| 注册
home doc ppt pdf
请输入搜索内容

热门搜索

年终总结个人简历事迹材料租赁合同演讲稿项目管理职场社交

浅谈如何盘活人才资源、充分发挥人才作用—工矿企业

w***1

贡献于2015-04-23

字数:2094

 
浅谈盘活资源充分发挥作—工矿企业
 
浅谈盘活资源充分发挥作
   盘活资源充分发挥作城市(企业)发展关键成事业基础古代先贤常说唯举说明道理充分发挥作合理充分施展华空间放合适方发挥作观点懂工作开展确实发挥巨作真正实施起受惯性思维情面子关系网甚腐败现象左右实盘活资源充分发挥作问题说底问题
古中外成伟业青史留名者道关者天失者失天点唐玄宗时期先胜衰中出唐玄宗位初重清正廉洁姚崇宋憬相政务通达吏治清明民殷国富军力强盛济文化极繁荣史称开元盛世谁知景长玄宗宠信杨贵妃生活奢糜理政务杨国忠高力士李林甫等批贪官酷吏身居职持政致良臣遭排挤奸道国力日衰见盛衰教训鄢
诸葛亮出师表中谆谆告诫刘禅:亲贤臣远先帝兴隆亲远贤臣汉倾颓唐太宗李世民认政唯吾官择唯苟亲仇弃兼备弃短取长正唐太宗开创贞观治
美国著名企业家艾柯卡成功路更说明正确重1979年美国三汽车公司克莱斯勒汽车公司濒绝境该公司重金聘请艾柯卡批优秀短短四年时间公司起死回生1984年公司赢利24亿美元超公司创办60年利润艾柯卡成美国心中英雄连布什艾柯卡作总统竞选强手
吕氏春秋记载样事:晋公次问臣祁黄羊:南阳缺县令应该派谁? 祁黄羊答道:解狐 晋公惊奇问:解狐仇? 祁黄羊说:问什胜未问解狐仇呀 解狐南阳县令果然南阳治理百姓衣食丰足夜闭户祁黄羊够做举贤避仇恩怨标准国家贤原实值学金足赤完考察时应求全责备发现长处量长处避开短处
工作时级工作需选清代诗顾祠协说:骏马历险犁田牛坚车载重渡河舟俄国寓言家克雷洛夫说:鞋匠做蛋糕厨子修鞋子指什结果长处特点具高度抽象空间概念搞研究善接物乐观信搞公关岗位求必须岗选选择适合岗位
关键样建立科学资源库效盘活资源充分发挥作级善选识更重
汉刘邦懂盘活资源充分发挥作高手坦言:运筹帷幄中决胜千里外吾子房镇国家抚百姓输馈饷绝粮道吾萧连百万军战必胜功必取吾韩信三者皆杰吾吾取天项羽范增擒刘邦话生动述盘活资源充分发挥作重性张良深通谋略位战略筹划家萧通晓济位治国理手韩信善带兵作战帅显然仅中力量刘邦绝败项羽
作方委政府(企业)领导项工作清醒认识早做事基础员工知识性格专长进行全面解真正做高度重视发现抓紧选拔批优秀年轻干部结合新历史条件全面正确贯彻干部队伍四化方针德兼备原衡量干部德应该贯彻执行基路线实绩选注意社会公破资排辈求全责备迁顾等陈旧观念拘格选拔广开进贤路避免政机关周围熟悉少数中选干部反唯亲改革开放现代化建设中政绩突出群众信优秀干部特年轻干部胆提拔委重思想品质弄虚作假伸手官决提拔重视级政领导班子负责选拔培养加强女干部少数民族干部非干部选拔培养工作严格执行干部离退休制度认真做离退休干部工作努力盘活资源真正充分发展空间倾国家建设奉献青春华找真正生价值惟国家福城市福企业福(hnldlghy)
 

文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传

《香当网》用户分享的内容,不代表《香当网》观点或立场,请自行判断内容的真实性和可靠性!
该内容是文档的文本内容,更好的格式请下载文档

下载文档,方便阅读与编辑

文档的实际排版效果,会与网站的显示效果略有不同!!

