企业文化品牌建设
第篇：企业文化品牌建设
企业文化品牌建设专题讲座 时间：2014年10月25日
集团公司11楼办公室进行专题讲座
甄源秦教授—中国事科学院学术咨询中心
1认知企业文化？
军事实力济实力科学实力等形实力文化中心社会影响力包括：文学艺术语言价值观甚风俗惯等
文化 — 民族现代学先进文化
汽车 — 工作性质工作位划分中国身份象征
突出政治政治理念代企业理
政企分忽略企业创造财富功
封建残余适应市场济环境 理者维护企业股东利益
— 理尊重性员工 突出政治排斥企业思维市场意识
适应时代意识理解科学意识
济基础价值基础公民权益股东投资 政治活动济活动民独裁手段
企业文化 — 老板文化理者文化股东文化投资者文化
价值观念：目：交易成减少理成降济理手段首先济次政治目理想基企业时需适应社会
企业生命周期素企业持续成长土壤
企业永续营动源企业文化提炼动源
厢情愿思想教育老板危机感创业雄心
环境变化存危机企业发展重视文化阶段
制度：安全 — 质量 — 成
研发：创新 — 市场 — 成
二芷维——奥古特国际咨询机构（总部新加波） 心灵领悟心想达方够真达 会命变成全员命
制造——创造——强
世界属品牌影响力
品牌种生存方式企业营终极目标 品牌种整合手段生聚焦点
品牌时理念方法操作工具
文化根——理干——品牌花
企业理念系统：
沃尔玛：提供穷富相购物机会
精神制度物质
做分类：老虎孔雀考拉猫头鹰变色龙
哈雷核心价值：点燃生命激情路没头（美国摩托车）文化思考传播品牌
三企业文化品牌推广讲座——刘先明 1950年10月25日中国民解放军赴鲜作战
困难面前二连二连面前困难
惯——文化传统——文化
发现问题企业中问题？
第二篇：台湾企业文化品牌建设金钥匙
台湾企业文化品牌建设金钥匙
____汇鼎企业歌曲创作中心
全国免费热线：400 0036 881
客服电话：057158833215
官网：
汇鼎集团国首家文化服务艺术服务教育服务三模块题综合性整合式集团服务公司服务项目包括：企业歌曲创作企业项庆典演唱会运作中央电视广告代理明星代言影视制作中心浙江学总裁培训等服务项目
企业歌曲企业文化制度理念宗旨核心价值观编写成歌词音乐歌曲形式表达传唱企业精神力量核心价值观音乐手法体现企业歌曲企业领导团队产业相关区域事件辉煌等通专业高端拍摄手法加特效方法制作成企业mtv企业歌曲企业声名片树立企业形象优良载体造企业品牌非常效宣传方法
社会企业歌曲作极巨1统思想增加全员凝聚力2催奋进提高团执行力战斗力3建立企业形象标志升华企业品牌形象
4全员轻松深刻记忆企业重理念文化5取代广告广告节约量广告费6次性投资终身受益7引起社会关注快速传播企业文化
8商业行转化轻松愉悦艺术传播9潜移默化企业增加形财富10增加员工敬业心责心感恩心
汇鼎企业歌曲创作中心 cctv 中央电视台音乐制作组浙江电视台编辑部杭州明珠电视台浙江省音乐家协会等单位优秀联合创办专业音乐创作中心目前国具专业性具实力企业歌曲创作基
越越企业重视企业歌曲创作制作企业歌曲仅够升华企业品牌形象断推动企业发展企业明天创辉煌
第三篇：企业制度文化雇品牌建设
浅析企业制度文化雇品牌建设
雇品牌实质建立企业文化[3]企业制度文化企业文化重组成部分企业说树立良雇品牌形象应制度文化体现出特点整企业制度文化中企业制度规范身起着关重作整制度文化核心企业制度文化发展中起着导终决定作企业制度
应体现理念面企业制度规范角度分析雇品牌企业文化关系
概念企业制度生产营实践活动中形成行带强制性保障定权利种规定企业文化层次结构企业制度属中间层次精神文化表现形式物质文化实现保证时起着连接物质精神文化纽带作
