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应聘人员复试测评表日期面试人综合印象及决定 签字:
玛***瑙 10年前 上传679 0
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x***6 12年前 上传27230 0
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许***师 9年前 上传626 0
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f***y 11年前 上传475 0
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j***m 10年前 上传453 0
应聘人员复试表应聘职位复试人复试日 期专 业 知 识管理工作或看法工作积极性及领导能力发展能力要求待遇其他面试人员意见参与面试人员签名:本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传
q***1 10年前 上传640 0
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竹***猫 14年前 上传27674 0
应聘人员复试测评表日期面试人综合印象及决定 签字:
d***1 11年前 上传474 0
面试评估表应聘者: 面试官:应聘职位: 时间: 综合评价 (如:沟通能力、学习能力 、创造性、持久性等等)受教育情况(学历、专业)工作经验(专业背景及专长)服务至上理念1 2 3
w***e 12年前 上传655 0
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c***n 10年前 上传932 0
操作人员工作应征表 编号应征人员姓 名身份证码号户籍所在地 地 址学 历□识字 □小学毕业 □ 高中毕业 □工作经历服务机构 服务时间
c***8 11年前 上传601 0
应聘申请书 应徵职称 年 月 日 应聘人姓名年 龄 岁 性别已婚未婚血 型型籍 贯通迅处自 评目 前 服 务 机 构对本公司
x***y 12年前 上传399 0
面试测评表应试岗位:财务部经理姓名 面试日期 项目内容测评结果道德素质1、作风正派、廉洁奉公、光明磊落、实事求是 2、严格按规章制度办事、坚持原则 3、热爱本职工作、勤恳踏实、追求创新,自觉学习工作知识与技能,提高业务水平 4、视企业利益之于自身利益,严守商业机密,维护企业形象 知识素质1、微观、
色***人 10年前 上传660 0
面试评分标准表姓名出生年月性别日期应聘岗位所在部门面试内容所占比重评分标准具体指标优秀100%~90%较好90%~80%一般80%~70%较差70%~60%很差60%以下身体外貌20健康程度10气质10知识
请***效 12年前 上传690 0
XX有限公司面试记录表 填表日期:应聘者姓名应聘职位人力资源部初试项 目优良中差简况及评语:主试者:日期: 年 月 日个人外貌特征举止仪表语言表达能力与主试者合作工作关联特
w***1 10年前 上传627 0
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y***u 10年前 上传546 0
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笑***1 10年前 上传498 0
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苦***饭 10年前 上传411 0
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野***类 11年前 上传534 0
面试计划表Interview plan面试计划表INTERVIEW PLAN申请职位Position applied for:招聘渠道Source of recruitment:姓名Name:地址Address:电话号码Telephone number:出生日期Date of birth:自我介绍Introduction记录Notes公司情况T
L***I 9年前 上传446 0
面谈记录表姓 名应征项目用表提要请主持面谈人员,就适当之格内划√,无法判断时,请免打√。评分项目配 分54321仪容 礼貌 精神态度 整洁 衣着极 佳佳平 实略 差极 差体格、健康极 佳佳普 通
雪***花 11年前 上传618 0
基本信息:姓名 性别 年龄 应聘职位 所属部门 面试评价:评价要素 得分 评价举止仪表
文艺范书香满屋 3年前 上传564 0
应聘人员面试评估表□ 第一次面试□ 第二次面试□ 第三次面试评价人: 评价时间:应聘者姓名性别年龄毕业院校专业学历应聘职位应聘时间考评项目权重考核内容分值考核得分仪容仪表10%穿着打扮5气质5知识技能与工作经验40%专业知识10专业技能10
文艺范书香满屋 3年前 上传1150 0
增补人员申请书年 月 日申 请 单 位编 定制 额职 员作业员名现 人有 数职 员作业员名拟增加(补充)人 员原报到日期月 日报到单位经办的工作项目增加(补充)人员理 由增加(补充)人员人
l***7 12年前 上传393 0
人员调职申请书年 月 日申请调职单位调职人员姓名调 职 日 期年 月 日调 至 单 位调职理由单位主管对调职评议人事单位意见本文档由香当网(https://www.xiangda
1***b 9年前 上传442 0