需要 2 积分 [ 获取积分 ]

购买文档

相关文档

浅谈公司企业人才资源的开发与管理—工矿企业

 浅谈公司企业人才资源的开发与管理—工矿企业 江泽民同志指出:“当今和未来的世界竞争,从根本上说是人才的竞争”。在激烈的市场竞争中,对于企业而言,最重要的已不再是土地、劳力、资本、而是知识,知识才是企业最大的资产,作为企业掌握知识的人才,才是企业争夺的焦点。美国《财富》杂志曾对一些大公司调查分析后认为:人力资源对一个企业的价值是一个企业净资产的5~20倍。因此,人才资源的开发和管理尤

y***i 11年前 上传464   0

煤炭企业人才资源开发浅谈—工矿企业

 煤炭企业人才资源开发浅谈—工矿企业 浅谈煤炭企业人才资源开发    为政之道,在于得人。发展之道,也在于得人。选贤任能是历代以来的一件大事。自古以来,得人之道,在于“广收、慎用、勤教,严绳”,即广取人才,谨慎选用,勤于教育,严加管束,反映出了古人开发人才资源的理念。从这个意义讲,人才工作是一个古老的课题。在现代经济和科学迅猛发展的今天,人才已成为一种重要资源,在经济社会发展中具

r***s 10年前 上传419   0

浅谈如何充分发挥“五老”优势和作用

浅谈如何充分发挥“五老”优势和作用 浅谈如何充分发挥“五老”优势和作用 青年兴则国家兴,青年强则国家强。青年一代有理想、有本领、有担当,国家就有前途,民族就有希望。老干部、老战士、老专家、老教师、老模范等“五老”是中国革命、建设和改革开放的见证人和亲历者,具有政治、经验、威望、时空和亲情等优势。由他们向青少年进行思想教育,更具有感染力、说服力和亲和力,“五老”是关工委工作的主要依靠力量,

焦***宝 5年前 上传1534   0

浅谈如何充分发挥“五老”优势和作用汇编

浅谈如何充分发挥“五老”优势和作用 青年兴则国家兴,青年强则国家强。青年一代有理想、有本领、有担当,国家就有前途,民族就有希望。老干部、老战士、老专家、老教师、老模范等“五老”是中国革命、建设和改革开放的见证人和亲历者,具有政治、经验、威望、时空和亲情等优势。由他们向青少年进行思想教育,更具有感染力、说服力和亲和力,“五老”是关工委工作的主要依靠力量,具有不可替代的重要作用,只有充分发挥“五老

/***. 5年前 上传1740   0

中小企业如何有效利用人才资源

中小企业如何有效利用人才资源有关调查表明,近几年来,我国中小企业的发展陷入了困境,集中表现为效益状况的不断恶化。效益是反映一个企业经营状况好坏的综合指标。而造成中小企业效益滑坡的具体原因主要有以下五个方面:资金、管理、技术、人力资源和市场。笔者认为,在这五个方面的因素中,人力资源尤其是中小企业中的人才资源这一因素最为重要。对于中小企业来说,人才的开发利用,尤其是专业技术人才的开发利用,是其最

j***x 9年前 上传423   0

从严治党,充分发挥人才作用

**同志在省部级领导干部廉洁从政研修班上强调:“不正之风是产生腐败的温床,滑一步就会陷入腐败”。18岁为官的黄兴国,也曾多次因廉政治具被媒体报道,最终却未能守住曾经的诺言。坚守清廉底线从一而终才是党员干部清廉自律、拒腐防变的关键。党员干部要时刻牢记“不以恶小而为之”的古训,切实增强党纪国法观念,加强党的假设,全面从严治党。

赵***生 5年前 上传1316   0

浅谈如何留住人才—汇报材料

浅谈如何留住人才—汇报材料 浅谈如何留住人才  我县地处偏远,交通不便,经济相对滞后。海拔高、气温低,地域广、人口稀,支出多、收入少,长久以来都成为不利于发展的重要因素,而人才的流失是近年来阻碍我县县域经济发展的因素之一。近几年,县委、政府也在不断探索和建立人才竞争激励机制,很重视解决留住人才这个问题,但收效堪忧。自然环境无法改变,人文环境可以营造,这里笔者就谈谈所闻所想期望能借此起

s***r 10年前 上传604   0

人才资源需求申请表

人才资源需求申请表 申请部门   职务名称 申请日期 编制人数   现有人数 需求人数 需到岗日期   预计待遇 具 体 条 件 申 请 原 因 对该职位的未来定位   人力资源部意见 签名:         公司领导意见 签名:         本文档由香当网(htt

z***g 14年前 上传1608   0

引进人才资源 提高行政能力

引进人才资源 提高行政能力  人才资源是经济社会发展的第一资源。引进、吸纳更多的优秀人才,充实公务员队伍,是提高党政干部队伍整体素质、加强政府行政能力建设、提高政府施政效能和效率的有效途径。人才资源是提高行政能力的决定性因素人才问题是关系党和国家事业发展的关键问题。实施人才强国战略,是抓住和用好重要战略机遇期、应对日益激烈的国际竞争的必然要求,是全面建设小康社会、开创中国特色社会主义事业新局

