人力资源主管年度个人工作总结2015

力资源年度工作总结2015
　　时光荏苒知觉间充实忙碌xx年已渐行渐远xx年说非寻常年年八月应聘14公司担力资源部理面家准备力资源年度工作总结
　　屈指算现已14公司工作五月回顾段时间工作感触五月公司领导力关心帮助事积极配合支持遗余力做力资源理工作角度讲较欣慰面段时间工作情况做回顾总结：
　　建立健全项规章制度力资源理工作更加规范
　　俗话说没规矩成方圆成功企业源卓越理卓越理源优异完善制度规章制度作企业理工作基础保障工作中缺重环节种种原公司力资源理制度极健全力资源理项规章制度xx年前制定直现企业面客观环境企业发展员流动等方面变化期制度已远远适应企业发展实际需企业力资源理规章制度方面处真空状态扭转局面工作重头戏现代理理念指导结合企业实际情况建立健全项规章制度力资源理章循段时间修改员工考勤制度相继起草xx年员工绩效考核实施细员工培训理制度力资源部工作流程劳动合理流程公司员工岗位职责等项理制度项力资源理工作纳入科学理规范运作轨道
　　二清理完善力资源档案理工作夯实力资源理基础工作
　　公司现员工422公司部外包括设河北四川广西三家分公司员工区域跨度理工作务量较鉴公司力资源理方面较混乱担力资源部理摸清员工基情况建立清晰规范员工理档案方面开展系列工作：首先带领部门员工完成员工第二档案建立清理员工电子档案录入工作公司员工基情况做心中数次部门志道贯彻执行新劳动合法契机公司员工签订劳动合进行彻底清理审核补签期员工劳动合时终止未期明显胜工作违纪行员工劳动合予解
　　工作说容易项工程耗时耗力枯燥乏味终止解合程中弄会罪工作责感带领家圆满完成工作务通样次拉网式梳理审查夯实力资源理基础工作员工绩效考核等系列理工作规范制定实施奠定坚实基础
　　然没什轰轰烈烈业绩心做件事努力14公司力资源理工作更规范更科学力资源理工作面貌改观
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