关加班理制度实施范文3篇
第章 总
第条 规范加班理提高工作效率根中华民国劳动法关法律法规结合公司实际情况特制定规定
第二条 公司非提成员确工作需加班适规定
第三条 提成制度结算销售部员工厂部计件员工适规定
第二章 加班原程序
第四条 加班系指规定工作时间外身工作需指定事项必须继续工作者称加班加班分两种：计划加班应急加班正常工作日工作繁忙需规定时间外继续工作称应急加班周末国家法定节假日继续工作称计划加班
第五条 工作性质特殊司机售营投资部工程师正常工作日延时工作周末继续工作律视正常班算加班国家法定节假日(元旦春节五十)继续工作算加班
第六条 勤员(含销售部售部营部投资部国际部)正常工作日接公司客户延时工作视正常班算加班周末国家法定节假日继续工作算加班
第七条 员工加班应填写加班申请单(附表)部门意签字送交行政部审核备案行政部呈总理批准方实施加班
第三章 加班理规定
第八条 加班员应提前行政部递交加班申请单(递交时间工作日应急加班天1600前周末加班加班前星期五1600前国家法定节假日加班加班前周)特殊情况时提交者应加班员部门电话通知行政部理正常班第工作日1730前补交
第九条 公司员休假日工作时间外工作需指派加班时特殊理推诿
第十条 加班时间05时作起点记时单位累计4时05工作日累计8时1工作日累计12时15工作日……类推作计算加班补贴调休(加班时间累计累计零头四舍五入)
第十条 已计算加班补贴调休奖金中作加班系数计算
第十二条 工作日加班时间计4时天周末国家法定节假日加班时间计8时天月加班时间超36时超者36时计
第十三条 列情形延长工作时间受规定第十二条限制：
()发生然灾害事者原威胁员工生命健康财产安全需紧急处理
(二)生产设备公设施发生障影响生产日常运作必须时抢修
第十四条 加班调休应年完毕未完放弃处理累计年度
第十五条 常驻公司员加班起止时间卡准外派员加班起止时间提交书面说明部门签字确认准
第四章 加班补偿标准
第十六条 加班补偿方式调休加班补贴两种年累计加班15工作日(含15工作日)调休处理超15工作日根工作紧张程度员工意愿安排调休发放加班补贴
第十七条 调休时间计算：
() 工作日加班11例折算调休时间
(二) 周末国家法定节假日加班115例折算调休时间
第十八条 加班补贴计算：
() 工作日加班正常工作日工资15倍计算加班补贴
(二) 周末加班正常工作日工资2倍计算工资报酬
(三) 国家法定节假日加班正常工作日工资3倍计算工资报酬
第五章 罚
第十九条 工作需指派加班时特殊理推诿者旷工情节处
第二十条 加班期间迟早退者正常工作时间迟早退情节2倍处罚
第二十条 加班期间消极怠工指定加班时间未完成交付应完成工作者取消加班补偿视情节轻重惩处
关加班理制度实施范文二
1 公司员工加班需部门意加班次日加班时间容报总理核查审批
2 部门求加班公司员工必须配合部门完成工作
3 公司员工月加班需领取加班费需时写申请事部(申请单应部门签字确认)事部门缴财务部核算加班工资
4 公司员工月愿领取加班费者需时写申请事部(申请单应部门签字确认)事部发补休条第二月补休
5 公司员工未部门意私加班者均享受加班费补假遇
6 公司员工加班享加班工资遇享补假遇
7 员工补假天情况须提前天部门提申请
部门补休条签字认补休条交事部方意休假
8 员工节假日加班加班费国家劳动法规定执行
关加班理制度实施范文三
第条 目：
明确加班审批程序关费计算特制定制度
第二条 适：
适公司全体员工
第三条 责：
部门理
第四条 程序容：
公司提倡高效率工作鼓励员工工作时间完成工作务工作需加班公司支付相应(工作日)加班补贴者(假日)加班费
第五条 加班申请记录
1 工作日加班者员工需实际加班前天午六点钟前批准加班申请交总部事部(分公司交办公室者指定负责考勤事)收加班申请表负责需面签收时间包括日期钟点
2 周末加班者 员工需实际加班前星期五午六点钟前批准加班申请交总部事部(分公司交办公室者指定负责考勤事)收加班申请表负责需面签收时间包括日期钟点
3 假日加班者 员工需实际加班前工作日午六点钟前批准加班申请交总部事部(分公司交办公室者指定负责考勤事)收加班申请表负责需面签收时间包括日期钟点
4 严格执行：更培养家做计划惯公司强制执行加班需提前申请做法果规定时间交出加班申请员工实际加班时间视效
5 加班时数：周末假日加班申请表需注明预计需工作时数实际加班时数计划相差太远部门领导需加班时间进行监控评估
6 紧急务：特殊情况需时计划加班者(包括分公司员工) 相关部门理加额外说明
7 领导出差 果员工提出申请时需签名领导适逢外出员工首先规定时间未签名加班申请表交相应事理部门时相关领导批准意见
email致相应事理员总部*@* 分公司办公室考勤理员
8 加班卡 工作日周末假日加班员工均应实卡记录加班时间
第六条 加班工资计算
1 理级理员(包括制作)享受加班补贴加班费
2 工作日工作晚8点(加班2时)付150加班工资周六日加班付全部工资200国家法定节假日加班付全部工资300
3加班工资结算发放月次事核实月底工资起发放
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第章 总