明确企业制度雇品牌中体现性化必须解企业间微妙关系什样企业吸引选择企业时会重方面雇品牌雇员（）观决断二者关系中起决定性角度企业制度规范进行横分析
：选择企业时定会考虑企业种条件否满足长远需求根马斯洛需求层次理（maslow＇s hierarchy of needs）需求分五种阶梯样低高层次逐级递升分：生理需求安全需求情感属需求尊重需求实现需求企业中制度规范制定应逐步满足员工相应层次需求
首先生理需求基需求满足获取基生活资料维持生活需应企业薪酬制度构建合理薪酬体系呢？认第薪酬分配象定位薪酬设计时企业部类员进行价值排序根员工企业战略实施实际贡献进行分配吸引潜激励企业核心关键企业创造价值第二薪酬水定位结合企业营环境（机会威胁）企业力（优势劣势）企业发展影响分析行业薪酬数基础确定企业薪酬策略选薪酬水第三薪酬结构定位注意生命周期薪酬结构策略影响般说企业处战略成长期薪酬结构宜采取低基工资高奖金薪酬组合方式激励员工创新力开拓力[4]良合理薪酬制度企业雇品牌建立便迈出步时会发挥薪酬佳激励效果造支高效稳定员工队伍实现企业持续发展 次满足安全情感属尊重需建立灵活失严谨温馨失纪律日常（routine）制度说企业制度性化否突出体现例：1 合理节假日理制度：十五等长假应充分考虑员工休息放松减少取消部分加班工作长度妇女节母亲节父亲节应予女性男性员工定形式福利遇世界杯奥运会等重赛日员工（尤男性）制定稍宽松具特色routine（稍微延班时间举办相关娱乐活动等）样仅员工快乐工作整企业营造良日常氛围2 完善员工保障机制：非员工企业相应提供住宿户口等方面问题解决方案员工忧虑精力
充分投入企业工作中全体员工制定合理三险金制度员工终生幸福奠基3 良级关系员工间关系理：级应积极引导启发员工工作刁难责备员工间应睦相处避免矛盾突良企业文化份力仅会企业全体员工乐观情绪积极工作利增强企业整体凝聚力
次满足员工实现需求企业相应建立良业绩考评晋升附带周边机制晋升方面员工提供两条阶梯技术型阶梯二理型阶梯阶梯中级遇相[5]业绩考评方面员工明白努力会肯定收获激发层次员工工作热情动力角度工作更加认真卖力提高工作完成质量整体企业综合实力巨提高
横：企业制度规范企业雇员间关系中应该起三作：吸引潜留住核心激励现吸引着手建立良薪酬机制员工保障制度挽留激励良企业晋升机制考评体系加良工作氛围员工关系辅助三方面具体措施建议文分析相赘述
综雇企业雇员关系出发通横分析出结果中出建立良企业制度规范薪酬制度保障制度日常制度晋升考评机制企业文化方面提升企业雇品牌具非常现实意义方面正良雇形象体现
参考文献： [3]薛洋 企业文化雇品牌影响机理研究（硕士学位文）天津：天津学2014年
[4]李广存 浅析薪酬制度合理设计[j]中企业理科学2014年第11期第44页
[5]宋超英赵娅 建立良晋升机制作[j]理科学文摘2014年第08期第33页
第四篇：企业文化品牌
愁玄久嘴匕
浅谈企业文化品牌发展关系 崔纪松
果说企业文化企业身散发企业魅力企业品牌企业进市场生存发展标志承载着企业信誉营实力营价值观等诸容企业市场接桥梁前市场竞争异常激烈环境企业想生存谋求发展必须重视企业品牌塑造提升企业品牌价值增加企业品牌含金量加强企业文化建设疑造企业品牌重手段效途径 企业文化中品牌建设存问题
客观角度作铁路建设企业品牌建设认识推进力度较行业相难相提原铁路建设品牌具特殊性种特殊性体现企业品牌名称品牌价值品牌形成程品牌涵等方面行业品牌着着市场济深发展济全球化企业品牌什企业变十分重加强企业品牌建设务变十分突出铁路建设企业必须解决品牌建设中
