进步加强全县政机关单位作风建设提高干部工作执行力断健全容错纠错机制县委县政府领导审批意结合工作实际遵循守正创新突出重点注重实效等原现建立五工作机制
基容
包括容:中央***省委省政府市委市政府县委县政府重工作安排领导志指示批示涉XX事项中央***省委省政府市委市政府达约束性指标硬务接受级机关考核(通报)事项国家省市挂牌督办事项县委县政府重会议重文件精神县委县政府领导指示批示精神县委县政府领导交办重工作特工作作风重工作重点项目固定资产投资安全生产等五领域季度五领域抓负面典型案例进行通报批评踪督办
二适范围
适镇(街道)(工)委民政府(办事处)县直副科单位驻遂单位县属国企业国控股企业等单位镇(街道)单位领导分领导工作办
三组织架构
县成立五工作机制领导组领导组成员单位包括县纪委监委县委办公室县政府办公室县委组织部县发展改革局县应急理局等单位
领导组组长分县委办公室县领导担副组长分县政府办公室县领导担成员县委办公室县政府办公室县纪委副书记县委组织部常务副部长县发展改革局局长县应急理局局长等员组成
领导组设办公室负责领导组日常工作办公室设县政府办公室办公室县政府办公室兼副县委办公室县政府办公室县纪委监委县委组织部等单位分督查领导兼成员领导组成员单位抽调干部组成领导组办公室牵头落实五工作机制领导组成员单位相关单位负责配合落实
四运行方式
()定期会商制度领导组原季度召开1次联席会议领导组办公室原月召开1次例会遇特殊情况述会议时召开会议容包括:整理负面典型案例清单确定督查重点事项等
(二)清单理制度负面典型案例包括:五领域工作中出现落实级部署敷衍事担作负责缺少局意识等问题者相关工作排位末位单位进步突出负面典型案例代表性县纪委监委县委组织部负责提供工作作风案例县委督查室县政府督查室负责提供重工作案例县发展改革局负责提供重点项目固定资产投资案例县应急理局负责提供安全生产案例领导组成员单位结合工作实际季度定期领导组办公室提供负面典型案例领导组办公室负责整理负面典型案例清单呈报领导组联席会议
(三)定期通报制度领导组联席会议负责审定季度通报负面典型案例清单报县委县政府领导审批意领导组季度召开1次负面典型案例全县通报会评负面典型案例单位领导需会进行检讨发言作出整改承诺县政府网站县融媒体等全县通报会进行公开报道
(四)踪督办制度领导组负责全县通报批评负面典型案例进行踪督办直完成整改现场调度机制县委县政府领导审批意县分领导负责召集负面典型案例牵头单位协办单位领导开展专项调度研究解决办法(相关单位领导请假确实需请假需县委县政府领导请示)专项调度3工作日负面典型案例牵头单位拟定会议纪整改方案县分领导审批报领导组办公室备案二案例剖析机制领导组办公室定期组织通报批评单位领导召开负面典型案例深入剖析会议领导组办公室通报单位分负面典型案例进行深入剖析推动负面典型案例加快完成整改三协督查机制领导组办公室通报负面典型案例开展协督查协督查组成员领导组成员单位单位干部组成协督查组四两直方式深入开展实督查查资料明察暗访等活动协调督查3工作日协调督查组形成督查报告呈报领导组办公室领导组组长副组长审批意县政领导班子成员汇报四定期汇报机制领导组成员单位负责收集通报负面典型案例整改进度定期领导组办公室汇报领导组组长副组长审批意县政领导班子成员汇报整改进度直完成整改
五结果运
根中XX市委XX市民政府关建立XX市重点工作督查联动机制通知中XX县委XX县民政府关建立XX县重点工作督查联动机制通知中XX县委XX县民政府关建立XX县重点工作重点项目协督查工作机制通知等文件关规定领导组办公室事项通报次数通联席约谈挂牌督办问责处理考核降级等方式该事项涉相关单位进行相应处理
()累计次通报领导组办公室提请实施联席约谈报县委县政府领导审批意县委县政府领导召集确定时间点县纪委监委县委组织部关领导参加领导组办公室通报象发出联席约谈通知书联席约谈单位领导联席约谈前需亲制定整改方案整治期限作出承诺联席约谈时提交书面报告联席约谈单位领导分领导相关责需县委常委会县政府常务会作出检讨联席约谈单位应求月领导组办公室反馈整改情况直整改完毕
(二)累计次通报领导组办公室提请实施挂牌督办考核降级停职处理等处理挂牌督办报县委县政府领导审批意领导组办公室通报象发挂牌督办通知书挂牌督办单位应求月领导组办公室反馈整改情况直整改完毕立项挂牌督办通知书整改情况抄报县委县政府领导县纪委监委县委组织部二考核降级报县委县政府领导审批意领导组办公室县绩效考评领导组办公室发出考核降级通知书累计X次通报单位年年度绩效考核评定等奖取消年度先进集体等参评资格累计X次通报年年终绩效工资降级发放年度综合考评评定优秀等次取消年度先进等参评资格县绩效考评领导组办公室负责存档备案落实位三停职处理报县委县政府领导审批意领导组办公室县委组织部发出处理意见书(列明处理单位停职期限整改求申请恢复方式程序等)县委组织部规定程序相关责进行停职处理相关资料入档案落实位
(三)累计三次通报领导组办公室提请实施考核降级追责等处理考核降级报县委县政府领导审批意领导组办公室县绩效考评领导组办公室发出考核降级通知书累计X次通报单位年年度绩效考核评定二等奖等次领导组织程序调离岗位累计
X次通报取消年年终绩效工资年度综合考评评定称职(合格)县绩效考评领导组办公室负责存档备案落实位二追责处理报县委县政府领导审批意领导组办公室相关事项移交县纪委监委县委组织部县纪委监委会县委组织部规定程序法规追究相关责相关资料入档案落实位纪国法相关责追究规定规定
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