《住院医师规范化培训导师制度》

民医院
住院医师规范化培训导师制度
加强住院医师规范化培训工作系统掌握医学基础理基知识基技明确教学责提高教育质量特制定住院医师规范化培训导师制度
实施象时间 住院医师轮转阶段实施导师制进入轮转科室科教科安排专业导师负责带教直出科
二导师条件
1．原科学历实际事床工作8 年治医师
2．学术定造诣治学表达指导力强
3．热爱关心学员责心强懂教学规律定教学验
4．两年省级学术刊物发表文篇（含案报道综述）市级科研立项项获市厅级科技成果奖（排名前二位）
5较稳定学科研究方目前承担院级课题者优先
三导师职责
1．导师学员科轮转期间医疗行职业道德负责理严导致学员违反规章制度导师应负样责
2．导师独立带教受科利素干扰
3．导师应熟悉解学员基情况包括思想政治表现学态度工作作风等便材施教
4．导师应熟悉医院规章制度教学理制度住院医师规范化培训关求规定
5．导师应熟悉学员专业求达培养目标根医院求帮助学员制订科学计划安排学进程
6．导师应时检查指导学员病历书写修改签署日期姓名进行病历评价
7．导师应关心学员工作学进程根学员特长兴趣指导学员选择专业方
8．导师应培养学员独立研究力重点加强科研写作交流力提高
9．导师应学员进行日常检查督促定期检查学员培训记录等关容记录情况检查学员布臵工作学务完成情况针检查中发现问题提出改进意见学员明确阶段学工作重点求
10．导师应加强医院职部门联系时发现学员工作学中存问题听取相关部门领导学员培养工作指导性意见
11．导师应学员培养阶段作出考评意见配合医院做学员方面考试考核提出建设性意见
四导师组织理
1．导师实行聘制愿报名填写民医院导师申请表科室推荐科教科相关职部门综合考察医院审核发文院长聘
2医院年导师统组织考评考评结果分三级中综合评分90 分优秀第二年继续聘60 分合格第二年保留申请资格60 分合格第二年取消申请资格
3．导师考评结果享受导师津贴中优秀者 200 元月合格者100 元月
4．导师日常理工作科教科负责
规定科教科负责解释发布日起执行





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