| 注册
home doc ppt pdf
请输入搜索内容

热门搜索

年终总结个人简历事迹材料租赁合同演讲稿项目管理职场社交

高等专科学校科学研究创新团队建设方案

l***1

贡献于2015-08-16

字数:2373

高等专科学校科学研究创新团队建设方案
  进步推进校科研事业发展增强校学术创新力提高校学术创新水鼓励支持校教研员团结协作积极事科学研究出高层次原创性科研成果体制机制保证努力创新科研团队事开拓性原创性研究特制定建设方案
  创新团队建设目标
  瞄准具发展前景预期产生重学术成果学科领域研究方特全市全省政治济社会发展重推动作影响研究领域方力争通科学研究创新团队建设培育支相关研究领域取重学术成果产生重影响学术队伍
  二创新团队申请条件
  1.创新团队学术带头应具较高学术研究水创新性学术思想组织协调力般应具博士学位副高职称年龄超55岁
  2.创新团队成员应具较集中研究方感兴趣研究问题般现课题研究组托组建行组建
  3.创新团队成员应具努力探索团结协作精神相关研究领域已取较突出研究成果相关研究领域显示出明显创新力研究优势创新团队核心成员般35
宜(少3)合理专业结构年龄结构提倡学科交叉等条件负责数核心成员年龄40周岁创新团队予优先支持
  4.创新团队应合作基础然形成研究集体具相集中研究方关心科学问题良科研合作基础简单拼凑团队予支持    
  5.创新团队系部良支撑环境学术带头研究骨干充分时间精力事科学研究工作
  三创新团队申报审批
  1.学校原两年组织次创新团队申报工作
  2.根学科建设社会济发展实践需学校确定重研究领域重点研究方学术创新团队申报选研究方
  3.申报组建创新团队学术带头教务科研处提交书面申请具体容包括:(1)创新团队员构成学术研究力(2)创新团队研究方建设目标(3)创新团队研究思路工作计划
  4.教务科研处申报创新团队名单进行资格初审符合申报基条件申报材料送校外专家进行评审必时组织创新团队申报进行评审答辩评审答辩专家组提出候选创新团队名单
  5.学校审议终确定拟资助组建创新团队名单
  四创新团队运作费资助
  1.创新团队教研员愿组织学术研究团队享独立行政机构编制员编制创新团队托某系部开展学术研究活动教研部门员组成教研部门员组成
  2.获准组建属文社科研究领域学术创新团队学校予少2万元研究费资助获准组建属理工科研究领域创新团队学校予少4万元研究费资助
  3.创新团队资助费分三期直接发第期(启动期)发40第二期(中期考核合格)发30第三期(期考核合格)发30
  中期考核合格创新团队停发第二期资助费期考核合格创新团队发第三期资助费第二期资助费停发情况予补发期终考核合格创新团队停发第三期资助费
  4.确实属领域具重学术突破开展原创性科学研究创新团队创新团队原创性研究学术价值高低学校加资助力度属文社科研究领域创新团队高资助费达5万元属理工科研究领域创新团队高资助费达10万元
  五创新团队业绩考核奖励
  1.创新团队申报方研究计划开展学术研究学术队伍建设活动学校工作业绩进行考核
  2.创新团队建设周期3年
  3.学校创新团队组建1年半进行中期考核完成般核心文1篇专业刊物学报发表文2篇获准立项课题1项参加省外学术交流2次(参加学术会议费资助费中列支)中期考核评价合格
  4.创新团队3年少完成科研务期考核评价合格
  (1)初步建立支结构合理较强研究力学术研究特色明显达接省外该研究领域前水省外定学术影响研究队伍
  (2)文求列条件:①国际类权威文国际二类权威文国类权威文1篇②国般核心文3篇国二类权威文2篇③国般核心文2篇国二类权威文1篇专业刊物学报发表文4篇
  (3)科研项目求获准立项省级科研项目1项市级课题2项校级课题2项(中1项须校级重点课题)获准立项国家级项目文求免
  (4)参加国外学术交流少4次
  5.创新团队科研成果规定确认:
  (1)围绕创新团队研究方团队成员集体署名(少2)合作完成科研成果方认定创新团队取成果时创新团队成员科研成果必须团队成立完成考核周期公开发表计入创新团队考核周期成果
  (2)学术刊物级课题类型级认定新余高等专科学校科研成果级认定办法准
  (3)篇文次检索计次
  6.创新团队期考核合格继续申报新轮创新团队资助中期考核合格创新团队根实际情况申请团队继续运行期起考核申请取消中期考核合格期考核合格团队取消团队称号中期考核合格期考核合格团队申请半年考核1次考核合格者补发期建设费半考核合格取消团队称号
  六
  1.办法教务科研处负责解释
  2 办法发日起实施
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传

