行政人事部经理2

岗位说明书
岗位根情况
岗位名称
理
属部门
行政事部
直接级
总理
直接级
部门属员工
岗位编号

属职系

岗位等级
部门理级
定员
1
编制日期

修改日期

岗位目
总理领导规划指导协调公司行政效劳支持等项工作组织理属员完钱职工作公司领导职部门做效劳工作提高公司运行效率
二岗位职责
1． 组织编制行政理规章制度负责监督贯彻执行
2． 组织协调公司员工活动市场类活动类会议
3． 起草档公司相关文件 搜集整理公司部信息时组织编写公司事记
4． 负责公司外联工作协助办理项需执
5． 组织监督公司文件理档案理理公司重资质证件
6． 组织安排重客访接工作协调外关系
7． 办公品低值易耗品购置费审核工作
8． 负责公司印鉴理工作
9． 负责车辆调度理工作
10．控制钱方法提出建议
11．参部门员工招聘考核工作指导部门员工工作帮助属制定职业生涯规划
12．负责公司办公区域理
13．总理授权处理行政事务中突发事件
14．完成级交办工作



三权限
1 公司行政理制度审核权
2 行政事务费审核权
3 部门费支出建议权
4 部门年度预算费初步审核权
5 部门员工工作绩效考评权
6 部门员工岗位调整工作指导事免建议权
7 公司车辆调度权

部联系
公司职部门
外部联系
相关执法单位政府职部门相关业务关系部门
五根职资格
工程
容
学历专业
专科学历行政理力资源理类相关专业
岗证书

工作验
1 5年理工作验
2 2年房产行业工作验
技力
1．优秀外联公关力具备解决突发事件力
2．较强分析解决问题力思路清晰考虑问题细致
3．熟练办公软件办公动化设备
4．做事客观严谨负责踏实敬业
5．具强际沟通协调组织力高度团队精神责心
六工作条件
工程
容
常设备工具
电脑印机办公 复印机 机计算器
工作场
办公室
工作时间特性
综合工时制
特殊求


岗位职者签字： 年 月 日
总理审批签字： 年 月 日


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