《人力资源百科精编大全》经典珍藏版（招聘）——复试意见反馈表

复试意见反馈表

姓 名

性

申请部门

申请职位

面试日期

面试员

期遇
期范围： 元 元年
接受性：□接受 □考虑 □接受 □特处理
考察容
评
说明
基素质
时间观念
□守时 □迟


职业风范
□良 □般 □佳


职资格
教育背景
□符合 □接 □符


工作验
□符合 □接 □符


专业特长
专业技
□强 □较强 □中等
□较弱 □弱


特长
□精通 □擅长 □中等
□粗通 □没

基力
语言表达
□良 □般 □佳


沟通反应
□良 □般 □佳


性格特点
工作热情
□良 □般 □佳


适应力
□良 □般 □佳


综合力
竞争优势
□强 □较强 □中等
□较弱 □弱

价值取
生观
□清晰 □般 □模糊


理力
基础理力
□强 □较强 □中等
□较弱 □弱


战略理力
□强 □较强 □中等
□较弱 □弱

容




综合分
适合←10 9 8 7 6 5 4 3 2 1→适合
面试结
综合评语



笔试结
分

试卷分析意见

处理结
□确定录 □次较 □留档备案 □予考虑 □
部门理签名

日 期



文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传

《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档