案例：丁总的家政公司为了实现未来5-10年的远景规划

案例：丁总家政公司实现未510年远景规划
说明：资料国开行政理专科团队理机考案例试题特注意名公司名称会变化
[案例]丁总家政公司实现未510年远景规划明确具体命：提供全市民优质家政服务时取收益公司制定严格制度员工进行培训够达目标公司召开次区负责会议研究现年底工作务安排会议丁总区理交代务12月31日前求完成时说明年底进行绩效评估接务区理立召开会议工作作详细安排务分配团队然团队务进行分工负责部分工作实际操作程中出现偏差服务中心员发现想寻找家政员客户公司提供家政员合适发愁服务中心员没办法找合适家政员公司损失部分客户
根案例回答题
1丁总公司进行务分解时( )
[答案]WBS法
2务分解程中( )属核实分解正确性阶段需确认问题
[答案]项目工作否已明确
3评估公司发展目标实现情况时公司员工目标进行评估确定绩效差距属( )
[答案]评估
4公司规划实际操作程中出现偏差丁总通非正式评估方式解情况非正式工作评估( )前提奏效
[答案]存信
5正式评估种检验团队成员工作成果方法属正式评估方法( )
[答案]私聊天

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