x***6 9年前 上传579   0

大力加强人才资源能力建设

大力加强人才资源能力建设  加强人才资源能力建设,多出人才,快出人才,提高人才素质,是人才资源开发的主题。实施人才强国战略,要着眼于人才总量的增长和人才素质的提高,树立大教育、大培训观念,在提高全体人民的思想道德素质、科学文化素质和健康素质的基础上,重点培养人的学习能力、实践能力,着力提高人的创新能力,加大对人才资源能力建设的投入,优先发展科学教育事业,加大教育培训力度,为各类人才不断涌现和

H***n 10年前 上传679   0

重视人才队伍建设 发挥人才资源优势

人能尽其才则百事兴,人才是经济社会发展的战略资源,要树立强烈的人才意识,做到寻觅人才求贤若渴,发现人才如获至宝,举荐人才不拘一格,使用人才各尽其能。

平***7 2年前 上传653   0

**县人才资源现状分析及加强人才引进对策—党政司法

 **县人才资源现状分析及加强人才引进对策—党政司法 摘要:本文通过对**县人才资源现状的研究,揭示了在人才总量、人才结构和人才素质三个方面存在的问题,及造成这些问题的原因,提出了近期内应主要通过人才引进的方式来改善人才资源短缺的现状的设想,运用了公共管理学的SWOT工具,对**县人才引进的形势进行分析,进而提出近期内应如何加强人才引进工作,改善**县人才资源现状的对策和建议。主

s***3 11年前 上传451   0

对如何充分发挥基层监管统计信息作用的思考—调研报告

对如何充分发挥基层监管统计信息作用的思考—调研报告   基层监管统计信息部门自设置以来,银行业监管统计从无到有,逐渐规范,为银行监管工作提供了较好的数据支持,在提高监管工作效率方面起到了一定作用,但在监管统计特别是银监分局监管统计开展过程中,如何进一步充分发挥监管统计信息的作用,以准确、及时、全面的统计信息服务监管工作仍值得我们思考和探索。  一、目前统计信息工作中存在的问题和难点

i***1 12年前 上传670   0

谈谈在班级管理中如何充分发挥学生的主体作用

谈谈在班级管理中如何充分发挥学生的主体作用在班级建设中,班主任是主导,学生是主体。我们在发挥班主任的主导作用的同时,必须注意发挥学生的主体作用,调动他们的积极性,使他们认识到个人在班级建设中有着不可推御的责任,学生有了这种责任感,就会产生极强的内驱力,激发一种自我完善的欲望,由“他律”逐渐变为“自律”,形成良好的班风班貌。那么,如何发挥学生的主体作用呢? 一、更新观念,树立“以人为本”的

w***3 10年前 上传856   0

如何充分发挥员工在企业文化建设中的作用

如何充分发挥员工在企业文化建设中的作用 企业文化是企业在生产经营活动和适应生存环境变化过程中培育形成的共同价值观体系及其表现形式的总和。它是“以人为本”管理的新理论、新方法在现代企业中的实际运用,是企业、企业员工的精神支柱和力量源泉,是企业最宝贵的精神财富,是企业实现可持续发展的一个必要条件。 探索和思考企业文化如何融入企业发展过程中,必须要重视三个“统一”,即企业的战略目标与员工自我价值

w***g 5年前 上传1951   0

浅析如何充分发挥党支部战斗堡垒作用

浅析如何充分发挥党支部战斗堡垒作用     随着烟草行业企业改革的不断深入和市场形势的变化,企业内部在持续进行变革,其管理体制、运行机制都在努力突破传统,顺应形势。与之对应,企业的思想政治工作也出现了许多新情况、新问题,面临着新思想与旧观念、新体制与旧模式、新方法与旧方式的变革和撞击。党支部是企业党组织的最基层组织,党支部作用发挥得好坏,直接关系到企业的兴衰成败。那么,如何充分发挥党支部的

g***8 7年前 上传3509   0

浅谈企业团组织如何在人才培养中发挥作用

非公企业共青团组织作为企业先进青年的集合体,有着特殊的地位和作用,在青年人才的培养上,企业团组织起着关键的作用,因此,如何拓宽企业团组织在青年人才培养广大的途径显得尤为重要。以我镇**实业有限公司为例,公司现共有员工近1100余人,其中18-35周岁青年500余人,18-28周岁青年300余人,团员108人,团青已成为公司的中坚力量。下面我结合**实业有限公司团委实际情况,就非公企业团组织如何培