存诸问题
1 企业品牌认知问题 铁路建设受行业特殊性影响机制体制问题品牌意识观念淡化倾品牌认识解模糊片面认企业品牌离远者说企业品牌关紧参铁路建设角逐中少企业品牌手段竞争更赖国家宏观济环境企业创造发展机遇谓种关系企业赢生存发展空间着市场环境断变化忽视企业品牌作终会阻碍企业发展 2 造企业品牌问题 铁路建设行业品牌造采取什方式方法企业品牌价值挖掘提升发挥企业建设发展战略中重课题果企业品牌认识研究足充分品牌建设会缺少效方法手
段首先品牌简单化片面化认铁路
建设企业品牌项项工程次企业品牌模糊化抽象化认企业品牌领导考虑问题少数职部门研究事情品牌建设广员工关系企业品牌建设旦缺失会企业品牌直处意识状态更谈企业品牌建设进行系统长远规划企业品牌目标定位够清晰然法效实施企业品牌战略 3企业品牌企业文化结合够紧密问题
企业品牌应该广义企业文化部分年少企业加强企业文化建设方面做许基础工作数仅仅停留表面形式象应时应势做企业文化深企业更企业服务造企业品牌服务似做够企业文化层次提升企业品牌价值应该加强企业品牌建设效手段少企业中样观点认干出影响工程企业品牌价值然然着提升点然没错光点够企业品牌果离开企业文化支撑种品牌会苍白者说难持久企业品牌融企业文化中企业文化品牌建设中发挥独特作造企业品牌关键 二企业文化企业品牌影响 通企业文化造企业品牌企业品牌战略实际步骤发挥企业文化作重表现某种程度说企业品牌形成塑造优秀企业文化展现企业
品牌身集中体现企业文化深刻涵企业品牌企业文化形式容统体通企业品牌标识体现企业文化企业品牌影响
1 企业文化品牌形式 品牌包括企业名称硬工程尖端技术充沛等企业品牌形象造程中具先声夺作企业通硬工程客户合作伙伴传达企业文化塑造企业良形象品牌造程中品牌成仅企业领导责更名员工义务企业品牌身产
生种独特魅力
2 企业文化理念品牌丰富涵 企业理念企业具独特营哲学命目
2仪拍240谈透二程企典昔搜标精神道德作风等构成企业文化核心容企业文化企业形象灵魂整体系统原动力品牌具决定作通品牌等载体表现出具独特气质通行外表感受品牌造企业精神理念价值观等理念容具体化视觉化传播方式组织计划准确快捷传达出社会公众目然掌握企业实力产生认感达企业品牌企业形象战略中占重位品牌基础企业文化理念
3企业文化理念企业品牌创新基础涵
品牌企业文化理念变化发展外表现企业文化建设标识形象创新应机结合起品牌传达种优秀企业文化利树立良企业形象形成品牌忠诚度铸优秀企业品牌没深厚文化涵底蕴
3 企业文化定方感目标明确 企业文化品牌造软实力硬道理会企业发展带生生息生命动力样更母子关系体孕育中成长开花结果时成家庭心骨国家企业栋梁材知名企业家定抓企业文化建设企业发展带永久品牌项目
4 企业文化品牌建设分开远离
亲
母亲样时时刻刻惦记叮嘱走路少走弯路发展企业 三发挥企业文化企业品牌建设中作
造企业品牌加强企业文化建设重务造品牌中注重发挥企业文化基础作 1通建设企业文化规范企业品牌 企业品牌基问题树立什样企业品牌出企业品牌品牌应该什样子样解释企业品牌涵等问题解决难企业品牌宣传传承品牌整体影响力减弱十分利企业整体优势发挥通加强企业文化建设完善规范企业品牌作加强企业文化建设突破口做企业文化建设基础工作中完善企业理念形象等核心容力推行规范执行利企业品牌规范丰富企业涵提升企业品牌影响力
