促销人员离职申请表姓名： _____________性 别：______________部 门：_______________工号：_____________离职时间：______________促销单位：_______________离职原因：__________________________________________________________□公司辞退
天***猩 1个月前 上传115 0
结合项目委托管理工作的实际需要，以项目管理部这一组织形式，实施项目委托管理工作、履行项目委托管理合同。对项目管理部的设立、运作和考核给予高度重视。
飞***0 5年前 上传2161 0
表114 促销人员培训计划表 时 间 地 点 内 容 培 训 人 备 注 制表人：__________
w***4 14年前 上传9942 0
表112 促销人员培训项目表 一、培训内容 产品知识 房地产产品的环境、平面、立体面、格局、建材、社区、交通、建筑质量、商场等状况必须详细地把握 市场知识 房地产营销方案相关的房地产市场状况、竞争者状况与市场信息，使销售人员借助房地产市场营销的知识强化对销售的理解 房地产企业政策及营业方针 法律法规、方针政策、房地产企业的 CIS （精神、沿革、背景、组织、业绩、目标等
呀***咿 10年前 上传4691 0
表111 促销人员言行规范表 序 号 言 行 规 范 内 容 制表人：__________ 填表日期：________年______月______日 本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传
z***3 13年前 上传3506 0
表127 促销人员行动计划表 年 月 日 至 年 月 日 重点目标 重点销售商品 重点拜访客户名单 重 点 行 动 目 标 星期一 星期二 星期三 星期四 星期五 星期六 1、 2、 3、 1、 2、 3、 1、 2、 3、
s***e 9年前 上传7086 0
表113 促销人员面试考评表 面试内容 姓 名 服 饰 表 达 应 变 专 业 形 象 备 注
p***3 14年前 上传1549 0
表115 促销活动人员安排表 时 间 人 员 安 排 工 作 范 围 制表人：__________ 填表日期：__________年______月______日 本文档由香当网(https
c***5 13年前 上传14308 0
商场促销人员自我评价 本人具有以下特性： 1.有良好的沟通、团队开发及协作能力; 2.参加本公司全国大型促销活动百余场，有着敏锐的市场洞察力、丰富的策划方案。 3.能够有效的与各地经销商沟通，洽谈业务。本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传
飞***行 10年前 上传622 0
工会各组成人员职责职能目录工会委员会职责 1工会经费审查委员会职责 3工会女教职工委员会职责 4工会青年教职工委员会职责 6分工会工作职责 7工会小组工作职责 8工会委员会职责校工会是工会会员代表大会的常设机构，也是校教职工代表大会闭会期间的工作机构。其主要任务是：在校党委和上级工会的领导下，在校行政和支持下，按照《工会法》和《中国工会章程》独立自主地开展工作。其职责如下
用***用 4年前 上传1567 0
行政总监KPI组成表 KPI 考核周期 考核标准 KPI说明 权重 计算方式 信息来源 考核目的 人力资源战略规划报告 半年 100分 见附表1 35% 见表一 本岗位提交报告 根据公司战略发展需要制定人力资源战略 管理制度结构设计报告 半年 100分 见附表2 25% 见表二 本岗位提交报告 根据公司战略及文化需要制定行政管理制度 培训工作报告
r***f 13年前 上传7819 0
销售公司KPI组成表 KPI 考核周期 考核标准 KPI说明 权重 计算方式 信息来源 考核目的 销售计划报告 月 100分 见附表1 15% 见表一 本岗位提交报告 制订月产品销售计划，对生产起指导作用 销售情况分析报告 月 100分 见附表2 25% 见表二 本岗位提交报告 销售业绩分析 销售情况（价、量）预测报告 季度 100分 见附
s***g 10年前 上传24296 0
中联重科营销系统分子公司高管人员、销售人员和服务人员绩效考核业绩指标组成表新华信管理咨询公司2002年11月说明1、 营销系统分子公司高管人员、销售人员和服务人员绩效考核按照集团《绩效考核手册》规定的时间和方式进行2、 营销系统分子公司高管人员、销售人员和服务人员包括分子公司总经理、副总经理（含技术经理）、总经理助理、片区经理、销售人员
g***8 9年前 上传367 0
（二）间接人员（参照组织图）单 位1234编制人数编制人数编制人数
