络）通讯设备
工作环境
办公场
工作时间特征
正常工作
需记录文档
通知商品档案设施设备档案维护记录报溢报损表工作总结等
考核指标：
安全情况商品布局设施设备状态质量记录（出入库记录）完整性库商品损溢情况重务完成情况
预算控制情况属员工行理关键员流失率
部门合作满意度
领导力判断决策力际力沟通力影响力计划执行力服务力专业知识技
备注：
物流职务说明书
岗位名称
物流
岗位编号
部门
物流部
岗位定员
1
直接级
物流理
工资等级
直接级
驾驶员搬运工仓库理员验收员保洁员
薪酬类型
辖员
岗位分析日期
2015年3月
描述：组织理配送仓储工作渠道物流窗口建立良沟通协调通路控物流费率合理范围
职责工作务：
职
责
职责表述：全面负责公司物流工作确保物流程序正常运行
工作
务
时准确解物流市场信息联系物流商车辆降低成保证产品时运出
理协调物流商司机便产品时达运送点提高物流运行效率
定积极解决车辆提货程中出现切问题提货客户车辆进行全程踪服务
职
责
二
职责表述：积极生产部销售部配送沟通掌握日生产量销售量库存量
职
责
三
职责表述：时统计数交承运量提量协车辆外协车辆月报表
职
责
四
职责表述：参物流部部组织理认真贯彻执行公司理规定实施细断提高身业务水服务意识
职责五
职责表述：完成公司领导时交办务
权力：
商品布局调整建议权
销货退回购进商品退厂审核监督权
消防质量理建议权
部门部成员理权
运输路线审批权车辆理权
直接级员调配奖惩建议权免提名权考核评价权
职条件：
教育水
专
专业
医药相关专业济理物流相关专业
培训历
验
3年工作历1年行业相行业销售理验
知识
通晓业务知识掌握公司营产品外动态 具备财务理法律统计等方面知识解公司营产品技术知识
技技巧
熟练WORDEXCEL等办公软件具备网络知识定英语应力
专业
医药相关专业济理物流相关专业
素质
具较强领导力判断决策力际力沟通力影响力计划执行力服务力
：
工具设备
计算机般办公设备（电话传真机印机InternetIntranet网络）通讯设备
工作环境
办公场仓库
工作时间特征
正常工作
需记录文档
通知设施设备档案维护记录报溢报损表工作总结等
考核指标：
安全情况商品布局车辆设备状态质量记录（出入库记录）完整性库商品损溢情况重务完成情况
预算控制情况属员工行理关键员流失率
部门合作满意度
领导力判断决策力际力沟通力影响力计划执行力服务力专业知识技
备注：
配送职位说明书
岗位名称
配送
岗位编号
部门
物流部
岗位定员
1
直接级
物流理
工资等级
直接级
专业配送员
薪酬类型
辖员
岗位分析日期
2015年3月
描述：组织理配送工作渠道物流窗口客户建立良沟通协调通路
职责工作务：
职
责
职责表述：做配送中心出货送货换货退货商品理关单审核关
工作
务
确保配送商品误效期包装完数量正确配送安全
商品配送程时踪存问题时报进处理服务第
做部门员理调配保证早八点晚十点效配送
职
责
二
职责表述：积极配合销售等部门工作协调处理部门部门间关系
职
责
三
职责表述：严格执行公司制度特财务制度时结算货款帐物两清
职
责
四
职责表述：时关部门账物督促配送员时掌握解商品特性包装价格更动服务配送工作
职责五
职责表述：完成公司领导时交办务
权力：
商品布局调整建议权
销货退回购进商品退厂审核监督权
消防质量理建议权
部门部成员理权
关单审核权
直接级员调配奖惩建议权免提名权考核评价权
职条件：
教育水
专
专业
医药相关专业济理物流相关专业
培训历
验
3年工作历1年行业相行业销售理验
知识
通晓业务知识掌握公司营产品外动态 具备财务理法律统计等方面知识解公司营产品技术知识
技技巧
熟练WORDEXCEL等办公软件具备网络知识定英语应力
专业
医药相关专业济理物流相关专业
素质
具较强领导力判断决策力际力沟通力影响力计划执行力服务力
：
工具设备
计算机般办公设备（电话传真机印机InternetIntranet网络）通讯设备
工作环境
办公场仓库
工作时间特征
正常工作
需记录文档
通知收货单回执工作总结等
考核指标：
销售商品配送运输时性准确性完整性运输成控制率服务支持性
预算控制情况属员工行理关键员流失率