《香当网》用户分享的内容,不代表《香当网》观点或立场,请自行判断内容的真实性和可靠性!
该内容是文档的文本内容,更好的格式请下载文档

下载文档,方便阅读与编辑

文档的实际排版效果,会与网站的显示效果略有不同!!

需要 2 积分 [ 获取积分 ]

购买文档

相关文档

科研创新团队建设方案

 “科研立校、科研兴校、科研强校”是我们一直都非常重视的一项工作。为进一步深化新一轮基础教育课程改革,大力开展素质教育,全面提高我校教科研水平,

自***路 1年前 上传242   0

教学创新团队建设工作方案

  XX大学XX学院于20xx年依托母体学校XX大学成立,汉语言文学专业是该校最早成立的专业之一。专业开设初期,主要以XX大学中文系的资深教授“以老带新”培养年轻教师,尚未形成自己的教学团队,年轻教师的精力也主要集中在教学上,无暇顾及科研工作。

奋***行 11个月前 上传238   0

高中教学创新团队建设工作方案

以科学发展观为指导,遵循教育教学规律和人才培养规律,坚持“以教师为本,个性化发展,差异性成长,整体性提升”的思路,以提高教师整体素质为目标,以解决教师职业倦怠及专业发展“瓶颈”问题为突破口,采取“学术委员会领导、名师工作室引领、青蓝工程团队引导、教师研训学科基地主导、年轻教师书友会参与”的运行机制和切实有效的措施,探讨新课程理念下教师多元梯级团队建设的有效途径,建设一支符合时代要求的高素质教师队伍,为建设省一级特色普通高中奠定基础。

奋***行 10个月前 上传245   0

公司团队建设方案

 凯文设计团 队 建 设 方 案 书北京凯文睿博科技有限公司公司介绍北京凯文睿博科技有限公司位于中国北部经济发达地区北京,公司集大型收藏门户网站及高端设计、印刷、销售为一体,拥有强大设计、印刷及销售的专业团队。专业设计、印刷各种收藏品图录,杂志及高档印刷品,凯文设计是一群经验丰富,思想前卫,富有创

h***o 10年前 上传634   0

团队建设方案2

团队建设方法团队的影响:团队一种为了实现某一目标而由相互协作的个体组成的正式群体。因此,所有的工作团队都是群体但只有正式群体才能成为工作团队。二十几年前,当沃尔沃、丰田等公司把团队引入它们的生产过程中时,曾轰动一时,成为新闻热点,因为当时没有几家公司这样做。现在,情况截然不同了,不采用团队方式的企业可以成为新闻热点了。团队如此盛行,原因何在?事实表明,如果某种工作任务的完成需要多种技能、

兰***朵 9年前 上传692   0

品质团队建设方案

一、什么是团队:团队的特征  团队在本质上是一种通过成员之间高度积极、自觉的协作来实现群体统一目标的组织形态。团队是从团体体育比赛中引申出来的。足球队作为一个团队,具有团队的重要特征:

自***路 1年前 上传526   0

团队建设的方案

xxxx团队建设方案没有一支好的团队,公司就会成为一盘散沙,更谈不上公司的发展与员工的进步;没有一支好的团队,公司所取得的成绩也是暂时和偶然的,公司团队建设如此,部门的团队建设同样如此。xxxx现有4个工序,合计12人。在进行生产操作过程中,需要不同的工序、不同的个人共同来完成,因此不管从工序这个小团队还是到部门这样的大团队,加强团队建设具有不可替代性。现结合xxxx实际情况,制定xxxx如

