制度名
公司薪资理办法
电子文件编码
GLWA048
页码
31
××公司薪资理办法
总
()规范公司员工薪资理特制定办法
(二)公司关职薪薪金计算薪金发放规定外均办法办理
(三)公司员工职薪学历工作验技潜力担工作难易程度 责轻重等综合素核发
(四)公司顾问特约员时员薪金根实际情况行规定参考办法核发
二员工薪金类
()公司业员工薪金含义：
1薪(基月薪)
2加：加职务加技术加特加
3津贴：机车津贴伙食津贴加班(勤)津贴津贴
4奖金：全勤奖金绩效奖金年终奖金奖金
(二)业员工薪金分项说明：
1薪：薪基月薪金额根职薪等级表规定核发
2加：员根职责轻重月支付加
3职务加：担特殊职务员根职务轻重月支付加
4技术加(特加)：担技术部门职务特表现员酌情支付技术加 (特加)
5伙食津贴：公司未供应伙食者均发伙食津贴
6机车津贴：业务部外勤员备机车者均发机车津贴
签发
责签名
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公司薪资理办法
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32
7加班津贴(加勤津贴)：规定工作时间外延长班时间实际情况酌情支付加班津贴 时计发加班津贴基休假日常出勤未补休者日发加勤津贴
8津贴：述项薪奖金津贴外津贴发均需单位会事 单位商定支付
9全勤奖金：月公司规定休假日外均请假旷工迟早退记录员应 予全勤奖金
10绩效奖金：公司员工均享绩效奖金支领权利办法行规定
11年终奖金：公司员工年终奖金董事会根公司利润情况员工年度考绩等级核 办法行规定
12奖金：包括奖金团体奖金公司特贡献奖金均董事会支付
三员工薪金理
()业员薪金计算时间报服务日退职日新辞职员工月 薪金均实际工作天数月薪日额旬26日报新进员便 薪金作业合月份发薪金
(二)业员工作中遇职称调动提升变更日起适新职等级薪金
(三)兼级级者视情形支支特加
(四)较低级员工代理较高级职称时原等级
薪支支领代理职称职务加
(五)关公司职等员考勤加薪规定国际企业雇员考勤理制中关条款计算
四员工薪金发放
()业员薪金定月5日发月份薪金规定外应扣薪金税 保险费应扣款项
签发
责签名
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公司薪资理办法
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33
(二)业员领薪时必须亲签章领取特殊原亲领取时部门 代领
(三)领薪时须钱数点清疑问错误应快呈报求证免日发生纠纷
(四)退职员薪金办妥离职移交手续发薪日发遇特殊情况批准退 职日核发
(五)员工应身薪金保密公开谈否降级处分
五员工晋升理
业员晋升规定：
1效率晋升：日表现优秀情况特殊者办理时考绩予效率晋升效率晋升 包括职称职等职级晋升三种
2定期晋升：年1月1日起年度考绩办理期年3月1日晋级生效日晋级考绩等 次分加级
3公司特殊职务员(专员特助)晋升等级高超公司职等
4业员年度受累计记次处分未撤销者次年晋升职等
六附
职薪等级表金额项加津贴根期市场物价波动公司财务状况作适 弹性调整
签发
责签名
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××公司薪资理办法
总
()规范公司员工薪资理特制定办法
(二)公司关职薪薪金计算薪金发放规定外均办法办理
(三)公司员工职薪学历工作验技潜力担工作难易程度 责轻重等综合素核发
(四)公司顾问特约员时员薪金根实际情况行规定参考办法核发
二员工薪金类
()公司业员工薪金含义：
1薪(基月薪)
2加：加职务加技术加特加
3津贴：机车津贴伙食津贴加班(勤)津贴津贴
4奖金：全勤奖金绩效奖金年终奖金奖金
(二)业员工薪金分项说明：
1薪：薪基月薪金额根职薪等级表规定核发
2加：员根职责轻重月支付加
3职务加：担特殊职务员根职务轻重月支付加
4技术加(特加)：担技术部门职务特表现员酌情支付技术加 (特加)
5伙食津贴：公司未供应伙食者均发伙食津贴
6机车津贴：业务部外勤员备机车者均发机车津贴
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7加班津贴(加勤津贴)：规定工作时间外延长班时间实际情况酌情支付加班津贴 时计发加班津贴基休假日常出勤未补休者日发加勤津贴
8津贴：述项薪奖金津贴外津贴发均需单位会事 单位商定支付
9全勤奖金：月公司规定休假日外均请假旷工迟早退记录员应 予全勤奖金
10绩效奖金：公司员工均享绩效奖金支领权利办法行规定
11年终奖金：公司员工年终奖金董事会根公司利润情况员工年度考绩等级核 办法行规定
12奖金：包括奖金团体奖金公司特贡献奖金均董事会支付
三员工薪金理
()业员薪金计算时间报服务日退职日新辞职员工月 薪金均实际工作天数月薪日额旬26日报新进员便 薪金作业合月份发薪金
(二)业员工作中遇职称调动提升变更日起适新职等级薪金
(三)兼级级者视情形支支特加
(四)较低级员工代理较高级职称时原等级
薪支支领代理职称职务加
(五)关公司职等员考勤加薪规定国际企业雇员考勤理制中关条款计算
四员工薪金发放
()业员薪金定月5日发月份薪金规定外应扣薪金税 保险费应扣款项
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(二)业员领薪时必须亲签章领取特殊原亲领取时部门 代领
(三)领薪时须钱数点清疑问错误应快呈报求证免日发生纠纷
(四)退职员薪金办妥离职移交手续发薪日发遇特殊情况批准退 职日核发
(五)员工应身薪金保密公开谈否降级处分
五员工晋升理
业员晋升规定：
1效率晋升：日表现优秀情况特殊者办理时考绩予效率晋升效率晋升 包括职称职等职级晋升三种
2定期晋升：年1月1日起年度考绩办理期年3月1日晋级生效日晋级考绩等 次分加级
3公司特殊职务员(专员特助)晋升等级高超公司职等
4业员年度受累计记次处分未撤销者次年晋升职等
六附
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