化***局 12年前 上传613 0
（二）间接人员（参照组织图）单 位1234编制人数编制人数编制人数
善***5 11年前 上传445 0
促销人员培训 促销艺术篇：成功促销自己 专题一：促销是什么 1、 什么是促销 什么是促销呢？促销包括两个方面的含义： 一方面是帮助厂家出售产品； 另一方面是帮助消费者满足需求。 例如，顾客的目标是买太阳眼镜，有的是为了要耍酷；有的是怕阳光过强，怕眯着眼睛容易增加眼角的皱纹；有的也许是昨天跟男朋友吵了架哭肿了双眼，没有东西遮着红肿的眼睛，不方便出门，因此要买一副太阳眼镜。每个人的特
风***5 8年前 上传14757 0
促销人员培训 促销艺术篇：成功促销自己 专题一：促销是什么 1、 什么是促销 什么是促销呢？促销包括两个方面的含义： 一方面是帮助厂家出售产品； 另一方面是帮助消费者满足需求。 例如，顾客的目标是买太阳眼镜，有的是为了要耍酷；有的是怕阳光过强，怕眯着眼睛容易增加眼角的皱纹；有的也许是昨天跟男朋友吵了架哭肿了双眼，没有东西遮着红肿的眼睛，不方便出门，因此要买一副太阳眼镜。每个人的特
唐***3 10年前 上传21554 0
外来图审查记录表 编号：JL0501-01-2011 容器名称 30m3野花石油气储罐 图号 JHJ12-1809a-1 设计单位 江苏省化工机械研究所有限公司 容器类别 Ⅲ类 设计压力MPa 设计温度℃ 50 物料名称 液化石油气（液态丙烷） 主要材质 筒体 Q345R(正火) 封头 Q345R(正火) 设计印章编号 TS
d***y 11年前 上传10657 0
促销和直销人员管理 一、促销员管理 促销员经招聘培训合格后上岗，办事处统一管理，并遵守以下规定条款。 （一）、服务规范 1、言语举止符合规范。 2、对产品及相关专业知识谙熟，当顾客的好参谋，不浮夸产品功能或功效。 3、热情、自信地待客，不冷落顾客。 4、顾客较多时，应“接一、待二、招呼三”（重点接待某位、分发宣传品给几位、回答另一位的提问或提供
n***0 12年前 上传9917 0
促销人员培训 促销艺术篇：成功促销自己 专题一：促销是什么 1、 什么是促销 什么是促销呢？促销包括两个方面的含义： 一方面是帮助厂家出售产品； 另一方面是帮助消费者满足需求。 例如，顾客的目标是买太阳眼镜，有的是为了要耍酷；有的是怕阳光过强，怕眯着眼睛容易增加眼角的皱纹；有的也许是昨天跟男朋友吵了架哭肿了双眼，没有东西遮着红肿的眼睛，不方便出门，因此要买一副太阳眼镜。每个人的特
l***@ 14年前 上传1610 0
销售促销人员绩效考核 13.1 销售部关键绩效考核指标 序号 KPI指标 考核周期 指标定义/公式 资料来源 1 销售额/销售量 月/季/年度 考核期内各项业务销售收入总计/销售数量总计 销售部 2 销售计划达成率 季/年度 销售部 3 年销售增长率 年度 财务部 4 新产品销售收入 季/年度 考核期内新产品销售收入总额 财务部 5
l***7 9年前 上传25734 0
销售代表面试评估表 申请人姓名： 时间： 地点： 优秀：属于销售代表中最好的10%，可于最好的销售代表相比。 优良：优于一般的销售代表。 良好：相当于通常的销售代表，属雇佣的最低标准。 一般：不如通常雇佣的销售代表。 较差：远不如我们雇佣的销售
z***1 10年前 上传8776 0
资产财务处KPI组成表 KPI 考核周期 考核标准 KPI说明 权重 计算方式 信息来源 考核目的 年度财务预算与执行报告 年 100分 见附表1 25% 见表一 本岗位提交报告 根据公司产品发展需要制定新技术开发战略 滚动现金流量计划表 季度 100分 见附表2 25% 见表二 本岗位提交报告 根据公司战略及经营业绩制定质量管理制度 重大经济事
红***雨 12年前 上传14381 0
投资公司会计核算岗KPI组成表KPI考核标准KPI说明权重计算方式信息来源考核目的日常核算工作及时、准确完成及时：月度在3日之前；年度在次年1月15日之前及时：表达在各个核算岗位的结帐工作的及时性上错误：非原那么性50%延迟1天 得80分延迟2天 得60分延迟2天以上 得0分财务部经理工作记录、日常检查保证核算工作的及时、准确进行错误0次
天***猩 4天前 上传50 0
CAD制图人员自荐书第一篇：CAD制图人员自荐信尊敬的xxx公司领导：您好!我是珠海职业技术学院2014届毕业生xxx，所学专业是数控技术。我仰慕贵单位尊重知识、重视人才之名，希望能成为贵单位一员，为贵单位的事业发展尽我全力。大学三年，是我来之不易的学习机会，三年来，在师友的严格教育及个人的努力下，我具备了扎实的专业基础知识，系统的掌握了机械制造、plc设计技术、电工学、计算
r***n 11年前 上传362 0