M***1 9年前 上传736   0

团队建设活动方案

团队建设活动方案  先自我介绍(姓名、系院、专业、爱好):手拉手围成一个圈,  1、 相互认识(串名字):把规则介绍完了,请大家举手谁第一个自我介绍,举手谁最后一个介绍,问为什么?串完名字后,问第一个同学记住几个人的名字?再问最后一个同学有没有想象的那么难,大家掌声鼓励他。问题:现实生活中,我们也会面临一些我们认为的难题,从这个活动中我们能学到些什么?  2、 风中劲草:10人一组,

芬***芬 10年前 上传712   0

团队建设活动方案

团队建设活动方案一、 猜谜语/快答题规则:可以选择一些常识性的题目(或监测有关、或与党有关、科普知识问答等),分为两组或若干组,在规定时间内作答正确率高的胜出(发放奖品)。谜语举例:梅超风,打一品牌(康师傅:杨康的师傅);邮局的邮筒坏了,打一成语(难以置信:没法送信)二、 猜词语规则:每组写十个不超过四字的名词,如颐和园 珠穆朗玛 宫爆鸡丁等,提示大家朝难里写。三组纸

q***8 9年前 上传663   0

教学团队建设方案

 一、 建设目标与思路  为大力加强全省高校师资队伍建设,全面提高高等学校教师队伍整体素质,加快我省高等教育内涵发展,提高人才培养质量和办学水平,自2011年至2015年每

自***路 1年前 上传309   0

团队建设方案

团队建设方案2012年作为德林集团“管理年”的深化之年﹑攻坚之年以及面临新产区年底投产运行的紧迫形势,红岩煤矿遵循“人为本 德治企 共和谐”企业经营理念,加快团队建设的步伐,全矿上下同心协力坚定步伐共同迎接挑战,在成长奋进中誓将红岩煤矿打造成一支特别能吃苦特别能战斗高标准严要求的钢铁团队,为建设标准化现代型能源企业做好人才储备。在集团领导的关怀指导以及矿领导带头奋进中红岩煤矿各项工作已逐

6***9 11年前 上传589   0

团队建设及管理方案

团队建设及管理方案一、团队建设宗旨 团队建设初期的核心是执行力,团队的执行力体现在团队日常工作以及任务的执行上,团队中的每位成员都能高效的执行所安排工作及任务。高效的销售团队的基本特点是严谨,团队应把严谨视作团队的灵魂,团队的严谨体现在工作态度和行为上,每一个工作都能以严谨的态度去做。 二、团队定位与总体目标 销售团队必须有一个

沈***龙 11年前 上传806   0

团队建设方案(1)

团队建设方案目 录第一部分 正确认识我们的团队第一节: 团队的定义,意义第二节: 优秀团队的特征第三节: 团队的类型及成功的关键第四节: 团队所遇阻力第二部分 团队建设-全过程的情况 第一节: 团队组建期的管理 第二节: 团队动荡期的管理 第三节: 团队稳定期的管理 第

t***9 11年前 上传658   0

团队建设与管理方案

团 队 建 设 与 管 理 方 案压力就是动力 细节决定成败 执行力就是能力 李 华我刚刚参加工作不久,对于咱们证券公司的业务也仅仅是接触了四个月而已,谈不上精通只能是大概了解。对于咱们团队的建设上我也只能从以往的工作经历结合咱们的特点简单的谈一下我自己的认识,如有不妥的地方还请各位领导谅解。首先

x***0 10年前 上传677   0

大学教学团队建设方案

大学教学团队建设方案  一、教学团队组建原则   以学科为依托,以本科生基础课和专业主干课为主线组成教学团队。  为适应我校学科特点,可以跨学院、跨专业组建教学团队。   每个教学团队由一名带头人和若干名教师组成。   二、教学团队的工作要求   1.根据本学科的发展趋势积极开展相关课程的改革与建设,努力构建  科学合理的课程体系,及时更新课程教学大纲;    2

