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股权激励协议书范本

背***木

贡献于2011-08-18

字数:2208

股权激励协议书

甲 方:

乙 方:
身份证号:

甲乙双方着等愿原根***公司章程相关法律法规规定甲方授予乙方公司股权期权相关事宜达成协议:
第条 甲方公司
甲方限公司(简称公司)登记股东公司现注册资民币万元中:甲方认缴出资额民币万元已实缴出资额民币万元甲方持公司注册资公司实际控制
第二条 期权授予认购预备期
1公司够长远发展体现公司分享文化激励留住甲方授予乙方符合协议约定条件情况优惠价格认购甲方持公司股权(应出资额民币元)
2乙方甲方述股权认购预备期年协议签订日起计算
第三条 预备期甲乙双方权利
股权预备期协议指公司股权属甲方乙方
具股东资格享相应股东权利甲方意乙方股东身份享公司知情权
第四条 股权认购行权期
1乙方持股权认购权预备期满进入行权期行权期乙方享公司知情权
2行权期限年超协议约定行权期乙方认购股权乙方丧失认购权时享股东公司知情权
第五条 乙方行权选择权
乙方享股权认购权行权期间选择行权选择放弃行权甲方干预
第六条 行权期考核标准
1乙方公司聘董事监事高级理员核心技术员骨干销售员等应保证公司营理状况良年年度净资产收益率低%者实现净利润少民币万元者具体业务指标
2甲方乙方考核年进行次乙方行权期年均符合考核标准具备行权资格
第七条 乙方丧失行权资格情形
协议约定行权期前者乙方尚未实际行股权认购权(包括预备期行权期)乙方出现列情形丧失股权行权资格:
1辞职辞退离职等原公司解劳动关系
2丧失劳动力民事行力者死亡
3刑事犯罪追究刑事责
4执行职务时存违反公司法者公司章程损害公司利益行
5执行职务时错误行致公司利益受重损失
6没达规定业务指标盈利业绩者公司认定公司亏损营业绩降负直接责
7符合协议第六条约定考核标准者存重违反公司规章制度行
第八条 行权价格认购权行
1行权期半年乙方行次认购权认购总额超全部认购权14前未行认购权半年届满时行
2认购价格甲方元原始出资额应购买价格元
3预备期行权期公司增减注册资等变动情况导致协议约定总认购权应股权例发生变化相应变化应股权例准
第九条 股权转协议
1乙方意行权期认购股权甲乙双方应签订正式股权转协议乙方协议约定甲方支付股权认购款乙方成公司正式股东法享相应股东权利
2甲乙双方应工商部门办理变更登记手续公司乙方签发股东权利证书
第十条 乙方转股权限制性规定
乙方受甲方股权成公司股东股权转应遵守约定:
1乙方转股权时甲方具优先购买权甲方拥优先公司股东外部员权利转价格:
(1)乙方受甲方股权三年(含三年)转该股权股权转价格
(2)乙方受甲方股权三年转该股权1股权转价格公司月财务报表中股净资产准
2甲方放弃优先购买权乙方权股东股东外转转价格乙方受行协商甲方公司均干涉
3甲方股东接乙方股权转事项书面通知日起满三十日未答复视放弃优先购买权
4乙方方式公司股权设定质押担保交换债等
第十条 关聘关系声明
甲方乙方签署协议构成甲方公司乙方聘期限聘关系承诺公司乙方聘关系劳动合关约定执行
第十二条 关免责声明
属列情形甲乙双方均承担违约责:
1甲乙双方签订协议协议签订时国家现行政策法律法规制定果协议履行程中遇法律政策等变化致甲方法履行协议甲方负法律责
2协议约定行权期前者乙方尚未实际行股权认
购权公司破产解散注销吊销营业执等原丧失民事体资格者继续营业协议履行
3公司购重组改制分立合注册资增减等原致甲方丧失公司实际控制位协议履行
第十三条 争议解决
协议履行程中果发生纠纷甲乙双方应友协商解决协商成方均公司注册民法院提起诉讼
第十四条 附
1协议双方签字盖章日起生效
2协议未事宜双方行签订补充协议补充协议协议具等效力
3协议式三份甲乙双方执份公司保存份三份具等法律效力
(签字页正文)

甲方: 乙方:
日期:年月日 日期:年月日

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