2通建设企业文化造卓越企业品牌提奋皿文褚供强力托 企业想市场中做做强必须品牌引路出精品创牌子目标铸造名优工程塑造亮点形象企业品牌身企业文化面体现通型效力三方面充分折射展现企业独特魅力企业营活动中形成诸兑现合承诺铸时代精品等理念转化效企业品牌进促进形企业文化勃勃成长时种形东西传递社会公众更解认企业塑造形象品牌时通企业良形象品牌增强企业成员荣辱感企业凝聚力职工言行企业形象达程度统外企业积极开展铸精品工程攻克技术难关等活动生产营程中培养强化全员贯标意识质量意识科技意识立足干项工程创块品牌出次精品占份市场提升企业竞争力美誉度充实企业文化涵
3通建设企业文化增强品牌认度提升品牌价值
铁路企业产品修建铁路公路等事行业较特殊塑造品牌途径方法受限制广告产品等难赢企业品牌轰动效应时铁路建设承建许重工程身属企业辉煌历史里留笔外干年果挖掘知晓企业品牌
影响力暂时难长久持续造企业品牌影响力增强企业品牌企业外认度提升企业品牌价值显然需种更加效方法途径企业文化够起样非常独特作方面企业品牌广义企业文化部分方面企业文化身感染力生命力造企业品牌中够发挥代作通力加强企业文化建设企业传统优秀文化进行深挖掘提炼形成独具特色具定感染力优秀企业文化通印制企业文化宣传手册宣传光盘宣传画册等方式力推行企业文化企业文化涵层次角度加展现样企业外解企业文化精髓中认企业品牌企业品牌价值展现企业文化优秀传统历史中提升企业文化感染力生命力助增强企业品牌亲力企业文化展现助提升企业品牌价值
铁途二祖会玄呀搜4120142
第五篇：企业文化服务品牌
企业文化服务品牌
服务品牌实质企业文化结晶体企业提供服务象标体样服务品牌必须突出思想性彰显实践性注重辩证性
突出思想性穿越时空突破域走更远样思想性仅体现出切您服务理念表现出企业强烈责感命感责感事情做出彩命感事情做长远时通服务品牌建设证明样道理：企业仅产品文化 彰显实践性思想光辉放射出正确理念传承种时间体现服务品牌八
理念理念企业服务理念企业追求价值观：回答企业什存样存样两根性课题明确方坚定信念懈追求
二历史服务理念天外客专家闭门设计企业员工历史文化企业实际结合起样服务品牌历史厚重感活水源头员工认信服光
三载体载体事情做实没载体海市蜃楼方面企业做企业部仅艺术团队运动团队广播电视网络服务企业报企业杂志等常开展诸十佳员工十佳案例十佳动感瞬间等评选活动收良效果正式种载体理念结果
四容服务品牌定实容实践程中企业服务细分基服务增值服务情感服务成长服务前瞻服务应急服务等项服务面干项正式具体容服务累累硕果
五流程服务流程流程展现服务企业客户服务流程纳四规范中摆放流程（陈列）二问（问价格）三查
（查库存）四指导（指导营）五记录（记录服务容）清二楚操作性强仅促进谐关系培育产品品牌
六形象服务讲形象形象服务品牌锦添花例员工服饰形象现场服务环境等马配鞍刀刃钢通良形象整洁环境展现出企业昂扬精神面貌
七效果服务品牌终结果定体现效果效果说底尊重成全服务品牌中间环节繁杂终服务服务突出概念笑脸心舒展
八奖惩服务品牌种事业事业奖惩奖惩指挥棒吉林省吉林市家国企业通抓服务品牌先73名线员工绩效工资晋升档次时2名客户理晋升市场理1名市场理降级客户理种认真求实做法企业服务品牌建设成全行业排头兵
注重辩证性企业类员服务品牌建设位司职责做三件事企业领导做三件事：服务品牌建设列入议题抓协调搞考核直接责部门做三件事：搞规划抓宣贯抓落实相关部门做三件事：动配合全员发动培养典型通做三件事企业服务品牌建设更深：断深化服务容提高服务标准满足服务象断增长正求更新：断追求更新技术手段提高服务质量效果更温暖：断深化理念断提高员素养断提高企业幸福指数企业距离更强影响力更
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第篇：企业文化品牌建设