h***g 11年前 上传682   0

营销团队建设方案

运营销售团队建设策划书运营销售团队建设宗旨: 团队建设的核心是参与。团队的参与特征体现在团队的会议上,团队中每一个成员都能敞开心扉,没有任何顾忌的发表自己的意见,在一种和谐的氛围中,群策群力研究解决问题的方案。实践中,有效销售团队的一个基本特点是创新,应把创新视作销售团队的灵魂。销售团队的创新主要是在思想上的创新,行为上的创新。使行动成为思想,使思想成为行动,创造出更多

k***a 9年前 上传755   0

团队建设拓展活动方案

素质拓展训练方案活动目的:通过一系列的素质拓展活动,增强学员对团队和他人的信任感,培养团队协作精神,以及压力的释放的方法,以此让学员有更积极乐观的心态来面对生活和工作。活动时间:7月18日下午活动地点:室内参加人员:南昌分公司店长**名第一部分:破冰、分组扑克分组目的:分组材料:一副扑克牌活动程序:1、指导者给每一位学员发一张扑克,这张扑克的花色只有他本人知道

关***志 10年前 上传737   0

团队建设方案3篇的

 团队建设方案1  一、前言  企业文化是企业自成立之初逐渐发展成形的企业理念(MI)、企业形象(VI)、企业行为(BI)的总汇,她是企业的最高“宪法”,统领着企业的各项工作,是公司所有工作的根本依据,而团队建设是企业理念、企业形象、企业行为在团队活动中的具体工作与表现,这是一项极其复杂的“一把手”工程,它需要公司最高层的全力支持,各部门的全力配合。团队建设就是要将企业的理念深深植入每一位员

奋***行 3年前 上传584   0

科研团队建设方案一

“科研立校、科研兴校、科研强校”是我们一直都非常重视的一项工作。为进一步深化新一轮基础教育课程改革,大力开展素质教育,全面提高我校教科研水平,

自***路 1年前 上传454   0

教师团队建设方案

 一、教学团队建设的指导思想  以科学发展观为指导,遵循教育教学规律和人才培养规律,坚持“以教师为本,个性化发展,差异性成长,整体性提升”的思路,以提高教师整体素质为目标,

自***路 1年前 上传268   0

公司团队建设活动方案

 团队建设方案1:活动目的:通过一系列的团队素质活动,增强学员对团队和他人的信任感,培养团队协作精神,以及压力的释放的方法,以此让学员有更积极乐观的心态来面对生活和工作。2:活动概况(1) 活动主题 快乐工作,心中有梦;团结奋进,开拓创新;(2) 活动地点江苏常州东方侏罗纪公园(游玩期间会组织几个团队建设的小游戏增强团队意识)(3) 活动时间2011年10月份

m***o 11年前 上传710   0

物业安保团队建设方案

1、科学确立团队目标  团队目标必须有激励作用,是团队成员利益的集中体现。确定管理中心经营指标、管理指标等团队总的目标,管理中心对《年度经营目标责任书》进行分解,将相应的目标责任下达至部门、班级、岗位

自***路 1年前 上传349   0

安全管理团队建设方案

为全面提升公司安全管理人员的能力素质,推动公司安全管理团队建设,制订本方案。  一、安全管理人员任职条件:  凡具备以下条件之一者方可任职公司安全管理人员:

自***路 1年前 上传286   0

团队建设拓展活动方案

素质拓展训练方案活动目的:通过一系列的素质拓展活动,增强学员对团队和他人的信任感,培养团队协作精神,以及压力的释放的方法,以此让学员有更积极乐观的心态来面对生活和工作。活动时间:7月18日下午活动地点:室内参加人员:南昌分公司店长**名第一部分:破冰、分组扑克分组目的:分组材料:一副扑克牌活动程序:1、指导者给每一位学员发一张扑克,这张扑克的花色只有他本人知道

z***9 11年前 上传699   0

团队建设方案3篇

班组文化建设活动是班组生存和发展的一项基本工作,是班组开展团结、友爱、互助、共赢工作环境的有效方式。在创建“和谐班组、责任班组、精细班组”活动中

奋***行 3年前 上传1761   0