部门合作满意度
领导力判断决策力际力沟通力影响力计划执行力服务力专业知识技
备注：
岗位名称
专业配送员
岗位编号
部门
物流部
岗位定员
1
直接级
物流理
工资等级
直接级
专业配送员
薪酬类型
辖员
岗位分析日期
2015年3月
描述：负责货物配送处理客户关系时处理货物交接问题
职责工作务：
职
责
职责表述：做配送出货送货换货退货日常活动关单审核关
工作
务
根客户发货通知单发货做单物相符确保误
协助司机搬运运输货物
保证早八点晚十点效配送
职
责
二
职责表述：配送中货物问题时反馈销售部门沟通进度
职
责
三
职责表述：严格执行公司制度特财务制度时结算货款帐物两清
职
责
四
职责表述：时关部门账物时掌握解商品特性包装价格更动服务配送工作
职责五
职责表述：完成公司领导时交办务
权力：
商品布局调整建议权
消防质量理建议权
关单审核权
职条件：
教育水
专
专业
医药相关专业理物流相关专业
培训历
验
1年行业相行业验
知识
通晓业务知识掌握公司营产品外动态
技技巧
熟练WORDEXCEL等办公软件具备网络知识定英语应力
专业
医药相关专业济理物流相关专业
素质
具较强领导力判断决策力际力沟通力影响力计划执行力服务力
：
工具设备
计算机般办公设备（电话传真机印机InternetIntranet网络）通讯设备
工作环境
办公场仓库
工作时间特征
正常工作
需记录文档
发货单收货单回执工作总结等
考核指标：
销售商品配送运输时性准确性完整性服务支持性
客户满意度
际力沟通力影响力计划执行力服务力专业知识技
备注：
仓库理员职务说明书
岗位名称
仓库理员
岗位编号
部门
物流部
岗位定员
2
直接级
物流
工资等级
直接级
薪酬类型
辖员
岗位分析日期
2015年3月
描述：负责商品入库理库商品理出库理等库设施设备理商品效期损溢商品仓储布局消防防范等
职责工作务：
职
责
职责表述：协助储运部理作库商品理收货入库理验发货理执行公司库商品理制度质量理制度
工作
务
学药品保相关业务知识提高保工作技
熟悉遵守公司制定GSP质量理制度严格程序规范操作
药品类理化性质贮藏求做分类分库分区储存储存发生质量问题损失负责
GSP质量理求规范安全方便原合理安排货位药品堆垛整齐牢固色标明显
认真批号效期规格数量质量等信息做药品收货入库发货出库工作确保收货入库发货出库准确性做出入库台帐理
确保收货入库发货出库手续齐全接收保存商品出入库原始证等资料
商品出入工作正确性时性负责
做商品出入库装卸程中监督工作
定期汇质量部业务部等相关部门做存货盘点工作做帐卡实货信息系统数相符
强化销退商品理做收货监控确保司发出商品
严禁关员进入仓库拒绝闲杂员翻阅关物存货资料
熟练商品出入库作业流程流程做规划报整合方案改进建议做商品出入库方便时准确确保财务业务控制性
职
责
二
职责表述：做整零商品理工作效期呈报工作损溢呈报工作合格药品呈报配合养护员做商品养护工作
工作
务
GSP质量理标准做整零商品阵列保工作
建立商品效期提示牌理效期商品做先进先出效期商品进行呈报
负责仓库现场理工作结合盘点结果做损溢呈报建立相关台帐
配合养护员等相关质量监控员做商品库养护工作确保库商品质量日常理工作中发现质量问题合格品时呈报
职
责
三
职责表述：库设施设备理消防安全理工作库环境监测理工作
工作
务
协行政员质量员做库设施设备（空调湿机温湿度计等）消防设施维护保养工作
坚持安全理制度防范安全隐患
加强商品储存库外环境监控时运转相关设施设备保障商品存储条件
库设施设备运行情况环境监测情况作记录
职责四
职责表述：完成储运部理交办务
权力：
储运规划建议权
商品布局调整建议权
销货退回购进商品退厂审核监督权
消防质量理建议权
损溢商品效期商品呈报权
商品出入库存装卸商品督促权
职条件：
教育水
高中
专业
医药相关专业理物流相关专业
培训历
验
2年工作历
知识
通晓仓库理药品理常识
技技巧
熟练WORDEXCEL等办公软件
素质
吃苦耐劳认真负责
：
工具设备
般办公设备（电话印机）通讯设备
工作环境
仓库
工作时间特征
正常工作
需记录文档