企业文化品牌建设专题讲座 时间：2014年10月25日
集团公司11楼办公室进行专题讲座
甄源秦教授—中国事科学院学术咨询中心
1认知企业文化？
军事实力济实力科学实力等形实力文化中心社会影响力包括：文学艺术语言价值观甚风俗惯等
文化 — 民族现代学先进文化
汽车 — 工作性质工作位划分中国身份象征
突出政治政治理念代企业理
政企分忽略企业创造财富功
封建残余适应市场济环境 理者维护企业股东利益
— 理尊重性员工 突出政治排斥企业思维市场意识
适应时代意识理解科学意识
济基础价值基础公民权益股东投资 政治活动济活动民独裁手段
企业文化 — 老板文化理者文化股东文化投资者文化
价值观念：目：交易成减少理成降济理手段首先济次政治目理想基企业时需适应社会
企业生命周期素企业持续成长土壤
企业永续营动源企业文化提炼动源
厢情愿思想教育老板危机感创业雄心
环境变化存危机企业发展重视文化阶段
制度：安全 — 质量 — 成
研发：创新 — 市场 — 成
二芷维——奥古特国际咨询机构（总部新加波） 心灵领悟心想达方够真达 会命变成全员命
制造——创造——强
世界属品牌影响力
品牌种生存方式企业营终极目标 品牌种整合手段生聚焦点
品牌时理念方法操作工具
文化根——理干——品牌花
企业理念系统：
沃尔玛：提供穷富相购物机会
精神制度物质
做分类：老虎孔雀考拉猫头鹰变色龙
哈雷核心价值：点燃生命激情路没头（美国摩托车）文化思考传播品牌
三企业文化品牌推广讲座——刘先明 1950年10月25日中国民解放军赴鲜作战
困难面前二连二连面前困难
惯——文化传统——文化
发现问题企业中问题？
第二篇：台湾企业文化品牌建设金钥匙
台湾企业文化品牌建设金钥匙
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客服电话：057158833215
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企业歌曲企业文化制度理念宗旨核心价值观编写成歌词音乐歌曲形式表达传唱企业精神力量核心价值观音乐手法体现企业歌曲企业领导团队产业相关区域事件辉煌等通专业高端拍摄手法加特效方法制作成企业mtv企业歌曲企业声名片树立企业形象优良载体造企业品牌非常效宣传方法
社会企业歌曲作极巨1统思想增加全员凝聚力2催奋进提高团执行力战斗力3建立企业形象标志升华企业品牌形象
4全员轻松深刻记忆企业重理念文化5取代广告广告节约量广告费6次性投资终身受益7引起社会关注快速传播企业文化
8商业行转化轻松愉悦艺术传播9潜移默化企业增加形财富10增加员工敬业心责心感恩心
汇鼎企业歌曲创作中心 cctv 中央电视台音乐制作组浙江电视台编辑部杭州明珠电视台浙江省音乐家协会等单位优秀联合创办专业音乐创作中心目前国具专业性具实力企业歌曲创作基
越越企业重视企业歌曲创作制作企业歌曲仅够升华企业品牌形象断推动企业发展企业明天创辉煌
第三篇：企业制度文化雇品牌建设
浅析企业制度文化雇品牌建设
雇品牌实质建立企业文化[3]企业制度文化企业文化重组成部分企业说树立良雇品牌形象应制度文化体现出特点整企业制度文化中企业制度规范身起着关重作整制度文化核心企业制度文化发展中起着导终决定作企业制度
应体现理念面企业制度规范角度分析雇品牌企业文化关系
概念企业制度生产营实践活动中形成行带强制性保障定权利种规定企业文化层次结构企业制度属中间层次精神文化表现形式物质文化实现保证时起着连接物质精神文化纽带作