a***r 15年前 上传17323   0

浅谈政协如何发挥界别作用

浅谈政协如何发挥界别作用 界别是构成人民政协的基本单元,是人民政协区别于其他政治组织的显著特征。在当今经济社会结构发生深刻变化的历史条件下,如何进一步发挥界别优势、健全界别工作制度、彰显界别特色,直接关系到人民政协作用的有效发挥。人民政协要在新世纪新阶段取得新成就,就必须高度重视界别建设,积极探索开展界别活动新方法新途径,充分调动各界别参政议政积极性。 一、正确认识界别,把握界别实质

文***7 5年前 上传1156   0

浅谈政协如何发挥界别作用汇编

浅谈政协如何发挥界别作用 界别是构成人民政协的基本单元,是人民政协区别于其他政治组织的显著特征。在当今经济社会结构发生深刻变化的历史条件下,如何进一步发挥界别优势、健全界别工作制度、彰显界别特色,直接关系到人民政协作用的有效发挥。人民政协要在新世纪新阶段取得新成就,就必须高度重视界别建设,积极探索开展界别活动新方法新途径,充分调动各界别参政议政积极性。 一、正确认识界别,把握界别实质 从我

/***. 5年前 上传887   0

浅谈如何加强“强化群众监督作用”

浅谈如何加强“强化群众监督作用” 群众监督是构建权力监督机制的重要环节,从一定意义上说,监督机制的监控力度,主要取决于人民群众支持和参与监督的程度。紧紧依靠人民群众,强化群众监督,是我们党的群众路线在惩治腐败中的重要体现,对于发展社会主义民主政治、增强广大人民群众参与意识、维护自身合法权益、提高执政能力、保持党的先进性有着重要意义。在长期的革命斗争和建设实践中,我们党历来重视加强群众监督工作。

w***2 7年前 上传5454   0

浅谈如何发挥**市中心城市的作用

当前,随着黔西南州经济由高速增长阶段转向高质量发展阶段,区域经济发展格局和区域空间结构正在发生深刻变化,城镇化仍然是推动我州经济社会实现高质量发展的重要路径和重要动力之一。加强空间治理,只有以合理分工和优化发展的方式推进区域发展战略,才能进一步释放区域协调发展的新动能。

4***9 4年前 上传746   0

浅谈如何发挥党支部的战斗堡垒作用

中国共产党是执政党。党支部作为党的基层组织,要成为党在社会基层组织中的战斗堡垒。这是毛泽东主席在革命战争年代提出的党建思想。所谓战斗堡垒作用,就是指党组织的整体精神风貌,团结状态,带领群众完成任务,解决问题的能力及效果。

尧***心 3年前 上传6489   0

浅谈科室负责人如何发挥积极作用

科室是组成一个部门的主体构架,虽不是法人单位,然而却承担着这个行政或事业部门职责中执法管理、业务审核等具体工作。科长在我国行政机关或事业单位组织序列中是最低一级的领导,却在日常管理工作中,集国家政策和上级领导决策的具体实施于一身,又直接面对基层和工作事项,对其中诸多细节和问题了解、掌握的更为透彻。

静***3 4年前 上传1253   0

关于实施人才强县战略 加快人才资源开发的实施意见

为认真贯彻落实县委常委(扩大)会议和全县领导干部会议精神,围绕加快建设经济文化强县的目标,按照尽快达到和超越全市平均水平两个阶段性要求,结合我县实际,现就实施人才强县战略加快人才资源开发提出如下实施意见: 一、人才工作目标 (一)指导思想:坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导,按照中央、省、市、县委关于人才工作的总体部署,紧紧围绕建设经济文化强县的目标要求,大力实施人

h***g 15年前 上传18811   0

浅谈如何当好一名人才科长

浅谈如何当好一名人才科长     县(市、区)委组织部人才科工作量大,统筹协调要求高,工作任务繁重,要抓好人才科的各项工作就要求有一名综合素质较好的人才科长。结合自己的工作经历,浅谈一下如何当好一名人才科长,自认为要当好人才科长,就要做到“三清”“三得”“三常”“三要”。 一、要做到“三清”。一是人才底数清。人才科长要对辖区内“六类”党政人才、企业经营管理人才、专业技术人才、高技能人才、

c***7 6年前 上传3938   0