薪资、福利管理专员职位说明

M***8

贡献于2015-11-22

字数:402

薪资福利理专员职位说明
（018）薪资福利理专员（劳资员）

岗位名称：劳资员
直接级：事部理
负责象：劳动报酬劳动力资源
工作目标：负责公司劳动报酬劳动力资源开发

权力现责：

　　1服分配听指挥严格遵守公司项规章制度关规定
　　2．负责编制公司劳动报酬工资表
　　3．负责编制公司劳动力资源开发计划工作
　　4．负责办理员招聘工作
　　5．协助财务科搞发放工资
　　6．协助做员招聘前期工作
　　7．负责做部门员统计汇总工作
　　8．协助做关事项工作
　　9．承担工作全面负责

岗位求：

　　1具中专文化程度
　　2．定劳动报酬劳动力资源理基础知识
　　3．较强工作责感事业心

参加会议：

　　1参加周次工作会议
　　2．参加月季度工作评会
　　3．参加公司召开年度职工会

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