明确企业制度雇品牌中体现性化必须解企业间微妙关系什样企业吸引选择企业时会重方面雇品牌雇员（）观决断二者关系中起决定性角度企业制度规范进行横分析
：选择企业时定会考虑企业种条件否满足长远需求根马斯洛需求层次理（maslow＇s hierarchy of needs）需求分五种阶梯样低高层次逐级递升分：生理需求安全需求情感属需求尊重需求实现需求企业中制度规范制定应逐步满足员工相应层次需求
首先生理需求基需求满足获取基生活资料维持生活需应企业薪酬制度构建合理薪酬体系呢？认第薪酬分配象定位薪酬设计时企业部类员进行价值排序根员工企业战略实施实际贡献进行分配吸引潜激励企业核心关键企业创造价值第二薪酬水定位结合企业营环境（机会威胁）企业力（优势劣势）企业发展影响分析行业薪酬数基础确定企业薪酬策略选薪酬水第三薪酬结构定位注意生命周期薪酬结构策略影响般说企业处战略成长期薪酬结构宜采取低基工资高奖金薪酬组合方式激励员工创新力开拓力[4]良合理薪酬制度企业雇品牌建立便迈出步时会发挥薪酬佳激励效果造支高效稳定员工队伍实现企业持续发展 次满足安全情感属尊重需建立灵活失严谨温馨失纪律日常（routine）制度说企业制度性化否突出体现例：1 合理节假日理制度：十五等长假应充分考虑员工休息放松减少取消部分加班工作长度妇女节母亲节父亲节应予女性男性员工定形式福利遇世界杯奥运会等重赛日员工（尤男性）制定稍宽松具特色routine（稍微延班时间举办相关娱乐活动等）样仅员工快乐工作整企业营造良日常氛围2 完善员工保障机制：非员工企业相应提供住宿户口等方面问题解决方案员工忧虑精力
充分投入企业工作中全体员工制定合理三险金制度员工终生幸福奠基3 良级关系员工间关系理：级应积极引导启发员工工作刁难责备员工间应睦相处避免矛盾突良企业文化份力仅会企业全体员工乐观情绪积极工作利增强企业整体凝聚力
次满足员工实现需求企业相应建立良业绩考评晋升附带周边机制晋升方面员工提供两条阶梯技术型阶梯二理型阶梯阶梯中级遇相[5]业绩考评方面员工明白努力会肯定收获激发层次员工工作热情动力角度工作更加认真卖力提高工作完成质量整体企业综合实力巨提高
横：企业制度规范企业雇员间关系中应该起三作：吸引潜留住核心激励现吸引着手建立良薪酬机制员工保障制度挽留激励良企业晋升机制考评体系加良工作氛围员工关系辅助三方面具体措施建议文分析相赘述
综雇企业雇员关系出发通横分析出结果中出建立良企业制度规范薪酬制度保障制度日常制度晋升考评机制企业文化方面提升企业雇品牌具非常现实意义方面正良雇形象体现
参考文献： [3]薛洋 企业文化雇品牌影响机理研究（硕士学位文）天津：天津学2014年
[4]李广存 浅析薪酬制度合理设计[j]中企业理科学2014年第11期第44页
[5]宋超英赵娅 建立良晋升机制作[j]理科学文摘2014年第08期第33页
第四篇：企业文化品牌
愁玄久嘴匕
浅谈企业文化品牌发展关系 崔纪松
果说企业文化企业身散发企业魅力企业品牌企业进市场生存发展标志承载着企业信誉营实力营价值观等诸容企业市场接桥梁前市场竞争异常激烈环境企业想生存谋求发展必须重视企业品牌塑造提升企业品牌价值增加企业品牌含金量加强企业文化建设疑造企业品牌重手段效途径 企业文化中品牌建设存问题
客观角度作铁路建设企业品牌建设认识推进力度较行业相难相提原铁路建设品牌具特殊性种特殊性体现企业品牌名称品牌价值品牌形成程品牌涵等方面行业品牌着着市场济深发展济全球化企业品牌什企业变十分重加强企业品牌建设务变十分突出铁路建设企业必须解决品牌建设中
存诸问题
