劳动工资管理等岗位责任制

x***r

贡献于2012-06-20

字数:405

劳动工资理等岗位责制

保证文化馆项工作务利完成结合单位实际情况制定岗位责制：

（1）      觉遵守国家法律法规认真贯彻执行级政府工资政策兼顾国家集体三者利益做单位职工工资福利工作
（2）      配合级部门做单位年度考核工作
（3）      年年初级求做单位行政事务工作办理组织机构代码证法证年检保障单位项工作正常运行
（4）      年半年准确细致计算出职工新年应缴医保公积金基数做职工劳动保障工作
（5）      月时计税时调整工资单发放职工工资福利
（6）      会计档案理办法规定年产生会计档案部分文书档案时收集整理立卷档妥善保
（7）      完成职工作基础积极参群众文化工作圆满完成领导安排项工作务


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