通知商品档案设施设备档案维护记录报溢报损表工作总结等
考核指标：
安全情况商品布局设施设备状态质量记录（出入库记录）完整性库商品损溢情况重务完成情况
部门合作满意度
判断力际力沟通力影响力计划执行力服务力专业知识技
备注：
验收员职务说明书
岗位名称
验收员
岗位编号
部门
物流部
岗位定员
2
直接级
物流
工资等级
直接级
薪酬类型
辖员
岗位分析日期
2015年3月
描述：负责入库商品入库前接收理负责质量验区理验商品理工作保障入库商品质量完验证商品基信息通报质量验收员作验收工作商品分类入库工作
职责工作务：
职
责
职责表述：储运部理质量理部员指导做库商品理收货入库理执行公司验商品理制度质量理制度
工作
学药品保药品分类存储相关业务知识提高保分类工作技
务
熟悉遵守公司制定GSP质量理制度严格程序规范操作
药品类理化性质贮藏求做分类分库分区储存前准备工作
GSP质量理求规范安全方便原合理安排货位药品堆垛整齐牢固色标明显
认真批号效期规格数量质量等信息做药品进货入库销退入库收货工作确保收货准确性做验商品台帐理
确保进货收货销退收货质量收货手续齐全接收保存商品出入验区原始证等资料
商品收货工作正确性时性负责
做商品收货装卸程中监督工作
定期汇质量部业务部等相关部门做存货盘点工作做帐卡实货信息系统数相符
强化销退收货商品理做收货监控通知相关员部门确保司发出商品
进货收货应时查询货通知单(合电子单)确保货通知(合电子单)实货基信息相符录入信息理系统时通知验收员作质量验收验收合格商品时分类通知装卸员保员送入相关库房库区
收殊药品立送入特殊药品库区通知相关员进行验收入库
严禁关员进入仓库拒绝闲杂员翻阅关物存货资料
熟练商品收货作业流程流程做规划报整合方案改进建议做商品出入库方便时准确确保财务业务质量控制性
职
责
二
职责表述：质量理工作
职
责
三
职责表述：库设施设备理消防安全理工作库环境监测理工作
工作
务
协行政员质量员做库设施设备（空调湿机温湿度计等）消防设施维护保养工作
坚持安全理制度防范安全隐患
加强商品储存库外环境监控时运转相关设施设备保障商品存储条件
库设施设备运行情况环境监测情况作记录
职责五
职责表述：完成储运部理交办务
权力：
收货规划建议权
商品布局调整建议权
销货退回审核监督权
消防质量理建议权
合格商品呈报权
商品收货装卸商品督促权
职条件：
教育水
高中
专业
医药相关专业济理物流相关专业
培训历
验
2年工作历1年行业相行业销售理验
知识
通晓业务知识掌握公司营产品外动态 具备财务理法律统计等方面知识解公司营产品技术知识
技技巧
熟练WORDEXCEL等办公软件具备网络知识
专业
医药相关专业理物流相关专业
素质
：
工具设备
计算机般办公设备（电话印机）通讯设备
工作环境
办公场
工作时间特征
正常工作
需记录文档
通知商品档案设施设备档案维护记录报溢报损表工作总结等
考核指标：
安全情况商品布局设施设备状态质量记录（出入库记录）完整性库商品损溢情况重务完成情况
部门合作满意度
判断力际力沟通力影响力计划执行力服务力专业知识技
备注：
驾驶员职务说明书
岗位名称
驾驶员
岗位编号
部门
物流部
岗位定员
5
直接级
物流
工资等级
五级
直接级
薪酬类型
辖员
岗位分析日期
2015年3月
描述：负责货物运输保障运输安全员接送汽车保养维护等工作
职责工作务：
职
责
职责表述：做货物出入库运输保障运输安全负责汽车保养维护等工作
工作
务
学药品装卸理驾驶维修运输安全相关业务知识提高工作技
熟悉遵守公司制定GSP质量理制度严格程序规范操作
严格遵守交通法规交通理法求开展项工作确保运输程交通安全
负责车辆日常保养检查工作精心维护车辆做车良整洁
节约油耗降低车辆维修保养成
权拒绝车况良障车辆指派
工作积极动服调度协助做关工作
部门理储运员出货品运输计划求时准确做接站工作销售送货工作运输程执行优化路线（执行规划路线求）确保准确时展开工作时降低运输成
药品运输程中注意包装牢固标识清晰严格药品外包图示进行操作运输程中遗失盗装车牢破损负责
高度责心保证运输时准确安全运输装车保证药品堆码整齐防止药品撞击倾倒确保药品安全特殊药品运输做双运输做相关记录