1 企业品牌认知问题 铁路建设受行业特殊性影响机制体制问题品牌意识观念淡化倾品牌认识解模糊片面认企业品牌离远者说企业品牌关紧参铁路建设角逐中少企业品牌手段竞争更赖国家宏观济环境企业创造发展机遇谓种关系企业赢生存发展空间着市场环境断变化忽视企业品牌作终会阻碍企业发展 2 造企业品牌问题 铁路建设行业品牌造采取什方式方法企业品牌价值挖掘提升发挥企业建设发展战略中重课题果企业品牌认识研究足充分品牌建设会缺少效方法手
段首先品牌简单化片面化认铁路
建设企业品牌项项工程次企业品牌模糊化抽象化认企业品牌领导考虑问题少数职部门研究事情品牌建设广员工关系企业品牌建设旦缺失会企业品牌直处意识状态更谈企业品牌建设进行系统长远规划企业品牌目标定位够清晰然法效实施企业品牌战略 3企业品牌企业文化结合够紧密问题
企业品牌应该广义企业文化部分年少企业加强企业文化建设方面做许基础工作数仅仅停留表面形式象应时应势做企业文化深企业更企业服务造企业品牌服务似做够企业文化层次提升企业品牌价值应该加强企业品牌建设效手段少企业中样观点认干出影响工程企业品牌价值然然着提升点然没错光点够企业品牌果离开企业文化支撑种品牌会苍白者说难持久企业品牌融企业文化中企业文化品牌建设中发挥独特作造企业品牌关键 二企业文化企业品牌影响 通企业文化造企业品牌企业品牌战略实际步骤发挥企业文化作重表现某种程度说企业品牌形成塑造优秀企业文化展现企业
品牌身集中体现企业文化深刻涵企业品牌企业文化形式容统体通企业品牌标识体现企业文化企业品牌影响
1 企业文化品牌形式 品牌包括企业名称硬工程尖端技术充沛等企业品牌形象造程中具先声夺作企业通硬工程客户合作伙伴传达企业文化塑造企业良形象品牌造程中品牌成仅企业领导责更名员工义务企业品牌身产
生种独特魅力
2 企业文化理念品牌丰富涵 企业理念企业具独特营哲学命目
2仪拍240谈透二程企典昔搜标精神道德作风等构成企业文化核心容企业文化企业形象灵魂整体系统原动力品牌具决定作通品牌等载体表现出具独特气质通行外表感受品牌造企业精神理念价值观等理念容具体化视觉化传播方式组织计划准确快捷传达出社会公众目然掌握企业实力产生认感达企业品牌企业形象战略中占重位品牌基础企业文化理念
3企业文化理念企业品牌创新基础涵
品牌企业文化理念变化发展外表现企业文化建设标识形象创新应机结合起品牌传达种优秀企业文化利树立良企业形象形成品牌忠诚度铸优秀企业品牌没深厚文化涵底蕴
3 企业文化定方感目标明确 企业文化品牌造软实力硬道理会企业发展带生生息生命动力样更母子关系体孕育中成长开花结果时成家庭心骨国家企业栋梁材知名企业家定抓企业文化建设企业发展带永久品牌项目
4 企业文化品牌建设分开远离
亲
母亲样时时刻刻惦记叮嘱走路少走弯路发展企业 三发挥企业文化企业品牌建设中作
造企业品牌加强企业文化建设重务造品牌中注重发挥企业文化基础作 1通建设企业文化规范企业品牌 企业品牌基问题树立什样企业品牌出企业品牌品牌应该什样子样解释企业品牌涵等问题解决难企业品牌宣传传承品牌整体影响力减弱十分利企业整体优势发挥通加强企业文化建设完善规范企业品牌作加强企业文化建设突破口做企业文化建设基础工作中完善企业理念形象等核心容力推行规范执行利企业品牌规范丰富企业涵提升企业品牌影响力