第条 规范加班理提高工作效率根中华民国劳动法关法律法规结合公司实际情况特制定规定
第二条 公司非提成员确工作需加班适规定
第三条 提成制度结算销售部员工厂部计件员工适规定
第二章 加班原程序
第四条 加班系指规定工作时间外身工作需指定事项必须继续工作者称加班加班分两种：计划加班应急加班正常工作日工作繁忙需规定时间外继续工作称应急加班周末国家法定节假日继续工作称计划加班
第五条 工作性质特殊司机售营投资部工程师正常工作日延时工作周末继续工作律视正常班算加班国家法定节假日(元旦春节五十)继续工作算加班
第六条 勤员(含销售部售部营部投资部国际部)正常工作日接公司客户延时工作视正常班算加班周末国家法定节假日继续工作算加班
第七条 员工加班应填写加班申请单(附表)部门意签字送交行政部审核备案行政部呈总理批准方实施加班
第三章 加班理规定
第八条 加班员应提前行政部递交加班申请单(递交时间工作日应急加班天1600前周末加班加班前星期五1600前国家法定节假日加班加班前周)特殊情况时提交者应加班员部门电话通知行政部理正常班第工作日1730前补交
第九条 公司员休假日工作时间外工作需指派加班时特殊理推诿
第十条 加班时间05时作起点记时单位累计4时05工作日累计8时1工作日累计12时15工作日……类推作计算加班补贴调休(加班时间累计累计零头四舍五入)
第十条 已计算加班补贴调休奖金中作加班系数计算
第十二条 工作日加班时间计4时天周末国家法定节假日加班时间计8时天月加班时间超36时超者36时计
第十三条 列情形延长工作时间受规定第十二条限制：
()发生然灾害事者原威胁员工生命健康财产安全需紧急处理
(二)生产设备公设施发生障影响生产日常运作必须时抢修
第十四条 加班调休应年完毕未完放弃处理累计年度
第十五条 常驻公司员加班起止时间卡准外派员加班起止时间提交书面说明部门签字确认准
第四章 加班补偿标准
第十六条 加班补偿方式调休加班补贴两种年累计加班15工作日(含15工作日)调休处理超15工作日根工作紧张程度员工意愿安排调休发放加班补贴
第十七条 调休时间计算：
() 工作日加班11例折算调休时间
(二) 周末国家法定节假日加班115例折算调休时间
第十八条 加班补贴计算：
() 工作日加班正常工作日工资15倍计算加班补贴
(二) 周末加班正常工作日工资2倍计算工资报酬
(三) 国家法定节假日加班正常工作日工资3倍计算工资报酬
第五章 罚
第十九条 工作需指派加班时特殊理推诿者旷工情节处
第二十条 加班期间迟早退者正常工作时间迟早退情节2倍处罚
第二十条 加班期间消极怠工指定加班时间未完成交付应完成工作者取消加班补偿视情节轻重惩处
关加班理制度实施范文二
1 公司员工加班需部门意加班次日加班时间容报总理核查审批
2 部门求加班公司员工必须配合部门完成工作
3 公司员工月加班需领取加班费需时写申请事部(申请单应部门签字确认)事部门缴财务部核算加班工资
4 公司员工月愿领取加班费者需时写申请事部(申请单应部门签字确认)事部发补休条第二月补休
5 公司员工未部门意私加班者均享受加班费补假遇
6 公司员工加班享加班工资遇享补假遇
7 员工补假天情况须提前天部门提申请
部门补休条签字认补休条交事部方意休假
8 员工节假日加班加班费国家劳动法规定执行
关加班理制度实施范文三
第条 目：
明确加班审批程序关费计算特制定制度
第二条 适：
适公司全体员工
第三条 责：
部门理
第四条 程序容：
公司提倡高效率工作鼓励员工工作时间完成工作务工作需加班公司支付相应(工作日)加班补贴者(假日)加班费
第五条 加班申请记录
1 工作日加班者员工需实际加班前天午六点钟前批准加班申请交总部事部(分公司交办公室者指定负责考勤事)收加班申请表负责需面签收时间包括日期钟点
2 周末加班者 员工需实际加班前星期五午六点钟前批准加班申请交总部事部(分公司交办公室者指定负责考勤事)收加班申请表负责需面签收时间包括日期钟点
3 假日加班者 员工需实际加班前工作日午六点钟前批准加班申请交总部事部(分公司交办公室者指定负责考勤事)收加班申请表负责需面签收时间包括日期钟点
4 严格执行：更培养家做计划惯公司强制执行加班需提前申请做法果规定时间交出加班申请员工实际加班时间视效
5 加班时数：周末假日加班申请表需注明预计需工作时数实际加班时数计划相差太远部门领导需加班时间进行监控评估
6 紧急务：特殊情况需时计划加班者(包括分公司员工) 相关部门理加额外说明
7 领导出差 果员工提出申请时需签名领导适逢外出员工首先规定时间未签名加班申请表交相应事理部门时相关领导批准意见
email致相应事理员总部*@* 分公司办公室考勤理员
8 加班卡 工作日周末假日加班员工均应实卡记录加班时间
第六条 加班工资计算
1 理级理员(包括制作)享受加班补贴加班费
2 工作日工作晚8点(加班2时)付150加班工资周六日加班付全部工资200国家法定节假日加班付全部工资300
3加班工资结算发放月次事核实月底工资起发放
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