确保商品运输交接手续齐全接收保存客户签收等原始证等资料
做商品出入库装卸程中监督工作
熟悉运输路线定期作储运部理提交运输报告运输线路求装货设置提交建议书
职
责
三
职责表述：运输设备监控理工作
工作
务
协部门理行政员质量员做运输设施设备（车辆冰箱温湿度计等）消防设施维护保养工作
坚持运输安全理制度防范安全隐患
职责四
职责表述：完成物流交办务
权力：
运输路线规划建议权
装货设置建议权
车辆合法权
搬运员指导权
商品出入库存装卸商品督促权
车况良障车辆指派否决权
商品交接权
工作协作关系：
部协调关系
部门理营部门相关员等
外部协调关系
托运企业火车站汽车站等
职条件：
教育水
高中
专业
驾驶
培训历
验
持B三年驾龄
知识
通晓交通法规药品装运知识药品运输储存知识
技技巧
专业
素质
酗酒嗜情绪稳定
：
工具设备
车辆般办公设备（电话印机）通讯设备
工作环境
办公场货运场
工作时间特征
常加班
需记录文档
通知出入库记录运输记录交接手续等
考核指标：
安全情况费控制设施设备状态运输记录完整性交接手续完整性重务完成情况
部门合作满意度
判断力际力沟通力影响力计划执行力服务力专业知识技
备注：
保洁员职务说明书
岗位名称
保洁员
岗位编号
部门
物流部
岗位定员
直接级
物流
工资等级
五级
直接级
薪酬类型
辖员
岗位分析日期
2015年3月
描述：负责仓库保洁理工作等工作
职责工作务：
职
责
职责表述：负责库外保洁工作理
工作
务
坚持天库外场清洁状况检查安排清洁员定时扫
定期检查库外场阴沟排水清洁情况保持库外场整洁
职责二
职责表述：完成储运部理交办务
权力：
清洁工具购置领建议权
安全隐患报权
工作协作关系：
部协调关系
行政部员部门理营部门相关员等
外部协调关系
职条件：
教育水
初中
专业
培训历
验
知识
保洁清洁技术
技技巧
专业
素质
酗酒嗜情绪稳定身体健康强壮事合作服安排
：
工具设备
般办公设备通讯设备
工作环境
办公场货运场
工作时间特征
常加班
需记录文档
报告
考核指标：
安全情况设施设备（工具）状态库外清洁情况重务完成情况
部门合作满意度
备注：
搬运工职务说明书
岗位名称
搬运工
岗位编号
部门
物流部
岗位定员
直接级
物流
工资等级
直接级
薪酬类型
辖员
岗位分析日期
2015年3月
描述：负责公司物资装卸搬运工作公司时安排设施设备办公品装卸搬运等工作
职责工作务：
职
责
职责表述：负责公司物资装卸搬运工作公司时安排设施设备办公品装卸搬运等工作
工作
务
服分配听指挥严格遵守公司项规章制度关规定
解药品基性提高身工作力
负责物资装车卸货运送指定库区位置求进行摆放工作
药品搬运装卸严格外包装图示进行操作做轻轻放倒置库堆垛整齐美观
拒绝野蛮装卸权力
加强装卸意识严防装卸事发生
提高装卸工作质量保证物资受损坏
承担工作全面负责
装卸程中损坏物资负责赔偿
严禁装卸员违反装卸规定行发生
确保物资装车牢固避免运输途中发生意外
药品送客户时确保清点清楚交接手续齐全交回调度员签字确认
做库保洁工作定期进行清洁月进行次全面清洁配合相关员进行检查验收
职
职责表述：装卸工具设施设备理保养工作
责
二
工作
务
装卸工具（推车跳板等）设施设备定期进行检查维修确保设备正常员货品装卸程中安全隐患
职责三
职责表述：完成储运部理交办务
权力：
装卸工具购置领建议权
装货设置建议权
货物运输交接权
工作协作关系：
部协调关系
部门理
外部协调关系
托运企业火车站汽车站等
职条件：
教育水
初中
专业
限
培训历
验
知识
通晓药品装运知识药品运输储存知识装卸工具知识
技技巧
素质
酗酒嗜情绪稳定身体健康强壮事合作服安排
：
工具设备
车辆般办公设备（电话印机）通讯设备
工作环境
办公场货运场
工作时间特征
常加班
需记录文档
通知运输记录交接手续等
考核指标：
安全情况设施设备（工具）状态交接手续完整性货品堆躲情况库清洁情况重务完成情况
部门合作满意度
判断力际力沟通力影响力执行力服务力专业知识技
备注：
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