2通建设企业文化造卓越企业品牌提奋皿文褚供强力托 企业想市场中做做强必须品牌引路出精品创牌子目标铸造名优工程塑造亮点形象企业品牌身企业文化面体现通型效力三方面充分折射展现企业独特魅力企业营活动中形成诸兑现合承诺铸时代精品等理念转化效企业品牌进促进形企业文化勃勃成长时种形东西传递社会公众更解认企业塑造形象品牌时通企业良形象品牌增强企业成员荣辱感企业凝聚力职工言行企业形象达程度统外企业积极开展铸精品工程攻克技术难关等活动生产营程中培养强化全员贯标意识质量意识科技意识立足干项工程创块品牌出次精品占份市场提升企业竞争力美誉度充实企业文化涵
3通建设企业文化增强品牌认度提升品牌价值
铁路企业产品修建铁路公路等事行业较特殊塑造品牌途径方法受限制广告产品等难赢企业品牌轰动效应时铁路建设承建许重工程身属企业辉煌历史里留笔外干年果挖掘知晓企业品牌
影响力暂时难长久持续造企业品牌影响力增强企业品牌企业外认度提升企业品牌价值显然需种更加效方法途径企业文化够起样非常独特作方面企业品牌广义企业文化部分方面企业文化身感染力生命力造企业品牌中够发挥代作通力加强企业文化建设企业传统优秀文化进行深挖掘提炼形成独具特色具定感染力优秀企业文化通印制企业文化宣传手册宣传光盘宣传画册等方式力推行企业文化企业文化涵层次角度加展现样企业外解企业文化精髓中认企业品牌企业品牌价值展现企业文化优秀传统历史中提升企业文化感染力生命力助增强企业品牌亲力企业文化展现助提升企业品牌价值
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第五篇：企业文化服务品牌
企业文化服务品牌
服务品牌实质企业文化结晶体企业提供服务象标体样服务品牌必须突出思想性彰显实践性注重辩证性
突出思想性穿越时空突破域走更远样思想性仅体现出切您服务理念表现出企业强烈责感命感责感事情做出彩命感事情做长远时通服务品牌建设证明样道理：企业仅产品文化 彰显实践性思想光辉放射出正确理念传承种时间体现服务品牌八
理念理念企业服务理念企业追求价值观：回答企业什存样存样两根性课题明确方坚定信念懈追求
二历史服务理念天外客专家闭门设计企业员工历史文化企业实际结合起样服务品牌历史厚重感活水源头员工认信服光
三载体载体事情做实没载体海市蜃楼方面企业做企业部仅艺术团队运动团队广播电视网络服务企业报企业杂志等常开展诸十佳员工十佳案例十佳动感瞬间等评选活动收良效果正式种载体理念结果
四容服务品牌定实容实践程中企业服务细分基服务增值服务情感服务成长服务前瞻服务应急服务等项服务面干项正式具体容服务累累硕果
五流程服务流程流程展现服务企业客户服务流程纳四规范中摆放流程（陈列）二问（问价格）三查
（查库存）四指导（指导营）五记录（记录服务容）清二楚操作性强仅促进谐关系培育产品品牌
六形象服务讲形象形象服务品牌锦添花例员工服饰形象现场服务环境等马配鞍刀刃钢通良形象整洁环境展现出企业昂扬精神面貌
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八奖惩服务品牌种事业事业奖惩奖惩指挥棒吉林省吉林市家国企业通抓服务品牌先73名线员工绩效工资晋升档次时2名客户理晋升市场理1名市场理降级客户理种认真求实做法企业服务品牌建设成全行业排头兵
注重辩证性企业类员服务品牌建设位司职责做三件事企业领导做三件事：服务品牌建设列入议题抓协调搞考核直接责部门做三件事：搞规划抓宣贯抓落实相关部门做三件事：动配合全员发动培养典型通做三件事企业服务品牌建设更深：断深化服务容提高服务标准满足服务象断增长正求更新：断追求更新技术手段提高服务质量效果更温暖：断深化理念断提高员素养断提高企业幸福指数企业距离更强影响力更
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